設備設計における現場調査・提案・設計
会社名 | 株式会社ヨシザワ建築構造設計 |
|---|---|
職種 | 建築設計 |
対象物 | 工場・倉庫 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：400万円 〜 800万円 月収：33万円 〜 66万円 |
特徴 | 土日休み |
掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-09-11
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 工場・倉庫、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の設備設計業務を担当していただきます。営業・企画から設計、施工、アフターサービスまでを自社で一貫して行う総合建築設計会社において、空調給排水設備または電気設備の設計を担当していただきます。 【担当する案件】 工場の建て替えや改修、既存建物のリニューアルが主な案件です。同社は100％元請け案件を扱うため、営業段階から施工完了まで、建築の全工程を経験できます。埼玉県越谷市の事務所を拠点に、全国の案件に対応しており、場合によっては出張があります。転勤の可能性もあります。 【具体的な業務】 ・現場調査と顧客先への訪問、提案 ・意匠設計、構造設計、施工担当との打ち合わせ ・空調給排水設備または電気設備の設計図作成 ・建築基準法など法令に基づいた申請業務 ・工事進行中の現場監理（進捗確認、設計との整合性確認） 【この仕事の魅力】 下請けに依存しない100％元請け案件だからこそ、営業企画から設計、施工監理まで建築の全工程を経験でき、総合的な専門力を身につけることができます。同社は創業から3,000件以上の実績を積み重ねた構造設計専門企業で、工場の稼働率低下を回避する施工工法の提案や耐震補強計画など、多角的なアプローチでお客様課題を解決する環境があります。月平均残業時間は30時間程度、年間休日100日で、希望曜日のノー残業デーや男性育児休暇制度も整備されており、仕事と生活の両立が可能です。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 株式会社ヨシザワ建築構造設計は、営業から企画、建築設計、構造計算、積算、役所申請、現場施工、施工監督、CGパース作成まで、建築に関わる全工程を自社で一貫して手がける構造設計専門の建築設計事務所です。国内でも数少ない構造設計専門の体制を持ち、法令順守や安全性の確保に注力しています。工場の建て替えや耐震補強、既存建物のリニューアルまで幅広く対応し、企画力・専門力・提案力・デザイン力を活かして、お客様の課題解決に取り組んでいます。 【会社の魅力】 同社は、工場の建て替えや改修、リニューアルを、企画・設計から施工・アフターサービスまで一貫して実施しています。「カバービルド」や「セパレート」工法による稼働率低下の回避や、耐震調査に基づく補強計画の提案、工場の省エネ・節電に向けた改修など、多角的なアプローチでお客様の満足度向上に取り組んでいます。高い専門力とデザイン性を兼ね備え、工場建設を通じたブランド価値の向上にも貢献しています。 【働き方】 同社は社員を家族のように大切にする社風が根付いており、アットホームな環境でチームワーク良く働けます。月平均残業時間は30時間程度で、年間休日は120日としっかり確保されています。希望曜日で設定できるノー残業デーや男性の育児休暇取得制度も整備され、プチボーナスや帰省手当など独自の手当も多数あります。また、下請けに依存せず100％元請け案件を扱うため、建築の全工程を経験できる総合力とスピード力を身につけることができます。 |
必須資格 | 1級建築士 |
必須経験 | 意匠設計(非住宅) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均40時間） |
給与 | 想定年収：400万円 〜 800万円（賞与あり）
|
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 要相談 要相談 【転勤】 ・可能性あり ・エリア：東京、埼玉 【出張】 ・可能性あり ・エリア：東京・埼玉・千葉・神奈川 |
福利厚生・待遇 |
|
企業情報
設立 | 1998年 |
|---|---|
代表者 | 米田 圭介 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 2,000万円 売上高 237,991万円 完成工事高 370,626万円 元請完成工事高 370,626万円 売上総利益 48,104万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 57人 技術者数 0人 1級技術者数 14人 2級技術者数 3人 監理技術者補佐 1人 その他資格者数 0人 研修受講者数 12人 |
得意業種 | 技術者層の厚みが特徴で、18名の技術者のうち1級が14名、2級が3名と高い資格保有率を支えに現場の技術力を維持しています。研修受講者は12名を数え、実務と研修を結びつけた育成の取り組みが進行中と読み取れます。今後も建築分野を中心に、現場経験と設計力を融合させた技術力の向上を図ることが期待されます。 第1位 建築 |
建設業許可 | 19件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
企業情報取得時期：2024年
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
埼玉県越谷市の建築設計の類似求人
木造戸建住宅の設計業務
社名非公開
年収
500〜800万円
勤務地
埼玉県越谷市
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容住友林業の注文住宅、商業施設、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の設計業務を担当していただきます。木造建築を中心とした多様な建物の意匠設計に携わり、顧客の要望を形にする仕事です。
【担当する案件】
埼玉県越谷市の埼玉東支店を拠点に、主に木造の注文住宅および非住宅（商業施設、事務所、公共施設など）の設計に携わります。案件は民間の顧客発注が中心となります。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・顧客との打ち合わせを通じた基本プランの作成
・契約図面および実施設計図面の作成
・内装・外装・設備機器の選定・調整
・建築確認申請など各種申請手続きの手配
・施工監理担当者への業務引き継ぎと情報共有
【この仕事の魅力】
2級建築士資格と木造新築工事の経験があれば、即戦力として活躍できます。住友林業は創業以来、木という再生可能資源を軸に事業を展開する上場企業であり、安定した経営基盤のもとで長期的なキャリアを築けます。完全週休二日制（年間120日）、月平均20時間程度の残業、社宅・寮制度など、仕事と生活の両立を支援する環境が整っています。年収は500万～800万円の範囲で、賞与は年2回（6月・12月）支給されます。
対象物注文住宅・商業施設・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/07
設計士/図面作成や法規確認/未経験可
ニッカホーム株式会社
年収
500〜600万円
勤務地
埼玉県さいたま市南区白幡
年間休日
110日
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当
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必須資格：2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)
仕事内容設計士業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・図面／パース作成
・耐震診断／補強の作成及び解体後の現地調査
・設計に係る助成金関係（長期優良化リフォーム、耐震関係）
・建築法規確認（営業側からの確認）
・確認申請（増築／用途変更／新築）
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/08/26更新日 2026/08/26
NEW
電気工事/設計施工管理/グローバル展開/残業少290文字
三浦工業株式会社
年収
700〜800万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区土呂町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
仕事内容産業用ボイラ・水処理装置などの自社商品設置時の電気工事・計装工事の設計及び施工管理をご担当いただきます。工場・倉庫、商業施設、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）、産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラント（火力・水力・風力・太陽光・地熱・廃熱・バイオマス）など、多様な産業分野のお客様に対して、電気設備設計を工事管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・電気設備設計（受変電・幹線・動力・発電・セキュリティ・防災など）の実務
・設置工事の工事管理（進捗管理、品質管理、安全管理）
・現場との調整・打ち合わせ
・工事関連の書類作成・報告
など
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2026/08/20更新日 2026/10/09
建築設計/賃貸物件企画・外構デザイン/未経験可
大東建託株式会社
年収
350〜870万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町
年間休日
125日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり土日休み資格手当
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必須資格：1級建築士・運転免許
必須経験：設計監理(設計寄り)・設計監理(施工寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・設計監理(施工寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容同社にて、アパートやマンションを中心に建築設計業務を担当していただきます。土地活用の企画・提案の段階から関わり、お客様の希望や事業プランを具体的なカタチにする仕事です。
【具体的な業務】
・打ち合わせ
・プランの提案
・現場測量
・設計図書作成
・建築工事請負契約書の締結
・確認申請、開発申請
・基礎配筋検査
・上棟検査
・中間検査
・完成検査
・施主検査
・引き渡し
など
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/08/10更新日 2026/09/07
設計者らしさを発揮できる木造住宅設計職 地域密着で磨く高品質設計
ポラテック株式会社
年収
348〜480万円
勤務地
埼玉県越谷市新越谷
年間休日
120日
残業
20時間
正社員
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仕事内容契約前のプラン作成から契約後の詳細設計まで、設計業務を担います。お客様の生活イメージを「デザイン＆テクノロジー」の考え方で具体化し、設計者としての提案力を発揮できる仕事です。徐々に設計に慣れていけるため、経験の幅を広げながら成長できます。
【担当する案件】
戸建住宅を中心に、ZEB認証を取得した中大規模木造建築の事務所や医療、保育、商業施設などにも関わる機会があります。グループの一貫施工体制のもと、土地の仕入れから施工、アフターサービスまで見通した設計に携われます。
【具体的な業務】
契約に至るためのプランニング、契約後の詳細設計、現場との連携、必要に応じた社有車での現地確認を行います。地域密着の事業エリアで、品質と実現性の両方を意識した設計が求められます。
【この仕事の魅力】
デザイン性と技術力を両立しながら、住まいづくりの上流から下流まで一貫して関われる点が大きな魅力です。自社工場の高い木材加工技術や、グループ27社の連携、教育体制も整っており、設計力を着実に高められる環境です。
掲載日 2026/07/04更新日 2026/07/11
【地域密着×高品質】戸建住宅の設計で街並みを創る意匠・構造設計職
株式会社中央住宅
年収
348〜480万円
勤務地
埼玉県越谷市南越谷１－２１－２。城東エリアや東武伊勢崎線沿線を中心とした地域密着の案件を担当します。
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり
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仕事内容ポラスグループ分譲部門で、分譲住宅の設計業務を担当します。２×４工法の実施設計や構造設計を中心に、分譲住宅や街並みの企画、提案まで幅広く携わります。現場移動には社有車を使用し、城東エリアや東武伊勢崎線沿線を中心とした地域密着の案件に関わります。
【担当する案件】
戸建分譲住宅を軸に、２×４住宅ならではの外観デザインや本格的な輸入住宅の街並み設計を手がけます。さらに、戸建住宅だけでなく中大規模木造建築にも展開するグループの強みを背景に、幅広い建築分野の知見を活かしやすい環境です。
【具体的な業務】
実施設計、構造設計、企画提案、各種調整を通じて、住まいの価値を形にしていきます。土地の仕入れから販売、アフターまでを自社グループで完結する体制のため、設計段階から全体像を意識して仕事ができます。
【この仕事の魅力】
デザイン性と技術力を両立した住宅づくりに深く関われる点が大きな魅力です。地域密着で担当エリアが明確なため、住まいと街並みが完成していく実感を持ちやすく、経験やスキルに応じて資格給も見込めます。
掲載日 2026/07/04更新日 2026/07/11
充実の福利厚生と多彩な設計業務が魅力の建築設計職募集
ポラテック株式会社
年収
348〜480万円
勤務地
埼玉県越谷市新越谷一丁目７１番地の２に所在しています。
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし
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仕事内容ポラテック株式会社では、契約に至るプラン作成から詳細設計まで幅広く取り組める建築設計者を募集しています。設計者としての個性やポラスらしいデザイン性を活かし、お客様の生活イメージを形にする仕事です。社有車を利用して現場まで移動する機会もあり、安定した勤務時間で計画的にスキルアップが可能です。働き方改革関連認定企業として、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。多様な設計分野の経験を活かし、成長したい方歓迎。
掲載日 2026/03/11更新日 2026/03/25
ポラスグループで多彩な建築設計に挑戦する正社員募集
株式会社中央住宅
年収
348〜480万円
勤務地
埼玉県越谷市南越谷１－２１－２
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし
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仕事内容ポラスグループ中央住宅は、地域に根差した住宅建設と街並み設計を行う中核企業です。当部署では主に2×4住宅の外観デザインや輸入住宅の企画提案、構造設計を担当いただきます。社有車による現場移動があり、変化を楽しみながらキャリア形成が可能です。働き方改革認定企業で、将来の成長と安定が望めます。
掲載日 2026/03/11更新日 2026/03/25
分譲住宅（２×４工法）の実施・設計における建築設計
株式会社中央住宅
年収
348〜480万円
勤務地
埼玉県越谷市南越谷１－２１－２
年間休日
3日
残業
20時間
正社員転勤なし
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仕事内容ポラスグループ分譲部門において城東エリア・東武伊勢崎線沿線を中心に、２×４住宅ならではのフォルムを生かした外観デザイン、本格的輸入住宅の街並み設計を行う部署です。具体的な仕事内容は、分譲住宅（２×４工法）の実施、設計及び構造設計、分譲住宅、街並みの企画及び提案を行います。オフィスは埼玉県越谷市に位置し、現場までの移動は社用車を使用します。働き方改革関連認定企業であり、社員が快適に働ける環境づくりに力を入れています。増員のため、意欲的な方を募集します。
掲載日 2025/12/11更新日 2026/07/07
住宅（木造）の設計における建築設計
ポラテック株式会社
年収
348〜480万円
勤務地
埼玉県越谷市新越谷１－７１－２
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし
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仕事内容契約に至るプラン作成は、設計者らしさやポラスらしさが発揮できる重要なセクションです。お客様の生活イメージを「デザイン＆テクノロジー」のコンセプトのもと具体化いただきます。また、契約後の詳細設計担当の働き方もあります。徐々に設計に慣れて頂くことも出来ます。現場まで社有車を使用することあり。働き方改革関連認定企業。ポラスグループ内の業務全般を担当していただきます。
掲載日 2025/12/11更新日 2026/07/13
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設備設計における現場調査・提案・設計・監理
株式会社ヨシザワ建築構造設計
年収
500〜800万円
勤務地
東京都中央区日本橋浜町
年間休日
122日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり外国人可海外進出リモートワーク可土日休み
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必須資格：1級建築士
必須経験：意匠設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)
仕事内容工場・倉庫、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の設備設計業務を担当していただきます。営業・企画から設計、施工管理、アフターサービスまでを自社で一貫して行う総合建築設計会社で、空調・給排水・電気設備などの設計を通じて、お客様の課題解決に取り組んでいただきます。
【担当する案件】
扱う案件は100%元請けです。工場の建て替えや改修、既存建物のリニューアルなど、多角的なアプローチでお客様の満足度向上に貢献する案件に携わります。設計図の作成から法令に基づいた申請業務、現場監理まで、建築の全工程を経験できる環境です。
【具体的な業務】
・現場調査
・お客様先への訪問、提案
・営業、意匠設計、構造設計、施工担当との打ち合わせ
・空調・給排水・電気設備の設計図作成
・法令に基づいた役所申請業務
・工事の進行度合い確認と現場監理
【この仕事の魅力】
月平均残業時間は30時間程度で、年間休日は120日としっかり確保されています。希望曜日で設定できるノー残業デーや、男性の育児休暇取得制度も整備されており、仕事と生活の両立が可能です。1級建築士なら月3万円、2級建築士なら月2万円の資格手当が支給されるほか、1級建築士合格時には30万円の報奨金または学費免除制度も利用できます。転勤や出張がなく、東京都中央区の本社で働きながら、下請けに依存しない100%元請け案件を通じて、建築の総合力を身につけることができます。
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/11
工場新築工事における現場管理
株式会社ヨシザワ建築構造設計
年収
400〜800万円
勤務地
埼玉県越谷市千間台東
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容工場・倉庫、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（S造・RC造）、改修・リノベーション、耐震補強などの案件において、現場管理業務を担当していただきます。営業企画から設計、施工、アフターサービスまでを自社で一貫して行う体制のため、100％元請案件の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
工場の建て替えや改修、既存建物のリニューアルが主な対象です。稼働率低下を避けるための工法選定や、耐震調査に基づく補強計画の実施、省エネ・節電に向けた改修など、多角的なアプローチが求められます。すべて元請案件のため、設計段階から施工完了まで建築の全工程に携わることができます。転勤や出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・施工計画の作成
・協力会社への発注業務とマネジメント
・資材調達
・工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理
・現場での施主様対応
【この仕事の魅力】
構造設計専門の企業だからこそ、法令順守と安全性を最優先とした現場管理が学べます。3,000件以上の実績を積み重ねた企業で、工場建設を通じたお客様のブランド価値向上にも貢献できる仕事です。月平均残業時間は30時間程度で、年間休日は100日確保されており、土日休みで仕事と生活の両立が可能です。資格取得支援制度も充実しており、1級建築施工管理技士取得時には20万円の報奨金が支給されます。
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/11
設備設計における現場調査・提案・設計
株式会社ヨシザワ建築構造設計
年収
400〜800万円
勤務地
埼玉県越谷市千間台東
年間休日
100日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出リモートワーク可土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築士
必須経験：意匠設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)
仕事内容工場・倉庫、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の設備設計業務を担当していただきます。営業・企画から設計、施工、アフターサービスまでを自社で一貫して行う総合建築設計会社において、空調給排水設備または電気設備の設計を担当していただきます。
【担当する案件】
工場の建て替えや改修、既存建物のリニューアルが主な案件です。同社は100％元請け案件を扱うため、営業段階から施工完了まで、建築の全工程を経験できます。埼玉県越谷市の事務所を拠点に、全国の案件に対応しており、場合によっては出張があります。転勤の可能性もあります。
【具体的な業務】
・現場調査と顧客先への訪問、提案
・意匠設計、構造設計、施工担当との打ち合わせ
・空調給排水設備または電気設備の設計図作成
・建築基準法など法令に基づいた申請業務
・工事進行中の現場監理（進捗確認、設計との整合性確認）
【この仕事の魅力】
下請けに依存しない100％元請け案件だからこそ、営業企画から設計、施工監理まで建築の全工程を経験でき、総合的な専門力を身につけることができます。同社は創業から3,000件以上の実績を積み重ねた構造設計専門企業で、工場の稼働率低下を回避する施工工法の提案や耐震補強計画など、多角的なアプローチでお客様課題を解決する環境があります。月平均残業時間は30時間程度、年間休日100日で、希望曜日のノー残業デーや男性育児休暇制度も整備されており、仕事と生活の両立が可能です。
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/11
工場/幼稚園/事務所の現場管理
株式会社ヨシザワ建築構造設計
年収
600〜800万円
勤務地
東京都中央区日本橋浜町
年間休日
122日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり外国人可海外進出土日休み住宅手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容工場・倉庫、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（S造・RC造）、改修・リノベーション、修繕工事において、営業・企画から設計・施工まで一貫して手がける建築設計事務所で、現場管理業務を担当していただきます。100％元請け案件のため、施工計画の作成から協力会社のマネジメント、資材調達、工程・品質・安全・コスト管理、施主様対応まで、建築の全工程を経験しながら現場を統括していただきます。
【担当する案件】
工場の建て替えや改修、既存建物のリニューアルを中心に、事務所や公共施設など多様な建物を手がけています。すべて元請け案件であり、設計段階から施工完了まで一貫して関わることで、建築全体の流れを理解しながら現場管理を進められます。勤務地は東京都中央区の本社となります。
【具体的な業務】
・施工計画書の作成
・協力会社への発注業務と進捗・品質のマネジメント
・資材・建材の調達手配
・工程管理（スケジュール調整・進捗確認）
・品質管理（施工基準の確認・検査）
・安全管理（現場の安全環境整備・指導）
・コスト管理（予算管理・原価把握）
・施主様との現場対応・報告
【この仕事の魅力】
構造設計専門の企業だからこそ、法令順守と安全性を最優先にした高い専門知識を身につけられます。また、100％元請け案件を扱うため、下請けに依存せず建築全工程の経験を積むことで、総合力とスピード力が養われます。月平均残業時間は30時間程度で、年間休日120日、希望曜日で設定できるノー残業デーも用意されており、仕事と生活の両立が可能です。さらに資格手当（1級施工管理技士で月2万円）、住宅手当、家族手当、帰省手当など多彩な手当が整備されており、年収500万円から849万円の幅で経験や能力に応じた評価を受けられます。
対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/11