自由設計の家づくりを支える施工管理募集 地元密着で成長できる建築施工管理
会社名 | 株式会社クレワホームズ |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
勤務地 | |
給与 | 年収：424万円 〜 792万円 月収：35万円 〜 66万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 残業20時間未満 |
掲載日：2026-10-01求人更新日：2026-10-01
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 【仕事内容】 一般住宅の新築やリフォーム現場で、施工管理業務を担当します。品質管理、工程管理、安全管理に加え、業務段取りや業者との調整、お客様との打合せまで幅広く関わります。 【担当する案件】 相模原市、厚木市、町田市などを中心とした地元密着型の注文住宅が中心です。断熱性にこだわった住まいや吹き抜けのある家など、一棟ごとに異なる住まいづくりに携われます。 【具体的な業務】 現場の進行を整えながら、関係者と連携して工事を円滑に進めます。設計士がお客様の希望を直接ヒアリングし、プランニングから図面作成、仕様の打ち合わせまで一貫して進める体制のため、施工管理としても住まいづくりの全体像を把握しやすい環境です。 【この仕事の魅力】 少数精鋭で風通しが良く、経験を活かしやすい職場です。頑張りが評価に直結する給与体系があり、資格取得支援制度も整っています。地域に根ざした家づくりを通じて、自由度の高い注文住宅の現場で確かなやりがいを得られます。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：あり（月平均20時間） |
給与 | 想定年収：424万円 〜 792万円（賞与あり） |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | |
福利厚生・待遇 |
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経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
神奈川県相模原市の建築施工管理の類似求人
非住宅工事の施工管理（工場・倉庫）
株式会社美都住販
年収
400〜1100万円
勤務地
神奈川県相模原市中央区富士見
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容■1■
＜所長クラス／所長補佐／メンバー＞
相模原市を拠点に、工場・倉庫・店舗・オフィスなどのS造・RC造建築の施工管理をお任せします。
[施工エリア] 相模原市を中心に、町田・八王子・神奈川県央エリアまで
【具体的な仕事内容】
・S造・RC造建物の施工管理(品質・工程・安全・原価)
・設計・営業・協力会社との打合せ、現場調整
・工期・予算計画の作成、進捗管理・竣工後のフォローアップ
■2■
【仕事内容】
⽊造住宅をメインとした施⼯管理業務をお任せいたします。
[割合] 注⽂︓建売＝5︓5
[規模] 2.5千〜3千万円程度
[エリア] 相模原市を中⼼とした隣接エリア（町⽥、⼋王⼦、多摩地区、神奈川県央地区）
【具体的な仕事内容】
・着工前の工程計画・施工スケジュールの作成
・協力会社や職人との打ち合わせ・手配
・現場の工程・品質・安全・原価の管理
・建築資材の発注・納期調整
・お客様や設計担当との進捗確認・各種調整
・完成後の検査や引き渡し対応
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/07/05更新日 2026/08/24
新築工事における現場代理人・建築施工管理
株式会社カナコー
年収
600〜849万円
勤務地
神奈川県相模原市南区麻溝台
年間休日
126日
残業
30時間
正社員出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格：2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅、店舗、学校や保育園などの公共施設といった多様な建物の新築工事（RC造・S造・木造）、改修・リフォーム、修繕工事において、現場代理人として建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
神奈川県を中心に、公共・準公共工事から民間工事まで幅広い案件に携わります。同社は神奈川県の建設工事業者として「Aランク」を長年維持しており、相模原市や公益財団法人かながわ考古学財団、独立行政法人都市再生機構など信頼度の高い発注者からの工事を多数受注しています。遠方の現場出張や転勤はなく、本社（神奈川県相模原市南区）を拠点に、地域内の現場で業務を進めます。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進行するよう調整）
・品質管理（施工の品質が設計・仕様書に合致しているか確認）
・原価管理（材料費・労務費などの原価を管理し、採算性を確保）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労災事故を防止）
・環境管理（廃棄物処理や環境保全に関する法令遵守）
【この仕事の魅力】
同社は年間休日126日、完全週休二日制（土日固定）で、勤務時間は午前8時から午後5時（休憩90分）と、メリハリのある働き方が実現できます。水曜日は時間外ゼロ運動を実施しており、残業を抑える取り組みが浸透しています。年収は600万円から849万円の範囲で、2級建築施工管理技士手当2万円、1級施工管理技士手当5万円、1級建築士手当10万円など資格に応じた手当が支給されます。また資格取得支援制度があり、キャリアアップを目指す環境が整っています。さらに住宅手当（月1万円、世帯主は月2万円）、家族手当、社用車貸与、通勤手当など生活をサポートする福利厚生が充実しており、代表者が常に社員とコミュニケーションを取る風通しの良い社風も特徴です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/16
建築工事における施工管理
株式会社入江建設
年収
420〜940万円
勤務地
神奈川県相模原市中央区小山
年間休日
118日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：運転免許・2級建築施工管理技士
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許・2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容集合住宅や店舗の改修・リフォーム・リノベーション工事における施工管理をご担当いただきます。品質管理・安全管理・予算管理を通じて、神奈川県・東京都内の現場を統括していただきます。
【担当する案件】
改修・リフォーム・リノベーション工事（住宅・非住宅）を主に手がけており、相模原市や東京都、UR、大手ゼネコンなど公共・民間の幅広い発注者から受注しています。数千万円から1億円規模のプロジェクトを担当することもあります。勤務地は本社（神奈川県相模原市）となります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事進捗の把握・調整）
・品質管理（施工品質の確認・記録）
・安全管理（作業員の安全確保、安全対策の実施）
・予算管理（工事費用の管理・把握）
・記録用写真の撮影
・図面の変更対応
・測量業務
・書類作成
・資材発注
・作業員とのコミュニケーション・信頼関係構築
【この仕事の魅力】
入社後1年間は年齢の近い先輩が専任のトレーナーとなり、同一現場で基礎をじっくり教えます。2年目以降は、自分の判断で現場を運営していく経験を積めます。困難に直面した際は先輩や上司に相談でき、チーム全体で課題解決にあたる風土が根付いています。完全週休二日制（土日休み）で年間118日の休日があり、8時～17時の勤務で残業やオーバーワークにならない体制が整備されています。マイカー通勤可（無料駐車場あり）で、通勤手当は月2万円まで支給されます。資格手当（1万～2万円）、家族手当（1万円）、退職金共済加入など福利厚生も充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・店舗
掲載日 2025/12/09更新日 2025/12/23
NEW
木造注文住宅工事/施工管理（神奈川県）
ヤマト住建株式会社
年収
450〜1000万円
勤務地
神奈川県横浜市渋谷
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
建物修繕工事における施工管理
株式会社東海ビルメンテナス
年収
600〜700万円
勤務地
神奈川県相模原市本町
年間休日
105日
正社員出張あり無資格可
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅の老朽化に伴う修繕工事の施工管理業務をお任せします。建物オーナーのニーズをヒアリングし、修繕計画の提案から工事完了まで、品質・原価・工程・安全・環境の各面で現場を統括していただきます。
【担当する案件】
神奈川県の小田原・箱根・海老名・相模原エリアを中心に、集合住宅の修繕工事を担当します。同時に5～10件程度の現場を管理し、各現場あたり2～3件のお客様との打ち合わせ、3～6人の作業員のマネジメントを行うのが平均的です。小規模な建築・工事の請負業務や外注手配も含まれます。
【具体的な業務】
・お客様のご希望をヒアリングし、修繕内容の提案と契約内容の確認
・担当施設への訪問と品質確認
・常駐及び巡回設備員の勤怠管理とシフト作成
・工事現場の安全確認と環境管理
・品質管理（施工品質の確認と改善指示）
・原価管理（予算管理と外注見積もりの作成）
・工程管理（工事スケジュールの進捗確認）
・設備社員の評価と新人育成
・お客様からのご意見を現場へ伝達
【この仕事の魅力】
月平均残業10時間以内で、仕事終わりの予定もきちんと組める環境です。年1回の昇給と年2回の賞与（過去実績2.0ヶ月分）に加え、新規の大きい案件を獲得した社員には特別ボーナスも支給されます。スタッフと信頼関係を築きながら効率的な作業工程を一緒に模索し、改善によって「仕事が早く終わるようになった」といった喜びの声が上がることもあり、マネジメント職としての自己成長とチームビルディングを実現できる環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/25
賃貸物件建築施工管理（品質原価工程安全）
大東建託株式会社
年収
300〜594万円
勤務地
神奈川県横浜市田村
年間休日
125日
残業
35時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補・1級／2級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補・1級／2級建築士・運転免許
仕事内容大東建託グループの集合住宅（マンション・アパート）の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
木造および木造以外（RC造・S造）の集合住宅が対象です。神奈川県内の複数の支店（平塚・湘南・藤沢・大和・相模原・川崎・小田原・厚木・横浜・鎌倉・横須賀など）を拠点に、各地域での新築工事現場に配置されます。転勤がある職種のため、配属先は適性や希望を踏まえて決定されます。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（工事費用の管理・予算管理）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・安全管理（現場の安全対策・労働災害防止）
・環境管理（現場の環境配慮・廃棄物管理）
【この仕事の魅力】
グループの総合力を背景に、企画から設計施工、運営管理まで一貫した賃貸経営受託システムに携わることで、建物が完成した後の入居者の暮らしまで視野に入れた施工管理が経験できます。完全週休二日制（年間125日休日）で、土日は原則休みです。資格手当や資格取得支援制度が充実しており、1級・2級建築施工管理技士などの資格取得を目指す環境が整っています。また、子育てプランニングシートの運用や勤務地限定制度など、ライフステージの変化に対応できる職場環境が整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/26
NEW
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社アールエフテクニカ
年収
360〜410万円
勤務地
神奈川県横浜市西区高島
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション、オフィス、商業施設、病院、庁舎、学校などの建築工事における施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/29更新日 2026/09/29
施工管理/未経験者歓迎/リフォーム案件担当
ニッカホーム株式会社
年収
300〜420万円
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区駒岡
年間休日
105日
残業
40時間
正社員出張あり未経験可無資格可土日休み社用車貸与
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仕事内容注文住宅のリフォーム物件における施工管理業務を担当していただきます。キッチンや浴室などの水回り設備交換を中心とした住宅リフォームの現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
ニッカホームは自社職人を抱える自社施工体制をとっており、営業担当が現場調査から施工管理、アフターフォローまで一貫して責任を持つ仕組みになっています。そのため、あなたが担当する案件では、お客様との初期打ち合わせから工事完了・引き渡しまで、同じ担当者として一貫して対応することになります。扱う工事は主に水回り設備（IHクッキングヒーター、食洗機、給湯器、浴室乾燥機、洗面化粧台など）の交換や、それに伴う内装工事です。
【具体的な業務】
・お客様からの問い合わせ対応（電話・メール）
・現場の調査・測定
・お客様のご要望をヒアリングし、リフォームプランの提案
・見積書の作成
・工事日程の調整・管理
・施工現場での品質確認
・工事中の追加要望や変更への対応
・完成後の引き渡し対応
・工事後のアフターフォロー対応
対象物注文住宅
掲載日 2026/08/26更新日 2026/08/26
施工管理/未経験可/育成重視/リフォーム案件
ニッカホーム株式会社
年収
600〜800万円
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区駒岡
年間休日
105日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり
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必須資格：2級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
必須経験：改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容住宅リフォーム工事における大型案件の施工管理と、営業社員への指導・教育をお任せします。当社は営業が現場調査から施工管理、アフターフォローまで一貫して担当する体制を取っており、自社内の職人が施工を行うため、お客様のご要望をダイレクトに反映した工事が可能です。あなたは現場の工程・安全・品質を管理しながら、営業チームの育成を通じて、お客様満足度の向上に貢献していただきます。
【具体的な業務】
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理、職人への指示）
・安全管理（現場の安全確保、労災防止対策の実施）
・品質管理（施工品質の確認、不具合への対応）
・お客様との折衝（工程変更や追加工事の説明、クレーム対応）
・現場調査・測定（既存建物の状況確認、寸法測定）
・見積作成（工事規模に応じた積算業務）
・営業社員への教育・指導（現場実務を通じた育成、個別アドバイス）
・社内勉強会の企画・実施
対象物注文住宅
掲載日 2026/08/26更新日 2026/08/26
集合住宅・商業施設等の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
550〜800万円
勤務地
神奈川県相模原市
年間休日
125日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当監理技術者
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(SRC造)
仕事内容集合住宅、商業施設、工場、ホテル、学校、医療施設など多様な建物の新築工事において、現場代理人や監理技術者として施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造やS造、木造の新築工事のほか、改修・リフォーム・リノベーション工事にも携わります。マンションやビジネスホテル、大学や公共施設など、多岐にわたる建物種別の現場で、品質・工程・安全・予算の管理を一貫して担当します。転勤や出張はなく、東京都八王子市の本社を拠点に業務を進めます。
【具体的な業務】
・施工図の作成
・施工準備（資材手配、作業員配置、安全計画の立案）
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・工程管理（進捗状況の把握、遅延対応）
・安全管理（現場の安全環境整備、安全教育）
・予算管理（原価管理、変更対応）
【この仕事の魅力】
この企業は1946年創業の地域密着型ゼネコンで、自己資本比率44.2%と業界トップクラスの財務体質を持つ安定した企業です。平均残業時間35時間と少なく、効率的な業務進行を重視する文化が根付いており、仕事と生活の両立が可能です。月給31万円～45万円（年収550万円～800万円）で、残業代は全額支給、年間3～3.5ヶ月分の賞与があります。完全週休二日制で年間125日の休日、通勤手当全額支給、家族手当・住宅手当・退職金制度など福利厚生も充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/07/28更新日 2026/07/30
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