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新築工事における建築施工管理(品質・原価)

会社名

株式会社小林建設

職種

建築施工管理

対象物

注文住宅
分譲住宅
集合住宅_木造以外
工場・倉庫
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)

勤務地

給与

年収:489万円 〜 693万円
月収:32万円 〜 46万円

特徴

転勤なし
年間休日121日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2024-06-01求人更新日:2026-02-10

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

注文住宅
分譲住宅
集合住宅_木造以外
工場・倉庫
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)

仕事内容

【仕事内容】
注文住宅・分譲住宅・集合住宅、工場・倉庫、事務所、公共施設(教育・医療・文化施設など)といった多様な建築工事の施工管理を担当していただきます。久留米市およびその近郊を中心に、RC造・S造・木造などの新築工事を主に手がけており、民間工事と公共工事の両方に携わります。原価管理・工程管理・品質管理・安全管理などの現場管理業務を担当していただきます。


【担当する案件】

民間工事が大半を占め、個人住宅から大規模な集合住宅、医療介護施設、工場、事務所、公共施設まで幅広い建物種別に関わります。主に久留米市およびその近郊での施工となり、転勤はありません。RC造・S造・木造の新築工事が中心で、設計と施工を一貫して手がける体制のため、企画段階から現場完成まで一連のプロセスに携わることができます。


【具体的な業務】

・原価管理(予算管理、コスト削減の検討)

・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理)

・品質管理(施工品質の確認・指導)

・安全管理(現場の安全体制構築・指導)

・積算業務(見積作成など、補佐スタッフがサポート)

・購買業務(資材・機械の手配、補佐スタッフがサポート)

・JwCADを使用した図面・資料作成


【この仕事の魅力】

昭和29年創業の地域密着型企業として、個人住宅から公共施設まで多種多様な建築に携わることで、幅広い施工知識と経験を積むことができます。完全週休二日制に加え毎週水曜日はノー残業デーを設けるなど、仕事と生活の両立を重視した環境が整っています。1級・2級建築施工管理技士などの資格手当(1万5千円~4万円)や資格取得支援制度があり、キャリアアップを経済的にバックアップします。また、70歳までの再雇用制度や勤続3年以上での退職金制度など、長期的に安心して働ける仕組みが充実しています。

魅力や特徴

【会社紹介】
 株式会社小林建設は、昭和29年創業以来、久留米に根差して設計・施工・監理を一貫して手がけてきた建設会社です。提案型の企画・設計を強みに、個人住宅からマンション、医療・介護施設、保育所、工場、事務所、公共施設まで幅広い建築工事を担当。地域の基盤づくりを支える総合的な建設を行っています。


【会社の魅力】

 同社は「人と技術と未来を築く」を掲げ、社員の和と創造力を大切にする社風が特長です。スーパーゼネコンとのジョイントベンチャー実績や、設計と施工を一本化した体制により、高品質なものづくりを追求。住宅から公共工事まで、地域と真摯に向き合う姿勢が魅力です。


【働き方】

 同社では完全週休二日制に加え、水曜日のノー残業デーを設けるなど、ワーク・ライフ・バランスを重視した環境を整えています。若手への丁寧なフォローや資格取得支援体制もあり、安心して成長できる仕組みが充実。無理なく長く働ける職場づくりが進められています。

必須経験

新築工事(RC造)
新築工事(S造)
新築工事(SRC造)
新築工事(木造)

勤務地

福岡県久留米市山川町1661-1

勤務時間

08時00分~17時00分
残業:あり(月平均30時間)

給与

想定年収:489万円 〜 693万円(賞与あり)
  • 固定残業代:8万4千円~11万9千円(45時間)
  •  ※超過分は追加支給
  • 昇給あり(前年度実績:1月あたり ~5.00%)
  • 賞与:年2回(前年度実績:計3ヶ月分)

  • 【資格手当】
  • 1級建築士:5万円
  • 2級建築士:2万円
  • 1級建築施工管理技士:4万円
  • 2級建築施工管理技士:1万5千円

休日・休暇

  • 年間休日:121日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

転勤・出張

不明

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • マイカー通勤可(駐車場あり)
  • 通勤手当又はマイカー借上料:1万5千円/月
  • 毎週水曜日はノー残業デー
  • 退職金制度:勤続3年以上
  • 再雇用制度:70歳まで
  • 確定拠出年金

企業情報

設立

1960年

代表者

近藤 泰大

財務・業績情報(2024年度)

資本金

3,500万円

売上高

121,486万円

完成工事高

115,775万円

元請完成工事高

114,705万円

売上総利益

16,732万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

11人

技術者数

0人

1級技術者数

3人

2級技術者数

2人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

1人

研修受講者数

3人

得意業種

技術者育成と資格取得の支援を通じ、成長機会を提供しています。現時点で1級3名、2級2名、その他資格者1名が在籍し、研修受講者数は3名です。現場経験を通じて高度な技術力を磨く環境が整い、若手からベテランまで切磋琢磨できる社風があります。資格取得や技能向上を後押しする取り組みが、キャリアアップの道を支えています。

第1位

建築

建設業許可

一般建設業

プレストレストコンクリート

一般建設業

内装仕上

一般建設業

土木一式

一般建設業

塗装

特定建設業

建築一式

一般建設業

解体

企業情報取得時期:2024年

株式会社小林建設の企業情報を見る

会員登録する3つのメリット!

キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

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会員限定機能の利用

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ご利用の流れ

01

30秒で簡単無料登録

事前準備なしでもOK! 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。

02

アドバイザーに相談

求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。

03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

福岡県久留米市の建築施工管理の類似求人

新築・内装工事における施工管理

大東建託株式会社

年収
350〜600万円
勤務地
福岡県北九州市熊西
年間休日
125日
残業
14時間
新築・内装工事における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格:1級/2級建築施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容福岡県内の複数の支店で、注文住宅・分譲住宅・集合住宅などの新築工事およびリフォーム工事の施工管理業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 木造住宅から鉄筋コンクリート造の集合住宅まで、幅広い建物を手がけています。福岡県内(北九州市、福岡市、大牟田市、古賀市、久留米市など)の複数支店に配置され、その地域の現場を担当します。転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・現場の安全管理(労働災害の防止、安全ルールの徹底) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・工程管理(工事スケジュールの作成・調整、進捗管理) ・予算管理(原価管理、コスト削減の検討) ・協力業者との打ち合わせ・調整 ・工事記録や報告書などの書類作成 【この仕事の魅力】 完全週休二日制(年間125日)で土日が固定休みのため、プライベートの予定が立てやすく、仕事と生活のメリハリがつけやすい環境です。年1回の昇給と年2回の賞与(6月・12月)に加え、業績賞与も年1回支給されるため、あなたの成果が給与に反映されます。1級・2級建築施工管理技士の資格手当や資格取得支援制度も充実しており、キャリアアップを支援します。住宅手当や交通費支給、マイカー通勤可など、生活面でのサポートも手厚く、長く安心して働ける環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
気になる
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施工管理/未経験者歓迎/年間休日120日/資格支援あり

株式会社シアーズホーム

年収
350〜400万円
勤務地
福岡県福岡市
年間休日
120日
施工管理/未経験者歓迎/年間休日120日/資格支援ありの建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅の建築施工管理を担当していただきます。お客様の家づくりを、着工から完成・お引渡し、そしてアフターフォローまで一貫してお任せします。 【担当する案件】 熊本県を中心に、完全自由設計の注文住宅から低価格帯の住宅まで、幅広いラインナップの新築木造住宅を施工しています。経験者の方は年間20~30棟を目安にご担当いただく予定です。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・図面や仕様書のチェック ・着工前の準備(地縄張り・境界確認・近隣へのご挨拶など) ・地鎮祭や上棟式などの段取り・準備 ・工程ごとの品質・工程管理 ・職人・協力会社との打合せや調整 ・安全管理(現場の巡回・チェック) ・お客様との打ち合わせ・進捗報告 ・お引渡し後のアフターフォロー 【この仕事の魅力】 積算や予算管理は専門チームが担当するため、現場管理に集中できる環境が整っています。年間休日120日の確保と月給20万円~22万5千円(固定残業代含む)の待遇により、仕事と生活の両立が実現できます。資格取得支援制度が充実しており、施工管理技士などの資格取得時には手当(2級で5千円、1級で2万円)が支給されるため、キャリアアップを経済的にサポートします。
対象物注文住宅
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
気になる
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集合住宅・公共施設の修繕工事における建築施工管理

株式会社キューボウ

年収
350〜550万円
勤務地
福岡県久留米市合川町
年間休日
125日
残業
25時間
集合住宅・公共施設の修繕工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格:2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(SRC造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(SRC造)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容防水工事・塗装工事・建築工事・土木工事など、集合住宅や公共施設(学校・病院・福祉施設など)を対象とした修繕・改修工事の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 個人住宅の雨漏り補修から公共事業まで、幅広い現場で施工管理業務に携わります。防水改修工事や外壁改修工事など、老朽化した建物を生まれ変わらせるプロジェクトが中心です。福岡県内(久留米・福岡市など)の複数現場を担当し、現場との調整・工程管理を行います。直行直帰が可能で、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・各担当現場の訪問と工事進捗の確認 ・現場責任者との打ち合わせ・定例会の実施 ・安全管理・品質管理の監督 ・CAD図面の作成 ・見積書の作成 ・工事完了までの工程管理と書類作成 【この仕事の魅力】 資格取得にかかる学校費用を全額会社が負担し、2級建築施工管理技士で月1万5千円、1級施工管理技士で月3万円の資格手当が支給されるため、働きながら給与アップを目指せます。2024年4月から完全週休2日制(土日固定、年間125日)を導入し、仕事と生活の両立が実現できる環境です。経験1年で年収350万円、経験7年で年収550万円のモデルケースがあり、昇給・賞与(年2回)で着実なキャリアアップが可能です。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2025/09/23更新日 2025/10/03
気になる
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戸建住宅基礎配筋工事における現場監督

社名非公開

年収
600〜800万円
勤務地
福岡県北九州市
年間休日
115日
戸建住宅基礎配筋工事における現場監督の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張なし無資格可
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仕事内容福岡県内の営業所を拠点に、新築木造戸建住宅(分譲住宅と注文住宅)の施工管理を担当していただきます。着工から竣工までの全工程において、工事スケジュール管理、業者手配、資材発注、現場の安全管理、品質・進捗確認、営業部門との打ち合わせなど、一連の施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 分譲住宅と注文住宅を9:1の割合で手がけており、分譲住宅がメインです。木造在来工法で、着工から竣工までの工期は目安として75~100日です。挙手制で担当棟数を決定し、目標は月3~6棟の着工に携わります。勤務地は久留米営業所または北九州営業所のいずれかとなり、場合によっては転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・工事スケジュール(工程表)の作成・管理 ・協力業者への手配・指示 ・建材・資材の発注手配 ・現場での安全管理(安全パトロール、安全教育) ・工事の品質確認と進捗管理 ・営業部門との工程打ち合わせ 【この仕事の魅力】 一連の業務を習得した後は、営業所メンバーを束ねる「工事所長」へのキャリアアップが想定されています。入社6年で工事所長(営業所責任者)として年収923万円、入社9年で工事長(エリア地域責任者)として年収1,127万円の実績があり、経験と能力に応じた昇進・昇給の道が開かれています。初年度の月給は255,000円~300,000円に各種手当を加えた375,144円~450,000円で、年収は600万円~800万円の間で決定されます。完全週休二日制(原則土日)で年間休日115日、住宅手当(単身15,000円、配偶者・扶養家族ありで30,000円)、資格取得支援制度、社宅制度など福利厚生が充実しており、資格取得時には手当も支給されます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/09/03更新日 2026/06/23
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賃貸アパートの新築工事における建築施工管理

東建コーポレーション株式会社

年収
400〜640万円
勤務地
福岡県北九州市西区上山門
年間休日
127日
残業
13時間
賃貸アパートの新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容同社にて、アパートや賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/08/03更新日 2026/08/27
気になる
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ショッピングセンター改装工事における施工管理

株式会社イズミテクノ

年収
450〜600万円
勤務地
福岡県久留米市新合川
年間休日
113日
残業
20時間
ショッピングセンター改装工事における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり寮・社宅あり
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容ゆめタウンなどのショッピングセンターにおける商業施設のリニューアル工事・増床工事・内装工事などの施工管理業務をお任せいたします。工期は1日から7日程度がほとんどで、長くても4週間程度の案件が中心です。見積作成から施主との打ち合わせ、設計・積算・提案、協力業者の手配、工事の立ち会い、完成・引き渡し、請求処理まで、工事計画から完成までの一連の業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主にイズミグループが展開するゆめタウン・ゆめマートなどの商業施設を対象とした工事です。西日本エリアを中心に施工しており、福岡県久留米市の九州支社を拠点として活動します。案件は民間発注(イズミグループ)が中心で、短期間での工事が多いため、スケジュール調整と関係会社との折衝が重要な役割となります。転勤の可能性があり、おおむね3年に1度程度のペースで異なる拠点への配置転換が想定されます。 【具体的な業務】 ・見積書の作成 ・施主・関係会社との打ち合わせと折衝 ・工事スケジュールの調整 ・設計・積算業務 ・工事提案資料の作成 ・協力業者の手配と調整 ・現場での工事立ち会い ・完成検査と引き渡し対応 ・請求処理と事務手続き 【この仕事の魅力】 同社はイズミグループの一員として、安全・安心・清潔を徹底する施設管理の経験を活かし、工事部門の強化に力を入れています。短期案件が多いため、計画から完成までの全体像を繰り返し経験でき、施工管理スキルを着実に磨くことができます。また、技術研修・資格取得研修・管理職研修など充実した教育制度が整っており、1級建築施工管理技士の資格取得をサポートします。年間休日113日、週休二日制(曜日固定)で、福利厚生倶楽部・社宅・寮・食事手当など生活面の支援も手厚く、転勤時も安心して働ける環境が用意されています。
対象物商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/18
気になる
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NEW

共同住宅の建築施工管理

松尾建設株式会社

年収
440〜1100万円
勤務地
福岡県北九州市中央区薬院
年間休日
126日
残業
45時間
共同住宅の建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容同社にて、建築工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/06
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NEW

創業100年超の老舗で挑む建築施工管理と積算の最前線

大石建設株式会社

年収
402〜480万円
勤務地
福岡県久留米市野中町
年間休日
119日
残業
20時間
創業100年超の老舗で挑む建築施工管理と積算の最前線の建設求人イメージ
正社員
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容建築工事現場の施工管理と積算業務を担当します。民間発注の医療・福祉施設、個人住宅、事務所、工場、倉庫、商業施設などの新築や増改築、改修工事に加え、官公庁発注の公共施設にも携わります。 【担当する案件】 個人住宅から医療施設、公共施設、伝統建築まで幅広い案件があります。木造、RC造、S造の多様な構造に対応し、企画から設計、施工、メンテナンスまで一貫して関われる環境です。 【具体的な業務】 現場の工程や品質、安全、原価の管理に加え、見積書作成などの積算業務も行います。主な現場は福岡・筑後地区で、勤務時間は8時から17時です。 【この仕事の魅力】 100年以上の歴史を持つ安定基盤の上で、伝統建築から最新ニーズの案件まで幅広い経験を積めます。資格取得支援制度があり、実務を通じて専門性を高めながらキャリア形成を進められます。若手向けの社員寮制度もあり、安心して長く働きやすい環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
気になる
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NEW

創業100年超の老舗で挑む建築施工管理と積算の実践力強化

大石建設株式会社

年収
402〜480万円
勤務地
福岡県久留米市野中町
年間休日
119日
残業
20時間
創業100年超の老舗で挑む建築施工管理と積算の実践力強化の建設求人イメージ
正社員
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仕事内容建築工事現場の施工管理と積算業務を担当します。民間発注の医療・福祉施設、個人住宅、事務所、工場、倉庫、商業施設の新築や増改築、改修工事に加え、官公庁発注の公共施設も対象です。 【担当する案件】 個人住宅、医療施設、公共施設、伝統建築、工場、倉庫など幅広い案件を手がけます。木造、RC造、S造に対応し、企画から施工、メンテナンスまで一貫して関われるため、現場経験を広く深く積めます。 【具体的な業務】 現場の工程や品質、安全、原価の管理に加え、見積書作成を行います。筑後地区を中心とした現場で、8時00分から17時00分までの勤務です。 【この仕事の魅力】 100年以上の歴史で培った技術と信頼のもと、質の高い建物づくりに携われます。資格取得支援制度があり、一級・二級建築士や建築施工管理技士の取得を実務と並行して目指せます。土日祝休みの完全週休二日制で、年間休日119日。若手向けの社員寮制度もあり、安心してキャリアを築ける環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
気になる
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NEW

外壁工事を支える受注営業と施工管理を担う安定成長の専門職

株式会社イスコ

年収
255〜426万円
勤務地
福岡県久留米市野伏間1丁目15-18。主な業務エリアは福岡県内で、隣県への対応もある。
年間休日
126日
残業
10時間
外壁工事を支える受注営業と施工管理を担う安定成長の専門職の建設求人イメージ
正社員転勤なし
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必須資格:2級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容大手ゼネコンや地方建設会社から受注する外壁工事を中心に、営業と工程管理を一貫して担う仕事です。既存顧客への施工提案や受注活動を行い、受注後は材料の調達、施工員の手配、工事管理、引渡し、代金回収まで幅広く担当します。 【担当する案件】 押出成形セメント板、ALCパネル、防火サイディングなどの外壁材工事や、独自の固定柱脚工法ジャストベースに関わる案件を扱います。福岡県内を中心に、県内および隣県での施工に対応します。 【具体的な業務】 営業マニュアルや営業資料が整っているため、既存顧客への提案から始めやすい環境です。経験の浅い方は先輩同行からスタートでき、Excel、Word、Outlook、JW cadを使った業務もあります。 【この仕事の魅力】 分業ではなく一人が案件全体を見届けるため、営業力と施工管理力の両方が身につきます。品質を重視し、無理な受注を避ける誠実な運営方針のもとで、長く専門性を磨ける点が大きな魅力です。資格取得支援制度もあり、成長を後押しする体制が整っています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
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