集合施設の設計監理における建築設計

社名非公開

年収

324〜619万円

勤務地

福岡県福岡市

年間休日

125日

残業

36時間

転勤なし・出張なし

完全週休二日制

土日休み

無資格可

住宅手当

掲載日：2025-11-17求人更新日：2026-11-13

募集内容

募集職種	建築設計（正社員）
仕事内容	対象物上下水道仕事内容上下水道施設における建屋・機械室・オフィスなどの電気設備設計をご担当いただきます。官公庁や自治体からの依頼に応じて、水道・下水道事業の計画策定から設計までを、土木・電気・機械・建築設備の専門家と共に進めます。人口減少や施設老朽化といった課題解決に向けて、機能・施設計画・コスト・実務面を総合的に検討した設計を担当していただきます。担当する案件上下水道関連の公共施設が対象です。主な発注者は日本下水道事業団や札幌市・名古屋市・岩沼市などの自治体です。転勤・出張はありません。福岡県の九州総合事務所を拠点に業務を行います。具体的な業務・上下水道施設の電気設備に関する設計図面・仕様書の作成・顧客（官公庁・自治体）との打ち合わせを通じた要件の整理・確認・土木・機械・建築設備の担当者との協議を重ねた統合設計・計画概要説明書（約20ページ）、報告書（約100ページ）、参考資料集（約400ページ）、計画図などの成果物作成・水質・施設の仕組み・構造・コスト・行政・住民対応の視点を踏まえた設計検討この仕事の魅力 1951年の設立以来、国内屈指の実績を誇る水コンサルタント会社で、高い技術力を活かして公共インフラの課題解決に貢献できます。完全週休二日制（土日祝日）で年間125日の休日があり、始業10時・終業15時30分という働きやすい勤務時間です。資格取得支援制度や退職金制度も整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。
応募要件	必須経験（いずれか一つ）電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災) 必須条件の補足下記いずれかに当てはまる方・設備施工管理の経験・電気設備設計の経験がある方
給与	年収 324〜619万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 27〜51万円給与・賞与の補足入社直後の月給270000円から516300円、平均年収933万円。月30時間の固定残業代含む。初年度519万円から1000万円。
魅力や特徴	【企業概要] 　当社は国内で最も歴史と実績のある水コンサルタントとして高い技術力を誇り、都市や地域における水利用や環境の分析、インフラの企画・設計、事業運営の支援及び、水に関する調査・計画・設計・施工監理・経営分析などのコンサルタント業務、システム開発業務を行っています。また持続可能な社会の形成に向け、災害対策や環境保全を含むSDGsの達成に取り組むなど、社会貢献性の高い事業を展開しています。【当社の特徴】＜日本でトップクラスの歴史と実績を持つ水コンサルタント＞　日本の上下水道インフラ整備の黎明期から現在まで貢献し、開発途上国にも貢献。近年は豪雨・津波・地震対策や点検調査用ドローンの開発に注力しています。業界で唯一の東証プライム上場企業のため、社会的信用や安定した経営も当社の魅力です。＜上流工程ならではの社会貢献度の高さ、やりがい、安定性＞　当社が地域の上下水道インフラの計画や設計をしたのち、建設工事と管理運営が行われるため、公共事業の上流工程に関わることができます。また、上下水道は命に関わる生活に必要不可欠なインフラのため、景気変動による事業活動への影響が小さく、常に安定的な需要が見込まれています。＜技術者中心の会社・教育制度＞　経営者は技術者出身。近年発注者である官公庁・地方自治体からの発注条件が年々高度化していますが、全社員の80％を技術者（うち50％は技術士保有）が占める同社には追い風となっています。発注条件の高度化が進むほど豊富な実績・技術力と技術者の数が重要になってくる為、数ある建設コンサルタントの中でも「同社しか受注できない案件」が発生しています。また、私塾として創立した経緯もあり、業務を通じて技術を身に着ける社風があります。上下水道技術者に必須の技術士資格の資格取得を強力に推進。【就業環境】・現在は概ね50％程度の出社率となっており、在宅勤務を行っています。制度上は完全在宅勤務を週2回までとしていますが、現在は頻度の制限をなしにする等、柔軟に対応しています。・フレックスタイム制を導入しており、自身で業務のコントロールが可能です。残業が多いと言われる同業界ですが、22時以降の業務や休日出勤は申請必須とすることで抑制に取り組んでいます。 ※コアタイム：10:00〜15:30 ・官公庁向け事業中心となりますので、休日はカレンダー通りです。5日間時期を指定し取得できる夏季休暇についても概ね100%の取得率で、連続休暇が可能です。・転勤について数年に1度転居といった明確な方針はございませんが、転居を伴う異動をする社員は年10名もおりません。年2度以上は上長とキャリアについて面談する機会があるため、家庭都合での異動希望はできるだけ叶えられるよう動いています。・平均勤続年数：15.1年
勤務地	福岡県福岡市
転勤・出張	出張なし転勤なし
休日・休暇	年間休日：125日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇育児休暇介護休暇年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）。有給休暇10日～25日、育児休暇取得率100%、復帰率100%。
勤務時間	10時00分～15時30分残業：月平均36時間
福利厚生・待遇	社会保険資格取得支援制度退職金制度社会保険完備、退職金制度あり、資格取得報奨金制度あり、屋内禁煙