募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 上下水道 道路・舗装 河川 ダム トンネル 橋梁・橋 鉄道 空港 港湾 発電プラント 用地造成 |
仕事内容 | 【仕事内容】 北海道を中心に、道路・トンネル・ダム・河川・橋梁・鉄道・空港・港湾・上下水道・発電プラントなど、多様なインフラ・エネルギー施設の土木工事案件における施工管理業務をお任せいたします。 【担当する案件】 戸田建設は国内土木事業を売上の約23％を占める主力事業として展開しており、札幌支店では北海道内を中心とした上下水道、道路・舗装、河川、ダム、トンネル、橋梁、鉄道、空港、港湾、発電プラントなどの案件に携わります。発注者は官公庁・民間企業の両方があり、元請として協力会社を統括する立場で現場に配置されます。 【具体的な業務】 ・プロジェクト内容の把握と現地測量 ・施工計画の立案、施工図・工程表の作成 ・工程検討、材料・機械の段取り ・協力会社（下請業者）の手配・指示・打ち合わせ ・施工現場における品質・原価・工程・安全・環境の管理 ・竣工・引き渡し業務 【この仕事の魅力】 130年以上の歴史を持つ大手ゼネコンで、豊富な実績と優れた技術を活かしたインフラ整備に携わることができます。現場係員から副所長、作業所長、工事課長へと昇進するキャリアパスが用意されており、現場経験を積んだ後は本社の内勤スタッフ、営業職、設計職への転身も可能です。完全週休二日制（年間104日）、フレックスタイム制の導入により仕事と生活の両立が実現でき、社宅・寮、住宅手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生が整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 大手ゼネコンとして、1881年の創業以来、「高い品質を、工期内に、安全に実現する」を社是に掲げ、建設事業を通じて社会福祉の増進に貢献してきました。130年余の長きにわたり培ってきた豊富な実績と優れた技術を最大限に活用し、最高品質の建設物とサービスをお客様にご提供しています。 【キャリアパスについて】 現場係員から副所長、作業所長、工事課長、建築部門長、支店長、役員というキャリアパスがあります。途中で本社の工事統轄部門で内勤スタッフとして働く道もあれば、これまでの経験を生かして営業職や設計職に転身することもあります。施工管理業務以外にも工事内勤スタッフ、営業、生産設計職等の業務を経験することもございます。 【当社の強み】 学校や病院、インフラなど、当社ではこれまで多様な施工を実施してきました。中でも医療・福祉施設は得意分野であり、実績と技術を武器に、機能性や安全性、経営面での安定性などまで考慮したプランを提供。今後も建設事業を軸に、海外事業や投資開発、国内グループとの連携強化に注力し、新たな事業領域へ挑戦します。 【中期経営計画】 当社グループでは2017 年度を最終年度とする中期経営計画を推進しておりましたが、最終年度の業績目標（営業利益率4.2％以上）を前年度に達成し、引き続き本年度も達成することができる見通しとなりました。また、施策面におきましても、「生産性No.1」と「成長への基盤」に向けた取り組みが概ね順調に進んでおります。 【働き方改革】 ［フレックスタイム制を全社で導入］ 当社はグローバルビジョンとして「“喜び”を実現する企業グループ」を掲げ、全社を挙げて「労働生産性の向上」、「総労働時間の短縮」、「健康経営」などの「働き方改革」に取り組んでおり、その一環として本制度を導入いたしました。本制度導入の目的としては以下の2点です。(1)より効率的・効果的な新たな働き方に自律的に挑戦することにより、個人及び組織の成果拡大につなげる(2)労働時間管理を「1日」から「1ヶ月」の総実労働時間へと移行することで、より計画的な働き方への意識の醸成を図り、年間の総実労働時間の減少と個々人の自由時間の創出を目指す。以上の2点を実行していくことで、継続的に労働生産性を向上させていきます。また、業務と育児や介護などの両立や、単身赴任者の週明けの出社時間の調整など柔軟な働き方が可能となり、ワークライフバランスの実現にも寄与します。 ［本社部門が働き方改革を目指すスマートオフィスビルに仮移転］ 当社は、新社屋建設工事に伴う仮移転プロジェクトを、2018年9月から順次進めており、2019年12月17日に本社部門が自社ブランドビルへ移転し、すべての移転が完了しました。仮移転先では、働き方改革の一環として、IoT／ICTを導入したスマートオフィス化による新しい働き方の検証と、労働生産性の向上及び知識創造活動の活性化を狙いとして、社内の様々な部門だけでなく、他企業とネットワーク型組織をつくり、自律、創造性を発揮する“自己発働型社員”が自由にオフィス内外を動き回って働けることを目指したオフィスを構築しました。 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均40時間） |
給与 | 想定年収：700万円 〜 900万円（賞与あり） 予定年収は700万円から900万円。月給制で月額基本給は270000円から500000円。モデル年収は35歳で約820万円、40歳で約880万円、課長職以上で1000万円以上。賞与は年2回。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 要相談 ・出張：可能性あり 【転勤】 ・総合職：全国転勤あり ・エリア型総合職：管轄エリア内で転居を伴う転勤の可能性あり |
福利厚生・待遇 |
通勤手当、家族手当、住宅手当を会社規定に基づき支給。独身寮は個室で冷暖房完備、社宅あり。各種社会保険完備。退職金制度に加え再雇用制度あり。OJT、階層別研修、職種別研修、社内留学制度、資格取得支援制度を利用可能。 |
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
北海道札幌市の土木施工管理の類似求人
土木施工管理の限定求人
道路・河川の公共工事における土木施工管理
年収
500〜550万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
116日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)外国人可(在留資格あり)
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容北海道の官公庁（札幌市、北海道開発局、各市町村など）から受注する土木工事の施工管理を担当していただきます。道路・舗装、河川、上下水道などの公共インフラ整備工事において、工事全体の進捗・品質・安全・原価を管理し、現場を統括する仕事です。
【担当する案件】
受注元は札幌市や北海道開発局、各市町村などの官公庁が中心です。工事規模は8千万～3億円程度、工期は半年～1年ほどが多く、道路改良工事、水道管新設工事、河川関連工事、公園災害復旧工事など多様な案件に携わります。勤務地は本社（北海道札幌市北区）を拠点としながら、〇〇市近郊から遠方のエリアまで対応しており、遠方で通勤が困難な場合は宿泊も可能です。直行直帰が可能なため、現場への移動は柔軟に対応できます。転勤はありませんが、出張を伴う場合があります。
【具体的な業務】
・業者との打合せ・調整
・工程管理（工事の進捗状況の把握と調整）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（予算管理・コスト削減）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止）
・環境管理（環境基準への対応）
【この仕事の魅力】
当社は創立50周年を迎え、官庁元請の堅実な経営基盤を持つ企業です。新入社員研修、安全教育、ISO教育に加え、業務階層別の人財育成プログラムやICT関連、作業資格、経営理論の勉強会など、年間50講義以上の研修を実施しており、未経験からでも段階的に成長できる環境が整っています。資格取得や優良工事での成果を社内表彰制度で称える文化があり、優秀な成績や無事故無災害への貢献は外部団体への推薦も積極的に行われています。年間休日116日、完全週休二日制（土日固定）で、4月以降は祝日も休みとなり、仕事と生活の両立がしやすい職場です。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・道路・舗装・河川
掲載日 2025/05/27更新日 2026/08/27
株式会社日伸建設の土木施工管理の求人
河川工事における土木施工管理
年収
300〜720万円
勤務地
北海道札幌市美園
年間休日
107日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容北海道を中心に東北・関東で展開する土木工事の現場において、道路・舗装、河川、ダム、上下水道などの工事の施工管理業務を担当していただきます。品質・原価・工程・安全・環境の各管理と関連書類作成を通じて、現場全体を統括する現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大手ゼネコン（西松建設、大成建設など）の一次下請けとして、道路・舗装工事、河川工事、ダム工事、上下水道工事に携わります。現場の宿舎に入っての長期出張が前提となり、基本的に一人で現場管理を任せられる経験者（目安10年以上）を想定しています。直行直帰は可能ですが、現場の性質上、長期間の現地滞在が必要な案件が中心です。
【具体的な業務】
・品質管理（施工の品質確保、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（現場の安全確保、事故防止対策）
・環境管理（環境への配慮、法令遵守）
・各種書類作成（報告書、施工記録、許認可書類など）
【この仕事の魅力】
受注増に伴い業績が好調な企業で、大手ゼネコンとの信頼関係を背景に安定した案件が続きます。資格取得は会社が全額負担し、1級土木施工管理技士取得で昇給・昇進につながる公正な評価制度があります。社用車・燃料カード・携帯・ノートPCを貸与し、作業環境が整備されています。年間休日110日、完全週休二日制（曜日固定）で、月給25万～60万円（資格・経験に応じて）、固定残業代40時間分を含み超過分は全額支給。社宅（単身用）も用意されており、長く安心して働ける環境です。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/27
タカハタ建設株式会社の土木施工管理の求人
道路・舗装の新設工事における土木施工管理
年収
450〜500万円
勤務地
北海道札幌市本町
年間休日
110日
残業
25時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み社用車貸与
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容北海道を中心に公共工事を手がける総合建設会社において、土木施工管理担当として、道路・舗装、河川、橋梁などの土木工事現場の施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主な発注者は北海道開発局や北海道、旭川市などの公共機関で、道路・舗装工事、河川工事、橋梁工事が中心です。現場は北海道内を基本としながら、本州での工事にも携わることがあります。貸与車両による直行直帰が可能です。転勤は場合によってはあり、出張も発生します。
【具体的な業務】
・現場の職人や資材の手配
・工事の安全管理（安全計画の策定、安全パトロール、ヒヤリハット対応など）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・発注者や協力業者との打ち合わせ
・施工日誌、実績報告書などの各種書類作成
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、実務を通じた指導により段階的にスキルを習得できます。資格取得の費用を会社がサポートするため、安心してキャリアアップに励めます。年間110日の休日（週休二日制）、社用車貸与、住宅手当（月1万3千円～2万5千円）、家族手当など充実した待遇が整っており、勤続10年で550～600万円程度の年収が見込めます。同社は過去6年間の新卒採用者の離職が0という実績があり、「現場第一主義」の方針のもと、働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2025/06/02更新日 2025/06/02
日研トータルソーシング株式会社の土木施工管理の求人
土木施工管理、現場監理
年収
300〜350万円
勤務地
北海道札幌市中央区南
年間休日
115日
残業
40時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、土木工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/04
北海土木工業株式会社の土木施工管理の求人
農業土木・上下水道・一般土木施工管理
年収
300〜360万円
勤務地
北海道札幌市北区篠路５条１-
年間休日
120日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可
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仕事内容北海道から東北エリアで施工する上下水道工事、道路工事、河川工事、橋梁工事などの土木工事現場において、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
上下水道工事（上水道・下水道施設）、道路工事、河川工事、橋梁工事が主な対象です。発注者は北海道開発局、北海道、札幌市、岩手県などの公共機関が中心となります。勤務地は札幌市及びその近郊が基本で、希望により岩手県内の東北支店での勤務も可能です。原則として本支店間の転勤はありません。
【具体的な業務】
・施工計画の立案
・工程管理（スケジュール調整・進捗管理）
・原価管理（予算管理・コスト把握）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全確保・リスク管理）
・環境管理（環境配慮事項の確認）
・写真撮影と整理
・Excel、CADでの資料作成・入力
・作業員との打合せ・指示
【この仕事の魅力】
明治創業で120年以上の歴史を持つ企業での勤務となります。年間休日は120日、平均残業時間は40時間と、無理のない働き方が実現できます。土木施工管理の経験があれば応募可能で、資格取得支援制度（通学講座・報奨金）により技術力を高めることができます。昇給は年1回、賞与は年3回支給され、燃料手当や業務手当などの各種手当も用意されています。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2025/05/17更新日 2025/11/28
タカハタ建設株式会社の土木施工管理の求人
土木工事、現場代理業務の施工管理
年収
450〜600万円
勤務地
北海道札幌市本町
年間休日
110日
残業
25時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容北海道を中心に公共工事に携わる総合建設会社において、土木施工管理担当として、道路・舗装、河川、橋梁・橋などの土木工事現場の現場代理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社の工事は北海道開発局や北海道、旭川市などの官公庁からの発注が大半を占めており、道路・舗装工事、河川工事、橋梁工事といった公共土木工事が主体です。勤務地は本社（旭川市）または札幌支店となり、貸与車両による直行直帰が可能です。転勤や出張が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・現場での打ち合わせ（発注者、協力業者との調整）
・職人や資材の手配
・工程管理（工事スケジュールの進捗確認・調整）
・安全管理（現場の安全体制整備、安全パトロール）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・品質管理（施工品質の確認、品質基準への適合確認）
・各種書類作成（日報、施工記録、報告書など）
【この仕事の魅力】
経験者であれば、初期段階は先輩社員と共に現場を担当した後、能力に応じて対応可能な案件から任されていく仕組みになっています。同社は「現場第一主義」を掲げており、過去6年間の新卒採用者の離職率が0という働きやすい環境が整備されています。資格取得支援制度があり、1級土木施工管理技士取得時には資格手当5千円が支給されるほか、費用面でも会社がサポートしています。年間休日は110日で、週休二日制（曜日固定）となっており、勤続10年のモデル年収は550～600万円です。
対象物道路・舗装・河川・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/15
前田道路株式会社の土木施工管理の求人
舗装工事の施工管理
年収
300〜600万円
勤務地
北海道札幌市大通西
年間休日
123日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容道路改良工事、舗装工事、道路景観整備工事、滑走路新設工事など、大小さまざまな道路工事の施工管理をお任せします。1日で完結する工事から数年に渡る大きなプロジェクトまで、多岐に渡る現場を持つ中で、現場の安全管理・品質管理・工程管理・原価管理などを担当していただきます。
【担当する案件】
北海道札幌市の支店に配属となり、北海道内の道路工事現場を担当します。発注者は国土交通省や高速道路会社など公共機関が中心です。工事の規模や工期は案件により異なり、短期の工事から複数年に渡るプロジェクトまで経験できます。転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（労働災害防止、安全教育の実施）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・施工図の作成・確認
・協力会社との打ち合わせ・指示
・報告書・書類作成
【この仕事の魅力】
前田道路は全国に200を超える拠点を持つ業界大手で、アスファルト合材の全国出荷量の約20％を占めています。安定した経営基盤の中で、入社時の長期研修に加え各階層での定期研修が用意されており、実務を通じた指導を受けながら施工管理の知識・技術を習得できます。資格取得支援制度も充実しており、1級・2級土木施工管理技士の資格取得を目指すことができます。年間休日123日、完全週休二日制（土日固定）で、独身寮・社宅・借上社宅が完備されており、安定した生活環境で働くことができます。
対象物道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
土木施工管理の限定求人
道路の新設工事における土木施工管理
年収
500〜749万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
120日
残業
60時間
正社員出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容道路・河川・ダム・トンネル・橋梁・鉄道といった土木工事の施工管理をお任せします。工期は半年から1年程度、北海道内（9割）を中心とした現場で、2億～3億円規模の案件に携わっていただきます。
【担当する案件】
公共機関や北海道開発局、鉄道建設・運輸施設整備支援機構といった発注者からの工事を手がけます。一般土木工事（道路・河川・ダム・トンネル）と特殊土木工事（橋梁・鉄道）が主な対象です。勤務地は札幌本社のほか、帯広・苫小牧・函館・旭川・千歳に営業所があり、配属先に応じて北海道内での現場に従事することになります。
【具体的な業務】
・発注者や協力業者との調整・交渉
・工事工程の段取り確認
・原価管理と見積もり作成
・現場準備（資機材の手配、安全管理体制の構築など）
【この仕事の魅力】
同社は働き方改善に積極的に取り組んでおり、有給休暇取得率が業種平均を約20％上回っています。土曜固定休日制（4週7休制を目標）の導入や新技術導入による労働時間短縮にも力を入れており、年間120日の休日が確保されています。年収は500万～749万円の範囲で、経験や能力に応じて決定。住宅手当（世帯主月1万2千円、単身者月5千円）や資格手当も支給され、安定した収入が期待できます。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2025/06/10
大成技研株式会社の土木施工管理の求人
集合住宅（RC造）の改修工事における土木施工管理
年収
500〜550万円
勤務地
北海道札幌市現場
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制住宅手当
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容土木施工管理をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2025/11/07
大成技研株式会社の土木施工管理の求人
集合住宅（木造以外）の改修工事における土木施工管理
年収
350〜400万円
勤務地
北海道札幌市現場
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制住宅手当
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仕事内容土木施工管理をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2025/11/07
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