募集内容
募集職種 | 土木施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 上下水道 道路・舗装 トンネル 橋梁・橋 |
仕事内容 | 【仕事内容】 上下水道・道路・トンネル・橋梁といった土木インフラの施工現場にて、施工管理業務をお任せします。まずは現場責任者の補助として同社の技術を学びながら、段階的に現場における品質・工程・安全・原価の4大管理を担当していただきます。最終的には現場責任者として施工計画の作成から現場全体の指揮・管理・監督を担当していただきます。 【担当する案件】 上下水道の老朽化対応や耐震化工事が中心です。配水池の耐震補強工事や管路の更新工事など、既存インフラの改良・更新案件に多く携わります。そのほか、道路工事、トンネル工事、橋梁工事など一般土木工事にも従事します。案件は全国各地の現場に配置される可能性があり、全国転勤が条件となります。現場によっては協力会社との取りまとめが必要になるため、複数の職長や業者とのコミュニケーションが日常的に発生します。 【具体的な業務】 ・施工計画書の作成 ・工程管理（作業ごとの日程調整、全体スケジュール管理） ・品質管理（図面と現地の差異確認、測量による位置・面積・距離の確認） ・安全管理（現場の安全性確保、職人への注意喚起、足場や手すりの定期点検） ・原価管理 ・協力会社との打ち合わせ・調整 ・資材の発注・納品確認 ・書類・図面作成（仮設事務所でのCAD作業を含む） 【この仕事の魅力】 クボタ建設は水インフラに特化した企業で、ミニシールド工法やダンビー工法といった独自の高度な技術を保有しており、こうした最先端の工法に携わることで高い技術力を習得できます。入社後は3ヶ月の新入社員研修で基礎を学び、配属後も段階別研修やOJT教育により体系的にキャリアを重ねられます。完全週休2日制で年間休日125日、通勤手当全額支給、寮・社宅完備（現場勤務時は月3,000円の本人負担で賃貸マンション提供）、資格取得支援制度など、働きながらスキルアップできる環境が整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 株式会社クボタ建設は、東証プライム上場企業のクボタグループの一員として、親会社の工場や倉庫などの新築・改修工事を中心に手掛けている建設会社です。1955年の創業以来、生活に不可欠な上水道事業を核とし、独自技術や工法を多数有することで持続可能なインフラ整備に貢献しており、戦後初めて海外水道工事を実施するなど、海外事業にも積極的に展開しています。 【同社の魅力】 クボタ建設は、17期連続黒字を達成するなど、安定した業績基盤を持つ企業で、2016年から2022年の6年間で完成工事高が131%成長と右肩上がりの成長を続けています。年間休日125日、完全週休二日制（土日祝）で、社員にはスマートフォンやPCが支給され、リモート会議や電子承認が普及しているため、事務作業の効率化が進んでおり、働きやすい環境が整っています。また、ミニシールド工法やダンビー工法といった独自の技術開発にも積極的で、高い技術力を持つ企業で専門性を高めたい方にも魅力的な環境です。 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 建築土木(基礎・造成・解体) |
勤務地 | |
勤務時間 | 残業：不明 |
給与 | 想定年収：520万円 〜 680万円（賞与あり） 予定年収520万円から680万円。月給314000円から394000円。賞与年2回。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 要相談 要相談 ・出張：期間は1~2年 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当全額支給。借上社宅制度あり。施工管理職は現場近くの賃貸マンションを会社負担で手配し、家賃と水道光熱費を会社が負担。月額利用料は3000円。単身赴任手当は月25000円から50000円で帰宅手当あり。家族手当あり。資格手当あり。資格取得支援制度あり。OJTに加え、階層別研修、専門教育、通信教育を実施。退職金制度は確定給付企業年金制度。 |
企業情報
設立 | 2000年 |
|---|---|
代表者 | 内田 睦雄 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 40,000万円 売上高 3,169,959万円 完成工事高 2,688,683万円 元請完成工事高 1,103,034万円 売上総利益 509,849万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 357人 技術者数 0人 1級技術者数 206人 2級技術者数 12人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 170人 |
得意業種 | 技術者数は218名で、現場を支える体制があります。1級206名、2級12名という資格構成は技術力の裏づけとなっています。研修受講者数は170名にのぼり、実務と連携した技能向上の機会が提供されています。得意業種は土木一式・水道施設・建築の三分野で、案件性に応じた人材配置とチームづくりを通じて、着実なキャリア形成を支援します。 第1位 土木一式 |
建設業許可 | 26件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 機械器具設置 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
企業情報取得時期：2024年
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
愛知県名古屋市の土木施工管理の類似求人
株式会社永賢組の土木施工管理の求人
雨水管渠築造工事/土木施工管理
年収
600〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市堀ノ内町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容愛知県中心の東海エリアで、公共・民間の土木工事における施工管理業務をお任せします。道路・舗装工事、橋梁補修、雨水管渠や雨水幹線などの上下水道関連工事、運動場整備、宅地造成、住宅外構工事など、多様な土木案件の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
民間案件と公共案件がほぼ同程度の割合で発生します。春日井市をはじめとした公共発注者からの工事に加え、民間企業からの受注案件も多数あります。現場への直行直帰が可能で、無駄な移動工数を削減できる環境が整っています。出張は場合によってはありますが、転勤はありません。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進めるための調整）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認・指導）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・協力業者との調整（複数の専業パートナー企業と協力し、工事を円滑に進める）
・現場報告書や施工記録などの書類作成
・webカメラやドローンを活用した現場の記録・報告
【この仕事の魅力】
経験豊富な人材が多く在籍しており、様々な土木技術を学べる環境です。同社では新しい設備やシステムを積極的に導入しているため、最新の施工管理手法を習得できます。残業時間は月30時間以内が基本で、それ以上の残業は申請制となっており、休日出勤後はまとめて振休を取得するなど、働きやすさへの配慮があります。資格取得支援制度があり、1級土木施工管理技士の資格手当（月額2万円）も支給されます。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど）・道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/13
小原建設株式会社の土木施工管理の求人
建築工事における現場監督
年収
450〜750万円
勤務地
愛知県名古屋市八通町
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可(指定学科卒)完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級土木施工管理技士・1級土木施工管理技士補
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士・1級土木施工管理技士補
仕事内容道路・舗装、河川、ダム、橋梁などの土木工事現場において、施工管理技士として現場監督業務を担当していただきます。愛知県全域を営業範囲とする土木事業部で、官公庁からの発注を中心に、市民生活に密接に関わる構造物の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
道路・舗装工事から河川工事、ダム工事、橋梁工事まで、愛知県全域における土木工事を手がけます。発注者は岡崎市や愛知県などの官公庁が中心です。勤務地は豊橋営業所となり、営業範囲内での現場配置となります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・品質管理：施工が設計図書通りに進められているか、材料や施工方法の確認
・原価管理：工事費の予算管理、経費の把握と調整
・工程管理：工事スケジュールの進捗確認、作業計画の立案と調整
・安全管理：現場の安全確保、労働災害の防止対策の実施
・環境管理：工事に伴う環境への配慮、廃棄物管理
【この仕事の魅力】
土木事業部は若いスタッフが中心で、協調性と個性に満ちた職場環境です。1平米の舗装であっても「安全で安心」かつ精度の高い施工を実現することで、市民の皆様の信頼を得られます。また同社では設計業務も自社で行っているため、現場経験を積んだ後に設計職へのキャリアチェンジも可能です。年1回の自己申告制でキャリア希望を申請でき、中途入社後1～2年で所長に就任した事例もあります。完全週休二日制（年間115日）、資格手当（1級土木施工管理技士で月9,000円）、住宅手当、社宅・寮など充実した福利厚生があります。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/16
株式会社大竹組の土木施工管理の求人
名古屋市内の道路・橋梁等土木施工管理
年収
550〜700万円
勤務地
愛知県名古屋市港区小碓
年間休日
110日
正社員転勤なし・出張あり土日休み社用車貸与住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
仕事内容道路・橋梁・河川・上下水道などの土木工事現場において、施工管理をご担当いただきます。名古屋市内および愛知県内を中心に、公共・民間両方の工事に携わり、駐車場舗装から地盤改良、杭打設工事など幅広い規模の案件で現場全体の進捗管理・品質管理・安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は名古屋市や名古屋港管理組合などの公共発注者から、民間企業まで多様な発注者から工事を受注しており、元請けとしても下請けとしても施工を行っています。土木工事では2,000万円以上の規模から対応しており、道路・橋梁・河川・上下水道・駐車場舗装・造成・地盤改良・杭打設工事など、多岐にわたる工事種別に参画できます。勤務地は名古屋市を主に愛知県内外となり、原則として転勤はありません。出張は発生します。
【具体的な業務】
・現場の進捗状況を管理し、工程表の作成・更新
・品質基準に沿った施工の確認・検査
・安全管理（危険箇所の把握、安全教育の実施）
・施工に必要な書類作成（日報、報告書など）
・協力業者や職人との打ち合わせ・指示
・発注者への報告・調整
【この仕事の魅力】
同社は1975年の設立以来、地域に根ざした建設会社として実績を積み重ねており、現在は企業改革を進める成長段階にあります。20年以上勤務するベテラン社員が多く、実務を通じた指導体制が整備されているため、高い技術を着実に身に付けることができます。年俸および福利厚生は上場会社並みの待遇を目指しており、社用車支給・住宅手当・家族手当・退職金制度など充実した待遇で、長く安定して働ける環境が整っています。社長との距離が近く、上下関係なく意見を言いやすいアットホームな職場です。
対象物駐車場（平面・立体・地下など）・上下水道・道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/15
岐建株式会社の土木施工管理の求人
官公庁工事の土木施工管理
年収
600〜900万円
勤務地
愛知県名古屋市東区葵
年間休日
121日
正社員転勤あり・出張あり土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容道路・舗装、河川、砂防、トンネル、橋梁などの土木工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
官公庁工事がメインです。国土交通省や岐阜県、大垣市、名古屋市などの発注による道路・舗装工事、河川工事、砂防工事、トンネル工事、橋梁工事、公園工事などに携わります。名古屋支店での勤務となり、愛知県を中心とした現場での業務となります。
【具体的な業務】
・施工図の作成とチェック（CADを使用）
・現場での打合せ（発注者・協力業者との調整）
・工程管理、品質管理、安全管理などの現場管理業務
・社内検査の実施
・各種申請書類の作成・提出
【この仕事の魅力】
創業120年の安定した企業で、無借金経営・自己資本比率70%という堅実な経営基盤のもとで長く働くことができます。1級土木施工管理技士の資格手当（月額）に加え、家族手当（最低1万5千円以上）、社宅・寮（駐車場完備）、退職金制度（勤続3年以上）など充実した福利厚生が整っています。年間休日121日、土日祝日休みで、メンバークラスであれば転勤なしでの就業も相談可能です。1級資格保持者の場合、35歳で年収740万円程度、40歳で800万円程度、45歳で900万円程度と、経験と実績に応じた昇給が期待できます。
対象物道路・舗装・河川・砂防
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/07
株式会社フジタの土木施工管理の求人
道路改良工事における土木施工管理
年収
500〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市新栄
年間休日
120日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
仕事内容土木工事現場での施工管理業務全般をお任せいたします。
【施工実績】
・道路改良工事
・高架橋耐震工事
・トンネル
・ダム
・河川トンネル
・浄水場
・区画整理事業
・宅地造成
・風力発電所
・ソーラー発電所 など
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・道路・舗装・河川
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/18
株式会社アイ・ディー・エーの土木施工管理の求人
河川工事、公共施設における土木施工管理
年収
350〜430万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅南
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容ダム・河川・道路・橋梁・トンネルなどの土木工事において、施工管理業務を担当していただきます。国土交通省や環境省、水資源機構、地方自治体などの発注者が進める公共工事の現場で、工事が安全かつ予定通り、予算内で完了するよう支援する業務です。
【担当する案件】
高速道路の維持管理、河川改修、ダム工事、道路舗装、トンネル工事、橋梁工事、砂防工事、防災・災害復旧など、多岐にわたる土木工事を手がけています。発注者支援業務が中心となるため、現場の最前線というより、工事全体の進捗管理やコスト管理、行政書類作成などの事務業務を通じて、工事を円滑に進めるための支援を行います。勤務地は愛知県名古屋市の名古屋事業所となり、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの進行を確保）
・原価管理（予算内での工事実施を監視）
・品質管理（工事成果物の品質基準への適合を確認）
・安全管理（現場の安全環境を維持）
・環境管理（環境への影響を最小限に抑える対応）
【この仕事の魅力】
公共性の高い社会基盤整備に直接貢献できる仕事です。防災計画の策定やハザードマップ作成など、地域社会に寄り添った取り組みにも携わり、やりがいを感じられます。完全週休二日制（土日祝休み）で年間休日120日、始業8時30分・終業17時30分という安定した勤務体制です。1級または2級土木施工管理技士の資格があれば応募でき、資格手当や資格取得支援制度も充実しており、経験・能力に応じて月給22万円から33万円（固定手当6万円から13万円を含む）、年収450万円から750万円の待遇が得られます。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・上下水道・道路・舗装
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/14
ピーエス・コンストラクション株式会社の土木施工管理の求人
橋梁工事における土木施工管理
年収
400〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・1級／2級土木施工管理技士補
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・1級／2級土木施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容橋梁、道路、鉄道といった大規模土木案件の施工管理を担当していただきます。
[案件] メイン：新築現場、改修工事/リニューアルの案件もあり
[現場] 内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり
[工期] 平均1～2年以内
【担当する案件】
橋梁をメインとして、道路/鉄道/空港/港湾/上下水道等があります。携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。
【具体的な業務】
・協力会社や資材の手配・調整
・図面や工程表の確認、修正対応
・現場の安全管理（安全計画の立案、作業員の安全指導）
・工事の進捗管理（スケジュール管理、遅延対応）
・品質管理（施工基準の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・現場の写真撮影と記録
・施工報告書や安全書類などの作成
【この仕事の魅力】
大成建設グループの一員として、コンクリート系橋梁分野で業界トップの技術力を持つ企業での仕事です。同社は離職率の低さで建設業界トップの実績を誇り、長く働き続けられる環境が整っています。30歳で年収600万円、35歳で年収730万円のモデルケースがあり、経験を積むことで着実に収入が増えていきます。完全週休二日制で年間120日の休日があり、本社および支店に独身寮を完備しているため、安定した生活基盤を築きながらキャリアを積むことができます。
対象物上下水道・道路・舗装・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/27
株式会社東亜製作所の土木施工管理の求人
道路標識設置・修繕工事における現場マネジメント
年収
289〜400万円
勤務地
愛知県名古屋市緑区鳴海町字山下
年間休日
113日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)
仕事内容道路標識、ガードレール、防護柵などの安全施設の新規設置・修繕工事の現場管理をお任せします。愛知県を中心とした東海エリアで、高速道路から一般道路、公共施設まで幅広い案件に携わり、地域の交通安全を支える仕事です。
【担当する案件】
官公庁からの発注が中心で、道路標識、橋梁修繕、防護柵・フェンス・高欄、道路標示・区画線などの工事を手掛けています。工期は1～2か月程度の案件が多く、愛知県内での施工が主となります。転勤や長期出張はなく、本社（名古屋市）を拠点に対応します。
【具体的な業務】
・官公庁への提出書類作成
・発注元、関係機関、部署との打ち合わせ
・現地調査、測量
・資材、機材の手配
・職人さんや現場の交通誘導警備員さんの手配
・作業工程の作成
・品質、進捗、安全管理
【この仕事の魅力】
転勤がなく、平均残業時間は月10時間程度と働きやすい環境が整っています。繁忙期（1～3月）でも残業は20～30時間程度に抑えられており、年間113日の休日を確保しています。携わった工事が街に形として残り、地域の安全を支えるやりがいを実感できます。官公庁との安定した取引により景気に左右されにくく、創業79年の堅実な経営基盤の中で長く働き続けられる環境です。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・道路・舗装・橋梁・橋
掲載日 2025/12/02更新日 2026/04/01
株式会社錢高組の土木施工管理の求人
橋梁・道路（RC造）の架設工事における土木施工管理
年収
800〜1000万円
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内
年間休日
121日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容橋梁・道路・鉄道・ダムなどの土木構造物の施工現場において、施工管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は元請け比率がほぼ100%であり、橋梁・トンネル・道路・鉄道・ダムといった社会インフラ案件を主に手がけています。10億円から40億円規模の大型案件に携わることが多く、昭和初期には「橋の錢高組」として多くの橋梁施工実績を残した企業として、現在も九州新幹線の六角川橋りょうやナイル川源流橋（ウガンダ）など、国内外の重要なプロジェクトを施工しています。名古屋支店管内では、岐阜・静岡・三重・長野の営業所・出張所をカバーしており、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（労働災害防止、安全教育、危険箇所の把握と対策）
・品質管理（設計図通りの施工確認、コンクリート強度測定、施工精度の管理）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理、納期達成に向けた調整）
・原価管理（予算管理、材料費・労務費の把握、採算性の確認）
・環境管理（騒音・振動対策、廃棄物処理、周辺環境への配慮）
・協力業者との折衝（工事内容の説明、安全ルールの共有、現場での指示・調整）
【この仕事の魅力】
元請けとしての立場から、納期設定や案件の進め方に柔軟に対応でき、一人ひとりが責任を持って案件に携わることができます。社会インフラを支える大規模プロジェクトに関わることで、完成後も長く地域に貢献する構造物を自分の手で作り上げるやりがいが得られます。完全実力主義の評価制度により、経験やスキルを活かしてキャリアアップを目指せる環境です。年間121日の休日（完全週休二日制）、通勤手当全額支給、住宅手当、約1万円で入居可能な寮社宅など、安定した待遇で仕事と生活の両立が可能です。
対象物商業施設・オフィスビル・道路・舗装
掲載日 2025/08/26更新日 2025/08/26
日研トータルソーシング株式会社の土木施工管理の求人
土木工事における施工管理
年収
300〜350万円
勤務地
愛知県名古屋市白河町
年間休日
115日
残業
40時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、土木工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/07/05更新日 2026/08/04
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工場新築・倉庫改修工事の建築施工管理
年収
450〜750万円
勤務地
大阪府大阪市浪速区敷津東
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容親会社である株式会社クボタの工場・倉庫などの新築・改修工事において、建築施工管理業務をお任せします。RC造・S造・SRC造の建物を対象に、現場責任者補助から現場責任者へとステップアップしながら、施工計画の作成、品質・工程・安全・原価の4大管理、施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を担当していただきます。
【担当する案件】
クボタグループの生産施設（工場）や物流施設（倉庫）が主な対象です。新築工事ではRC造・S造・SRC造の建物を手掛けており、改修工事にも対応しています。勤務地は大阪府大阪市浪速区（本社）となります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場責任者補助として、先輩社員の指導を受けながら現場業務を習得
・施工計画書の作成
・各協力会社の職長を集めた日々の打ち合わせ、作業進捗の確認と調整
・工期内に工事を完了させるための工程管理
・事故防止に向けた安全管理、職人への安全指導、足場や手すりなどの定期点検
・専用機器を用いた測量、図面と現場の差異確認
・仮設事務所でのデスクワーク（作業計画書などの書類作成、CADを使った図面作成）
・現場に必要な資材の手配・発注、納品確認
【この仕事の魅力】
クボタ建設は17期連続黒字を達成し、2016年から2022年の6年間で完成工事高が131%成長するなど、安定した業績基盤を持つ企業です。年間休日125日、完全週休二日制（土日祝）で、社員にはスマートフォンやパソコンが支給され、リモート会議や電子承認が普及しているため、事務作業の効率化が進み、残業抑制にもつながっています。また、ミニシールド工法やダンビー工法といった独自の技術開発に積極的な企業で、高い技術力を身につけたい方にとって魅力的な環境です。通勤手当・住宅手当・家族手当など福利厚生が充実し、施工管理技士などの資格取得も会社が全額補助します。
対象物工場・倉庫
掲載日 2025/07/18更新日 2025/12/25
株式会社クボタ建設の建築設計の求人
工場・倉庫の建築設計における建築設計
年収
800〜920万円
勤務地
東京都中央区日本橋本石町３丁目３番
年間休日
125日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築士
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
仕事内容親会社であるクボタの工場・倉庫などの建築設計（デザイン・設計・監理）を担当していただきます。建築のデザイン・プランニングから実施設計図作成、クライアントへのプレゼンテーション、建設現場での監理業務まで、設計から竣工まで一貫して携わる仕事です。CADを使った図面作成やパース・3Dモデル・ムービー作成によるプレゼンテーション、現場での設計変更対応やクライアント説明など、多角的な視点で建築物の実現に関わっていただきます。
【担当する案件】
主にクボタグループの工場・倉庫といった生産施設の建築設計・監理を担当します。案件は全国に広がるため、全国に飛び回れる方が対象となります。設計から施工段階まで、構造・設備・電気など実施設計全体の取りまとめ経験が求められます。
【具体的な業務】
・建築のデザイン・建築物プランニング（企画・設計）
・パース・3Dモデル・ムービー作成によるクライアントへのプレゼンテーション
・CADを使った建物の実施設計図作成（計画図・実施設計図等）
・構造・設備・電気など関連分野の実施設計の取りまとめ
・建設現場での監理業務（クライアントへの説明・設計変更対応等）
【この仕事の魅力】
1級建築士の資格を活かし、企画段階から竣工まで建築物の実現に深く関わることができます。クボタグループという安定した大手企業の案件に携わるため、大規模で質の高いプロジェクトに従事できます。年間休日125日の完全週休二日制で、仕事と生活の両立が実現できる環境です。また、資格取得支援制度や通信教育による継続的なスキルアップ支援、社宅・寮の提供など、充実した福利厚生が整っています。
対象物工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
株式会社クボタ建設の積算の求人
土木設計積算、現地調査/工事原価分析
年収
450〜900万円
勤務地
大阪府大阪市浪速区敷津東
年間休日
104日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
必須経験※下記のいずれか一つ発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・土木工事積算
仕事内容上下水道・道路・トンネル・橋梁・環境プラント・用地造成といった土木工事の積算業務を担当していただきます。工事原価の情報収集・整理・分析・監理、現地調査に基づいた工事積算・見積作成など、土木設計積算に関する固有技術と一般土木の両面から、プロジェクトの経済性を支える重要な役割を担っていただきます。
【担当する案件】
クボタ建設は上下水道事業を主軸としており、老朽化した管路の更新・耐震化工事を中心に全国で施工しています。そのほか、道路・舗装、トンネル、橋梁、環境プラント、用地造成など多岐にわたる土木工事に対応しており、積算業務を通じてこれらの案件に携わることになります。公共発注案件が中心となり、全国転勤が可能な方が対象です。
【具体的な業務】
・工事原価に関する情報の収集・整理・分析・監理
・現地調査に基づいた工事積算書の作成
・見積書の作成と工事費の算定
・工事費の妥当性検証と原価管理資料の作成
【この仕事の魅力】
クボタ建設はクボタグループの水インフラ事業を支える唯一の建設会社として、半世紀以上にわたり高度な技術を蓄積してきました。ミニシールド工法やダンビー工法といった独自開発の工法技術を活かした案件に携わることで、業界の最先端技術を学べます。また、完全週休二日制で年間休日104日、スマートフォンやパソコンの支給により電子承認やリモート会議が進み、残業抑制に向けた働き方改革が推進されています。年収は450万円～900万円の範囲で、経験や能力に応じた処遇が用意されており、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。社宅・寮補助、住宅手当、家族手当など充実した福利厚生も整備されています。
対象物上下水道・道路・舗装・トンネル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/27
株式会社クボタ建設の土木施工管理の求人
上下水道管の新設工事における管工事施工管理
年収
610〜920万円
勤務地
大阪府大阪市浪速区敷津東
年間休日
125日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容上下水道を中心とした土木工事の施工現場にて、現場責任者の補助からスタートし、最終的には施工計画の作成や現場の指揮・監督を行う施工管理業務をお任せします。配水池の耐震補強工事や老朽化した管路の更新・耐震化といった上下水道工事のほか、ミニシールド工法やダンビー工法といった同社の独自技術を活用した工事に携わることになります。これらの現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に上下水道の改良・更新工事を中心に、近畿圏内での案件が中心となりますが、名古屋や広島など西日本エリアの案件にも対応いただきます。公共工事が大半を占めており、配水池の耐震補強工事や管路の非開削更生工事など、地域のインフラを支える案件です。複数の協力会社と一緒に工事を進めるため、各業者の取りまとめや職長との日程調整も重要な役割となります。転勤は場合によってはあり、出張も伴う可能性があります。
【具体的な業務】
・現場責任者の補助業務および同社固有技術の習得
・施工計画の作成
・各協力会社の職長を集めた打ち合わせ・取りまとめ
・工程管理（工期内に工事を完了させるための日程調整・スケジュール管理）
・安全管理（現場の安全性確保、職人への注意喚起、足場や手すりの定期点検）
・品質管理（図面と現場の差異確認、測量による位置・面積・距離の確認）
・原価管理
・資材の発注・納品確認
・書類・図面作成（仮設事務所でのCAD作業、作業計画書などの書類作成）
・施工に必要な技術上の指揮・監督
【この仕事の魅力】
クボタグループの一員として、1955年の創業時から培ってきた水インフラの高度な技術を習得できます。年間休日125日（土日祝休み）で、スマートフォンやパソコンの支給、リモート会議の導入により事務作業の効率化が進められており、残業抑制にも繋がっています。施工管理技士などの資格取得は会社が全額補助し、資格取得者には給料で手当が支給されるため、キャリア形成を積極的にサポートする環境です。また、月額283,000円～486,000円の給与に加え、昇給や残業手当があり、年収610万円～920万円の実績があります。
対象物上下水道
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/22
株式会社クボタ建設の土木施工管理の求人
公共施設・上下水道の改修工事における土木施工管理
年収
560〜620万円
勤務地
香川県高松市亀井町
年間休日
125日
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容同社が固有技術を持つ上下水道を中心とした土木工事の施工現場にて、施工管理業務をお任せします。
【担当する案件】
同社が手がける上下水道工事は、主に老朽化した管路の更新や耐震化といった改良・更新工事です。配水池の耐震補強工事や、既設管路を活かしたダンビー工法による管路更生工事など、独自技術を駆使した案件に携わることになります。勤務地は兵庫県（西日本支社）となり、転勤の可能性があります。現場では複数の協力会社と連携して工事を進めるため、各業者の取りまとめも重要な役割です。
【具体的な業務】
・現場における施工計画の作成
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・原価管理
・現場における技術上の指揮・管理・監督
・現場責任者の補助業務（ご入社後まずは担当者として同社技術を学んでいただきます）
【この仕事の魅力】
クボタ建設は上下水道事業で半世紀以上の実績を持ち、ミニシールド工法やダンビー工法といった独自技術を多数開発しています。入社後は現場責任者補助として実務を通じた指導を受けながら、最終的には現場責任者として施工計画の作成や現場全体の指揮・管理を担当できるようになります。年間休日125日の完全週休二日制で、スマートフォンやパソコンの支給により電子承認やリモート会議が普及しており、事務作業の効率化が進んでいるため、働きやすい環境が整っています。また、施工管理技士の資格取得支援制度により受講料が全額補助され、資格取得者には給与で手当が支給されるなど、技術者としてのキャリア形成をしっかり支援しています。
対象物上下水道
掲載日 2026/10/03更新日 2026/10/03
株式会社クボタ建設の営業の求人
公共施設の対する工事・商材の種類における営業
年収
600〜850万円
勤務地
三重県伊賀市
年間休日
125日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：建設業界営業_その他（資材など）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建設業界営業_その他（資材など）
仕事内容バルブメンテナンス営業をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・水道管路の弁栓類に関する点検および修繕の提案営業
・断水せずに機能を回復させる独自工法等を活用した既存設備の長寿命化提案
・災害対策を目的とした自治体や施設向けの予防保全提案
・管路維持管理事業に関する各種提案活動全般
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/01