募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 集合住宅_木造以外 商業施設 店舗 オフィスビル 公共施設(教育/医療/文化施設など) |
仕事内容 | 【仕事内容】 マンション、オフィスビル、商業施設、医療・介護施設、公共施設などの新築工事から改修・リフォーム工事まで、幅広い建築プロジェクトの施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 注文住宅から集合住宅(RC造・S造)、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)など、多様な建物の新築および改修工事に携わります。主な勤務地は福岡県福岡市の博多区・中央区近辺で、従事現場との直行直帰が可能です。 【具体的な業務】 ・工事現場の工程管理(スケジュール調整、進捗確認) ・品質管理(施工品質の確認、検査対応) ・安全管理(現場の安全確保、安全教育) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・施工図の確認と作成指示 ・協力業者との調整・指示 ・発注者・設計者との打ち合わせ ・現場日報・報告書の作成 【この仕事の魅力】 創業120年を超える安定した経営基盤を持つ企業で、地場中小企業からの信頼が厚く、大手優良先を主体とした受注基盤があります。同部署の8割が中途入社のため、経験者でも気兼ねなく相談できる受け入れ態勢が整っています。年収600万円から849万円の範囲で経験や能力に応じて公正に評価され、資格手当や住宅手当(本社から半径2km以内で月10,000円)、家族手当など充実した待遇があります。週休二日制(曜日固定)で年間106日の休日があり、育児休暇取得実績と復帰率100%の実績もあります。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 株式会社未来図建設は1902年(明治35年)に創業して以来、120余年にわたり地域に密着して事業を展開しています。時代の荒波を乗り越え、常にチャレンジ精神を持って行動することで高度な技術と豊富な知識、そしてお客さまからの信頼を得て、さらに会社の成長へとつなげています。 [創業]1902年 [従業員数]93名、グループ全体 228名 ※2021年4月現在 【会社の魅力】 創業から約120年にわたって培ってきたノウハウと実績により、地場中小企業から厚い信頼を得ており、安定した経営基盤を誇ります。また、同部署の8割が中途入社の方で、受け入れ態勢も万全です。中途入社の方が多いため、気兼ねなく相談できる環境が整っています。 【「建設」「福祉」の両輪をベースに未来を切り拓く】 同社では創業以来、常にチャレンジを続けることで、さまざまな建築物と新たな価値を生み出してきました。同社の特長は「建設」・「福祉」を両輪とした事業展開です。事業の要となる建築全般をはじめ、今後ニーズが高まる分野である建物再生、屋上・壁面緑化、そして医療・高齢者施設の設計施工などの事業を各グループ会社と密に連携して行っています。また、新しい建築工法や先進的なデザインを積極的に取り入れることで技術を向上させ、創業120年を超える総合建設業として培った高度な技術と豊富な知識を、建物に関わるすべての事業に生かしています。近年では、古くに建てられた建物を再生し、新たな資産価値を創造するための建物再生事業にも力を入れています。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 運転免許 |
必須経験 | 新築工事(RC造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 残業:不明 |
給与 | 想定年収:400万円 〜 900万円(賞与あり) 予定年収は400万円から900万円。月給は27万円から43万2000円で、基本給は20万7500円から32万7000円、固定残業手当は6万2500円から10万5000円です。固定残業時間は40時間で、超過分は別途支給されます。賞与は年2回に加え、直近13年は特別賞与の支給実績があり、昇給は年1回です。 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は上限35,000円。家族手当は配偶者15,000円、その他5,000円。住宅手当は本社から半径2km以内の居住者に10,000円。退職金制度あり。PC、携帯電話、作業着、空調服、防寒着の貸与あり。自動車借上げ制度や各種お祝い金制度、海外研修旅行制度もあります。 |
会員登録する3つのメリット!
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
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ご利用の流れ
01
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アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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