遠鉄建設株式会社の評判・年収・求人

遠鉄建設株式会社への評判・口コミ

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静岡県東部で腰を据えて成長できる総合建設の施工管理職

株式会社オサコー建設

年収

300〜600万円

勤務地

静岡県御殿場市保土沢

年間休日

115日

残業

10時間

正社員転勤なし

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必須資格：1級建築施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士

仕事内容静岡県東部地区を中心とした建設現場で、公共工事と民間工事の設計・施工管理を担います。品質・安全・工程・原価を管理し、確実かつ迅速に品質の高い工事を進める役割です。 【担当する案件】 商業施設、ホテル、工場、倉庫などの多様な建物に携わる機会があります。小規模から大規模まで幅広い現場を経験でき、土木部門では環境づくりや防災事業にも関わります。 【具体的な業務】 まずは工事主任等とともに現場を経験し、土木技術施工管理技士の資格取得を目指します。その後は経験とスキルに応じて工事係、工事主任、工事長、統括工事長へとキャリアアップできます。早い時期の管理職登用も可能です。 【この仕事の魅力】 自社工場を持つ体制により、設計から製作、施工、管理まで一貫して関われます。地域密着で転勤がなく、静岡県御殿場市で腰を据えて長く働きながら専門性を高められる環境です。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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地域インフラを支える電気工事施工管理の安定成長求人

大河原建設株式会社

年収

324〜540万円

勤務地

静岡県島田市向島町

年間休日

120日

残業

20時間

正社員

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必須資格：1級電気工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士

仕事内容電気工事の施工管理を担当します。現場管理や工事予算管理、お施主様への対応、営業スタッフとの打ち合わせを通じて、工事を円滑に進める仕事です。 【担当する案件】 現場は志太榛原地区が中心です。公共工事を軸に、道路や河川、橋梁、ランドマーク施設などの施工にも関わる機会があります。民間では店舗、医療福祉施設、工場、マンションなど幅広い案件に対応しています。 【具体的な業務】 一級建築士事務所と設計積算部門を社内に持ち、設計から施工、管理、アフターサービスまで一貫して対応できる体制の中で業務を進めます。グループ内の機材供給体制もあり、現場運営を支えやすい環境です。 【この仕事の魅力】 創業70年以上の安定基盤があり、地域に根差して大型案件から身近な施設まで幅広く携われます。ICT施工の推進や教育制度の充実、資格取得支援や手当制度もあり、経験を積みながら成長しやすい環境です。入社後は通勤手当の代わりに社用車貸与があり、ガソリン代も会社負担です。

掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11

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未経験から技術を磨く インフラ調査の最前線で社会に貢献する仕事

株式会社グラフィック

年収

336〜540万円

勤務地

静岡県浜松市中央区佐藤

年間休日

115日

残業

10時間

正社員転勤なし

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仕事内容測量、地質調査、環境調査など、インフラに関する調査を担う仕事です。現地では2人1組で測量や調査を行い、帰社後は調査データの整理や取りまとめ、調査報告書の作成を進めます。 【担当する案件】 「人にやさしい街づくり」を支えるインフラ整備や、地質調査、現場支援に関わる幅広い案件を扱います。地域の安全や復旧に関わる実務を通じて、社会貢献を実感しやすい環境です。 【具体的な業務】 入社後は研修終了後に先輩社員の補助業務からスタートします。1年から3年程度を目安に、OJTで丁寧に指導を受けながら、測量や調査、報告書作成の実務を段階的に身につけていきます。 【この仕事の魅力】 未経験からでも技術者として成長しやすく、現場と社内業務の両方を経験できる点が魅力です。転勤がなく、地域に根ざして働けることも安心材料です。インフラを支える仕事として、手応えのあるキャリアを築けます。

掲載日 2026/09/30更新日 2026/10/11

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未経験から地質調査の最前線へ進む社会貢献型コンサルタント求人

株式会社グラフィック

年収

336〜540万円

勤務地

静岡県浜松市中央区佐藤２丁目３４－１９。浜松営業所での勤務。

年間休日

115日

残業

10時間

正社員転勤なし

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仕事内容地質調査、環境調査、測量など、インフラに関わる各種調査を担当します。2人1組で現地へ向かい、調査を行ったうえで報告書を作成します。入社後は研修を経て、先輩社員の補助業務からスタートできるため、未経験からでも段階的に学べる環境です。 【担当する案件】 「人にやさしい街づくり」をテーマに、インフラ整備や現場支援に関わる幅広い案件を扱います。地質調査や測量だけでなく、ICT施工サポートなど、街づくりの上流から実務まで関われる点が特徴です。 【具体的な業務】 調査データの整理や取りまとめ、報告書作成などの社内業務もあります。先輩社員が1年から3年程度を目安にOJTで丁寧に指導するため、知識を積み上げながら実務を身につけられます。 【この仕事の魅力】 社会インフラを支える仕事として、地域に貢献する実感を得やすいポジションです。専門性の高い技術者が多く在籍し、最新技術や幅広い分野に触れながら成長できます。転勤がないため、浜松で腰を据えて働きたい方にも向いています。

掲載日 2026/09/30更新日 2026/10/11

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街づくりを支える建築設計職　上流工程で力を発揮できる注目求人

株式会社グラフィック

年収

318〜540万円

勤務地

静岡県浜松市中央区佐藤

年間休日

115日

残業

20時間

正社員

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必須資格：建築設備士

必須資格※下記のいずれか一つ建築設備士

仕事内容建築の企画・基本設計・実施設計を中心に、建築工事監理、耐震診断・調査、インテリアやサイン、家具デザインまで幅広く担当します。変更の範囲は会社の定める業務です。 【担当する案件】 「人にやさしい街づくり」をテーマに、インフラ整備や建築設計、地質調査、ICT施工サポートなど、街づくりの上流から現場支援まで多様なプロジェクトに関わります。 【具体的な業務】 各部門と連携しながら、建築計画の整理、設計図書の作成、工事監理、調査業務を進めます。幅広い技術領域に触れられるため、設計だけでなく周辺分野の知見も積み上げやすい環境です。 【この仕事の魅力】 未経験から一人前の技術者を育てる方針があり、技術を身につけて地域社会に貢献したい人に向いています。全国各地に拠点を持つ総合建設コンサルタントとして、多様な案件と専門人材に囲まれながら成長できます。

掲載日 2026/09/30更新日 2026/10/11

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集合住宅の電気設備工事における電気工事施工管理

株式会社アールエフテクニカ

年収

360〜840万円

勤務地

静岡県静岡市中央区砂山町

年間休日

125日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当

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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容大手ゼネコンを中心とした電気工事などの各プロジェクトで、施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・現場のスケジュール管理 ・写真撮影・ファイリング ・書類作成・手続き ・工程・品質・安全のチェック ・職人や資材の手配・進捗管理 ・現場スタッフとの情報共有

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル

掲載日 2026/09/29更新日 2026/09/29

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建築設計/インテリア提案/在宅可/未経験歓迎

株式会社オレンジハウス

年収

450〜700万円

勤務地

静岡県静岡市

年間休日

110日

正社員転勤なし・出張なし無資格可リモートワーク可

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必須経験：意匠設計(住宅)・構造設計(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・構造設計(住宅)

仕事内容注文住宅と店舗の設計・インテリアコーディネートを一貫して担当していただきます。お客様との打合せで要望をお聞きしたうえで、意匠設計（外観・間取り・デザイン）、構造設計、内装設計を行い、家具やインテリアの提案・コーディネートまで手がけていただきます。 【担当する案件】 主に注文住宅と店舗の設計業務です。お客様は一般個人が中心で、モデルハウスへの来訪者や既存顧客からの新築・リノベーション案件に対応します。東京都八王子市の八王子店を拠点に、関東エリアを商圏としています。転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・お客様との打合せで間取り・デザイン・インテリアの要望をヒアリング ・CADを使用した図面作成（意匠設計・構造設計・内装設計） ・家具やインテリア素材の選定・提案 ・色彩やスタイル（シンプル、アウトドア、アメリカン、ブルックリン、プロバンスなど）のコーディネート ・施工現場との調整・確認 【この仕事の魅力】 住宅設計からインテリアまで、お客様の「生き方」を形にする仕事です。会社は「住宅のセレクトショップ」というコンセプトで、大手と異なる独自の立ち位置を確立しており、自分の専門分野や好きなスタイルを活かして提案できる環境があります。在宅勤務も可能で、育休・産休の実績も豊富、有給も取りやすいため、ライフステージに合わせた働き方ができます。昇給は年1回あり、売上だけでなく組織貢献も評価対象となるため、自分の成果を社長に直接プレゼンして交渉することも可能です。

対象物注文住宅・店舗

掲載日 2026/09/13更新日 2026/09/13

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建築設計/未経験歓迎/年間休日127日

株式会社ユニホー

年収

400〜600万円

勤務地

静岡県静岡市

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み

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必須資格：1級建築士

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士

仕事内容木造住宅をメインに、集合住宅、商業施設等の建築設計をご担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・顧客プラン打合せ ・外注管理（構造図等）、注文住宅や建売住宅の商品計画

対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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水処理設計/未経験可/資格支援制度/年間125日休

株式会社クォードコーポレーション

年収

400〜600万円

勤務地

静岡県裾野市

年間休日

125日

残業

20時間

正社員転勤あり・出張なし未経験可(指定学科卒)無資格可リモートワーク可完全週休二日制

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容レストランやフードコート、食品工場などの商業施設から出る汚水をキレイにするための水処理設備の設計を担当していただきます。排水の水質や水量をヒアリングしたうえで処理プロセスを検討し、機器の仕様・配置を決定して図面を作成するほか、積算・原価計算、排水調査の手配、完成後の試運転・動作確認まで一貫して携わる設計業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・顧客からの排水の水質・水量・処理目標のヒアリング ・処理プロセスの検討と機器仕様・配置の設計 ・CADを使用した図面作成 ・工事費用の積算と原価計算 ・排水調査の手配と結果確認 ・完成後の設備の試運転と動作確認 【この仕事の魅力】 未経験からでも理系学科卒業であれば挑戦でき、先輩に就いた実務を通じた指導により約半年～1年で独り立ちできる環境が整っています。年間休日125日、月平均残業20時間程度と少なく、資格取得支援制度で受験費用や講習費用が全額補助されるため、設備設計の専門知識を着実に身につけることができます。創業50年を超える安定した企業で、大手企業との取引を通じた社会貢献度の高い仕事に腰を据えて取り組むことが可能です。

対象物工場・倉庫・商業施設・店舗

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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施工管理/未経験歓迎/資格取得支援/年間120休

株式会社鈴鹿グループ

年収

400〜600万円

勤務地

静岡県浜松市

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり

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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・運転免許

仕事内容名古屋オフィスを拠点に、公共施設（教育・医療・文化施設）や発電プラントといった大型電気設備工事の施工管理業務をお任せします。変電所の受変電設備工事、工場や病院、学校などの内線電気工事、太陽光発電所の電気設備工事など、多岐にわたる案件の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、変電所、官公庁施設といった大型電気設備工事が主な対象です。発電プラント関連の案件にも携わります。案件は民間発注と公共発注の両方があります。施工管理業務では、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理といった現場全般の統括を担当します。 【具体的な業務】 ・現場の安全・衛生管理（安全パトロール、ヒアリング、是正確認） ・工程表の作成・進捗管理 ・品質管理と施工計画書の確認・是正 ・協力業者との調整・安全会議の実施 ・現場送り出し教育や着工前ミーティングへの参加 ・原価管理と予算管理 ・施工図や報告書類の作成 【この仕事の魅力】 経験がなくても安心して始められる環境が整っています。実務を通じた指導を1年間受けられるほか、電気工事施工管理技士や電気主任技術者といった資格取得を会社が全力でサポートします。年間休日120日で土日祝日が休みのため、プライベートとの両立がしやすく、直行直帰が可能で通勤の負担も軽くなります。社用車の貸与もあるため、現場間の移動も効率的です。若い社員が多く活躍しており、将来的には現場責任者へのキャリアアップも目指せます。

対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）・発電プラント

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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意匠設計/未経験歓迎/最新技術取り入れ

株式会社奥野設計

年収

450〜1000万円

勤務地

静岡県浜松市

年間休日

125日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)

仕事内容医療・福祉施設案件を中心に、意匠設計業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・医療、福祉施設をはじめとする各種建物の意匠設計 ・基本設計、実施設計の作成 ・設計監理業務 ・BIM、ZEBなどの最新技術を取り入れた設計図面の作成 ・プロポーザルへの参加やPFI事業提案にともなう業務 【実績】 ・医療施設 ・福祉施設 ・教育施設 ・庁舎などの公共施設 ・生産系施設 ・物流施設 ・法定再開発事業

対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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工場・倉庫・店舗・事務所などの電気設備工事における電気設備施工管理

社名非公開

年収

500〜850万円

勤務地

静岡県静岡市

年間休日

121日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級電気工事施工管理技士

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士

仕事内容工場・倉庫、店舗、事務所などの建築プロジェクトにおいて、一般空調・クリーンルーム・給排水設備などの電気設備工事の施工管理業務をお任せします。協力会社への指示・進捗管理から現場の安全・品質チェック、スケジュール管理まで、元請けの立場で現場全体を統括していただきます。 【担当する案件】 主に工場・倉庫、店舗、事務所などの建築案件が対象です。案件規模は1億円以上の大型現場が中心となります。東京支店での勤務となり、転勤はありません。出張は発生しますが、日帰りまたは短期出張が基本です。元請けとしての案件が中心のため、土日休みが取りやすい環境です。 【具体的な業務】 ・協力会社（サブコン）への工事指示・依頼および進捗状況の確認 ・現場での設備関係のサポートおよび打ち合わせへの参加 ・工事スケジュール（工程）の管理・調整 ・現場の安全管理および品質チェック ・元請けの立場での現場統括業務全般 ・必要に応じた現地調査・管理 【この仕事の魅力】 年間121日の完全週休二日制で土日祝日が休みのため、プライベートの時間を確保しやすい環境です。直行直帰が推奨されており、ウェブ申請による残業管理など働き方改革が徹底されています。平均勤続年数14年、離職率は全国平均の5分の1という定着率の高さが、安定した職場環境と仲間意識の強い社風を物語っています。経験や年齢に応じた給与優遇（月給25万～45万円、年収500万～850万円）、施工管理技士資格手当7,000円、資格取得支援制度（試験費用全額負担）、住宅手当（賃貸15,000円、自己家屋所有5,000円）など、キャリア形成と生活を支援する制度が充実しています。

対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2026/07/31更新日 2026/07/31

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遠鉄建設株式会社の年収・給与

選考について

遠鉄建設株式会社の概要

【同社の魅力】 　グループの建築物を数多く手がけている同社には、商業ビルから飲食店、事務所、集合住宅まで、様々な仕事が依頼されます｡数も種類も豊富なそれらの案件に、積極的に携わることが可能です。裁量を持って働ける分、責任も大きくなりますが､これまで自身が積み重ねてきた経験やスキルに見合ったやりがいが得られます。 【働き方】 　毎週水曜日はノー残業デーを設けており、また社内でもICT化の導入を積極的に行うことで、従業員の残業時間や働き方についても取り組みをしております。また、最近では事業所に戻らずに対応できるようZoom等のツールを導入することや、安全管理の書類はアプリを導入し総務部で対応する等、担当者の業務負担を減らす取り組みも会社全体で行っております。 【就業環境】 ［組織構成］ 　企画営業課は部長（50代）、次長兼課長（40代）とプレイヤーが8名、サポートが1名勤務しております。（プレイヤーは50代1名、40代2名、30代3名、20代2名）プレイヤーのうち5名は中途入社です。入社後は同行訪問を中心にOJT教育で業務を覚えていただきます。 ［評価制度］ 　実務経験のある方で2～3年で主任となり、その後課長代理、課長とキャリアを上げていただきます。評価基準も社内で決められており、自身の働き方次第でキャリアアップを図ることができる環境です。 ［ワークライフバランス］ 　同社は浜松市ワーク・ライフ・バランス等推進事業所の認証を受けています。従業員意識調査を実施して問題点を改善したり、ICTを活用して効率化を図ったりしてみんなが気持ちよく働ける職場を目指します。水曜ノー残業デーの実施や現場終了後の連続休暇取得の推進などに積極的に取り組んでいます。 ［キャリアアップ］ 　同社には､中途入社の社員が大勢います。大手ゼネコンで働いていたものの｢地元である浜松を元気にしたい｣とUターン転職してきた方や、資格を活かしきれるフィールドがなく､同社の取引相手の幅広さに惹かれて飛び込んできた方。そして仕事量の不安定な小さな工務店で勤めていたため、より基盤の安定した職場を求めて入社してきた方などが働いています。現在、中途入社者の多くが自分の思い描いた働き方を実現しております。 【会社概要】 ［平均年齢］42.5歳 ［平均残業時間］16時間程度 ［年間休日日数］112日

※これ以下は2024年度の経営事項審査の公開情報をもとに作成しています。