リノ
リノベシア株式会社の求人・転職情報(2件)
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リノベシア株式会社の求人・転職情報
2件2件を表示中
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リノベシア株式会社の評判サマリ
首都圏の分譲リノベ施工管理で安定キャリア
首都圏の分譲マンションを中心に、リノベ案件の施工管理を担当します。自社買取物件と他社依頼を合わせ、4件前後を2か月程度で完結。現場監督として工期管理・職人への指示・進捗ディレクション・顧客対応・アフターサポートを一貫します。経験3年以上なら安定した環境で成長可能。3年目月給40万円・年収700万円程度、5年目月給50万円・年収850万円程度。昇給年1回・賞与年2回、完全週休二日制・年間124日、通勤手当上限5万円、資格取得支援・退職金制度など福利厚生充実。
首都圏の分譲マンションを中心に、リノベ案件の施工管理を担当します。自社買取物件と他社依頼を合わせ、4件前後を2か月程度で完結。現場監督として工期管理・職人への指示・進捗ディレクション・顧客対応・アフターサポートを一貫します。経験3年以上なら安定した環境で成長可能。3年目月給40万円・年収700万円程度、5年目月給50万円・年収850万円程度。昇給年1回・賞与年2回、完全週休二日制・年間124日、通勤手当上限5万円、資格取得支援・退職金制度など福利厚生充実。
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首都圏で4件前後を担当するリノベ施工管理の魅力
分譲マンションのリノベ案件を、打合せから着工・完工まで施工管理として担当します。対象は東京・神奈川・千葉・埼玉の集合住宅で、自社購入物件と他社依頼の両方です。1人4件前後、工期は約2か月。スケジュール管理・現場ディレクション・お客様対応・アフター対応を担い、転勤なしで安定勤務。3年目月給40万円・年収約700万円、5年目月給50万円・年収約850万円。完全週休二日制・年間124日、昇給年1回・賞与年2回、福利厚生も充実。
分譲マンションのリノベ案件を、打合せから着工・完工まで施工管理として担当します。対象は東京・神奈川・千葉・埼玉の集合住宅で、自社購入物件と他社依頼の両方です。1人4件前後、工期は約2か月。スケジュール管理・現場ディレクション・お客様対応・アフター対応を担い、転勤なしで安定勤務。3年目月給40万円・年収約700万円、5年目月給50万円・年収約850万円。完全週休二日制・年間124日、昇給年1回・賞与年2回、福利厚生も充実。
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首都圏の分譲マンションリノベ施工管理の魅力
分譲マンションのリノベ施工管理を担当します。東京・神奈川・千葉・埼玉の自社買取物件と他社依頼の両方を扱い、1人4件前後、工期は約2カ月。転勤なし、首都圏内勤務。3年目月給40万円前後(年収700万円程度)、5年目月給50万円前後(年収850万円程度)。昇給年1回・賞与年2回、完全週休二日制・年間124日、通勤月額上限5万円、資格手当・資格取得支援・退職金制度あり。
分譲マンションのリノベ施工管理を担当します。東京・神奈川・千葉・埼玉の自社買取物件と他社依頼の両方を扱い、1人4件前後、工期は約2カ月。転勤なし、首都圏内勤務。3年目月給40万円前後(年収700万円程度)、5年目月給50万円前後(年収850万円程度)。昇給年1回・賞与年2回、完全週休二日制・年間124日、通勤月額上限5万円、資格手当・資格取得支援・退職金制度あり。
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リノベシア株式会社の年収・給与
会社の年収・月収
リノベシア株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は762万円で、月給(12ヶ月分)に換算すると51万円と推測されます。
¥7,625,000
平均年収
762万円
年収
500万円 〜 1,000万円
平均月収
51万円
月収
35万円 〜 65万円
職種別の年収・月収
建築設計の平均年収は850万円、月収は55万円と推測されます。 内装施工管理の平均年収は675万円、月収は47万円と推測されます。
| 職種 | 年収 | 月給 |
|---|---|---|
| 建築設計 | 700万円 〜 1,000万円 | 45万円 〜 65万円 |
| 内装施工管理 | 500万円 〜 850万円 | 35万円 〜 60万円 |
選考について
| 面接回数 | 2回 |
| 適性検査 | なし |
| 1次面接方法 | どちらも可 |
| 2次面接方法 | 対面のみ |
リノベシア株式会社の概要
【会社の特徴】 東京・神奈川・千葉・埼玉で分譲物件の不動産事業を展開し、買取からリノベーション工事、再販 までワンストップで行っています。また、自社の買取再販物件だけでなく、他社様からのリノベーション工事も請け負っています。ご相談~アフターサービスまで一貫して行い、お取引先様の信頼を積み上げてきた結果、多くのご依頼をいただけるようになりました。家をつくることは「しあわせ」な暮らしをつくること、そのつくる側で働いている人々も「しあわせ」になってほしいと想いをもって、従業員には働きやすさと業界平均以上の待遇を用意しています。「刷新、改築」を意味する「renovation」と、幸せ「sia」を合わせて社名を「Renovasia(リノベシア)」とし、家族の「暮らす」を共に考えることです。それが当社の企業理念です。
| 法人・企業名 | リノベシア株式会社 |
| 設立年 | 2016年 |
| 代表者名 | 山口 聡 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 従業員数 | 22人 |
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リノベシア株式会社のよくある質問
Q
リノベシア株式会社の社長は誰ですか?
A
リノベシア株式会社の代表者は山口 聡です。
Q
リノベシア株式会社の従業員数は何人ですか?
A
リノベシア株式会社の従業員数は22人です。
Q
リノベシア株式会社の平均年収はいくらですか?
A
リノベシア株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は762万円です。
Q
リノベシア株式会社の平均月収はいくらですか?
A
リノベシア株式会社の公開中の求人から算出した平均月収は51万円です。
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