株式会社テクノジャパンの求人・転職情報（3件）

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選考について

株式会社テクノジャパンの概要

【会社概要】 ［設立］1995年 ［資本金］5,000万円 ［従業員数］32名 【当社について】 　当社は1995年会社設立時、各建設会社の下請業者として、発展してまいりました。現在は、中央官庁・東京都・神奈川県・横浜市等の元請業者としても工事を行っており、都市土木においてほとんどの工事を経験し、現在に至っております。そしてこれからも元請・下請を問わず土木専門工事業者として都市のインフラを支えてまいります。 【安全・あんしんを追究した品質へのこだわり】 　当社は安全作業を最優先にすべく、難易度の高い作業所に対しては日々の作業状況を毎日インターネットにより本社に配信させ、作業状況の確認を本社土木部により実施し不安全作業の撲滅を実践しております。そして、本社安全パトロールはもとより各作業所における安全衛生協議会、協力業者参加の本社安全衛生協議会、全社員参加の安全促進会議等により、本社・各作業所が一丸となり当社関係者全員が安全に対し高い認識で日々作業に従事するよう努めてまいります。また、中央労働災害防止協会より無事故1600日を達成し表彰され、これから無事故2400日を目指してまいります。 【ワークライフバランスへの取り組み】 　リフレッシュ休暇制度やノー残業デイの導入、年次有給休暇の取得促進など、社員一人一人が仕事と子育てや地域活動等を両立し、個人の時間を持てる健康で豊かな充実した生活を送れるようワークライフバランスの推進を実践しています。その取り組みが横浜市より認められ、「横浜健康経営認証2019」及び「平成29年度よこはまグッドバランス賞」に認定されました。 【充実した福利厚生】 ［社員旅行］ 　当社では毎年アメリカ・カナダ・メキシコ等の海外や沖縄の最高級ホテルに宿泊し日々の疲れを癒します。 ［リフレッシュ休暇］ 　現場竣工後に2週間以上のリフレッシュ休暇を実施。加えて優良現場担当者にはリフレッシュ手当が支給されます。 ［社内貸付金制度］ 　要望のある社員には無金利で長期にわたり貸し付けできる制度です。転勤がないための社員持家（資産形成）制度の促進・補助 ［社宅完備］ 　本社のある関内より所要時間30分以内のところに社宅も完備しております。

※これ以下は2024年度の経営事項審査の公開情報をもとに作成しています。