募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 商業施設 オフィスビル 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 オフィスビル、マンション、工場、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）など多様な建築物の施工管理を担当していただきます。品質管理、工程管理、安全管理、予算管理といった現場全般の管理業務を通じて、建物の完成まで責任を持って進めていただきます。 【担当する案件】 RC造・S造・SRC造の新築工事、および住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事を手がけています。勤務地は広島県広島市の広島九州支店となり、広島地域を中心とした現場に配置されます。案件は民間・公共を問わず、大型商業施設から医療福祉施設、工場・物流施設まで幅広い建築物に関わる機会があります。 【具体的な業務】 資格等級や経験に応じて、以下の業務を担当いただきます。 ・現場の品質管理（施工精度の確認、材料検査、施工方法の指導） ・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理、工期短縮の検討） ・安全管理（安全計画の策定、危険箇所の把握、労働環境の改善） ・予算管理（原価管理、変更契約の対応、コスト削減の検討） ・現場代理人業務（発注者・協力業者との調整、定例会議への参加） ・本社工事部会議への参加（施工検討会、竣工検討会など） 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの場合は、上記に加えて現場管理の責任者として所長の補佐やチームメンバーの業務指導も担当いただきます。 【この仕事の魅力】 同社は創業130年を超える技術集団で、分業制が少なく社員一人ひとりの裁量が大きい環境です。パナソニック・トヨタ自動車と共に未来の街づくりに参画する「プライムライフテクノロジーズ」の一員として、長年培った高い技術力を活かしながら新たな挑戦に取り組めます。また、建設業No.1のホワイトゼネコンを目指し、働き方改革を推進しており、年間休日124日、週休二日制（曜日固定）、充実した研修制度と資格取得支援により、技術者としてのキャリアを長く安定して築くことができます。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 松村組の創業は1894年。明治時代から日本の街づくりを支えてきました。これまでに大阪万国博覧会パビリオンや関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館、吹田サスティナブル・スマートタウンなど、街のランドマークとなる建物を数多く手がけてきました。2018年にはパナソニックグループの一員となり、2020年からはパナソニックやトヨタが出資して新設した企業「プライム ライフ テクノロジーズ（PLT）」に参画し、トヨタやパナソニックと協働して最先端のテクノロジーを駆使したスマートシティー開発にも携わっています。先進的な街づくりに挑戦し、人々のくらしに貢献できる環境づくりに励んでいます。社員を対象にアンケートを実施したところ、世代を超えて社員の9割以上が質の高い商品・サービスを提供していると回答したことからも分かるように少数精鋭の社員がプライドを持って仕事に挑む情熱に満ち溢れた社風です。 【研修制度】 ［新入社員研修］ 月の入社時研修と10月に行うフォローアップ研修で、学生から社会人への意識の切り替えと、ビジネスマナーや会社・仕事の概要を学ぶとともに、同期入社の仲間たちとの人間関係を構築する。 ［中堅社員研修］ 入社6~7年目に行う研修で、実務の中心的遂行者として期待される役割を理解する。 ［職能別研修］ 早く自信を持って仕事が進められるよう、専門知識・能力向上のためにそれぞれ専攻別に行うもので、職場でのOJT(日常教育)と相互補完する。 ［自己啓発支援制度］ 建築士や各種施工管理技士などの資格取得に対して支援を行う。 【評価制度】 キャリア評価シートを使用。期首に設定した目標の達成状況を期末に成果として正しく評価するため、目標設定時、中間時、期末成果確認時の3回の面談実施をルール化しています。1on1で面談を行なっており、キャリアだけでなく、家族のこと、人生プランも含めてオープンな相談の場として機能することを目指しています。 【社風】 ［少数精鋭プロ集団］ 分業制が少なく、ひとり一人の裁量が大きい。※入社後すぐに多くの仕事を任せるわけではないのでご安心ください。 ［社員ひとり一人が責任感を持っているから品質を保てる］ 松村組は、少数精鋭で大きな工事をやり抜く技術力があります。下請業者さんから松村組の品質や仕事の向き合い方に対して評判が良く、関係性が良いです。 ［昔から穏やかな社風］ もともとゼネコンならではの昔で言う土建屋的な社風ではなく、技術屋集団としての意識があり、社風は穏やかです。 また、近年はプライムライフテクノロジーズの一員となり、日本を代表する会社の一員としてより規則正しく、 社員に誠実な企業への体質変化を進めています。 【働き方改革始動】 当社は、建設業No.1のホワイトゼネコンを目指しており、2024年問題(労働時間上限規制)に真摯に向き合い、今迄進めてきた「働き方改革」に、全社一丸で取り組んでいます。具体的には、「現場の労務管理、労働環境、仕事のやりがいを向上させる」「評価制度などの仕組みの見直す」「教育(技術の共有)体制の充実」「女性活躍の推進」などです。また、プライム ライフ テクノロジーズの一員になったことで、さらにホワイト企業化が加速しています。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：521万円 〜 621万円（賞与あり）
【モデル年収】 |
休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張あり 転勤あり 【転勤】 ・全国転勤あり |
福利厚生・待遇 |
［退職金について］ 【研修制度】 ［新入社員研修］ 月の入社時研修と10月に行うフォローアップ研修で、学生から社会人への意識の切り替えと、ビジネスマナーや会社・仕事の概要を学ぶとともに、同期入社の仲間たちとの人間関係を構築する。 ［中堅社員研修］ 入社6~7年目に行う研修で、実務の中心的遂行者として期待される役割を理解する。 ［職能別研修］ 早く自信を持って仕事が進められるよう、専門知識・能力向上のためにそれぞれ専攻別に行うもので、職場でのOJT(日常教育)と相互補完する。 ［自己啓発支援制度］ 建築士や各種施工管理技士などの資格取得に対して支援を行う。 ［人事制度］ ［資格取得支援］ |
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03
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
広島県広島市の建築施工管理の類似求人
宮田建設株式会社の建築施工管理の求人
商業施設の新築工事における建築施工管理
年収
420〜675万円
勤務地
広島県広島市八本松東
年間休日
120日
残業
10時間
正社員出張あり完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容商業施設・店舗、公共施設（学校・庁舎など）の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の建物を対象に、品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて、現場全体の進行を支えていただきます。
【担当する案件】
広島県内（東広島市、安芸高田市、福山市、庄原市、広島市など）の商業施設や公共施設の新築工事を担当します。発注者は公共機関（広島県、庄原市など）と民間企業の両方があります。RC造・S造・木造の複数の構造形式に対応し、各営業所から現場へ配置されます。
【具体的な業務】
・施工計画書の作成・管理
・工程表の作成と工事進捗の管理
・品質基準に基づく施工品質の確認・検査
・原価管理と予算進捗の把握
・安全管理計画の策定と現場の安全指導
・環境管理（廃棄物処理、騒音・粉塵対策など）の実施
・施工図面の確認と職人への指示
・発注者・協力業者との調整・報告書作成
・CADやエクセルを使用した書類作成・データ管理
【この仕事の魅力】
公共工事を中心に、広島県内の地域インフラ整備に携わることができます。1931年創業の安定した企業で、年間休日120日の完全週休二日制（土日祝）のため、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。資格手当や資格取得支援制度が充実しており、独身寮や社宅、住宅手当（月31,600円まで通勤手当支給）など生活面のサポートも整備されています。年1回の昇給と年2回の賞与があり、年収420万～675万円の実績があります。
対象物商業施設・店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
株式会社レオパレス21の建築施工管理の求人
賃貸住宅（木造）の改修工事における建築施工管理
年収
450〜500万円
勤務地
広島県広島市中区立町
年間休日
128日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容レオパレス21が管理する全国約57万戸の賃貸住宅（木造・非木造の集合住宅）を対象に、新築工事・改修・リフォーム・原状回復工事などの元請工事における主任技術者として、施工管理と法人営業を担当していただきます。
【担当する案件】
自社が管理・所有する単身者向けを中心とした賃貸住宅の新築工事および既存物件の改修・リフォーム・原状回復工事が対象です。広島支店での勤務となり、工事現場は平日のみの稼働のため土日祝日は完全な公休日です。転勤や出張の可能性があります。
【具体的な業務】
・法人顧客への賃貸営業（新規案件の提案・受注）
・工事の工程管理（スケジュール作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全対策・リスク管理）
・施工計画の策定から現場監督業務、オーナー立ち会いまで一連の現場運営
【この仕事の魅力】
施工計画の策定から最後の竣工まで、自分の裁量で現場を動かすことができることが大きな魅力です。わからないことは同僚がサポートしてくれるため、未経験でも安心して仕事に没頭できます。平日のみの現場稼働で土日祝が完全な公休となり、繁忙期以外の残業はほぼないため、プライベートを充実させながら働くことができます。子育てをしながら活躍する職員も多く、仕事と生活の両立が実現できる環境です。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2026/09/18
株式会社トータテハウジングの建築施工管理の求人
リフォーム工事における施工管理
年収
400〜800万円
勤務地
広島県広島市中区千田町
年間休日
126日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容トータテグループのリフォーム事業において、戸建住宅やマンションなどの改修工事の施工管理を担当していただきます。トータテハウジングで住宅購入後10年以上経過したお客様やショールーム来店者がお客様となり、月におよそ10件程度の現場を管理していただきます。
【担当する案件】
改修・リフォーム工事が中心となります。戸建住宅やマンション（10階未満）の改修案件を担当し、外勤（現場管理）と内勤（書類作成等）の割合はおよそ7対3です。直行直帰が可能で、転勤はありません。出張は発生する場合があります。
【具体的な業務】
・現場で働く職人さんのスケジュール管理と日々の連絡調整
・工事の進捗状況の確認と工程管理
・現場の安全管理（安全基準の遵守確認、危険箇所の指摘）
・施工品質のチェック・管理
・原価管理と予算管理
・環境管理（廃棄物処理、騒音対策など）
・現場で発生した追加工事の必要性判断と顧客への提案
【この仕事の魅力】
完全週休二日制（土日祝）で年間126日の休日があり、残業と休日出勤を良しとしない職場環境のため、仕事とプライベートの両立が実現しやすい環境です。経験や資格に応じた手当（建築施工管理技士1万円、宅建2万円など）が支給されるほか、入社後の研修や資格取得支援制度も充実しており、長期的なキャリア形成が可能です。TR施工管理職で月給27万8千円～48万8千円（年収400万～700万円）、SP職で月給34万～57万5千円（年収500万～800万円）の給与体系があり、昇給は年1回、賞与は年2回（昨年度実績3.24ヶ月分）支給されます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/22
西部建設株式会社の建築施工管理の求人
建築工事における現場管理（施工図・見積含む）
年収
350〜648万円
勤務地
広島県広島市西区古江上
年間休日
125日
残業
25時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容広島県内の建築工事における現場管理業務をご担当いただきます。注文住宅・分譲住宅から集合住宅、工場・倉庫、店舗、事務所、ホテルなどの宿泊施設、公共施設（教育・医療・文化施設）まで、多様な建物の新築工事（RC造・S造・木造）および改修・リフォーム・リノベーション工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は広島市を拠点に年間300件以上の工事実績を有しており、住宅から工場・倉庫・店舗に至るまで幅広い建築分野に携わっています。過去の実績には江田島ホテル、JA広島市矢野支店、自動車修理工場、グループホーム、分譲住宅（パークホームズ）などがあります。配属は本社（広島県広島市西区）となり、転勤はありません。出張の可能性があります。
【具体的な業務】
・施工前の段取り計画と見積書の作成
・施工図の作成
・現場の工程管理（スケジュール調整、進捗確認）
・品質管理（施工基準の確認、検査立ち会い）
・安全管理（安全計画の策定、現場巡視、安全指導）
・発注者・協力業者との打ち合わせ・調整
【この仕事の魅力】
1959年の創業以来、広島に根差して60年以上安定した経営を続けている企業で、建築技術者のプロフェッショナル集団として高い専門性を培ってきました。住宅から工場・倉庫・店舗・公共施設まで多様な建築分野に携われるため、建設のプロとして幅広い経験と一生モノのスキルを磨くことができます。完全週休二日制（土日）で年間125日の休日があり、マイカー通勤可（駐車場あり）、資格取得支援制度も整備されています。また、再雇用制度により65歳まで働き続けることが可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/01/24更新日 2026/09/23
日研トータルソーシング株式会社の建築施工管理の求人
建築工事における施工管理（住宅・商業）
年収
320〜360万円
勤務地
広島県広島市南区京橋町
年間休日
125日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
株式会社河崎組の建築施工管理の求人
公共施設工事における建築施工管理
年収
550〜600万円
勤務地
広島県広島市牛田新町
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容注文住宅・分譲住宅などの集合住宅、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設）といった多様な建築物の新築工事（RC造・S造）において、施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
広島県内をメインに、隣県の山口県岩国市での案件も手がけています。公共施設から民間の住宅・店舗まで幅広い建物を施工しており、案件によっては複数の現場を並行して担当することもあります。夜勤が発生する場合もありますが、全体の1割未満です。宿泊を伴う出張の際は、宿泊費・出張費を会社が全額負担します。直行直帰が可能で、マイカー通勤も利用できます。
【具体的な業務】
・工事開始前の準備書類の作成
・施工中の状況写真・出来形写真の撮影
・測量業務
・職人や下請業者との工程・安全に関するミーティング・打ち合わせ
・材料の発注・予算管理
・工期内に工事を完了させるための段取り・工程管理
・竣工書類の作成
【この仕事の魅力】
広島県の再開発など地域の変化に伴い、大型案件から小規模案件まで多くの現場に携わることができます。完成した建物を見ることで、大きなやりがいを感じられる仕事です。未経験からのスタートでも、先輩社員が丁寧に指導し、実務を通じてスキルを習得できる環境が整っています。資格取得時には3万円から10万円の報奨金が支給されるほか、職責手当や職務手当など各種手当も充実しており、キャリアと収入の向上を目指せます。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2026/09/23
一建設株式会社の建築施工管理の求人
戸建分譲住宅工事における建築施工管理
年収
500〜700万円
勤務地
広島県広島市南区段原
年間休日
104日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設で、分譲戸建住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など複数の構造で建てられる分譲住宅の現場管理を担当していただきます。
【具体的な業務】
・品質管理：施工が設計図書通りに進んでいるか、建物の仕上がりが基準を満たしているかの確認
・原価管理：工事にかかる費用の管理と予算内での施工進行
・工程管理：工事スケジュールの作成・調整と、工事が予定通り進むよう現場を統括
・安全管理：作業員の安全確保、事故防止対策の実施
・環境管理：現場の清潔さや近隣への配慮など、環境面での管理
【この仕事の魅力】
広島営業所での勤務となり、転勤や出張はありません。完全週休二日制で年間104日の休日があり、土日が固定で休みです。給与は月給制で、年収500～700万円程度が想定されます（主任512万円、工事長700万円のモデル実績あり）。建築士やスポーツ施工管理技士の資格を取得すれば月額6,000～30,000円の資格手当が支給されるほか、資格取得講習の学費をサポートする制度も完備しています。また、家族手当（配偶者10,000円、子1人につき5,000円）や住宅手当（最大15,000円）など福利厚生が充実しており、安定した生活基盤を整えながら仕事に専念できる環境です。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/26
株式会社河崎組の建築施工管理の求人
公共施設建築工事における建築施工管理
年収
450〜799万円
勤務地
広島県広島市東区牛田新町
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容注文住宅、集合住宅、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な建築物の新築工事（RC造・S造）において、施工管理として現場全体を統括していただきます。工事開始前の準備書類作成から、施工中の工程・予算・安全管理、竣工書類作成まで、工事の進行に関わる業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
広島県内を中心とした案件が主体です。発注者は公共機関から民間企業・個人まで幅広く、様々な規模・用途の建築物を手がけています。転勤はなく、広島県内での勤務となります。案件によっては夜勤が発生する場合がありますが、全体の1割未満です。宿泊を伴う出張については、宿泊費および出張費を会社が全額負担しています。
【具体的な業務】
・工事開始前の準備書類作成
・施工中の工程管理（職人の配置、工事の段取り、工期内での完成を目指した計画立案）
・予算管理（利益を出しながら工期内に工事を終わらせるための予算配分）
・安全管理（危険予知活動、安全ミーティング、ケガの防止）
・現場の状況写真・出来形写真の撮影
・測量業務
・下請業者との打ち合わせ・調整
・竣工書類の作成
【この仕事の魅力】
大型団地造成から個人住宅まで、多岐にわたる建築物に携わることで、幅広い経験を積むことができます。自分が管理した工事が完成した時の達成感は格別です。同社では資格取得時に3万円から10万円の報奨金を支給し、スキルアップを積極的にサポートしています。また、先輩社員が丁寧に指導する環境が整っており、未経験からでも着実に成長できます。年間休日110日、週休二日制（曜日固定）で、直行直帰も可能なため、仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/23
五洋建設株式会社の建築施工管理の求人
集合住宅・オフィス等の建築施工管理
年収
800〜1100万円
勤務地
広島県広島市中区上八丁堀
年間休日
125日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、医療福祉施設、橋梁など、多様な建築・土木案件の施工管理を担当していただきます。RC造・S造・SRC造の新築工事から改修・リノベーション工事まで、幅広い工事種別に対応し、安全・品質・工程・原価・環境の各側面から現場を統括する施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
中国支店（広島県広島市）を拠点に、主に中国地域での建築案件に携わります。同社は海洋土木で培った技術を活かし、臨海部を中心とした倉庫・物流施設などの建築案件を多く受注しており、こうした案件の現場管理に従事することになります。工期は概ね1年程度の案件が中心です。転勤は場合によってはあり、出張も発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（労働災害防止、安全教育、現場巡視）
・品質管理（施工品質の確保、検査・検収対応）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮）
・協力業者との折衝・調整
【この仕事の魅力】
同社は海洋土木分野でトップシェアを持つ準大手ゼネコンで、国内土木・建築・海外事業がバランスよく利益貢献する成長企業です。年間休日125日、完全週休二日制（土日祝）で、代休取得も原則実施されます。給与は月給50万～67万円（昇給は年1回）で、想定年収800万～1100万円と業界水準以上。家族手当（扶養家族月1万円、子供月4500円）、住宅手当、独身寮・単身赴任寮・借上社宅などの充実した社宅制度、人間ドック並みの定期健康診断、退職金制度、育児・介護休暇取得実績など、福利厚生が整備されています。残業は年間720時間（月間平均60時間以内）が実績で、会社目標として月45時間以内を目指しており、働き方改革に積極的に取り組んでいます。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/18
株式会社増岡組の建築施工管理の求人
オフィスビル建設工事における建築施工管理
年収
500〜700万円
勤務地
広島県広島市東深津町
年間休日
123日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容商業施設やオフィスビルなど、広島を中心とした建築工事の現場管理を担当していただきます。RC造・S造の新築工事、および非住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事において、品質・原価・工程・安全・環境の各管理を通じて、建物完成までの責任を担う現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に広島県内（福山、呉、広島市など）の商業施設やオフィスビルを対象とした新築工事および改修工事です。RC造またはS造の建物が中心となります。直行直帰が可能で、転勤・出張はありません。1現場あたりの人数が限定的なため、初年度から複数の現場を経験し、工事の進め方や安全管理の手法を幅広く学ぶ環境が整っています。
【具体的な業務】
・朝礼・昼礼の進行と現場巡視による施工状況の確認
・配筋チェック、型枠・鉄骨などの施工精度確認
・施工写真の撮影と記録管理
・工程表・施工図の作成と管理
・協力業者からの製作図チェックと承認
・安全看板の作成、リスクアセスメント、安全教育の実施
・品質・工程・原価に関する各種書類作成と報告
・取決め・査定業務
【この仕事の魅力】
建物の内部構造や工事工程を現場でしか経験できない視点から学べます。嚴島神社やマツダスタジアムなど、地域を代表する施設の施工実績を持つ企業で、文化遺産の保存修理工事にも携わる機会があります。月の平均残業時間が20時間未満と少なく、完全週休二日制（年間休日123日）で仕事と生活の両立がしやすい環境です。1級建築施工管理技士の資格取得支援制度があり、キャリア形成をバックアップします。
対象物商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/21
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工場・倉庫（RC造）の新築工事における建築施工管理
年収
471〜621万円
勤務地
愛知県名古屋市中区栄
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり外国人可海外進出上場企業土日休み
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リフォーム・リノベーション工事の建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
愛知県名古屋市を中心に、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、教育・医療・文化施設などの新築工事および改修工事に携わります。RC造・S造・SRC造の構造に対応した現場管理業務を行い、資格や経験に応じて現場代理人や所長候補として配置されます。
【具体的な業務】
・建物の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）
・安全管理（現場の安全環境整備、労務管理）
・予算管理（原価管理、コスト削減の検討）
・現場定例会議、本社での工事部会議への参加
・下請業者との折衝・指導
1級建築施工管理技士の場合は、上記に加えて現場管理の責任者として所長の補佐やチームメンバーの業務指導、予算会議や施工検討会への参加も担当します。
【この仕事の魅力】
創業130年の歴史を持つ当社は、国立新美術館や関西国際空港旅客ターミナルなど大規模プロジェクトの施工実績を有する少数精鋭の技術集団です。分業制が少なく社員一人ひとりの裁量が大きい環境で、責任感を持って高い品質を維持する仕事ができます。働き方改革を推進しており、年間休日124日（週休二日制）、充実した研修制度と資格取得支援制度があり、30歳で約551万円、45歳所長で約786万円のモデル年収も用意されています。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/21
株式会社松村組の建築施工管理の求人
工場・倉庫の新築工事における建築施工管理
年収
950〜1000万円
勤務地
大阪府大阪市北区天満
年間休日
124日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可海外進出上場企業
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仕事内容工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の建築施工管理職として従事していただきます。品質管理、工程管理、安全管理、予算管理を担当し、現場代理人として建設現場全体を統括する施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
国立新美術館や関西国際空港旅客ターミナルなど、大規模で複雑な建築プロジェクトに携わります。新築工事（RC造・S造）のほか、改修・リフォーム・リノベーション工事も担当します。勤務地は大阪本店（大阪府大阪市北区）となり、転勤の可能性があります。
【具体的な業務】
・建物の施工管理業務全般
・現場代理人として現場の統括
・品質管理（施工品質の確認・記録）
・工程管理（工事スケジュール管理）
・安全管理（労働安全衛生の確保）
・予算管理（工事費用の管理）
・現場での定例会議、本社での工事部会議への参加
・下請業者との調整・指導
1級建築施工管理技士を保有する場合は、上記に加えて現場管理の責任者として所長を補佐し、チームメンバーの業務指導や予算会議・施工検討会・竣工検討会への参加も担当します。2級保有の場合は、所長の補佐業務を加えて担当します。
【この仕事の魅力】
松村組は創業130年以上の歴史を持ち、少数精鋭の技術者集団として大規模工事を手がけてきました。下請業者からも品質と仕事の向き合い方で高く評価されており、技術力を武器に最高品質を追求する環境で働けます。穏やかな社風で、ひとり一人の裁量が大きく、実務を通じた指導（OJT）と職能別研修により、早期に自信を持って仕事を進められるようサポートします。建築士や施工管理技士などの資格取得に対して最大50万円の助成金・奨励金制度があり、キャリア形成を支援します。完全週休二日制（年間124日）で、残業手当も支給され、社宅制度（自己負担月5千円）や帰省旅費全額支給など、生活面の充実も整備されています。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/02/07更新日 2025/05/18
株式会社松村組の土木施工管理の求人
インフラ工事（上下水道・道路・河川・橋梁・鉄道）における土木施工管理
年収
471〜621万円
勤務地
大阪府大阪市北区天満
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり外国人可海外進出上場企業土日休み
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)
仕事内容道路・橋梁、河川、鉄道、上下水道などのインフラ整備工事の施工管理を担当していただきます。現場での安全管理、工程管理、品質管理、予算管理を通じて、日本の社会基盤を支える仕事に携わります。
【担当する案件】
上下水道、道路・舗装、河川、橋梁、鉄道といった土木インフラ工事が対象です。大林組などの大手ゼネコンからの受注案件に携わり、下請業者との調整や現場の実務指揮を行います。転勤・出張があります。
【具体的な業務】
・現場代理人として施工管理業務全般を実施
・安全管理、工程管理、品質管理、予算管理の実行と報告
・下請業者との打ち合わせ・調整
・現場での定例会議、本社での工事部会議への参加
・施工管理業務の改善提案
1級土木施工管理技士保有の場合は、上記に加えてマネジメント業務（現場管理の責任者、所長の補佐、チームメンバーの業務指導、予算会議・施工検討会への参加）も担当します。
【この仕事の魅力】
松村組は創業130年以上、少数精鋭で大規模工事をやり抜く技術力を持つ企業です。下請業者からも品質と仕事の向き合い方で高く評価されており、技術屋集団としての穏やかな社風が特徴です。入社6～7年目の中堅社員研修や職能別研修、資格取得支援制度により、専門知識を深めながらキャリアを積むことができます。30歳で551万円、40歳で706万円、所長職で786万円のモデル年収例があり、年間124日の休日と週休二日制で仕事と生活の両立が可能です。
対象物上下水道・道路・舗装・河川
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/22
株式会社松村組の建築設計の求人
オフィスビル・商業施設の新築工事における建築設計
年収
450〜750万円
勤務地
大阪府大阪市北区天満
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり海外進出上場企業土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築士
必須経験：意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・JWCAD・BIM(Archicad)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)・JWCAD・BIM(Archicad)
仕事内容オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルなど、多様な用途の建築物の意匠設計を担当していただきます。企画設計から基本設計、実施設計、そして施工中の設計監理まで、設計業務の全段階に携わり、SRC造・RC造・S造といった様々な構造の建築物を手がけます。
【担当する案件】
当社は大阪万国博覧会パビリオン、関西国際空港旅客ターミナル、国立新美術館など、街のランドマークとなる建物を数多く手がけてきた実績を持ちます。現在も、オフィスビル、商業施設、大型倉庫、工場、ホテルといった非住宅建築物の設計に携わっています。勤務地は大阪府大阪市北区の大阪本店となります。
【具体的な業務】
・SRC・RC造・S造の新築建築物の企画設計、基本設計、実施設計を進める
・コンクリート造建築物などの詳細な設計図面を作成する
・Jw_cadやArchicad（BIM）を使用した設計業務を行う
・施工中の現場に対して設計監理業務を実施する
・ゼネコンや設計事務所での経験を活かし、実務的な設計判断を行う
【この仕事の魅力】
少数精鋭の技術者集団として、ひとり一人が大きな裁量を持って仕事に取り組める環境です。当社は「建設業No.1のホワイトゼネコン」を目指し、働き方改革に全社一丸で取り組んでおり、年間休日124日、週休二日制（曜日固定）、残業手当の支給があります。また、1級建築士資格取得に向けた自己啓発支援制度や早期資格取得奨励手当、資格手当など、専門性を高めるための支援が充実しています。30歳で530万円、35歳で650万円、40歳で700万円といった年収例があり、昇給は年1回、賞与は年2回（過去実績：合計4.89か月分）です。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/27更新日 2026/04/17
株式会社松村組の管工事施工管理の求人
商業施設（S造）の空調・衛生設備工事における機械設備施工管理
年収
500〜749万円
勤務地
東京都千代田区三番町
年間休日
124日
残業
30時間
正社員出張あり外国人可海外進出上場企業土日休み
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士
必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容オフィスビル、マンション、商業施設、工場、公共施設（庁舎、美術館、教育・医療・福祉施設）、運動施設、宿泊施設などの空調・衛生設備の施工管理職として従事していただきます。熱源設備・空調設備・衛生設備・給排水設備等の品質管理、工程管理、安全管理、予算管理を担当していただきます。
【担当する案件】
国立新美術館や関西国際空港旅客ターミナルなど、大規模で複雑な設備を要する建築物から、オフィスビルや商業施設、工場・物流施設まで、多様な建物用途の案件に携わります。発注者は公共機関から民間企業まで幅広く、元請けとしての立場で施工を進めます。現場での定例会議や本社での工事部会議に参加し、社内外の関係者と折衝しながら、品質・工程・安全・予算の各側面から現場をマネジメントします。
【具体的な業務】
・熱源設備、空調設備、衛生設備、給排水設備の施工管理
・現場での品質管理、工程管理、安全管理、予算管理
・下請業者との打ち合わせ・指導
・施工図の確認、施工方法の検討
・定例会議での進捗報告、課題解決
・施工管理業務の業務改善提案
【この仕事の魅力】
創業130年の歴史を持ち、日本の主要建築物に携わってきた技術集団です。少数精鋭の環境で、社員一人ひとりの裁量が大きく、責任感を持って高品質な仕事を進めることができます。下請業者からも仕事の姿勢や品質に対して高い評価を得ており、技術者としての専門性を磨く環境が整っています。働き方改革を推進しており、平均残業時間は月30時間程度、年間休日124日の週休二日制で、安定した年収500～749万円を得ながら仕事と生活の両立が可能です。資格取得支援制度や職能別研修により、キャリア形成を支援する体制が充実しています。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/24
株式会社松村組の建築施工管理の求人
工場・商業施設・オフィスビル（RC造）の新築・改修工事における建築施工管理
年収
471〜621万円
勤務地
大阪府大阪市北区天満
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり外国人可海外進出上場企業土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容オフィスビル、マンション、商業施設、工場、物流施設、公共施設（庁舎、教育・医療・文化施設など）の建築施工管理職として従事していただきます。RC造・S造・SRC造の新築工事や改修・リフォーム工事を対象に、品質管理、工程管理、安全管理、予算管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は創業130年の歴史を持ち、国立新美術館や関西国際空港旅客ターミナル、日本万国博覧会パビリオンなど大規模な公共・商業施設から民間オフィスビル、工場・物流施設まで幅広い建築物を手がけています。現場では現場代理人として、施工業者や関係業者との調整、定例会議や本社との工事部会議に参加し、現場全体の進捗と品質を管理します。
資格・経験に応じて、所長の補佐業務やチームメンバーへの業務指導、予算会議・施工検討会・竣工検討会への参加など、より広い責任を担うことになります。
【具体的な業務】
・建物の施工管理（品質・工程・安全・予算の四大管理）
・現場代理人としての施工業者・協力業者との折衝・調整
・施工図面の確認と施工方法の検討
・安全パトロール・品質検査の実施と記録
・工程表の作成・管理と進捗報告
・予算管理と原価管理
・現場定例会議の実施・議事録作成
・本社工事部会議への参加と報告
【この仕事の魅力】
同社は少数精鋭の技術集団で、社員一人ひとりの裁量が大きく、責任感を持って仕事に取り組める環境です。下請業者からも仕事の姿勢と品質に対して高い評価を得ており、技術者としての成長が実感できます。また、キャリア評価シートを活用した3回の面談制度により、仕事だけでなく人生プランについても相談でき、1級建築施工管理技士取得時の奨励金制度や資格取得支援も充実しています。建設業No.1のホワイトゼネコンを目指した働き方改革を推進中で、現場の労働環境改善にも注力しており、30歳で約551万円、45歳所長で約786万円のモデル年収を実現できます。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/21