集合住宅の新築工事における建築施工管理
会社名 | ケーアンドイー株式会社 |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 公共施設（教育/医療/文化施設など） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：500万円 〜 650万円 月収：41万円 〜 54万円 |
特徴 | 年間休日122日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2025-08-26求人更新日：2025-11-24
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（契約社員） |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 オフィスビル 公共施設（教育/医療/文化施設など） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設、宿泊施設などの建築・設備電気工事の施工管理業務をお任せします。RC造・S造・SRC造の新築工事を中心に、リニューアル工事も含めた現場全体の進行管理を担当していただきます。 【担当する案件】 近畿一円を担当エリアとし、建築案件1～2件、設備電気案件2～3件を同時進行で管理します。工期は短いもので2ヶ月、長いもので1年程度です。熊谷組グループの技術力を背景に、調査・診断から設計・施工・アフターサービスまで、建物のライフサイクル全般にわたるプロジェクトに携わります。出張は場合によってあります。 【具体的な業務】 ・施工計画の立案と運用 ・安全書類の作成業務 ・協力会社への教育・指導、安全衛生管理 ・現場の部下数名に対する労務管理 ・施工現場での進捗管理と品質管理 【この仕事の魅力】 1級または2級建築施工管理技士の資格を保有する経験者を対象とした職種で、年収650万円～750万円（月額給与464,000円～535,000円）、年1回の昇給と年2回の賞与があります。完全週休二日制で年間121日の休日が確保され、残業手当も支給されます。資格手当や資格取得支援制度、研修制度により継続的なスキルアップが可能です。転勤がなく、独身寮（借り上げタイプ）や社会保険完備、通勤手当全額支給など充実した福利厚生が整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 建築リニューアル事業に特化した会社です。建物調査・診断、耐震診断・耐震補強設計、長期修繕計画策定など、企画、設計から大規模修繕工事を含めた施工まで総合的にプロデュースしています。建物のライフサイクル全般にわたり、「より快適な空間」を創造し、お客様に満足いただける建設サービス業を全国に展開しています。 【会社の特徴】 2001年の設立以来、リニューアル事業に特化した会社として、お客様の大切な資産（建物）を、ゼネコンで養った技術力と永年培ってきた対応力で建物を蘇らせてきました。お客様の潜在的な要求を察知し、スピーディに、きめ細やかに、付加価値のある企画と提案で、大切な資産（建物）を活かしております。お客様の要望に答えるため、調査、診断、企画、提案、設計、見積、リニューアル工事、アフターサービスまでのトータルリニューアルにより、「より快適な空間 」を創造し、お客様に満足していただける「建設サービス」を全国ネットワークで提供できる強みがございます。今後も、グループ会社である「熊谷組」の建築技術力を発揮しながら、リニューアル業界No.1を目指します。 【会社概要】 ［設立］2001年 ［従業員数］380名 ［グループ会社］熊谷組（プライム市場上場） ［平均年齢］47歳 ［平均残業時間］40～50時間 ［年間休日日数］121日（105日以上の場合のみ記載） |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時30分 残業：あり（月平均50時間） |
給与 | 想定年収：500万円 〜 650万円（賞与あり） 予定年収500万円から650万円。月給制。月給37万円から48万5000円。基本給35万円から45万円に加え、その他固定手当2万円から3万5000円。賞与年2回。昇給年1回。モデル年収は700万円。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 要相談 要相談 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当あり。寮社宅あり。社会保険完備。退職金制度あり。熊谷組持株会、会員型福利厚生倶楽部、財形貯蓄、人間ドック補助あり。各種階層別研修あり。 |
企業情報
設立 | 2001年 |
|---|---|
代表者 | 川村 和彦 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 30,000万円 売上高 2,867,569万円 完成工事高 2,078,797万円 元請完成工事高 1,710,452万円 売上総利益 318,126万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 278人 技術者数 0人 1級技術者数 196人 2級技術者数 17人 監理技術者補佐 2人 その他資格者数 37人 研修受講者数 134人 |
得意業種 | 成長と人材育成：現場の実務力と組織の厚みを両立させる人材戦略を進めています。1級技術者196名、2級技術者17名、その他資格者37名を含む252名の技術者が在籍。研修受講者は134名にのぼり、資格取得支援と技術研修を通じて技能の底上げを図っています。 第1位 建築 |
建設業許可 | 22件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 法面処理 一般建設業 消防施設 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 管 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 |
企業情報取得時期：2024年
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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生和コーポレーション株式会社の建築施工管理の求人
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年収
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勤務地
大阪府大阪市福島区福島
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
株式会社ウィルオブ・コンストラクションの建築施工管理の求人
新築工事における建築施工管理
年収
313〜420万円
勤務地
大阪府大阪市北区梅田
年間休日
131日
残業
15時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容大手ゼネコンや官公庁発注による建設現場における施工管理（現場サポート）、設計及びアシスタントに携わっていただきます。
【具体的な仕事内容】
・はじめは、施工管理の補助業務からスタート
・建設現場での写真撮影・記録
・工事の進捗チェックのサポート
・書類・図面・申請書類の作成補助
・備品・資材の管理
・安全ルールが守られているかの確認
・業務の約30％は事務所内での事務作業
・1人1現場制／現場の掛け持ちなし
・直行直帰OK
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/23更新日 2026/09/09
建築施工管理の限定求人
マンション（RC造）の改修工事における建築施工管理
年収
630〜1040万円
勤務地
大阪府大阪市
年間休日
123日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容分譲マンションを中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設など多様な建築物の施工管理を担当していただきます。設計図をもとに施工図を作成し、建築現場における品質管理、予算管理、業者との交渉、工程管理、安全環境の管理といった施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
マンション建築では、業界トップクラスの施工実績を持つ分譲・賃貸マンションや公営住宅、社宅・社員寮を手掛けています。一般建築ではオフィスビル、物流倉庫、工場、医療・福祉施設、冠婚葬祭施設、文化・教育施設など多岐にわたる建物を施工しており、既存建物の補修・増築、リノベーション、耐震補強工事にも対応しています。案件規模は数千万円から億単位の工事が中心です。全国6箇所の事業所（大阪・東京・名古屋・仙台・高松・福岡）を中心に展開しており、配属先は本社（大阪）となります。
【具体的な業務】
・設計図をもとに施工図を作成する
・建築現場における品質管理を実施する
・予算管理と業者様との値段交渉を行う
・工程管理の補佐、安全環境の管理を行う
・建物引き渡し後の定期検査を実施する
・施工物件のアフターサービス・メンテナンスに対応する
・瑕疵（欠陥）の原因分析と再発防止に関する業務を行う
・現地調査や業者手配を行う
【この仕事の魅力】
創業88年の安定した総合建設会社で、マンション建築では業界上位クラスの評価を受けており、多くのデベロッパーとの取引実績があります。年収は650万円から999万円の幅で、能力と経験に応じて決定され、長期的なキャリア形成が可能です。平均勤続年数15年以上と、長く働く環境が整っています。土日祝休みの完全週休2日制（年間123日）で、社宅制度や資格取得支援制度、階層別研修制度など福利厚生が充実しており、営業と技術が一体となって意見を言い合える職場環境で、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/08
株式会社ムラペックの建築施工管理の求人
マンション（RC造）の大規模修繕工事における建築施工管理
年収
300〜350万円
勤務地
大阪府大阪市本町
年間休日
105日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンションの大規模修繕工事・改修工事を手掛ける同社で、施工管理業務をお任せいたします。集合住宅の大規模修繕・リフォーム・リノベーション案件において、現場全体の進捗管理、安全管理、品質管理、そして居住者様との調整を中心に、工事の完成まで責任を持って対応していただきます。
【担当する案件】
主にマンションの大規模修繕工事が対象です。同社はスーパーゼネコンの指定業者として、京阪ホールディングスやイチケン、鹿島建設といった大手企業からの案件を多数受注しており、これらの現場での施工管理を担当していただきます。工事期間中は、居住者様が安心して生活を送れるよう、コミュニケーションを大切にしながら進めることが特徴です。大阪を拠点に活動しており、転勤はありません。直行直帰が可能で、マイカー通勤も利用できます。
【具体的な業務】
・現場の進捗管理、安全管理、品質管理
・職方・作業員の手配と指導
・居住者様へのヒアリング、打ち合わせ、プレゼンテーション
・工事に関わる諸官庁への申請手続き
・工事費用の積算
・建物調査
・工事完成までの現場全体の統括
【この仕事の魅力】
同社では、スーパーゼネコンの指定業者として大型案件に携わることで、業界で通用する実務スキルを習得できます。未経験からでも2～3年で一人前に育成する自信があるとのこと。また、資格取得者には20万円の祝い金を支給し、資格取得に必要な講習費・受験料はすべて会社が負担するため、キャリア形成を積極的にサポートしています。書類作成などの事務業務は専門の担当者が対応するため、現場管理に集中でき、業界平均より少なめの残業で働くことができます。年間休日は105日、週休二日制（シフト制）で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/18
株式会社トータルクリアーの建築施工管理の求人
教育施設（RC造・S造）の改修工事における建築施工管理
年収
500〜800万円
勤務地
大阪府大阪市西本町
年間休日
102日
正社員転勤なし・出張あり土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容学校・マンション・倉庫などの新築工事、および外壁・内装改修工事の施工管理を担当していただきます。工程管理・原価管理・品質管理・安全管理を行い、下請け業者との調整を通じて現場を推進していただきます。
【担当する案件】
教育施設、集合住宅、工場・倉庫、内装・外装工事など、多様な建築物を扱っています。新築工事はRC造・S造の両方に対応しており、改修工事が全体の約8割を占めます。工事金額は2000万円から1億円程度、工期は1ヶ月から最大1年程度です。発注者は官公庁が約6割、民間が約4割で、元請けとしての案件が約2割、下請けとしての案件が約8割です。担当現場は1人体制が多く、経験に応じて巡回管理または常駐管理のいずれかを担当します。勤務地は大阪が中心で、京都・神戸の案件も約1割あります。直行直帰が可能で、社用車を利用できるためガソリン代の負担もありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進めるための調整）
・原価管理（予算内での施工を実現するための費用管理）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）
・安全管理（現場の安全環境を確保し、事故を防止）
・下請け業者との打ち合わせと指示
・現場巡回または常駐での監理業務
【この仕事の魅力】
少数精鋭の体制で、社員9名ながら年間売上高9億5000万円を達成する企業です。学園の記念建物や災害時の避難所として利用される施設など、社会に長く残る建物の施工に携わることができます。業務は入札案件が中心で、これまでの経験に関わらず新しい案件に挑戦できる環境が整っており、先輩社員や代表がサポートする体制も整っています。直行直帰を基本とした柔軟な勤務体制で、宿泊や掛け持ちの負担がなく、グループチャットでの業務報告により効率的に働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
株式会社ホープハウスシステムの建築施工管理の求人
マンション（RC造）の改修工事における建築施工管理
年収
400〜600万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区西宮原
年間休日
115日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容賃貸マンション・アパート、分譲マンション、商業施設、公共施設などのリフォーム・リノベーション工事における現場の施工管理業務をお任せいたします。劣化した建物を美しく生まれ変わらせ、オーナー様や利用者様に喜んでいただける仕事です。関西支社での現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
賃貸マンション・アパートのリフォーム工事は工期が約1週間と短く、分譲マンションや官公庁関連の工事は半年程度の期間で進みます。大規模改修工事、ウイルス対策工事、カビ対策工事、神社仏閣の再生工事など、多様な案件に携わることができます。当社は元請けとして営業部門を抱え、数ヶ月先の工事予定が確保されているため、仕事が途切れる心配がありません。転勤・出張はなく、関西地域での勤務となります。
【具体的な業務】
・積算、見積りの作成
・施主、営業との打ち合わせ
・職人や資材の手配、単価交渉
・工程管理、進捗確認
・入居者、近隣住民への対応
・安全管理、各種検査対応
・提出書類の作成
・アフターメンテンス対応
【この仕事の魅力】
リフォーム・リノベーション工事では、住民がいる中での施工となるため、丁寧なコミュニケーションが求められます。その分、直接オーナー様や住民様の感謝を受けられることが大きなやりがいです。当社では業務の分業化を進めており、原価管理は別部署が担当するため、施工管理の負担が適切に配分されています。竣工時には請負金額に応じた報奨金が支払われるため、成果が直接評価される環境です。月給39万5千円から56万7千5百円（固定残業代含む）で、経験に応じた昇給と年2回の賞与があり、想定年収は550万～800万円。残業は30時間を超えた分は追加支給となり、多くの社員が19時には退社しており、仕事と生活の両立が実現できます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/28
日研トータルソーシング株式会社の建築施工管理の求人
高層ビル・集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理
年収
350〜1000万円
勤務地
大阪府大阪市中央区心斎橋筋
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
信和ホールディングス株式会社の建築施工管理の求人
マンション（RC造・S造）の新築・改修工事における建築施工管理
年収
350〜1200万円
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場
年間休日
121日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容大阪・東京を中心に、新築マンション、ホテル、介護施設などの建築現場で、工事が円滑に進むよう全体のマネジメントを担う施工管理をお任せします。
【担当する案件】
信和建設が手がけるのは、主に集合住宅（マンション）、宿泊施設（ホテル）、公共施設（教育・医療・文化施設など）です。RC造・S造の新築工事のほか、分譲マンションなどの大規模改修・リフォーム工事も担当します。発注者は民間企業や公共機関で、元請として工事を進めます。基本的に現場への直行直帰が可能です。転勤はありません。
1工事に対して必ず社員2名以上が施工管理として配属されるため、単独ではなくチームで現場を運営します。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・品質管理（施工品質が設計・仕様通りであることを確認）
・予算管理（工事費用の進捗を管理し、コスト超過を防止）
・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など各種会議への参加
・職人への指示・指導
【この仕事の魅力】
信和建設は創業130年以上の実績を持ち、4,285戸の管理物件、4,667戸の開発実績があります。若手のうちから責任ある現場を任され、開発から建築までのフロー全体に関わることで、知識や経験を早く積むことができます。都市部の開発事業に携わることで、街のランドマークとなるような建物づくりに参画できるのが特徴です。
工事部の平均残業時間は19.3時間、有給取得日数の平均は10.3日で、年間休日121日（完全週休二日制・土日休み）と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、人間ドック・インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）、本社併設のトレーニング施設利用、所得補償保険など、充実した福利厚生が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/08/21
日研トータルソーシング株式会社の建築施工管理の求人
高層ビル（RC造）の新築工事における建築施工管理
年収
300〜350万円
勤務地
大阪府大阪市中央区心斎橋筋
年間休日
115日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
株式会社ムラペックの建築施工管理の求人
マンションの大規模修繕工事における建築施工管理
年収
360〜700万円
勤務地
大阪府大阪市中央区本町
年間休日
129日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容大阪を拠点に、マンションなどの集合住宅を対象とした大規模修繕工事の施工管理をお任せいたします。新築工事（RC造・S造・木造）の経験を活かし、修繕工事やリフォーム・リノベーション案件の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に大手企業との取引を基盤とした、マンションの大規模修繕工事が対象です。修繕工事のほか、改修・リノベーション案件にも携わります。工事期間中も居住者が安心して生活できる環境づくりを重視し、居住者とのコミュニケーションを通じた提案型のサービスを提供しています。転勤はなく、大阪府内での勤務となります。
【具体的な業務】
・現場の施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）
・職方や作業員の手配
・ヒアリングやプレゼンテーションへの参加
・官庁への申請業務
・工事費用の積算
・建物調査
同社では書類作成などの事務業務を専門の担当者が分担しているため、施工管理業務に集中できる環境が整っています。
【この仕事の魅力】
豊富な実務ノウハウを活かした教育体制があり、未経験者でも2～3年で一人前に育てられます。資格取得時には取得祝い金が支給され、資格講習費・受験料も企業が全額負担するなど、キャリア形成をサポートする環境が整っています。直行直帰が可能で、業務分担により残業時間も業界平均より少なめです。月給26万円から50万円（固定残業手当含む）で、年収は360万円から700万円を想定しており、昇給（年間5,000円～30,000円）と年1回2ヶ月分の賞与があります。完全週休二日制（曜日固定）で社会保険完備、退職金制度（勤続10年以上）、定年後75歳までの再雇用制度も用意されています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
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工場・倉庫・商業施設などのリニューアル工事における機械設備施工管理
年収
600〜700万円
勤務地
大阪府大阪市西区靱本町１丁目１１−７ 信濃橋三井ビルディング７階
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：2級電気工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士・2級建築施工管理技士・2級電気通信工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士・2級建築施工管理技士・2級電気通信工事施工管理技士
仕事内容熊谷組グループの一員として、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設、ホテルなど多岐にわたる建物のリニューアル工事における空調設備の施工管理業務を、元請けの立場で担当していただきます。
【担当する案件】
当社が手がけるリニューアル工事は、調査・診断から企画・設計、施工、アフターサービスまで一貫して提供しています。工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、ホテルなど、様々な用途の建物が対象です。経験と適性に応じて、作業所長としてご活躍いただくことも可能です。関西支社（大阪府大阪市）での勤務となり、場合によっては転勤や出張があります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理、品質管理、安全管理
・施工図の作成・確認
・協力業者との打ち合わせ・調整
・工事記録の作成・管理
・発注者との報告・相談
【この仕事の魅力】
完全週休2日制で年間休日122日、残業は月30時間程度に抑えられており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。直行直帰が可能で、通勤もしやすくなっています。年収は600万～700万円程度（経験・年齢による）で、昇給は年1回、賞与は年2回（7月・12月）。社宅・寮の利用、資格取得支援、各種研修制度も充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/10/30更新日 2025/10/30
ケーアンドイー株式会社の電気工事施工管理の求人
設備電気工事における施工管理
年収
650〜800万円
勤務地
大阪府大阪市靱本町１丁目１１?７ 信濃橋三井ビルディング７階
年間休日
121日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士
仕事内容ケーアンドイー株式会社は建築リニューアル工事に特化した企業です。集合住宅、工場・倉庫、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）、宿泊施設など、様々な建物の設備電気工事における施工管理を担当していただきます。内線（一般建築物設備）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多岐にわたる案件の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社では2～3件の案件を並行して担当します。工期は短いもので2ヶ月、長いもので1年程度です。熊谷組グループの一員として、建物の劣化調査・診断から企画・設計・施工・アフターサービスまで、建物のライフサイクル全般に関わる案件に携わります。大阪の関西支社に配属となり、大阪府大阪市西区の信濃橋三井ビルディング7階が勤務地です。
【具体的な業務】
・施工計画の立案と運用
・施工現場での安全管理と安全書類の作成
・協力会社への教育・指導
・部下数名の労務管理
・工事の進捗管理と品質管理
【この仕事の魅力】
同社は風通しの良い職場環境を大切にしており、上司や役員にも気軽に相談しやすい雰囲生です。年間121日の休日（完全週休二日制・土日固定）、外勤手当20,000円、資格手当、自己啓発費用の会社負担（5,000円まで）、階層別・専門技術研修など、スキル向上と仕事と生活の両立を支援する制度が充実しています。年収は650万～800万円で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/01
ケーアンドイー株式会社の電気工事施工管理の求人
集合住宅（木造以外）の改修工事における電気設備施工管理
年収
600〜800万円
勤務地
東京都千代田区富士見
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・電気通信線路設備_電気通信工事(信号機・監視カメラ)・情報制御設備_電気通信工事(基地局・ビル局)・電気通信機械設備_電気通信工事(LAN・回線・音響/AV機器・TV・インターホン)・その他_電気通信工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・電気通信線路設備_電気通信工事(信号機・監視カメラ)・情報制御設備_電気通信工事(基地局・ビル局)・電気通信機械設備_電気通信工事(LAN・回線・音響/AV機器・TV・インターホン)・その他_電気通信工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容建築リニューアル工事における元請けの立場での電気施工管理職をご担当いただきます。集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設、宿泊施設など、多様な建物の改修・リフォーム工事において、内線（一般建築物設備）、外線（送電・配電線）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、幅広い電気工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社が手がけるリニューアル工事は、集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、宿泊施設（ホテル・旅館など）と多岐にわたります。これらの案件において、電気工事の施工管理業務全般を担当します。経験や適性に応じて、作業所長としてご活躍いただくことも可能です。転勤や出張が場合によってはあります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理、品質管理、安全管理
・電気工事の進捗状況の把握と調整
・施工図面の確認と作業員への指示
・協力業者との調整・打ち合わせ
・工事記録や報告書の作成
・顧客との対応・報告
【この仕事の魅力】
熊谷組グループの一員として、調査・診断から企画・設計、施工、アフターサービスまで建物のライフサイクル全般にわたるリニューアル事業に携わることができます。年収は600万円～800万円（モデル年収700万円）で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。完全週休二日制（土日固定）で年間122日の休日があり、平均残業時間は40～50時間です。社会保険完備、通勤手当全額支給、寮・社宅完備、退職金制度、資格取得支援など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立が可能な環境です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/09/23更新日 2025/11/15
ケーアンドイー株式会社の管工事施工管理の求人
集合住宅（木造以外）の改修工事における機械設備施工管理
年収
500〜650万円
勤務地
東京都千代田区富士見
年間休日
122日
正社員転勤あり・出張あり土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士
必須経験：空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士・1級建築施工管理技士・1級電気通信工事施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備_管工事
仕事内容集合住宅、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、宿泊施設などの空調設備工事について、元請けの立場での施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
リニューアル工事を主体とした案件に携わります。調査・診断から企画・提案、設計・見積、工事施工、アフターサービスまで、建物のライフサイクル全般にわたる工事に関わる機会があります。全国ネットワーク（北海道、東北、北陸、首都圏、名古屋、関西、広島、九州、沖縄）での案件に対応しており、場合によっては転勤や出張が発生します。
【具体的な業務】
・空調設備工事の現場管理（工程管理、品質管理、安全管理）
・施工図の作成・確認
・協力業者との調整・指示
・工事進捗の報告書作成
・竣工検査の対応
【この仕事の魅力】
ゼネコンで培った技術力を活かしながら、建物の価値を高めるリニューアル工事に携わることができます。社員同士のコミュニケーションを重んじる風土で、上司や役員にも気軽に相談しやすく、風通しの良い環境が整っています。年収は600万円から800万円の範囲で、経験や年齢に応じて昇給（年1回）と賞与（年2回）があります。週休二日制（曜日固定）で年間122日の休日があり、社宅・寮も完備されています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/09/03更新日 2025/11/15
ケーアンドイー株式会社の建築施工管理の求人
多様な建物（RC造）のリニューアル工事における建築施工管理
年収
500〜650万円
勤務地
宮城県仙台市青葉区上杉
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設）、運動施設、宿泊施設、駐車場など、多様な建物のリニューアル工事において、元請けの立場での建築施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
宮城県内が8割、福島・岩手県内が2割の案件を扱います。工事期間は最長で半年程度、短い場合は1カ月程度です。RC造・S造・SRC造・木造の新築工事、および非住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事に携わります。場合によっては転勤や出張があります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（スケジュール調整・進捗確認）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全環境整備・労働災害防止）
・予算・原価管理
・施工図の確認・承認
・協力業者との調整・指示
・施主・設計者との打ち合わせ
・工事記録の作成・報告書作成
【この仕事の魅力】
建築技術力で知られる熊谷組グループの一員として、調査・診断から企画・設計・施工・アフターサービスまで、建物のライフサイクル全般に携わることができます。基本給35万円～45万円に固定手当2万円～3.5万円を加えた月給で、年2回の賞与と年1回の昇給があり、予定年収は500万円～600万円（モデル年収700万円）です。社会保険完備、寮・社宅、退職金制度、資格取得支援制度が充実しており、年間122日の完全週休二日制で仕事と生活の両立が可能です。風通しの良い職場環境で、上司や役員にも気軽に相談しやすい雰囲気があります。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2025/08/26更新日 2025/11/24
ケーアンドイー株式会社の電気工事施工管理の求人
電気設備工事における施工管理（リニューアル）
年収
500〜650万円
勤務地
大阪府大阪市西区靱本町
年間休日
122日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容ケーアンドイーが手がけるリニューアル工事案件において、電気設備工事の施工管理を担当していただきます。対象となるのは事務所、ホテル、商業ビル、病院、レジャー施設、集合住宅など多様な建物の改修・リニューアル工事です。工期は2か月から1年程度と案件によって異なります。施工現場での安全管理、工程管理、協力会社との調整、部下数名の労務管理を通じて、建物の電気設備リニューアルを完成させる現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は建築リニューアル事業に特化した企業で、熊谷組グループの技術力を基盤としています。関西支社での勤務となり、大阪府を中心に事務所、ホテル、商業ビル、病院、レジャー施設、集合住宅などの電気設備リニューアル工事に携わります。工期は2か月から1年程度の案件が中心です。転勤はありませんが、出張が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・施工計画の立案と運用
・安全書類の作成
・協力会社への教育・指導
・安全衛生管理
・労務管理
・現場での部下数名の指導と管理
【この仕事の魅力】
リニューアル工事の専門企業だからこそ、既存建物の電気設備改修に関する知見と経験を深く習得できます。平均残業時間は40～50時間で、完全週休二日制（土日固定）、年間121日の休日が確保されており、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。資格手当や資格取得支援制度が充実しており、1級電気工事施工管理技士の資格を活かしながらキャリアを積むことができます。年収は700万円から800万円の範囲で、昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（7月・12月）です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/28