商業施設(RC造)の新築工事における電気工事施工管理
社名非公開
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理(正社員) |
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仕事内容 | 対象物 商業施設 店舗 オフィスビル 仕事内容 商業施設やオフィスビル、店舗などの新築・改築工事における電気工事の施工管理を担当していただきます。内線工事(一般建築物の電気配線・設備)、外線工事(送電・配電線)、消防・防災設備など、建物の電気に関わる幅広い工事を管理する仕事です。 担当する案件 東京都内を中心に、商業施設やオフィスビル、店舗などの新築・改築工事を手がけています。RC造やS造などの建物が対象となります。大手企業からの依頼が多く、大型レジャー・アミューズメント施設や複合商業施設など、スケールの大きい案件に携わることができます。出張を伴う場合がありますが、転勤はありません。 具体的な業務 ・電気工事の品質管理(施工精度・材料品質の確認) ・原価管理(材料費・労務費の管理) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理) ・安全管理(現場の安全対策・労働災害防止) ・環境管理(廃棄物処理・騒音対策など) ・施工図の確認・指示 ・協力業者との調整 この仕事の魅力 現場のことを熟知した経営陣とスタッフが揃う当社だからこそ、施主からの信頼が厚く、話題性のある大型案件が次々と舞い込みます。会社規模は小さいながら、通常はこの規模では携われないスケールの大きい仕事に参加できるのが大きな特徴です。東京支店は4年前の開設で、関東での事業拡大が進行中。安定した年間依頼があるため、腰を据えて経験を積むことができます。資格取得支援制度があり、施工管理技士などの資格習得を会社がバックアップします。 |
応募要件 | 必須経験(いずれか一つ) 新築工事(RC造) 新築工事(S造) |
給与 | 年収 400〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 33〜50万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社の特徴】 8年前に香川県で創業した企業。中四国、近畿圏内の複合商業施設の新築・改装に携わってきました。近年、関東近郊の案件が急増し、4年前に東京支店を開設。今回は事業拡大に伴った増員募集、そして東京支店での採用です。現在、本社・東京支店ともに年間を通して大手企業から安定した依頼があるため、ゆくゆくは全国展開を見込んでいます。 【会社の魅力】 代表をはじめとして、現場のことを熟知したスタッフの揃う当社。そのため、施主からの信頼は絶大で、大型レジャー・アミューズメント施設や複合商業施設など話題性があり、ワクワクするような楽しい案件の依頼が続々と舞い込んできます。当社は会社規模こそ小さいですが、通常この規模の会社では携われないスケールの大きい仕事に参加が可能。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張あり 転勤なし 【出張】 ・出張手当1日あたり2千円 ※工期は2~3か月 |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時30分~17時30分 残業:月平均40時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この電気工事施工管理求人の年収は、東京都品川区の相場と比べてどうですか?
東京都品川区で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は553万円(28件)です。それに対して、この求人の年収は400万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均40時間ほどです。休みは週休二日制(曜日固定)で、年間休日は100日あります。東京都品川区の電気工事施工管理の求人では、残業は月平均26時間(28件)、年間休日は平均122日(33件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、新築工事(RC造)か、新築工事(S造)のどちらかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張があります。
どんな建物・工事を担当しますか?
商業施設や店舗、オフィスビルなどの案件を担当します。主な仕事は内線(一般建築物設備)や外線(送電・配電線)、照明設備(電気工事)、その他(電気工事)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当があります。
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