建築設計/未経験歓迎/土日祝休み残業少
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 商業施設 仕事内容 木造住宅をメインに、集合住宅、商業施設等の建築設計をご担当頂きます。 具体的な仕事内容 ・顧客プラン打合せ ・外注管理（構造図等）、注文住宅や建売住宅の商品計画 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 1級建築士 |
給与 | 年収 400〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 33〜50万円 給与・賞与の補足 予定年収400万円から600万円。月給制。月給239000円から394800円。基本給131000円から141000円に加え、固定手当74000円から191900円。昇給年1回。賞与年2回。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 株式会社ユニホーはグループ会社９社で構成されるZENホールディングスの一員であり、連結売上は700億円以上、従業員2000名を超えるグループの中核企業といういう位置付けです。同社は住宅の開発から管理まで、住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていくという理念のもと、事業展開をしています。土地オーナーの顧客から大切な土地を預かり、住宅に仕立て、入居した後も自社の管理サービスを利用してもらい、末永い付き合いのスタイルを徹底しています。 【会社の魅力】 マンション・戸建・リフォーム・テナントの施工現場で、「工程・予算・品質・安全」の管理を行います。さまざまな建設物の工事を行いますので、施工に関する幅広い知識や経験を身につけることができます。 【就業環境】 施工管理では2人1組で案件に取り組む「バディ制度」を導入しており、仕事での不安や悩みを軽減してくれる制度もあります。基本的には「住まい」の施工を行っていることから、名古屋市内や隣接地域が多く、遠方への出張は発生しません。現場へは直行直帰の実施をしております。 配属後、ジョブローテーションとして、別の課において様々な物件を担当することができます。これは「住」に対する総合的サービスを展開するユニホーならではの特徴です。一社内で豊富なノウハウ・幅広い知識を蓄積することができる環境となっています。 【会社概要】 ［平均年齢］41歳 ［年間休日］113日 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は上限10万円まで支給。社会保険完備。退職金制度あり。定年60歳で再雇用制度あり。教育はOJTが中心。確定給付企業年金と確定拠出型企業年金、従業員持株会、保養施設、社員旅行、家族向けプレゼント制度あり。 |
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社ユニホー |
|---|---|
設立 | 1972年 |
代表者 | 麦島 善廣 |
財務・業績 | 資本金 127,375万円 売上高 3,284,473万円 完成工事高 1,235,682万円 元請完成工事高 1,196,461万円 売上総利益 665,834万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 258人 技術者数 0人 1級技術者数 34人 2級技術者数 12人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 17人 研修受講者数 25人 |
得意業種 | 成長と人材育成においては、63名の技術者のうち1級34名・2級12名・その他資格者17名が在籍。研修受講者数は25名。資格取得支援や研修制度を整備しており、実務を通じた技術の向上とキャリアアップを目指す環境です。得意業種の建築・内装・解体分野の実績を活かし、現場全体を俯瞰できる人材の育成に注力しています。 第1位 建築 |
建設業許可 | 3件の許可情報を表示 特定建設業 内装仕上 特定建設業 建築一式 特定建設業 解体 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、長野県松本市の相場と比べてどうですか？
長野県松本市で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は534万円（30件）です。それに対して、この求人の年収は400万〜600万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は127日あります。長野県松本市の建築設計の求人では、年間休日は平均116日（53件）です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
1級建築士が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
注文住宅や分譲住宅、集合住宅（木造以外）、商業施設などの案件を担当します。主な仕事は意匠設計（住宅）や意匠設計（非住宅）、構造設計（住宅）、構造設計（非住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社ユニホーはどんな会社ですか？
株式会社ユニホーは、1972年に設立された会社です。得意業種は建築で、建設業許可を3件持っています。
おすすめの求人（長野県松本市の建築設計）
医療施設の意匠設計における建築設計
株式会社奥野設計の建築設計の求人
年収
400〜1200万円
勤務地
長野県松本市松本市
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張なし未経験可フルリモート完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容医療・福祉施設、公共施設（教育・庁舎）、工場・倉庫、商業施設、集合住宅など多岐にわたるプロジェクトにおいて、意匠設計・構造設計・電気設備設計のいずれかの分野で、基本設計から実施設計、そして工事監理まで一連の業務を担当していただきます。当社は首都圏における医療・福祉建築の設計実績がトップクラスであり、特にこの分野では設計業界を牽引する存在として、経験とノウハウを活かした高品質な設計を提供しています。意匠・構造・設備の各部門が専門性を発揮しながら協働して、社会的資産となる建築を生み出していく設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
医療施設・福祉施設を中心に、教育施設（保育園から大学まで）、図書館・市庁舎などの公共施設、生産系施設・物流施設、商業施設、集合住宅、法定再開発事業など、多岐にわたるプロジェクトに携わります。基本設計から実施設計、工事監理まで、プロジェクトに継続的に関わることで、設計者としてのキャリアを段階的に築くことができます。プロポーザルへの参加やPFI事業提案など、営業的な設計活動にも取り組む機会があります。
【具体的な業務】
・基本設計段階での建築計画・構想の立案と図面作成
・実施設計における詳細設計と設計図書の作成
・CAD（Vectorworks）を用いた設計図面の作成
・工事監理業務における現場との調整と施工管理
・設計図面の修正・改善対応
・関連部門（意匠・構造・設備）との協働と調整
【この仕事の魅力】
基本設計から監理まで、プロジェクトの全段階に継続的に携わることで、設計者としての実践的なスキルと経験を積み重ねることができます。特に医療・福祉建築という社会的に重要な分野で、時代をリードする設計に関わる充実感が得られます。当社は盤石な財務状況に基づき業界トップクラスの待遇を実現しており、完全週休二日制（年間125日休）、住宅手当、短時間正社員制度など、働き方の柔軟性も特徴です。フルリモート勤務も可能で、長野県松本市付近での勤務も選択できます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/04/19更新日 2025/10/15
戸建注文住宅設計における建築設計
トヨタホーム株式会社の建築設計の求人
年収
350〜600万円
勤務地
長野県松本市宮田
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし資格手当
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必須資格：2級建築士・その他・運転免許
必須経験：設計監理(設計寄り)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士・その他・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)
仕事内容トヨタホーム信州カンパニーで、注文住宅の設計監理業務をお任せします。営業スタッフから受け継いだ受注物件に対して、お客様とのヒアリングを通じて間取りやインテリア、エクステリアまで含めた設計プランを作成し、工事段階での図面確認や現場対応を担当していただきます。
【担当する案件】
長野県中南信地域（松本・諏訪・飯田）を中心に、トヨタホームの注文住宅を担当します。各スタッフが近いエリアで活動するため、お客様への対応がスピーディーに行え、引き渡し後もお客様との継続的な関係を築くことができます。設計完了後は工事スタッフへバトンを渡しますが、現場では設計図では表現しきれない細かい対応が求められることもあり、その際の解決策提案や工事段階でのお客様折衝も行います。転勤はなく、長野県内での異動となります。
【具体的な業務】
・お客様へのヒアリングを通じて、漠然としたイメージを具体的なプランに落とし込む
・間取り、仕様、インテリア、エクステリアなど、住まいづくりの細部を決定する
・設計図の作成と工事スタッフへの引き継ぎ
・工事段階での図面確認と現場での対応
・設計完了後も含めたお客様との継続的な折衝
【この仕事の魅力】
お客様の人生に寄り添う仕事です。家づくりは多くのご家族にとって人生で一度きりの大きなプロジェクトであり、引き渡し時に「設計を任せてよかった」と感謝いただけることが最大のやりがいになります。トヨタホーム信州カンパニーは教育体制が充実しており、資格取得支援制度（住宅・建築系資格は提携スクールの割引利用可）やジョブローテーション制度を通じて、営業や施工管理など他職種の経験を積むことでキャリアを広げられます。また、フレックスタイム制（コアタイムなし）、直行直帰、在宅勤務制度があり、仕事と生活の両立が実現できる環境です。年間休日は120日、始業時間9時30分、終業時間18時30分で、平均残業時間は月30時間程度です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/18
注文住宅（木造）の内装工事におけるインテリアコーディネーター
株式会社小林創建の建築設計の求人
年収
300〜400万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅や分譲住宅の新築、リフォームにおけるインテリアコーディネーターの業務を担当していただきます。お客様の暮らしの理想を形にするため、内装材やカーテン、照明、家具などの提案・選定から、設計・施工チームとの調整まで、住まいづくりの全体を支える役割を果たしていただきます。
【担当する案件】
長野県松本市を中心とした地域で、木造住宅の新築やリフォーム案件に携わります。発注者は一般顧客で、営業スタッフが受注した案件に対して、インテリアコーディネーションを進めていきます。転勤はなく、松本市の本社から地域の現場に直行することになります。
【具体的な業務】
・お客様との打ち合わせを通じた家づくりの進捗確認と要望のヒアリング
・内装材、カーテン、照明、家具などの素材・色・デザインの提案と選定サポート
・プレゼンボードやコーディネート資料の作成
・現場の状況確認と、設計・施工担当者との技術的な打ち合わせ
・お客様の要望を実現するための窓口業務と一部設計補助
【この仕事の魅力】
当社は創業96年、2,000棟以上の住まいづくりの実績を持つ地域密着型のハウスメーカーです。「チームとして良い家づくりをする」という姿勢のもと、営業・設計・施工スタッフと協力しながら、お客様の人生に寄り添う住まいを創造できます。月平均残業時間が約10時間と少なく、仕事と生活の両立がしやすい環境です。未経験からでも建築・インテリア分野に興味があれば挑戦でき、資格取得支援制度や研修制度が充実しているため、インテリアコーディネーター資格の取得を目指しながら実務経験を積むことができます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/02/25更新日 2026/02/25
プレハブ・自走式駐車場における設計・施工管理
株式会社内藤ハウスの建築設計の求人
年収
300〜489万円
勤務地
長野県長野市柳町
年間休日
104日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容システム建築（プレハブハウス）、自走式立体駐車場、事務所・オフィス、公共施設（教育・医療・文化施設）などの設計業務を担当していただきます。意匠設計、構造設計、空調・給排水などの設備設計、機械設計など、建物用途や機能に応じた多角的な設計に携わり、企画から施工、アフターメンテナンスまで一貫して提供する同社の設計段階を支えていただきます。
【担当する案件】
事務所・オフィス、公共施設（教育・医療・文化施設）、駐車場（立体・自走式）など、多様な建物用途の設計案件に携わります。同社は自社工場を保有し、設計から製造・施工までを一貫して手がけるため、設計段階での提案が直接製造・施工品質に反映される環境です。官公庁や大手建設会社（大成建設、鹿島建設、清水建設など）からの受注が全体の約30％を占め、公共性の高い案件にも参画できます。
【具体的な業務】
・建物の意匠設計（住宅・非住宅）
・構造設計（住宅・非住宅）
・空調・換気・排煙設備の設計
・給水・給湯・排水・ガス・消火設備の設計
・機械設計
【この仕事の魅力】
設計職が一級建築士資格を取得すると、50万円の一時金と月額3万円の資格手当が支給されるため、資格取得による収入アップが期待できます。完全週休二日制（土日休み）で年間104日の休日が確保されており、毎週水曜日はリフレッシュデー（ノー残業デー）を導入。平均残業時間は30時間程度と、働き方改革を実践する環境です。長野県内（長野営業所・松本営業所）での勤務で転勤がなく、安定した職場環境で長く働けます。
対象物事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）・駐車場（平面・立体・地下など）
掲載日 2024/08/03更新日 2026/07/31
新築住宅設計/実施設計（自治体申請対応）
建築設計の限定求人
年収
450〜800万円
勤務地
長野県長野市
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築士
仕事内容長野県内で高気密高断熱住宅の設計を手掛ける注文住宅の設計業務をお任せします。プラン作成から実施設計、自治体への建築確認申請まで、新築住宅の設計業務全般を担当していただきます。
【具体的な業務】
・顧客との打ち合わせに基づくプラン作成・提案
・実施設計図の作成
・自治体への建築確認申請業務
・アーキトレンドZEROを使用した設計業務
【この仕事の魅力】
同社は高気密高断熱住宅のパイオニアで、国の基準の約30倍の気密性能を実現する住宅を設計・施工しており、長野県内で確固たるブランド地位を築いています。完全自由設計の注文住宅に携わるため、顧客のニーズに応じた多様な設計経験が積めます。月給32万～40万円程度（経験年数による）に加え、1棟当たり約5万円のインセンティブと年2回の賞与（過去実績で合計2か月分）があり、入社5年目で年収490万円、入社8年目で年収590万円程度の実績があります。完全週休二日制で年間休日120日、平均残業時間は月20時間程度です。佐久支店・長野支店・松本オフィスのいずれかに配属予定で、当面転勤はなく居住地より通勤圏内での勤務となります。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/16
公共施設設計における建築設計
株式会社ヤマウラの建築設計の求人
年収
444〜600万円
勤務地
長野県長野市北町
年間休日
126日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
仕事内容注文住宅や分譲住宅、集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の設計を担当していただきます。施主へのヒアリングと設計提案から始まり、3DCADを用いた意匠設計図面の作成、構造・設備図との整合性チェック、施工段階での確認まで、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
長野県内を中心に、住宅から大規模な公共施設まで多岐にわたる建築物を手がけています。注文住宅や自社ブランド「ハコノイエ」などの分譲住宅、マンションなどの集合住宅、医療・福祉施設、工場、商業施設、オフィスビルなど、様々な用途の建物が対象です。勤務地は本社（駒ヶ根市）のほか、長野、佐久、松本、諏訪、辰野、伊那、飯田、飯島、中川の各支店から選択でき、転勤はありません。
【具体的な業務】
・施主へのヒアリングと設計提案
・3DCADを用いた意匠設計図面の作成
・構造図・設備図などの整合性確認
・施工状況の確認と現場との調整
【この仕事の魅力】
資格取得を強力にサポートする環境が整っています。技術本部が資格取得に向けた勉強会を開催し、予想問題の配布や添削サービスも行っており、試験合格時には報奨金が支給され、毎月の手当も加算されます。また、上司と相談しながら目標管理シートを作成し、計画的にキャリアを築くことができます。年間休日123日、土日休み、月給37万～50万円（年収650万～800万円を想定）で、社宅・寮、家族手当、住宅手当、資格手当など福利厚生が充実しており、仕事と生活の両立が可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
NEW
集合住宅の設計監理における建築設計
株式会社小林創建の建築設計の求人
年収
280〜560万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可
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必須資格：運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容弊社ブランドの"craft”など無垢材や高品質な天然木を用いた温かみのある高付加価値住宅を手がけており、初期プランニングの段階から設計として関わり、お客様のニーズを的確に反映した自由度の高い提案や営業から設計までの一貫した業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・初期プランニング段階からの設計業務
・お客様へのヒアリングと自由度の高い提案
・営業から設計までの一貫したサポート（ローン相談や土地探しなどは別担当が対応）
・早い段階からの技術的な面での顧客対応
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/03
NEW
長野県内の現場を支える土木建築工事管理で高収入を狙う
波田土建株式会社の建築設計の求人
年収
480〜540万円
勤務地
長野県松本市波田
年間休日
95日
正社員転勤なし
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
仕事内容土木一式工事や建築一式工事、トビ土木コンクリート工事、舗装工事、解体工事施工管理を担当します。作業現場は長野県内で、地域に根ざして幅広い工事に関わる仕事です。
【担当する案件】
土木から建築、舗装、解体まで多彩な案件を扱います。現場担当ごとに手当があり、担当範囲に応じた評価を受けやすい環境です。
【この仕事の魅力】
資格取得支援制度があり、実務を通じてスキルアップを目指せます。会社カレンダーに沿った運用で、年末年始やお盆の休暇もあります。明るい職場で社員主体の運営を掲げており、海外旅行を2年ごとに会社負担で実施するなど、働く人を大切にする姿勢が魅力です。
掲載日 2026/11/05更新日 2026/11/05
NEW
【設計から完成まで一貫して関われる】木の家づくりで理想を形にする住宅設計職
株式会社国興の建築設計の求人
年収
300〜504万円
勤務地
長野県松本市寿南１－７－２２
年間休日
110日
残業
13時間
正社員
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容中南信エリアを中心に、住宅やリフォームの設計図面作成を担当します。CADを使った図面作成に加え、見積書や各種申請書類の作成・提出、お客様との打ち合わせ、住宅設計やプランニングまで幅広く携わります。
【担当する案件】
注文住宅からリフォームまで多彩な案件があり、医院、店舗、公共施設などの建築にも関われます。自社ブランドの住宅や提案住宅など、独自性の高いプロジェクトにも触れられる環境です。
【具体的な業務】
企画から設計、施工後のアフターケアまで一貫して関わる体制です。少人数で相談しやすく、専門性の高いメンバーと連携しながら仕事を進められます。勤務時間の相談もしやすく、子育てや家庭との両立を目指しやすい点も魅力です。
【この仕事の魅力】
設計だけで終わらず、完成後の姿まで見届けられるやりがいがあります。木の家づくりに強みを持つ企業で、理想の住まいを形にする実感を得ながらスキルアップを目指せます。
掲載日 2026/10/25更新日 2026/11/05
NEW
建築設計の最前線で街づくりに挑む専門職募集 災害復旧と先端技術を支える仕事
株式会社グラフィックの建築設計の求人
年収
300〜543万円
勤務地
長野県松本市井川城３－３－８－５
年間休日
115日
残業
20時間
正社員
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必須資格：建築設備士
必須資格※下記のいずれか一つ建築設備士
仕事内容建築の工事、基本設計、実施設計、建築工事監理、耐震診断・調査、インテリアやサイン、家具などのデザインまで幅広く担当します。変更範囲は会社の定める業務です。
【担当する案件】
人にやさしい街づくりを掲げ、災害復旧やインフラ整備に深く関わる案件が中心です。建築分野に加え、測量、地質調査、構造物調査などと連携しながら、建築と地域課題の両方に向き合う環境があります。
【具体的な業務】
基本設計から実施設計、工事監理、耐震診断まで一連の流れに関わります。さらに、意匠や構造、設備に関わる設計業務や、空間全体のデザイン提案にも携わり、専門性を広げやすい仕事です。
【この仕事の魅力】
災害復旧を原点に持つ総合建設コンサルタントで、社会貢献性の高い仕事に取り組めます。ICT施工サポートにも触れられ、先端技術と実務経験の両方を積み重ねられる点が魅力です。多くの専門職が在籍しており、学びながら成長しやすい環境です。
掲載日 2026/10/25更新日 2026/11/05
株式会社ユニホーの募集中の求人
マンション工事における建築施工管理
株式会社ユニホーの建築施工管理の求人
年収
450〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市名東区一社
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅（RC造・S造）・リフォーム・修繕工事など、住宅関連の施工現場において、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に名古屋市内と隣接地域の住宅関連プロジェクトに携わります。注文住宅から大規模な集合住宅、戸建てのリフォーム、修繕工事まで、多様な建物の施工管理を経験できます。現場へは直行直帰となり、遠方への出張はありません。施工管理は2人1組の「バディ制度」で取り組むため、先輩とペアで案件に当たり、不安や悩みを軽減できる体制が整っています。配属後はジョブローテーションにより、別の課で様々な物件を担当することで、住宅全般に関する総合的な知識と経験を積み重ねることができます。
【具体的な業務】
・工事の行程計画の作成と進捗管理
・職人・資材の手配と調整
・工事予算の見積もりと原価管理
・施工品質の確認と管理
・現場の安全管理と安全教育
【この仕事の魅力】
マンション・戸建・リフォーム・テナントなど、多様な建設物の施工に携わることで、施工に関する幅広い知識と経験を身につけられます。同社はグループ売上700億円以上の大手グループの中核企業であり、安定した経営基盤の中で長期的なキャリア形成が可能です。年収は450万円から800万円の範囲で、一級建築施工管理技士で月1万5000円、一級建築士で月3万円の資格手当が支給されます。完全週休二日制（年間休日120日）、通勤手当全額支給（上限月10万円）、独身で30歳までは社宅利用可能、退職金制度と再雇用制度も完備されており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
木造住宅設計業務、顧客打合せ/外注管理
株式会社ユニホーの建築設計の求人
年収
450〜600万円
勤務地
宮城県仙台市宮城野区新田東
年間休日
113日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み資格手当
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仕事内容注文住宅と分譲住宅の設計業務をメインに、当社の設計職として業務をご担当いただきます。木造住宅（在来工法・2×4工法）の意匠設計から構造設計、内装設計まで、設計監理業務全般に携わります。顧客との打ち合わせで住まいのプランを形にし、外注先との調整を行いながら、注文住宅や建売住宅の商品企画から図面作成まで一連の設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
宮城県仙台市を中心とした地域で、一般顧客向けの注文住宅と分譲住宅の設計に携わります。土地オーナーから預かった土地を住宅に仕立て、入居後も自社の管理サービスでお客様と末永い関係を築いていく、地域密着型の事業スタイルの中での設計業務です。転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・顧客との打ち合わせを通じたプラン提案と調整
・構造図など外注先（構造設計者など）との管理・調整
・注文住宅や建売住宅の商品企画と設計
・図面作成やCADでの設計業務
・設計監理業務
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、実務を通じた指導（OJT）が中心となるため、木造住宅設計の基礎から段階的に習得できます。同社は転勤が少なく、アットホームで堅実な社風が特徴。地域の顧客と長期的な関係を築きながら、住まいづくりに携わる仕事です。月給241,000円～327,000円で昇給があり、賞与は年2回、役職手当・資格手当も支給されます。週休二日制（曜日固定）で年間休日113日、通勤手当は上限10万円まで支給、退職金制度と再雇用制度も完備しています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/08/27更新日 2026/05/18
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社ユニホーの建築施工管理の求人
年収
400〜610万円
勤務地
東京都千代田区五番町
年間休日
127日
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・店舗などの新築工事（RC造・S造）、改修・リフォーム、修繕工事の現場で、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に東京都内（千代田区、練馬区）を中心とした住宅関連の施工現場に携わります。注文住宅から分譲住宅、集合住宅、店舗など多様な建物の工事に関わるため、一社内で幅広い施工知識を蓄積できる環境です。現場への直行直帰が可能で、遠方への出張はありません。施工管理では2人1組の「バディ制度」を導入しており、先輩と一緒に案件に取り組むことで、仕事での不安や悩みを軽減できる体制が整っています。配属後はジョブローテーションにより、別の課で様々な物件を担当する機会があります。
【具体的な業務】
・工事の行程計画と進捗管理
・職人・資材の手配業務
・工事予算の見積もりと予算管理
・施工現場の品質管理
・現場の安全管理
【この仕事の魅力】
グループ売上700億円以上、従業員2000名を超えるZENホールディングスの中核企業で、「住まいを通じて顧客と一生の付き合いをする」という理念のもと、土地の開発から管理まで一貫して手がけています。マンション・戸建・リフォーム・テナントなど多様な建設物の工事を経験することで、施工に関する総合的な知識と技術を身につけられます。基本給199,310円～291,690円に加え固定手当と固定残業代を含む月給制で、年収400万円～610万円の実績があります。完全週休二日制で年間127日の休日、社会保険完備、通勤手当は全額支給（上限月10万円）、寮社宅利用可（30歳以下の独身者対象）、退職金制度、資格取得支援など福利厚生が充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
建築設計/未経験歓迎/土日祝休・残業20h
株式会社ユニホーの建築設計の求人
年収
400〜600万円
勤務地
北海道札幌市中央区南一条西
年間休日
127日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容木造住宅をメインに、集合住宅、商業施設等の建築設計をご担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・顧客プラン打合せ
・外注管理（構造図等）、注文住宅や建売住宅の商品計画
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/04/14更新日 2026/05/15
用地仕入れにおける企画営業
株式会社ユニホーの不動産運用・管理の求人
年収
460〜620万円
勤務地
東京都千代田区五番町
年間休日
127日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可
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必須経験：不動産開発・デベロッパー（技術職）
必須経験※下記のいずれか一つ不動産開発・デベロッパー（技術職）
仕事内容土地の仕入れから企画・販売提案までを一貫して担当する用地仕入れの営業職です。土地所有者様や不動産会社、金融機関などと信頼関係を築きながら、地域市場の情報収集や現地調査を実施し、理想の用地を仕入れます。仕入れた土地の活用方法を企画し、販売先への提案を行う一連のプロセスを担当していただきます。
【担当する案件】
分譲開発課に配属され、4名のチーム（20代2名、50代1名、60代1名）の一員として業務を進めます。用地仕入れを中心に、土地開発・企画に関わる案件に携わります。勤務地は東京支店（東京都千代田区、JR総武線市ヶ谷駅最寄）で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・土地所有者様や不動産会社との信頼関係構築と情報交換
・地域市場や周辺環境に関する情報収集と現地調査
・土地所有者様への提案資料作成と価格交渉
・仕入れた土地の活用方法の企画
・販売先（建設会社など）への企画内容の提案と営業活動
・関係者（税理士、金融機関など）との調整
【この仕事の魅力】
本ポジションは管理職候補としての採用であり、チームマネジメント経験を活かしながら、用地仕入れという不動産事業の最上流工程に携わることができます。「土地の価値は自分で見いだす」というモットーのもと、市場調査から企画提案まで、自らの判断と提案力が直接事業に反映される仕事です。固定残業代33時間を含む月給31万円～42万円（年収460万円～620万円）で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。完全週休二日制で年間127日の休日、通勤手当月10万円まで支給、社宅・寮（30歳まで独身者利用可）、退職金制度、企業年金制度など福利厚生が充実しています。
対象物用地仕入
掲載日 2025/10/30更新日 2026/01/23
施工管理/未経験歓迎/資格支援あり/住まいの総合知識習得
株式会社ユニホーの建築施工管理の求人
年収
350〜450万円
勤務地
京都府京都市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション・戸建住宅・分譲住宅・集合住宅の新築工事（RC造・S造）、改修・リフォーム、修繕工事の施工現場において、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に名古屋市内と隣接地域の住宅関連プロジェクトに携わります。注文住宅から分譲住宅、集合住宅まで、様々な規模・種類の案件を経験できます。施工管理は2人1組の「バディ制度」で進めるため、先輩と一緒に現場の課題に取り組みながら学べる環境です。現場への移動は直行直帰となり、遠方への出張はありません。配属後はジョブローテーションにより、複数の課で異なる物件を担当することで、住宅施工に関する総合的な知識を身につけられます。
【具体的な業務】
・工事の行程計画の作成と進捗管理
・職人や資材の手配・調整
・工事予算の見積もりと原価管理
・施工品質の確認・管理
・現場の安全管理と安全教育
・工事関係書類の作成・整理
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、実務を通じて施工管理の知識を習得できます。バディ制度により先輩のサポートを受けながら成長でき、一社内で住宅開発から管理まで幅広い経験を積むことで、「住」に関する総合的なノウハウを身につけられる環境です。一級建築施工管理技士取得時には月額1.5万円の資格手当が支給されるなど、資格取得を支援する制度も整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
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