募集内容
募集職種 | 不動産運用・管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 用地仕入 |
仕事内容 | 【仕事内容】 土地の仕入れから企画・販売提案までを一貫して担当する用地仕入れの営業職です。土地所有者様や不動産会社、金融機関などと信頼関係を築きながら、地域市場の情報収集や現地調査を実施し、理想の用地を仕入れます。仕入れた土地の活用方法を企画し、販売先への提案を行う一連のプロセスを担当していただきます。 【担当する案件】 分譲開発課に配属され、4名のチーム（20代2名、50代1名、60代1名）の一員として業務を進めます。用地仕入れを中心に、土地開発・企画に関わる案件に携わります。勤務地は東京支店（東京都千代田区、JR総武線市ヶ谷駅最寄）で、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・土地所有者様や不動産会社との信頼関係構築と情報交換 ・地域市場や周辺環境に関する情報収集と現地調査 ・土地所有者様への提案資料作成と価格交渉 ・仕入れた土地の活用方法の企画 ・販売先（建設会社など）への企画内容の提案と営業活動 ・関係者（税理士、金融機関など）との調整 【この仕事の魅力】 本ポジションは管理職候補としての採用であり、チームマネジメント経験を活かしながら、用地仕入れという不動産事業の最上流工程に携わることができます。「土地の価値は自分で見いだす」というモットーのもと、市場調査から企画提案まで、自らの判断と提案力が直接事業に反映される仕事です。固定残業代33時間を含む月給31万円～42万円（年収460万円～620万円）で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。完全週休二日制で年間127日の休日、通勤手当月10万円まで支給、社宅・寮（30歳まで独身者利用可）、退職金制度、企業年金制度など福利厚生が充実しています。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 株式会社ユニホーはグループ会社９社で構成されるZENホールディングスの一員であり、連結売上は700億円以上、従業員2000名を超えるグループの中核企業といういう位置付けです。同社は住宅の開発から管理まで、住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていくという理念のもと、事業展開をしています。土地オーナーの顧客から大切な土地を預かり、住宅に仕立て、入居した後も自社の管理サービスを利用してもらい、末永い付き合いのスタイルを徹底しています。 【会社の魅力】 マンション・戸建・リフォーム・テナントの施工現場で、「工程・予算・品質・安全」の管理を行います。さまざまな建設物の工事を行いますので、施工に関する幅広い知識や経験を身につけることができます。 【就業環境】 施工管理では2人1組で案件に取り組む「バディ制度」を導入しており、仕事での不安や悩みを軽減してくれる制度もあります。基本的には「住まい」の施工を行っていることから、名古屋市内や隣接地域が多く、遠方への出張は発生しません。現場へは直行直帰の実施をしております。 配属後、ジョブローテーションとして、別の課において様々な物件を担当することができます。これは「住」に対する総合的サービスを展開するユニホーならではの特徴です。一社内で豊富なノウハウ・幅広い知識を蓄積することができる環境となっています。 【会社概要】 ［平均年齢］41歳 ［年間休日］113日 |
必須経験 | 不動産開発・デベロッパー（技術職） |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：あり（月平均20時間） |
給与 | 想定年収：600万円 〜 900万円（賞与あり） 予定年収600万円から900万円。月給制で月給40万5390円から60万4900円。基本給29万1690円から45万円に、その他固定手当3万円、固定残業手当8万3700円から12万4900円を含みます。固定残業は33時間分で、超過分は別途支給。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は全額支給で月額上限10万円まで。通勤困難と認められる独身者は30歳まで寮社宅の利用が可能です。社会保険完備。OJT中心の教育体制があり、資格学校との提携割引を本人と家族が利用できます。退職金制度に加え、定年後の再雇用・継続雇用制度、企業年金制度、従業員持株会制度、社員旅行、保養施設の利用があります。 |
企業情報
設立 | 1972年 |
|---|---|
代表者 | 麦島 善廣 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 127,375万円 売上高 3,284,473万円 完成工事高 1,235,682万円 元請完成工事高 1,196,461万円 売上総利益 665,834万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 258人 技術者数 0人 1級技術者数 34人 2級技術者数 12人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 17人 研修受講者数 25人 |
得意業種 | 成長と人材育成においては、63名の技術者のうち1級34名・2級12名・その他資格者17名が在籍。研修受講者数は25名。資格取得支援や研修制度を整備しており、実務を通じた技術の向上とキャリアアップを目指す環境です。得意業種の建築・内装・解体分野の実績を活かし、現場全体を俯瞰できる人材の育成に注力しています。 第1位 建築 |
建設業許可 | 3件の許可情報を表示 特定建設業 内装仕上 特定建設業 建築一式 特定建設業 解体 |
企業情報取得時期：2024年
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
東京都千代田区の不動産運用・管理の類似求人
省エネ工事におけるプロジェクトリーダー
イオンディライト株式会社
年収
550〜800万円
勤務地
東京都千代田区神田錦町
年間休日
117日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり上場企業住宅手当資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容イオングループの商業施設やオフィス、病院、工場、空港などの大型施設における省エネ工事や改修・修繕工事プロジェクトの企画立案、工程管理、コスト管理を担当するプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト全体の推進をリードしていただきます。
【担当する案件】
主にイオングループが保有・管理する既存の商業施設を対象とした改修・修繕工事を扱います。工事内容は内装工事や管工事（給排水・空調・電気設備など）が中心となり、これらのプロジェクトにおいて企画から完工までの全体マネジメントを担当していただきます。
【具体的な業務】
・工事プロジェクトの企画立案と基本計画の策定
・工程表の作成・管理と進捗管理
・予算設定とコスト管理
・施工業者との調整・協力業者の手配
・現場視察と品質・安全の確認
・顧客（イオングループ各社）との打ち合わせと報告
【この仕事の魅力】
大手流通グループの施設を対象とした大規模プロジェクトに携わることで、複数の建物用途や工事種類の経験を積むことができます。同社はイオングループの一員として安定した経営基盤を持ち、プライム市場上場企業として透明性の高い労務管理を実施しており、月平均10～20時間の残業に抑える努力をしています。年間休日117日、社会保険完備に加え、資格手当や住宅手当、イオングループ共済会による充実した福利厚生が整備されており、長期的なキャリア形成が可能な環境です。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/19
商業ビル（S造）の企画・設計監修における建設コンサルタント
阪急コンストラクション・マネジメント株式会社
年収
550〜600万円
勤務地
東京都千代田区有楽町
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可リモートワーク可完全週休二日制
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仕事内容商業ビル、オフィスビル、集合住宅などの建設プロジェクトにおいて、発注者（建物の所有者・事業主）の立場に立ったコンストラクション・マネジメント業務を担当していただきます。企画立案から竣工後の運用まで、プロジェクト全体を通じてコストをコントロールし、設計監修・工事監修を行い、プロジェクトの成功へと導くマネジメント業務を担当していただきます。
【担当する案件】
ランドマークとなる商業ビル、百貨店、駅ビル、マンション、ホテル、劇場など、多岐にわたる建物の建設プロジェクトに携わります。官公庁から民間企業まで、発注者の規模や業種は様々です。小規模案件は1週間～1か月程度、大規模案件は2年程度の期間で進行し、通常4～5件程度を平行して担当します。東京本店での勤務となり、転勤はありません。出張は案件に応じて発生します。
【具体的な業務】
・設計図面の確認と設計段階での技術支援
・工事費見積書の査定と実勢価格に基づく予算策定
・設計・施工段階の各会議への参加と進捗管理
・設計者・施工者・専門工事会社との調整
・VE（価値工学）やCD（コスト削減）検討の実施
・入札開催支援と価格交渉支援
・現場巡回による品質確認とスケジュール確認
・竣工後を見据えた運用段階への技術支援
【この仕事の魅力】
阪急電鉄を親会社とする発注者系CM専業会社だからこそ、100年以上にわたって培われた建物建設・維持管理のノウハウを活かしながら、発注者の視点に立った中立的なマネジメントができます。スキルを応用して業務の幅を広げられる環境があり、経験を積むことで担当できる業務が大きく広がります。フレックス制度や在宅勤務など柔軟な働き方が実現でき、プライベートとのバランスを取りやすい職場です。完全週休二日制で年間124日の休日があり、年2回の賞与と年1回の昇給があります。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/04/21
オフィス・商業・物流開発工事における技術職
社名非公開
年収
500〜850万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
124日
残業
20時間
契約社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：プロジェクトマネージャー
必須経験※下記のいずれか一つプロジェクトマネージャー
仕事内容オフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における、設計から施工、テナント対応まで一連の技術系業務をお任せします。建築設備に関する実務経験を活かし、プロジェクトマネージャーまたはコンストラクションマネージャーとして、これらの施設の開発プロジェクト全体をサポートしていただきます。
【担当する案件】
工場・倉庫、商業施設、オフィスビルなど、多様な用途の不動産開発案件に携わります。東京事務所での勤務となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・設計段階：商品企画、仕様書作成、コストプランニング、設備スペック設定、基本・実施設計図書の確認
・施工段階：ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、工程管理、コスト管理、竣工検査
・テナント対応：内装監理マネジメント、リーシングに関する技術支援
・物件売却時の技術支援
・社内外関係者との調整・連携
【この仕事の魅力】
建設会社・設計会社・設備会社など、建築設備関連の実務経験（目安5年程度）があれば、資格がなくても応募できます。契約社員として入社後、2年目以降は審査のうえ正社員登用の可能性があり、その際には家族手当や住宅手当、退職金制度などの福利厚生が適用されます。年間124日の休日と完全週休二日制（土日）で、仕事と生活のバランスを取りながら、100年以上の歴史を持つ大手不動産企業での開発プロジェクトに携わることができます。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/08/26更新日 2026/07/22
官公庁の新庁舎（新築工事）における建築施工管理
コクヨマーケティング株式会社
年収
600〜900万円
勤務地
東京都千代田区霞が関
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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必須経験：プロジェクトマネージャー
必須経験※下記のいずれか一つプロジェクトマネージャー
仕事内容官公庁の新庁舎移転に伴う、オフィス空間全体の構築プロジェクトをマネジメントしていただきます。働き方改革に対応した新しいオフィス計画の立案から実施まで、内装・付帯設備工事、引越しに関わるコンストラクションマネジメント業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
官公庁向けの庁舎移転・リニューアルプロジェクトが対象です。お客様のニーズヒアリングから始まり、レイアウト設計、内装・設備工事の計画・監理、引越し実行まで、プロジェクト全体を統括します。複数の関係部門（営業、設計、施工管理、調達）と連携し、スケジュール・予算・品質を管理しながら、プロジェクトを円滑に進めていく役割です。
【具体的な業務】
・官公庁のニーズを踏まえた新オフィス計画の企画・立案
・内装及び付帯設備工事の工程表作成と進捗管理
・工事仕様の確認と積算業務の監理
・施工現場の品質・安全管理
・営業、設計、施工管理、調達部門との調整・指示
・引越し計画の策定と実行管理
・社内外関係者との定期的な進捗報告と課題解決
【この仕事の魅力】
コクヨ100%出資の安定した企業で、建築工事に関する知識を活かしながら、5年以上のプロジェクトマネジメント経験を生かせます。官公庁という大型案件に携わることで、社会インフラの構築に貢献できる仕事です。月給28万～42万円（昇給あり）、賞与年2回（計4ヶ月分程度）で、年収600万～900万円の実績があります。完全週休二日制（年間124日）で、通勤手当全額支給、社宅・寮制度、各種社会保険完備など福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境です。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/09/21更新日 2025/11/15
集合住宅（RC造）の新設工事における不動産運用・管理
社名非公開
年収
600〜1200万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可
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必須経験：意匠設計(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)
仕事内容投資用ワンルームマンションの企画から販売まで一貫して手がけるディベロッパーとして、集合住宅（RC造）の企画・設計・現場監理、プロジェクト推進を担当していただきます。
【担当する案件】
都心エリアに特化した投資用ワンルームマンション開発が主な対象です。会社全体で年間12～15プロジェクトを進行させており、一人あたり同時に複数件（多い場合で6～7件）を担当します。詳細設計は外注先に依頼し、貴職はボリュームチェックから基本設計までを担当し、設計事務所やゼネコンとの折衝業務も行います。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・プロジェクトの企画段階での検討・ボリュームチェック
・基本設計の作成・検討
・外注先の設計事務所やゼネコンとの協議・調整
・現場の施工監理
・プロジェクト全体の進捗管理・推進
【この仕事の魅力】
設計会社をルーツとする同社では、入居者アンケートを通じて住みやすさを追求した自社ブランドマンション開発に携わります。優れたデザイン性と機能性、好立地にこだわった物件は業界内でも高い評価を受けており、意匠設計の経験を活かしながら実際の開発プロジェクトを推進できます。年間休日125日、転勤なし、有給休暇は初年度15日付与で100％取得が可能と、長期就業しやすい環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
商業施設（SRC造）の改修工事における設備設計
阪急コンストラクション・マネジメント株式会社
年収
750〜1000万円
勤務地
東京都千代田区有楽町
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プロジェクトマネージャー・設備工事積算(設備設計積算含む)
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・機械設計・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プロジェクトマネージャー・設備工事積算(設備設計積算含む)
仕事内容オフィスビル、商業施設、集合住宅などの建設プロジェクトにおいて、発注者の立場に立ったコンストラクション・マネジメント業務を担当していただきます。設計段階から竣工後まで、企画立案・設計監修・コスト管理・工事監修を通じて、プロジェクトの成功を支援する現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
三井住友銀行本店ビルディング、江ノ島電鉄鎌阪急西宮ガーデンズなど、民間企業や公共機関からの多様なプロジェクトに携わります。東京本店での勤務となり、主に都内および関東エリアの案件を担当します。案件は複数同時進行となることもあり、チームで対応する場合と個別に担当する場合があります。電気・空調・給排水衛生などの設備工事に関する積算・見積査定業務、施工各社からの見積書比較・詳細分析、長期修繕計画策定など、コスト面での技術支援が中心となります。
【具体的な業務】
・設計図面の確認と設計者への技術的助言
・施工現場の巡回と品質・スケジュール・コストの確認
・電気、機械設備工事に関する積算と見積査定業務
・複数の施工業者からの見積書を比較・分析し、報告書として取りまとめる
・新規顧客、継続顧客の見積査定対応
・基本計画資料の作成など、発注者の企画段階からの支援
・竣工後の運用段階を見据えた技術支援
【この仕事の魅力】
発注者視点でプロジェクト全体に携わるため、設計や施工の枠を超えた幅広い経験が得られます。社員インタビューでは、「設計図面確認や現場チェックを通じて、施工前に懸念事項を解決する助言ができ、発注者から感謝された」「事業計画から竣工後まで、全体を見渡せるCM業務は建築に携わるすべての方におすすめできる」といった声が寄せられています。また、フレックス制度や在宅勤務が整備されており、入社半年後から週2回の在宅勤務が可能です。転勤なし、出張なしで、プライベートとのバランスを取りながら働けます。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/21
オフィスビル（事務所・オフィス）の改修工事における建築施工管理
社名非公開
年収
700〜1000万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
122日
残業
11時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：プロジェクトマネージャー
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つプロジェクトマネージャー
仕事内容オフィスビルや事務所のレイアウト変更・移転プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして全体の進行管理と予算管理を担当していただきます。営業、デザイナー、ネットワークエンジニアなどの専門チームと連携し、お客さまの理想のオフィス空間を実現するプロジェクト全体を統括する役割を担当していただきます。
【担当する案件】
オフィスビルや事務所の新設・リニューアルプロジェクトが対象です。お客さまからの依頼を受けた物件紹介、コンセプト立案、レイアウトプランニング、ネットワーク設計といった各段階において、プロジェクト全体の進捗管理、予算管理、関係部署間の調整を行います。営業が顧客対応を、デザイナーが空間設計を、ネットワークエンジニアが通信環境構築を担当する中で、プロジェクトマネージャーとしてそれらを統合し、スケジュール通りの完成を実現させることが求められます。転勤はありません。
【具体的な業務】
・プロジェクト全体の進捗管理と工程表の作成・更新
・予算管理と原価管理
・営業、デザイナー、ネットワークエンジニアなど関連部署との調整・連携
・お客さまとの進捗報告と課題解決
【この仕事の魅力】
オフィスや商業施設といった実際に人が働く空間づくりに関わる経験が積めます。単なる工事管理ではなく、コンセプト立案から完成まで、お客さまの理想を実現するプロジェクト全体に携わることで、スペシャリストチームの一員としてのやりがいが得られます。月給343,000円から675,000円（年収700万～1,000万円）で、1級建築士資格保有時は月額20,000円、1級施工管理技士資格保有時は月額10,000円の資格手当が支給されます。年間122日の完全週休二日制（土日休み）で、通勤手当は全額支給、資格取得支援制度や職種別専門研修も充実しており、継続的なスキルアップが可能です。
対象物オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/11/17更新日 2025/11/17
ホテル・マンションの改修工事における建築施工管理
株式会社フリースプラウト
年収
600〜950万円
勤務地
東京都千代田区芝大門
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・商業施設・事務所・公共施設など、多様な建築案件の現場管理と工事全体の進行管理を担当していただきます。工事商談報告書の管理、技術者の配置、施工管理、検査立ち合い、安全管理、品質管理、コンプライアンス管理など、工事が適切に進行するための監督業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
東京支店での勤務となり、主に東京エリアで展開される案件に携わります。同社は札幌本社のほか東京支店、仙台支店を構える建設企業で、内装工事を中心としながら、木造・RC造・S造の多様な建築物に対応しています。ホテルやマンションの改修工事が主要な事業となっており、これらの現場で工事全体の進行を監督する立場となります。
【具体的な業務】
・工事商談報告書の管理（工事許可の確認など）
・技術者の配置計画
・経営事項審査対応
・産業廃棄物処理対応
・関東地方整備局への工事受注報告
・安全責任者講習等の手配
・施工管理、検査立ち合い
・営業支援、現地調査、営業同行
・石綿関連の調整・解体業務対応
・トラブル対応
【この仕事の魅力】
同社は業務効率化を徹底しており、現場で発生した事務処理は社内の事務員が担当するため、事務所に戻る必要がなく直帰も可能です。スマートフォン端末で入力できる勤怠管理システムやWeb予定表を導入し、スケジュール管理を効率化しています。完全週休二日制で年間休日120日、残業は月21時間程度の固定残業手当制度があり、充実した仕事と生活の両立が実現できます。年2回の賞与（2023年度実績6.5ヶ月）に加えてインセンティブ賞与もあり、成果が給与に反映される環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/09/23更新日 2025/11/23
オフィス（非ビル）の改修工事における建築施工管理
社名非公開
年収
550〜700万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張あり未経験可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容オフィスの施工管理を担当するコンストラクションマネジャーとして、企業のオフィス移転・内装工事プロジェクト全体を推進していただきます。設計から工事、家具販売、ネットワーク構築、原状回復まで社内一貫体制で対応する当社だからこそ、営業やデザイナーとの綿密な打ち合わせを通じて、顧客の要望を正確に現場に反映させることが求められます。工事計画の立案・準備から現場の管理・監督、引き渡しまで、オフィス空間を創り上げるプロセス全体を担当していただきます。
【担当する案件】
主に一般企業のオフィス移転・内装工事案件に携わります。当社は内田洋行やオカムラといった大手オフィス関連企業との取引実績も多く、多様な規模・要件のプロジェクトに対応しています。勤務地は東京都千代田区の本社（丸の内線大手町駅直結）となり、転勤はありません。出張は案件によって発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・営業やデザイナーとの打ち合わせを通じた要件確認と調整
・工事スケジュール・予算・品質の計画立案
・工事開始前の準備業務（資材手配、協力業者との調整など）
・現場での工程管理・安全管理・品質管理
・施工状況の記録・報告書作成
・顧客への進捗報告
・工事完了時の引き渡し対応
【この仕事の魅力】
オフィス専門のコンサルティングファームだからこそ、単なる施工管理ではなく、企業の業績向上と社員の意欲向上に貢献する空間づくりに関わることができます。未経験からのスタートも可能で、2級建築施工管理技士の資格取得支援など充実した教育制度があります。月給226,800円から445,500円（残業手当を含む）で、年収550万円から700万円の実績があり、家族手当・住宅手当・交通費全額支給など福利厚生も整備されています。完全週休二日制（土日休み）で年間125日の休日があり、仕事と生活の両立が可能です。
対象物事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2025/09/10更新日 2025/09/10
研究施設（RC造）の移転工事における建築施工管理
オリエンタル技研工業株式会社
年収
450〜650万円
勤務地
東京都千代田区内神田
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容東京大学、理化学研究所、JAXAといった日本の科学技術を牽引する機関や製薬・食品メーカーなどの研究施設について、移転・移設のコンサルティングおよび現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
研究施設の移転案件が主となります。発注者は公共機関（大学、研究機関）から民間企業（製薬メーカーなど）まで幅広く、移転に伴う設計・施工を一貫して手掛けています。本社は東京都千代田区にあり、勤務地は本社となります。
【具体的な業務】
・研究者の要望や現地調査に基づいた移転工程の立案
・レイアウト作成、搬出入経路の設定
・移転にかかる経費の積算
・移転業者、現場への搬出入の管理
・最適な実験機器のアドバイス
【この仕事の魅力】
研究施設に特化した総合エンジニアリング企業であり、国内に競合がほぼいないため、多数の案件が寄せられています。ノーベル賞受賞者の研究施設を手掛けた実績もあり、日本の科学技術の発展に直結した社会貢献性の高い仕事に携わることができます。完全週休二日制（土日固定）で年間125日の休日があり、仕事と生活の両立がしやすい環境です。年収は450万円から650万円の範囲で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/08/07更新日 2025/08/07
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株式会社ユニホー
年収
450〜800万円
勤務地
愛知県名古屋市名東区一社
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅（RC造・S造）・リフォーム・修繕工事など、住宅関連の施工現場において、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に名古屋市内と隣接地域の住宅関連プロジェクトに携わります。注文住宅から大規模な集合住宅、戸建てのリフォーム、修繕工事まで、多様な建物の施工管理を経験できます。現場へは直行直帰となり、遠方への出張はありません。施工管理は2人1組の「バディ制度」で取り組むため、先輩とペアで案件に当たり、不安や悩みを軽減できる体制が整っています。配属後はジョブローテーションにより、別の課で様々な物件を担当することで、住宅全般に関する総合的な知識と経験を積み重ねることができます。
【具体的な業務】
・工事の行程計画の作成と進捗管理
・職人・資材の手配と調整
・工事予算の見積もりと原価管理
・施工品質の確認と管理
・現場の安全管理と安全教育
【この仕事の魅力】
マンション・戸建・リフォーム・テナントなど、多様な建設物の施工に携わることで、施工に関する幅広い知識と経験を身につけられます。同社はグループ売上700億円以上の大手グループの中核企業であり、安定した経営基盤の中で長期的なキャリア形成が可能です。年収は450万円から800万円の範囲で、一級建築施工管理技士で月1万5000円、一級建築士で月3万円の資格手当が支給されます。完全週休二日制（年間休日120日）、通勤手当全額支給（上限月10万円）、独身で30歳までは社宅利用可能、退職金制度と再雇用制度も完備されており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
木造住宅設計業務、顧客打合せ/外注管理
株式会社ユニホー
年収
450〜600万円
勤務地
宮城県仙台市宮城野区新田東
年間休日
113日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み資格手当
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仕事内容注文住宅と分譲住宅の設計業務をメインに、当社の設計職として業務をご担当いただきます。木造住宅（在来工法・2×4工法）の意匠設計から構造設計、内装設計まで、設計監理業務全般に携わります。顧客との打ち合わせで住まいのプランを形にし、外注先との調整を行いながら、注文住宅や建売住宅の商品企画から図面作成まで一連の設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
宮城県仙台市を中心とした地域で、一般顧客向けの注文住宅と分譲住宅の設計に携わります。土地オーナーから預かった土地を住宅に仕立て、入居後も自社の管理サービスでお客様と末永い関係を築いていく、地域密着型の事業スタイルの中での設計業務です。転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・顧客との打ち合わせを通じたプラン提案と調整
・構造図など外注先（構造設計者など）との管理・調整
・注文住宅や建売住宅の商品企画と設計
・図面作成やCADでの設計業務
・設計監理業務
【この仕事の魅力】
未経験からのスタートでも、実務を通じた指導（OJT）が中心となるため、木造住宅設計の基礎から段階的に習得できます。同社は転勤が少なく、アットホームで堅実な社風が特徴。地域の顧客と長期的な関係を築きながら、住まいづくりに携わる仕事です。月給241,000円～327,000円で昇給があり、賞与は年2回、役職手当・資格手当も支給されます。週休二日制（曜日固定）で年間休日113日、通勤手当は上限10万円まで支給、退職金制度と再雇用制度も完備しています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2025/08/27更新日 2026/05/18
注文住宅（RC造・S造）の新築・改修工事における建築施工管理
株式会社ユニホー
年収
400〜610万円
勤務地
東京都千代田区五番町
年間休日
127日
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・店舗などの新築工事（RC造・S造）、改修・リフォーム、修繕工事の現場で、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に東京都内（千代田区、練馬区）を中心とした住宅関連の施工現場に携わります。注文住宅から分譲住宅、集合住宅、店舗など多様な建物の工事に関わるため、一社内で幅広い施工知識を蓄積できる環境です。現場への直行直帰が可能で、遠方への出張はありません。施工管理では2人1組の「バディ制度」を導入しており、先輩と一緒に案件に取り組むことで、仕事での不安や悩みを軽減できる体制が整っています。配属後はジョブローテーションにより、別の課で様々な物件を担当する機会があります。
【具体的な業務】
・工事の行程計画と進捗管理
・職人・資材の手配業務
・工事予算の見積もりと予算管理
・施工現場の品質管理
・現場の安全管理
【この仕事の魅力】
グループ売上700億円以上、従業員2000名を超えるZENホールディングスの中核企業で、「住まいを通じて顧客と一生の付き合いをする」という理念のもと、土地の開発から管理まで一貫して手がけています。マンション・戸建・リフォーム・テナントなど多様な建設物の工事を経験することで、施工に関する総合的な知識と技術を身につけられます。基本給199,310円～291,690円に加え固定手当と固定残業代を含む月給制で、年収400万円～610万円の実績があります。完全週休二日制で年間127日の休日、社会保険完備、通勤手当は全額支給（上限月10万円）、寮社宅利用可（30歳以下の独身者対象）、退職金制度、資格取得支援など福利厚生が充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/23
用地仕入れにおける企画営業
株式会社ユニホー
年収
600〜900万円
勤務地
東京都千代田区五番町
年間休日
127日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可
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必須経験：不動産開発・デベロッパー（技術職）
必須経験※下記のいずれか一つ不動産開発・デベロッパー（技術職）
仕事内容土地の仕入れから企画・販売提案までを一貫して担当する用地仕入れの営業職です。土地所有者様や不動産会社、金融機関などと信頼関係を築きながら、地域市場の情報収集や現地調査を実施し、理想の用地を仕入れます。仕入れた土地の活用方法を企画し、販売先への提案を行う一連のプロセスを担当していただきます。
【担当する案件】
分譲開発課に配属され、4名のチーム（20代2名、50代1名、60代1名）の一員として業務を進めます。用地仕入れを中心に、土地開発・企画に関わる案件に携わります。勤務地は東京支店（東京都千代田区、JR総武線市ヶ谷駅最寄）で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・土地所有者様や不動産会社との信頼関係構築と情報交換
・地域市場や周辺環境に関する情報収集と現地調査
・土地所有者様への提案資料作成と価格交渉
・仕入れた土地の活用方法の企画
・販売先（建設会社など）への企画内容の提案と営業活動
・関係者（税理士、金融機関など）との調整
【この仕事の魅力】
本ポジションは管理職候補としての採用であり、チームマネジメント経験を活かしながら、用地仕入れという不動産事業の最上流工程に携わることができます。「土地の価値は自分で見いだす」というモットーのもと、市場調査から企画提案まで、自らの判断と提案力が直接事業に反映される仕事です。固定残業代33時間を含む月給31万円～42万円（年収460万円～620万円）で、年1回の昇給と年2回の賞与があります。完全週休二日制で年間127日の休日、通勤手当月10万円まで支給、社宅・寮（30歳まで独身者利用可）、退職金制度、企業年金制度など福利厚生が充実しています。
対象物用地仕入
掲載日 2025/10/30更新日 2026/01/23
施工管理/未経験歓迎/資格支援あり/住まいの総合知識習得
株式会社ユニホー
年収
350〜450万円
勤務地
京都府京都市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション・戸建住宅・分譲住宅・集合住宅の新築工事（RC造・S造）、改修・リフォーム、修繕工事の施工現場において、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に名古屋市内と隣接地域の住宅関連プロジェクトに携わります。注文住宅から分譲住宅、集合住宅まで、様々な規模・種類の案件を経験できます。施工管理は2人1組の「バディ制度」で進めるため、先輩と一緒に現場の課題に取り組みながら学べる環境です。現場への移動は直行直帰となり、遠方への出張はありません。配属後はジョブローテーションにより、複数の課で異なる物件を担当することで、住宅施工に関する総合的な知識を身につけられます。
【具体的な業務】
・工事の行程計画の作成と進捗管理
・職人や資材の手配・調整
・工事予算の見積もりと原価管理
・施工品質の確認・管理
・現場の安全管理と安全教育
・工事関係書類の作成・整理
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、実務を通じて施工管理の知識を習得できます。バディ制度により先輩のサポートを受けながら成長でき、一社内で住宅開発から管理まで幅広い経験を積むことで、「住」に関する総合的なノウハウを身につけられる環境です。一級建築施工管理技士取得時には月額1.5万円の資格手当が支給されるなど、資格取得を支援する制度も整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
施工管理/未経験歓迎/バディ制度/広範な住宅案件
株式会社ユニホー
年収
350〜450万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション・戸建住宅・分譲住宅・集合住宅の新築工事（RC造・S造）、改修・リフォーム、修繕工事の施工現場において、工程・予算・品質・安全の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に名古屋市内と隣接地域の住宅関連プロジェクトに携わります。注文住宅から分譲住宅、集合住宅まで、様々な規模・種類の案件を経験できます。施工管理は2人1組の「バディ制度」で進めるため、先輩と一緒に現場の課題に取り組みながら学べる環境です。現場への移動は直行直帰となり、遠方への出張はありません。配属後はジョブローテーションにより、複数の課で異なる物件を担当することで、住宅施工に関する総合的な知識を身につけられます。
【具体的な業務】
・工事の行程計画の作成と進捗管理
・職人や資材の手配・調整
・工事予算の見積もりと原価管理
・施工品質の確認・管理
・現場の安全管理と安全教育
・工事関係書類の作成・整理
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、実務を通じて施工管理の知識を習得できます。バディ制度により先輩のサポートを受けながら成長でき、一社内で住宅開発から管理まで幅広い経験を積むことで、「住」に関する総合的なノウハウを身につけられる環境です。一級建築施工管理技士取得時には月額1.5万円の資格手当が支給されるなど、資格取得を支援する制度も整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14