募集内容
募集職種 | 土木施工管理(契約社員) |
|---|---|
対象物 | 道路・舗装 ダム トンネル 橋梁・橋 風力発電 太陽光発電 |
仕事内容 | 【仕事内容】 道路・舗装、ダム、トンネル、橋梁、風力発電、太陽光発電などの土木工事における施工管理全般を担当していただきます。 【担当する案件】 鹿児島営業所を拠点に、主に九州地域で実施される土木工事を担当します。橋梁下部工事、風力発電所建設工事、太陽光発電所、トンネル工事、ダム、道路建設工事など、多様な案件に携わることになります。工期は半年から1年程度の案件が中心です。転勤や出張はありません。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工品質の確認・記録) ・原価管理(工事費用の管理・報告) ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理) ・安全管理(現場の安全確保・災害防止) ・環境管理(環境への配慮・法令遵守) ・現場報告書作成(個人用タブレット端末を使用) 【この仕事の魅力】 若築建設は1890年創業の上場企業で、135年以上にわたり海洋土木技術を核として、港湾・空港・橋梁から陸上土木まで幅広い分野で事業を展開しています。大規模プロジェクトの完成時には大きな達成感が得られ、平均勤続年数19年以上と長期的なキャリアを築きやすい環境が整っています。年間休日120日以上、週休二日制の実現に向けた全社的な取り組みがあり、個人用タブレット端末の支給により現場業務の効率化が図られています。資格取得支援制度や充実した福利厚生(社宅・寮、住宅手当、家族手当など)も備わっており、安心して働くことができます。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 [事務所所在地]37営業所 [平均年収]872万円 [平均年齢]45.1歳 【就業環境】 社員がいきいきと働ける環境づくりをテーマに、さまざまな取り組みを積極的に進めています。年間休日120日以上に加え、平均勤続年数は19年以上と、長期的なキャリアを築きやすい環境が整っています。また、現場の報告書作成には個人用タブレット端末を1人1台支給しており、現場へ戻る手間を軽減することで業務効率化を図っています。さらに、休日取得についても全社的に週休二日制の実現に向けた工夫を共有する文化が根付いています。 【高い社員定着率】 同社は、一人ひとりの個性を尊重しながら、魅力ある組織づくりを目指しています。大規模な工事を数多く手掛けているため、工事完成時には大きな達成感を得られる環境があります。また、縦横の連携を強固にした組織力と、若手を積極的に登用する人材活用によって、時代の変化にも柔軟に対応しています。モノづくりを通じてやりがいや満足感を得られる明るい職場環境が整っており、自由闊達な意見交換が行われる、風通しの良いアットホームな社風も特徴です。 【同社の特徴】 1890年の設立以来、130年以上にわたり海洋土木事業のパイオニアとして、「創造性」豊かな事業を展開してきました。「人にも自然にも快適な環境づくり」を目指し、海・陸両分野で強みを持つ総合建設会社として成長を続けています。震災などの有事の際には、国から震災復興の依頼を受け、港湾復旧工事や道路整備を担うことも多く、社会インフラを支える重要な役割を果たしています。さらに、地球環境保全への取り組みにも注力しており、海水浄化技術や河川・湖沼の汚泥浚渫技術の開発など、高度な技術力にも大きな期待が寄せられています。 |
必須資格 | 1級土木施工管理技士 |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分~17時30分 残業:あり(月平均65時間) |
給与 | 想定年収:800万円 〜 900万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
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