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事務所の事務処理におけるその他

会社名

日本エレベーター製造株式会社

職種

その他

対象物

集合住宅_木造以外
工場・倉庫
商業施設
店舗
オフィスビル
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)
駐車場(平面・立体・地下など)

勤務地

給与

年収:391万円 〜 441万円
月収:23万円 〜 25万円

特徴

転勤なし
年間休日126日
完全週休二日制
土日休み
掲載日:2025-07-10求人更新日:2026-01-03

募集内容

募集職種

その他(正社員)

対象物

集合住宅_木造以外
工場・倉庫
商業施設
店舗
オフィスビル
事務所・オフィス(非ビル)
公共施設(教育/医療/文化施設など)
駐車場(平面・立体・地下など)

仕事内容

【仕事内容】
札幌営業所における事務処理業務をお任せいたします。エレベーター製造・保守を手がける当社の営業所では、営業サポート、顧客対応、書類作成・管理など、事業所の円滑な運営を支える事務業務全般を担当していただきます。


【具体的な業務】

・営業資料の作成・整理、顧客情報の管理

・電話対応、来客対応、顧客からの問い合わせ対応

・見積書、契約書、納入書などの書類作成・処理

・メンテナンス契約や保守業務に関する事務手続き

・請求書作成、経理事務補助

・営業スケジュール管理、会議資料の準備

・その他事業所運営に必要な庶務業務


【勤務条件】

札幌営業所での勤務となります。完全週休二日制(曜日固定)で、年間126日の休日があります。始業時間は8時45分、終業時間は17時30分です。転勤はありません。月の残業時間は10~15時間程度を想定しています。


【給与・待遇】

基本給は月217,000円に加え、住宅手当13,000円(単身者)が支給されます。年収は391万~441万円(月収に17ヶ月分をかけて算出)で、昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(2023年度実績5.0ヶ月)です。社会保険完備、通勤手当、資格取得支援制度、導入教育・ビジネスマナー研修などの充実した研修制度があります。


【この仕事の魅力】

1935年創業のエレベーター専業メーカーのパイオニアとして、国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、学校・病院・住宅・駅舎・空港など、社会を支える様々な建物のエレベーター保守・管理に携わる企業の一員として、社会貢献を実感できます。事務職として営業所の運営を支えることで、ものづくりと顧客サービスの両面から、安全・安心なエレベーター事業を支える重要な役割を果たします。

魅力や特徴

【会社の特徴】
 1935年に創業の創業日本におけるエレベーター専業メーカーのパイオニア企業です。エレベーターの技術開発から保守・管理までを一貫体制として実現でき、お客様に喜ばれる「安全・確実」なエレベーターを提供できることが同社の強みです。歴史ある国会議事堂や東京ビッグサイトのエレベーター、各駅のバリアフリー対応のエレベーターなど多数に納入されております。主な販売先である中央官庁・自治体・独立行政法人・建設会社・商社との長年のお付き合いの中、安定した経営を行っています。


【就業環境】

 基本的には土日祝休み、年間休日は126日、残業時間も月15h程と働きやすい環境です。官公庁向けの案件が多いため、同業種と比較すると休日出勤や夜間対応の頻度はかなり低くなっています。万が一夜間勤務が発生した際は時間外手当とは別の夜勤手当が支給されます。

また、住宅手当や家族手当など、将来的にも嬉しい福利厚生が充実しており、長期就業可能な環境が整っています。

 入社後は、基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて業務を学んでいただきます。新人教育から経験年数に応じた教育、新製品に対する教育など、製造メーカーだからこそ出来る一貫した教育システムでしっかり学べる環境があるため、未経験の方でも安心して始められます。

必須資格

運転免許

勤務地

北海道札幌市北区北6条西6-2-12

勤務時間

08時45分~17時30分
残業:あり(月平均20時間)

給与

想定年収:391万円 〜 441万円(賞与あり)
  • 事務職:基本給217,000円/月、住宅手当13,000円/月
  • 年収は月収に17ヶ月分をかけて算出
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(2023年度実績5.0ヶ月)
  • 日直手当
  • 夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
  • ※上記いずれも、職位により手当は変動
  • 残業手当

休日・休暇

  • 年間休日:126日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 産前・産後休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 有給休暇:10〜20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)
  • 夏季休暇:3日
  • 年末年始:12/30〜1/4
  • メーデー:5/1
  • 慰労休暇:1日(希望日程)
  • 育児休暇
  • 産前産後休暇

転勤・出張

不明

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • 社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
  • 通勤手当:会社規定に基づき支給
  • 家族手当:給与所得者扶養申告書の記載による
  • 住宅手当:単身者13,000円、世帯主17,000円/月
  • 寮社宅:借り上げ社宅あり(条件あり)
  • 退職金制度:補足事項なし
  • 再雇用制度
  • OJT
  • 資格取得支援制度(全従業員利用可)
  • 導入教育
  • 安全衛生教育
  • ビジネスマナー研修
  • エレベーター研修
  • 日直手当
  • 夜間自宅待機時は別途手当、出動時は時間外手当支給
  • ※いずれも職位により手当は変動
  • 出産・育児支援制度(全従業員利用可)

企業情報

設立

1947年

代表者

千足 邦男

日本エレベーター製造株式会社の企業情報を見る

会員登録する3つのメリット!

キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。

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ご利用の流れ

01

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02

アドバイザーに相談

求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。

03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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再生可能エネルギー開発、技術営業

社名非公開

年収
700〜900万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容戸田建設の札幌支店にて、風力発電事業の技術営業をお任せします。太陽光発電やその他の再生可能エネルギー導入事業での実務経験を活かし、基本計画の策定から用地調整、発注者との協議・交渉まで、プロジェクト全体を推進していただきます。 【担当する案件】 風力発電事業を中心に、土木・電気・機械に関わる再生可能エネルギープロジェクトに携わります。当社は日本初の浮体式洋上風力発電事業を手掛けるなど、新領域での実績を積み重ねています。勤務地は北海道札幌市で、転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・土木、電気、機械に関する基本計画の策定 ・予算管理とコスト低減に向けた工夫 ・用地調整、林地などの開発業務 ・発注者との協議、交渉 【この仕事の魅力】 月平均残業時間が30時間程度と少なく、分業制で業務に集中できる環境です。初年度から有給休暇20日が付与され、完全週休二日制(年間休日120日)で、プライベートを大切にしながら働けます。年功序列ではなく、頑張りが評価に反映される人事制度のもと、年収700万~900万円の待遇で、昇給(年1回)と賞与(年2回)も用意されています。独身寮や社宅、住宅手当、家族手当などの充実した福利厚生も魅力です。
対象物風力発電
掲載日 2025/09/20更新日 2025/12/09
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消防・防災設備の点検・工事管理

株式会社サイボウ

年収
500〜800万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
118日
残業
26時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容消火栓やスプリンクラー、火災報知器などの消防・防災設備の点検・工事に関わる事務管理業務を担当していただきます。注文住宅から集合住宅、商業施設、公共施設(教育・医療・文化施設)まで、幅広い建物の防災設備に携わり、お客様の安全を支える重要な役割を担っていただきます。 【担当する案件】 埼玉県さいたま市の本社に勤務し、県内を中心とした防災設備の点検・工事案件に携わります。住宅から官公庁施設、福祉施設、大学など多様な建物が対象です。転勤はなく、マイカー通勤が可能で、社用車も貸与されます。出張があります。 【具体的な業務】 ・点検や工事の進捗管理 ・業務の品質、安全、予算管理 ・協力会社の管理・調整 ・トラブル対応 ・社員教育・マネジメント 【この仕事の魅力】 同社は創業以来50年以上にわたり防災事業に特化し、県内トップクラスの施工実績を持つ企業です。点検・工事・物品販売を一貫して手がけることで、景気に左右されにくい安定した事業基盤があります。人命を守る防災業務を通じて、社会への貢献を実感できる仕事です。年間休日118日、土日祝日が定休で、消防設備士や点検資格者の資格手当も支給されます。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/09/19更新日 2026/09/19
気になる
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土木購買/公共工事案件多数/年間休日127日

青木あすなろ建設株式会社

年収
550〜860万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
127日
残業
25時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可上場企業完全週休二日制土日休み
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必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)

必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容大阪土木本店を拠点に、道路・舗装、トンネル、ダム、橋梁、港湾など土木工事に必要な資材・機材・外注業者の調達および購買業務をご担当いただきます。現場での土木施工管理経験またはこれまでの土木調達・購買経験を活かしながら、プロジェクトを裏側から支える重要なポジションです。 【担当する案件】 当社は防衛省や国土交通省、西日本高速道路といった公共機関から大規模な土木工事を受注しており、高速道路の維持更新工事、橋梁耐震補強、ダム堆砂除去、港湾浚渫、再生可能エネルギー関連造成など、多岐にわたる案件に携わることになります。勤務地は大阪府大阪市北区で、JR大阪駅から徒歩10分の立地です。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・土木工事における購買計画の立案 ・資材・機材の調達および価格交渉 ・協力会社・仕入先の選定・管理 ・見積取得・比較検討・コスト分析 ・工事部門との連携による原価管理・コスト削減提案 【この仕事の魅力】 東証プライム上場の髙松コンストラクショングループの一員として、70年以上の歴史を持つ当社で、大規模土木工事の原価管理を通じて経験を積むことができます。年間休日127日、完全週休二日制に加え、フレックス制度や週1回の在宅勤務、ノー残業デー(水・金)の導入など、仕事と生活の両立を重視した環境が整っています。残業は月平均20時間程度と負担が少なく、現場経験を活かしながら将来的には経営企画や経理財務といった管理部門へのキャリアチェンジも目指せるため、腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方に最適です。年収は600万円~780万円(月額42万8,572円~55万7,143円)で、昇給・賞与(年2回)も用意されています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/09/14更新日 2026/09/14
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土木品質管理/未経験歓迎/資格取得支援あり

社名非公開

年収
319〜528万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
113日
正社員転勤なし・出張あり未経験可未経験可(指定学科卒)無資格可完全週休二日制
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仕事内容日本製鉄グループの土木コンクリート製品メーカーで、地下トンネル・ダム・空港などの社会基盤を支える「セグメント」と呼ばれるコンクリート製品の品質管理業務をお任せします。製造現場で安全かつ計画通りに製品を生産するための検査・管理業務全般を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・製品の寸法検査の段取り、取りまとめ ・顧客立会時の来客対応・検査対応 ・製品の寸法検査に立ち合い ・コンクリートの性状管理(強度・品質確認) ・Excel・Wordを使用した品質管理書の作成 【この仕事の魅力】 業界・職種未経験からでも丁寧な座学と実務を通じた指導により着実にステップアップできる教育体制が整っています。残業は月平均15〜25時間程度で、夜勤や転勤もなく、仕事と生活の両立が可能です。コンクリート技士や施工管理技士などの資格取得サポートも充実しており、安定した基盤の上で長く専門性を磨くことができます。和歌山県橋本市の工場での勤務となり、社宅・寮や住宅補給金制度も利用できます。
対象物工場・倉庫・道路・舗装・河川
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
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技術開発/耐火物材質改善/未経験歓迎

東京窯業株式会社

年収
350〜550万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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仕事内容高温・高熱産業に不可欠な耐火物の開発・製造を行う製造所にて技術スタッフとしての業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・技術開発(材料・素材/生産技術) ・製品の品質向上 ・新製品開発 ・製造ラインの管理 ・製造ラインの改善 ・お客様対応(ニーズ対応・トラブル対応) ・最上流の開発から、量産化に向けた製造現場との打ち合わせ、出荷に至るまでの幅広い業務
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
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風力発電管理/未経験歓迎/短時間勤務可/リモート可/完全週休2日

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

年収
530〜800万円
勤務地
北海道札幌市
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可リモートワーク可完全週休二日制土日休み
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必須経験:電気保安・法定点検・プラント設備管理/ユーティリティ

必須経験※下記のいずれか一つ電気保安・法定点検・プラント設備管理/ユーティリティ
仕事内容子会社であるユーラステクニカルサービスに出向し、風力発電所の安全で適切な運営を支える業務に従事していただきます。発電所の事故やコンプライアンス違反を防ぎ、業務品質と安全性を継続的に向上させるための管理・改善業務を担当していただきます。 【担当する案件】 ユーラスエナジーグループは国内外16の国と地域で風力・太陽光発電事業を展開しており、国内における風力・太陽光発電の連系容量でシェアNo.1を占めています。出向先のユーラステクニカルサービスは、北海道から鹿児島まで全国に事業所を持ち、これらの発電所の運転・保守管理を行っています。あなたは複数の風力発電所の運営状況をチェックし、改善提案を実行する業務に携わることになります。 【具体的な業務】 ・発電所の保安管理など運営業務の適切性を確認するための業務状況チェック ・リスク評価の実施と作業手順書の作成など、運営業務の実行プロセスを整備する業務 ・業務品質と安全性の向上に向けた課題の抽出と解決策の実行 ・発電所の事故やコンプライアンス違反を未然に防ぐための施策立案と推進 【この仕事の魅力】 再生可能エネルギーの普及を通じた地球環境保全に直結する業務に携わることができます。また、就業時間が7時間15分と短く、テレワーク勤務(上限60%、2か月単位)やフレックス制度を活用した柔軟な働き方が可能です。年間休日は123日で、完全週休二日制(土日祝)となっています。豊田通商グループの一員として、安定した経営基盤と充実した福利厚生(借り上げ社宅制度、自己啓発補助制度など)が整備されています。
対象物風力発電
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11
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電気主任技術者/講義指導や資格支援/若手育成や外部講師

住友電設株式会社

年収
600〜1000万円
勤務地
北海道札幌市東区北十二条東
年間休日
122日
正社員転勤あり・出張あり未経験可(指定学科卒)リモートワーク可住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・その他

必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・その他
仕事内容電気主任技術者または技術士の資格を持つ方を対象に、若手社員向けの技術講義や社内技術相談への指導、社外向けの講師業務を担当していただきます。工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設、宿泊施設など、多様な建物の電気設備工事に携わる技術者たちの育成と技術力向上を支える重要な役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 ・若手社員向けの電気技術講義の企画・実施 ・社内からの技術相談への指導対応 ・電気主任技術者や技術士などの資格取得支援 ・社外委員会(日本電設工業会など)への出席と関連業務 ・技術委員会での論文指導・審査 ・品質監査(電気分野)の実施 ・国際本部エンジニア教育への協力
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/10更新日 2026/09/10
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電気技術指導/未経験可/資格取得支援/グローバル展開

住友電設株式会社

年収
600〜1000万円
勤務地
北海道札幌市東区北十二条東
年間休日
122日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・その他

必須経験:電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理(電気)

必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・その他
必須経験※下記のいずれか一つ電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)・内線(一般建築物設備)・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理(電気)
仕事内容同社にて、技術指導担当者として若手社員向け資格取得講義や社内での技術相談の指導担当、また、社外向けの講師担当をお任せ致します。 【具体的な仕事内容】 ・社外委員会(日本電設工業会)への出席、付随する対応 ・技術者教育(電気) ・国際本部エンジニア教育・品質監査(電気) ・社内資格取得支援(電気) ・社内技術相談(電気) ・技術委員会(技術論文指導、審査)への出席、付随する対応
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/10更新日 2026/09/10
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清掃管理/未経験歓迎/育成や品質チェック担当

株式会社アサヒファシリティズ

年収
400〜450万円
勤務地
北海道札幌市中央区南
年間休日
123日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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仕事内容お客様に気持ちよく利用してもらえるよう清掃の品質チェックをしたり、パートアルバイトの育成などを行う仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・清掃の美観チェック(インスペクション) ・新規物件の立上げ補助業務 ・日常清掃業務 ・清掃スタッフの教育・指導 ・顧客、協力会社との打ち合わせ、連絡調整 ・当社が管理している建物の清掃業務品質を支える業務
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/09/08更新日 2026/09/08
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土木品質管理/資格支援充実/完全週休2日

昭和コンクリート工業株式会社

年収
530〜700万円
勤務地
北海道札幌市中央区南二条西
年間休日
122日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)

必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)・発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
仕事内容駐車場、道路・舗装、河川、ダム、トンネル、港湾などの土木構造物に使用されるコンクリート製品の生産・品質管理をお任せいたします。 【担当する案件】 当社は東北から九州まで全国9つの工場を展開し、プレキャストコンクリート製品とプレストレストコンクリート製品を製造しています。新潟工場では、ボックスカルバート・擁壁・PC桁などの土木用コンクリート二次製品を製造しており、これらは公共事業や民間の建設現場に納入されます。 【具体的な業務】 ・施工現場に納品する製品の現場検査と受け入れ検査 ・出来形管理(寸法・形状の確認) ・品質管理(強度試験、材料検査、工程検査) ・供試体(試験用コンクリート)の検査と試験結果の記録 ・発注者(公共機関やゼネコン)の検査立ち合いと対応 ・検査結果の報告書作成やデータ管理 ・製造工程における品質基準の確認と指導 【この仕事の魅力】 橋梁や防災施設、道路など社会インフラを支える製品の最終品質を担う重要な役割です。ものづくりの責任を直接実感しながら、コンクリート技術の専門知識を深められます。年間休日127日の完全週休二日制で、地元に根ざした安定した働き方が可能です。資格取得支援制度や資格手当も充実しており、コンクリート技士やコンクリート主任技士などの資格取得を目指しながらキャリアを築けます。
対象物駐車場(平面・立体・地下など)・道路・舗装・河川
掲載日 2026/09/03更新日 2026/09/03
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昇降機保守工事/保守・管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
408〜458万円
勤務地
大阪府大阪市西区土佐堀
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、学校、病院、ホテル、工場など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を担当していただきます。 【担当する案件】 大阪営業所を拠点に、関西地域の多様な建物に設置されたエレベーターの定期点検、保守業務に携わります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港、学校、病院、住宅、オフィス、ホテル、工場、冷凍倉庫など、特殊環境を含むあらゆる用途のエレベーターが対象です。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間を経て、実務を通じた指導を受けながら業務を習得していきます。 【具体的な業務】 ・エレベーターの定期点検・保守作業 ・機械部品の点検・調整・交換 ・電気系統の確認・メンテナンス ・お客様への点検内容の説明・報告 ・保守記録の作成・管理 ・緊急時の対応(夜間待機時の出動対応を含む) 【この仕事の魅力】 エレベーター専業メーカーの一貫体制だからこそ、部品供給から高度なメンテナンス技術まで、充実した環境で専門知識を深く習得できます。社会インフラを支える重要な役割を担い、安全・確実な運行を通じて多くの人の日常を支える仕事です。完全週休二日制(土日固定)で年間126日の休日があり、住宅手当(単身13,000円)や社宅制度、資格取得支援制度など、長く働ける環境が整備されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機保守技術者

日本エレベーター製造株式会社

年収
408〜458万円
勤務地
北海道札幌市北区北
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設、ホテル、工場など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を担当していただきます。 【担当する案件】 札幌営業所を拠点に、北海道内の建物に設置されたエレベーターの定期点検、故障対応、部品交換などのメンテナンス業務を行います。対象となる建物は集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、ホテル、運動施設など多岐にわたります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港といった日常生活に密着した施設まで、同社が手がけた様々なエレベーターの安全を支えています。 【具体的な業務】 ・エレベーターの定期点検および保守業務 ・故障報告への対応と修理 ・部品の交換・整備 ・お客様への点検結果の説明と報告書作成 ・安全性の確認と記録管理 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーのパイオニア企業で、開発から製造、保守まで一貫して手がけているため、同社の製品知識と高度なメンテナンス技術を習得できます。入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた丁寧な指導を受けながら成長できる環境です。完全週休二日制(土日固定)で年間126日の休日があり、月の残業時間は10~15時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。基本給227,000円に住宅手当13,000円が支給され、年2回の賞与(2023年度実績5.0ヶ月)、昇給(年1回)、資格取得支援制度など充実した待遇が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機保守工事における設備管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
408〜458万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区十王町
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、駅舎、病院、学校など、様々な建物に設置されたエレベーターの保守・管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 名古屋営業所を拠点に、愛知県内を中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設(教育・医療・文化施設)、運動施設、宿泊施設など、多様な建物に設置されたエレベーターの保守・管理を手掛けます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に密着した駅舎や空港、ホテルなど、幅広い施設でのメンテナンス実績があります。 【具体的な業務】 ・定期的な点検・検査業務(機械部分、電気部分、安全装置の確認) ・エレベーターの故障対応と修理 ・部品交換・調整作業 ・保守記録の作成・管理 ・お客様への点検結果の説明と報告 ・24時間遠隔監視システムとの連携による異常検知への対応 ・定期検査における既存不適格への対応 【この仕事の魅力】 入社後は2週間から1年程度、社員寮での研修期間があり、実務を通じた指導を受けながら基礎から段階的に習得できます。エレベーター専業メーカーだからこそ、部品供給力とハイレベルなメンテナンス技術を学べる環境です。年1回の昇給に加え、第一種電気工事士などの資格取得時には資格手当が支給されます。完全週休二日制(土日祝)で年間126日の休日があり、月の残業時間は10~15時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。住宅手当(単身者13,000円、世帯主17,000円)、借り上げ社宅制度、家族手当など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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昇降機設備工事における提案営業

日本エレベーター製造株式会社

年収
391〜441万円
勤務地
愛知県名古屋市中村区十王町
年間休日
126日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可新卒可完全週休二日制
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、工場・倉庫、公共施設(学校・病院・文化施設)、駐車場などの建物に設置されるエレベーターについて、新設時の販売提案、既存設備の保全計画、リニューアルの提案を担当していただきます。 【担当する案件】 名古屋営業所を拠点に、愛知県内を中心とした案件に携わります。建物の新設や建て替えに合わせて、従来品ではサイズやデザインが合わない場合など、オーダーメイドが必要な案件に対応します。また、既に稼働しているエレベーターの保守契約更新や、老朽化した設備のリニューアル提案も重要な業務です。顧客は官公庁、大手企業、建設会社、不動産会社など多岐にわたります。 【具体的な業務】 ・顧客からの要望をヒアリングし、建物の構造や用途に最適なエレベーター仕様を検討する ・技術部門と連携して、納まり図や見積もりを作成する ・提案資料を準備し、顧客に対して製品の安全性・機能・コストを説明する ・既存設備の点検結果を踏まえ、保全計画やリニューアルの必要性を提案する ・受注後は、設計・製造・据付部門との調整を行う ・定期的に顧客を訪問し、稼働状況の確認や次期提案の機会を探る 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーとして、開発から製造、保守まで一貫体制を持つ当社だからこそ、顧客の多様なニーズに柔軟に応えられます。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、日常生活に密着した学校・病院・住宅・駅舎まで、社会インフラを支える仕事に携わることができます。営業経験がなくても、コミュニケーション能力と責任感があれば活躍できる環境です。完全週休二日制(年間126日)、住宅手当(月13,000円)、社宅制度など、生活基盤が整った待遇で、安定して働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2026/01/03
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エレベーター据付工事における安全・工程管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
350〜450万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区磯部通
年間休日
126日
残業
20時間
エレベーター据付工事における安全・工程管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、運動施設、ホテルなど様々な建物に納入されるエレベーターの据付工事において、安全管理と工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 神戸出張所を拠点に、兵庫県内を中心とした現場でのエレベーター据付工事に携わります。官公庁や大手建設会社からの案件が多く、国会議事堂や駅舎のバリアフリー対応エレベーター、学校や病院といった公共施設のエレベーター工事など、社会インフラとして重要な役割を果たす案件に参画できます。転勤はなく、神戸出張所での勤務となります。 【具体的な業務】 ・施主、居住者、近隣住民など顧客への対応 ・エレベーター据付工事の工程管理(スケジュール調整・進捗管理) ・現場の安全管理(安全教育・危険箇所の把握・事故防止) ・品質管理(据付精度の確認・検査基準への適合確認) ・原価管理(材料費・労務費の管理) ・環境管理(廃棄物処理・騒音対策など) ・完成後のエレベーター検査と顧客への引渡し 【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーだからこそ、開発・設計から製造・据付・保守まで一貫した体制で、高度な技術と知識を習得できます。入社後は基礎研修を受けた後、先輩社員の同行指導を通じて実務を学ぶため、未経験でも安心して始められます。官公庁向け案件が中心のため、同業他社と比べて休日出勤や夜間対応の頻度が低く、月15時間程度の残業で、土日祝休みの完全週休二日制(年間126日)と働きやすい環境が整っています。住宅手当(単身13,000円、世帯主17,000円)や家族手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生により、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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エレベーター据付工事における安全・工程管理

日本エレベーター製造株式会社

年収
321〜445万円
勤務地
愛知県豊橋市絹田町
年間休日
126日
残業
20時間
エレベーター据付工事における安全・工程管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級電気工事施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設(学校・病院・文化施設)、運動施設、宿泊施設など、様々な建物に設置されるエレベーターの据付工事における安全管理と工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 愛知県内(豊橋・豊田・岡崎)を中心に、官公庁や大手建設会社からの案件に携わります。国会議事堂や大阪城天守閣といった歴史的建造物から、駅舎や空港、学校、病院、住宅など、社会インフラとして欠かせないエレベーターの設置工事が主な対象です。転勤はなく、勤務地は豊橋・豊田・岡崎のいずれかに固定されます。 【具体的な業務】 ・エレベーター据付工事の安全管理(作業員の安全確保、安全教育、事故防止対策) ・工程管理(工事スケジュール立案・進捗管理、納期管理) ・品質管理(施工品質の確認、基準への適合確認) ・原価管理(材料費・労務費の管理、予算管理) ・環境管理(廃棄物処理、周辺環境への配慮) ・顧客対応(施主、居住者、近隣住民への説明・報告) ・完成後の検査と引渡し対応 【この仕事の魅力】 官公庁向けの案件が中心のため、同業他社と比べて休日出勤や夜間対応の頻度が低く、月15時間程度の残業で働きやすい環境です。土日祝休みで年間126日の休日が確保されています。入社後は基礎研修を受けた後、先輩社員の同行を通じて実務を学べるため、未経験からでも安心して始められます。製造メーカーだからこそ実現できる、開発から保守まで一貫した教育システムが整備されており、エレベーター技術を体系的に習得できます。住宅手当(単身13,000円、世帯主17,000円)や家族手当、借り上げ社宅など充実した福利厚生により、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12
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