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アドバンサー株式会社の求人・転職情報(16件)
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アドバンサー株式会社の求人・転職情報
16件16件を表示中
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アドバンサー株式会社の評判サマリ
未経験OK、成長機会豊富な大阪拠点の接客職
携帯ショップ・コールセンターの接客を通じ、全国10拠点のいずれかへ配属。大阪オフィスまたはサテライト勤務、勤務時間は10:00–19:00。固定残業代2万3千円(15時間相当)込み、超過分は別途支給。未経験でも入社後の実務指導と1on1面談で着実に成長でき、半年後にはCA職へ昇進した先輩の実例も。給与は勤続年数で自動昇給、5年で年60万円の昇給見込み。)
携帯ショップ・コールセンターの接客を通じ、全国10拠点のいずれかへ配属。大阪オフィスまたはサテライト勤務、勤務時間は10:00–19:00。固定残業代2万3千円(15時間相当)込み、超過分は別途支給。未経験でも入社後の実務指導と1on1面談で着実に成長でき、半年後にはCA職へ昇進した先輩の実例も。給与は勤続年数で自動昇給、5年で年60万円の昇給見込み。)
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未経験から成長を実感できる大阪拠点の接客求人
携帯ショップやコールセンターでの接客を通じ、商品説明・ヒアリング・提案・クロージングといった実務スキルを身につけられます。勤務は大阪オフィスまたはサテライト、10:00–19:00。固定残業は月2万3千円(15h相当)を含み、超過分は別途支給。入社後は1対1の指導で成長をサポート、半年でCA職へ昇進の機会あり。5年で年60万円の昇給制度も魅力。未経験でも安心の育成環境です。
携帯ショップやコールセンターでの接客を通じ、商品説明・ヒアリング・提案・クロージングといった実務スキルを身につけられます。勤務は大阪オフィスまたはサテライト、10:00–19:00。固定残業は月2万3千円(15h相当)を含み、超過分は別途支給。入社後は1対1の指導で成長をサポート、半年でCA職へ昇進の機会あり。5年で年60万円の昇給制度も魅力。未経験でも安心の育成環境です。
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未経験から着実に成長できる大阪拠点の接客求人
携帯ショップやコールセンターでの接客を通じ、お客様への販売支援と対応を担当します。具体的には商品説明・提案・クロージング、電話応対、顧客データ管理、日報作成などの事務も含みます。大阪オフィスまたはサテライト勤務で、10:00–19:00の安定した勤務。月2万3千円の固定残業代(15時間相当)を含み、超過分は別途支給。入社後は1対1の面談で着実に成長。半年後にはCA職へ昇進の道が開き、5年で年60万円昇給。実例として2年以内の支社長実績もあり。全国10拠点の体制で350名超の正社員が在籍し、若手の悩みを理解する風土が特徴です。
携帯ショップやコールセンターでの接客を通じ、お客様への販売支援と対応を担当します。具体的には商品説明・提案・クロージング、電話応対、顧客データ管理、日報作成などの事務も含みます。大阪オフィスまたはサテライト勤務で、10:00–19:00の安定した勤務。月2万3千円の固定残業代(15時間相当)を含み、超過分は別途支給。入社後は1対1の面談で着実に成長。半年後にはCA職へ昇進の道が開き、5年で年60万円昇給。実例として2年以内の支社長実績もあり。全国10拠点の体制で350名超の正社員が在籍し、若手の悩みを理解する風土が特徴です。
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アドバンサー株式会社の年収・給与
会社の年収・月収
アドバンサー株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は298万円で、月給(12ヶ月分)に換算すると24万円と推測されます。
¥2,986,000
平均年収
298万円
年収
253万円 〜 334万円
平均月収
24万円
月収
21万円 〜 27万円
職種別の年収・月収
その他の平均年収は298万円、月収は24万円と推測されます。
| 職種 | 年収 | 月給 |
|---|---|---|
| その他 | 253万円 〜 334万円 | 21万円 〜 27万円 |
選考について
| 面接回数 | 2回 |
| 適性検査 | なし |
| 1次面接方法 | 対面のみ |
| 2次面接方法 | 対面のみ |
アドバンサー株式会社の概要
【会社紹介】 アドバンサー株式会社は、携帯販売店などの接客課題を解決するモバイル販売支援事業、通信キャリアのPRイベントをディレクションするモバイルイベント支援事業、全国の販売課題に取り組むモバイル特別販売事業、新しいサービスの販路開拓をサポートするソリューション販売事業を展開し、「関わる人々の人生が180度変化するきっかけを創造する」ことをミッションとしています。 【同社の魅力】 2015年の創業時は2名でスタートしたのち、2期目には「UQコミュニケーションズ(KDDIグループ)」との業務提携を実現するなど急成長を続け、10期目を迎える現在では売上高22億円を見込み、全国9箇所に拠点を展開し350名を超える正社員を抱えており、全員が現場のゼロから成長してきた人材であるため、若手社員の悩みや課題を理解したうえで成長を促進する環境があり、新たなステージや環境に進むための業務バリエーションの増加、さらには特販事業部の株式会社HITOAIへの子会社化など、社員が成長していく未来に大きく投資している点が魅力です。 【ポイント】 会社の規模や事業の拡大に伴い、今後はトライできる業務の幅がさらに広がる見込みです。
| 法人・企業名 | アドバンサー株式会社 |
| 設立年 | 2015年 |
| 代表者名 | 細田 修平 |
| 資本金 | 20,000,000円 |
| 従業員数 | 395人 |
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アドバンサー株式会社のよくある質問
Q
アドバンサー株式会社の社長は誰ですか?
A
アドバンサー株式会社の代表者は細田 修平です。
Q
アドバンサー株式会社の従業員数は何人ですか?
A
アドバンサー株式会社の従業員数は395人です。
Q
アドバンサー株式会社の平均年収はいくらですか?
A
アドバンサー株式会社の公開中の求人から算出した平均年収は298万円です。
Q
アドバンサー株式会社の平均月収はいくらですか?
A
アドバンサー株式会社の公開中の求人から算出した平均月収は24万円です。
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