集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
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仕事内容 | 対象物 注文住宅 仕事内容 注文住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。当社は創業45年を超える木造住宅建設会社で、滋賀県を中心に京都・三重・岐阜の8店舗で事業を展開しています。お客様の要望に応じた自由設計の住宅を、地熱床システムなどの独自工法を用いて施工する現場の管理全般をお任せします。 担当する案件 年間平均12~15棟の注文住宅新築工事を担当します。工期は1棟あたり約3か月程度です。三重県津市を中心とした施工現場で、直行直帰が可能です(事前許可が必要)。転勤はありません。 具体的な業務 ・現場の工程管理(スケジュール調整・進捗確認) ・品質管理(施工基準の確認・検査) ・安全管理(現場の安全対策・労務管理) ・施工業者との調整・指示 ・図面確認・現場での設計変更対応 ・JW-CADを使用した書類作成・管理 ・お客様対応(進捗報告・現場説明) この仕事の魅力 当社は特定住宅ブランドのFC加盟企業でありながら、21年連続で上棟数全国1位を達成しており、安定した受注量が見込めます。担当件数に応じたインセンティブがあるため、成果が給与に反映されます。年収は350万~550万円の範囲で、年1回の昇給と年2回の賞与(過去実績3ヶ月分)があります。社用車貸与・住宅手当・社宅制度など充実した福利厚生に加え、社員旅行(過去実績ハワイ・グアム等)やエクシブ利用権も用意されています。平均年齢36歳で、ベテランから新卒まで幅広い年代が働いており、面倒見の良い職場環境です。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 運転免許 必須経験(いずれか一つ) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 必須条件の補足 ・リフォーム工事の施工管理経験 |
給与 | 年収 350〜550万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 29〜45万円 給与・賞与の補足
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魅力や特徴 | 【会社概要】 [平均勤続年数]8年 [入社3年以内の離職率]14.2% 【当社の特徴】 創業45年を越える注文住宅の建設会社です。現在では、滋賀県を中心に京都・三重・岐阜と計8店舗を展開しています。一年中快適に過ごせる住まい、自然と家族が集まり団欒の時間が生まれる心安らぐ住まいを提供しています。 【職務の特徴・魅力】 これまでに当社で新築いただいたオーナー様を対象とした、リフォーム事業を行っております。既存オーナー様のリフォーム工事の施工管理・現場監督をお任せします。また、新しくリフォーム、リノベーションブランドの立ち上げにも携わっていただきます。新店舗工事の施工管理や、リフォーム物件の施工管理を行っていただきます。なお、2級建築士等の資格取得を会社でバックアップしております。そして、経験を積み、主任・係長・課長等のポジションが目指せます。 【当社の魅力】 [キャリアアップ制度] 一人ひとり、キャリアに応じたグレードを設け、グレードを上げ、昇給昇格するにはどんなこと目標に、どんなことをやるべきかが明確にされています。一人ひとりがしっかり成長していける制度です。 [社員の特徴] 平均年齢36歳。ベテランから新卒まで幅広い年代の社員が集まっています。約100名ほどいる社員はみな、面倒見が良く、熱心は人ばかり。人がいいから、辞めたくない、という社員の声はよく聞きます。 【当社の強み】 [(某住宅フランチャイズ)加盟企業で21年連続上棟数全国1位] 名誉ある実績の理由のひとつは、FC企業でありながら本部に依存しない主体性の高さ。オリジナルブランドを展開するほか、自社のデザイナーもチラシやパンフレットを制作し、集客に努めています。さらにオーナー様との長期的な交流の場として『わくわくクラブ』を設立。定期的にイベントを続け、今では会員様からのご紹介も増えています。そして最も大切にしているのは、お客様と誠実に向き合い、施工業者もパートナーとして尊重すること。すべての方との信頼関係が、当社の実績をつくっています。 [地熱床システム] 地熱床システムが最大の強みになります。地熱床システムは地面と床下に砂利を敷き詰め密閉し、その上をコンクリートで仕上げた特許取得済の特殊工法になります。どっしりと構えた丈夫な基礎は、外部からの圧力や振動、騒音などを吸収・分散するクッションのような役目を果たします。自然エネルギーを活用しながら、万がーの災害から家族を守る、進化した基礎工法となっており、これまでで23,000棟以上の建築実績を持ち、実際に購入されたお客様の購買要因の第一位もこの地熱床システムを導入しているからという声を数多く頂いております。 [自ら考えて挑戦する人が評価される環境] 当社で評価されるのは「指示待ちではない人」です。仕事のやり方も個人の裁量にまかされる部分が多く、自ら考えて挑戦できる人が結果を出しています。社歴や経験にとらわれず、若手の発想力や企画力を評価して提案を採用することも多くあります。以前、集客に頭を痛めていたスタッフが、お子様が楽しめる月イチイベント『ユニバDay』を企画したときも、資金面などでチャレンジをサポート。集客向上につながりました。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤なし ・出張:なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分~17時30分 残業:月平均30時間 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、三重県津市の相場と比べてどうですか?
三重県津市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は533万円(40件)です。それに対して、この求人の年収は350万〜550万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜17時30分で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の週休二日制(曜日固定)で、年間休日は104日あります。三重県津市の建築施工管理の求人では、残業は月平均24時間(71件)、年間休日は平均109日(77件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、改修・リフォーム・リノベーション(住宅)の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
注文住宅などの案件を担当します。主な仕事は新築工事(木造)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は住宅手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
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