戸建住宅の新築工事における建築施工管理
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 分譲住宅 仕事内容 戸建住宅の施工管理として、現場の責任者ポジションをお任せします。 具体的な仕事内容 ・施工計画および工程表の作成 ・工程および進捗の管理 ・安全管理および品質管理 ・原価管理および予算管理 ・見積精査やコストコントロール ・協力業者との折衝、お客様との打ち合わせ・報告 |
応募要件 | 必須経験(いずれか一つ) 新築工事(木造) 必須条件の補足 ・建築施工管理経験2年以上(商材規模問わず) 歓迎条件の補足 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・普通自動車免許第一種 |
給与 | 年収 460〜700万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 38〜58万円 給与・賞与の補足 予定年収460万円から700万円。月給制で月額基本給は21万円から42万円。賞与は年2回に加え、決算賞与年1回あり。個人KPI達成で年間最大60万円の加算あり。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 同社は1926年本庄市に材木商として創業し、現在は埼玉から群馬、栃木、茨城と北関東4県にまたがって事業を展開しております。歴史は古く、大正末期の創業より激動の昭和から平成へと人々を取り巻く環境はめまぐるしく変わり、その中で当社も事業形態を変化してまいりました。現在は新築分譲住宅事業を主軸に、注文住宅事業、中古住宅の再生・販売事業、不動産仲介事業、福祉介護施設・高齢者向け住宅等による土地活用のコンサルティング、商業施設の建設受注事業等まで行っております。今後同社を含むグループ4社のさらなるシナジー効果を活かし、多様化するニーズに対応してまいります。 【求人の魅力】 [断熱・気密・換気にこだわった家づくり] 当社は建物本体の基本性能を高くするという考えのもと設計・施工され、断熱性能もその1つです。注文住宅では断熱性能の高い「発泡ウレタンフォーム断熱」を、壁・屋根裏に施工しています。外気温をしっかり遮ることにより、冬暖かく夏涼しい家が実現されます。また、現場において吹き付けで施工するため、隙間無く断熱でき、遮音性も上がり、吸音性に優れた泡のため防音効果もございます。改正省エネ基準に適合した断熱性能を誇ります。 [豊富なキャリアプラン] 木造住宅施工に加え、グループ会社で一般施設・高齢者住宅・商業施設などの施工もスタートしているため、将来的に様々な物件に携わるチャンスがあります。ご自身の施工スキル向上、キャリアプランに合わせ、チャレンジできる機会がございます。 [切磋琢磨できるチームワークある配属部署] 現在16名の社員が施工管理を担当しており、平均年齢は39歳です。チームで切磋琢磨し、業務に取り組んでおります。 【会社概要】 [設立]1963年 [従業員数]234名 [平均年齢]39歳 [平均残業時間]25時間程度 [年間休日日数]115日 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:月平均25時間 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は実費支給で月額上限なし。社有車とガソリンカード、ユニフォーム、社用携帯、iPadを貸与。資格手当や役職手当あり。会員制リゾートホテル利用可。表彰制度と報奨金制度あり。 |
選考フロー | 適性検査:なし 1次面接方法:どちらも可 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社横尾材木店 |
|---|---|
設立 | 1963年 |
代表者 | 横尾 守 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、群馬県太田市の相場と比べてどうですか?
群馬県太田市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は465万円(31件)です。それに対して、この求人の年収は460万〜700万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均25時間ほどです。休みは土日の週休二日制(曜日固定)で、年間休日は120日あります。群馬県太田市の建築施工管理の求人では、残業は月平均23時間(58件)、年間休日は平均108日(64件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、新築工事(木造)の経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。
どんな建物・工事を担当しますか?
注文住宅や分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は新築工事(木造)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社横尾材木店はどんな会社ですか?
株式会社横尾材木店は、1963年に設立された会社です。
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05
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