【高収入×安定基盤】ヤマダグループで挑む住宅施工管理の最前線
【高収入×安定基盤】ヤマダグループで挑む住宅施工管理の最前線
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 仕事内容 現場監督として、住宅建築の施工管理を担当します。スケジュール管理、作業手順の指示、監督、品質管理、安全管理を中心に進めます。 担当する案件 注文住宅、分譲住宅、リフォームなど、住まいに関する幅広い案件を扱います。フルオーダー住宅からスマートハウスまで、多様な商品に関われます。 具体的な業務 現場の進行管理に加え、協力会社との連携、施工状況の確認、報告業務を行います。スマートフォンを活用した現場管理システムにより、図面確認や写真共有、施工完了報告まで効率よく進められます。 この仕事の魅力 ヤマダホールディングスグループの安定基盤のもと、全国規模の住まいづくりに携われます。DANパネルやIoT標準装備住宅など独自性の高い商品力があり、品質と効率の両立を目指せる環境です。研修や勉強会もあり、経験を活かしながら成長しやすい職場です。 |
給与 | 年収 381〜610万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 31〜50万円 |
勤務地 | |
転勤・出張 | |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
|
選考フロー | 面接回数:0回 適性検査:なし |
企業情報
社名 | 株式会社ヤマダホームズ |
|---|---|
設立 | 1951年 |
代表者 | 清村 浩一 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、千葉県千葉市の相場と比べてどうですか?
千葉県千葉市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は565万円(142件)です。それに対して、この求人の年収は381万〜610万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜18時で、残業は月平均20時間ほどです。休みは週休二日制(シフト制)で、年間休日は116日あります。千葉県千葉市の建築施工管理の求人では、残業は月平均26時間(172件)、年間休日は平均117日(208件)です。
どんな建物・工事を担当しますか?
主な仕事は新築工事(RC造)や新築工事(S造)、新築工事(SRC造)、新築工事(木造)、改修・リフォーム・リノベーション(住宅)、改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)、修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)、塗装工事(外壁・防水/シーリング)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
手当は家族手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は0回です。適性検査はありません。
株式会社ヤマダホームズはどんな会社ですか?
株式会社ヤマダホームズは、1951年に設立された会社です。
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