所長候補/マネージャー候補/RC造建築施工管理/未経験歓迎/福利厚生充実
会社名 | イー・エル建設株式会社 |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 オフィスビル 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：500万円 〜 820万円 月収：41万円 〜 68万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 残業10時間未満 年間休日128日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2026-05-27求人更新日：2026-05-27
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 オフィスビル 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 RC造マンション・共同住宅・商業施設・ホテル・工場など、多様な建築物の新築工事を中心とした施工管理業務をお任せします。安全・品質・工程・原価の現場管理、協力会社との折衝・調整、施工計画の立案、各種書類作成を担当していただきます。 【担当する案件】 関東圏を中心に、RC造の新築工事案件に携わります。工事の約9割が新築、約1割が改修です。発注元はグループ会社のエスリード案件が約4割、外部からの民間案件が約6割となります。直行直帰が可能で、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・現場の安全管理・品質管理・工程管理・原価管理 ・協力会社との打ち合わせ・調整 ・施工計画書の作成 ・工事報告書・実績報告書などの各種書類作成 ・タブレットを活用した予算・工程管理および現場写真の共有 【この仕事の魅力】 東証プライム上場グループ「エスリード」の子会社として安定した基盤を持ちながら、東京支店の立ち上げ・拡大フェーズに携わることができます。20～30代の若手施工管理も多く活躍しており、ベテラン社員による育成体制や若手向け勉強会など、成長しやすい環境が整っています。完全週休2日制（年間休日127日）、住宅手当（有配偶者7万円・独身3万円）、資格手当（1級建築施工管理技士3万5千円/月）、資格取得支援制度（受験費・登録料全額負担＋合格時に報奨金10万円）など、福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を支援しています。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 イー・エル建設株式会社は、マンション・ホテル・商業施設・工場・公共施設など幅広い建築物の新築・改修工事を手がける建設会社です。設計から施工、アフターケアまで一貫して対応し、発注者ごとの課題に寄り添った提案力と高品質な施工を強みとしています。東証プライム上場グループ「エスリード」の一員として安定した基盤を持ちながら、万博パビリオン建設など新たな分野にも挑戦。DX化による効率的な運営や、自社製品・新規サービス開発にも積極的に取り組んでいます。 【会社の特徴】 「ゼネコンらしくない会社」を掲げ、業界の慣習にとらわれない柔軟な発想とスピード感ある意思決定を大切にしています。20〜30代の若手施工管理も多く活躍しており、ベテラン社員による育成体制や若手向け勉強会など、未経験分野にも挑戦しやすい環境が整っています。東京支店の拡大フェーズに携われる点も魅力です。 【働き方】 タブレットを活用した予算・工程管理や現場写真の共有など、ITを積極導入し業務効率化を推進しています。年間休日120日以上の完全週休2日制に加え、住宅手当・家族手当・資格手当など福利厚生も充実。資格取得支援や合格祝い金制度もあり、長期的なキャリア形成を支援しています。転勤・出張がなく、直行直帰が可能な点も働きやすさにつながっています。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：あり（月平均10時間） |
給与 | 想定年収：500万円 〜 820万円（賞与あり） 予定年収は500万円から820万円。賃金形態は月給制。月額基本給は273,000円から314,900円、固定手当を含む月給は313,000円から499,900円。賞与は年2回、昇給は年1回。残業手当あり。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は会社規定に基づき支給。家族手当は配偶者22,000円、子ども1人につき5,000円。住宅手当は有配偶者25,000円、独身10,000円。退職金制度あり。再雇用制度は70歳まで。OJT中心の教育体制があり、仕事に直結する資格取得費用の補助も受けられます。従業員持株会制度、物件購入値引き制度、時短勤務相談可などの制度もあります。 |
企業情報
設立 | 2006年 |
|---|---|
代表者 | 北川 猛 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 20,000万円 売上高 467,185万円 完成工事高 485,913万円 元請完成工事高 485,731万円 売上総利益 32,358万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 38人 技術者数 0人 1級技術者数 16人 2級技術者数 0人 監理技術者補佐 2人 その他資格者数 0人 研修受講者数 15人 |
得意業種 | 成長の機会は現場実務を通じた技能の習得と資格者育成にあります。1級技術者16名と研修受講者15名の実績から、資格取得と技術研修が継続的に行われていると読み取れます。得意分野の建築・防水の現場経験を積みながら、施工管理能力と品質管理の向上を図る体制が整っています。 第1位 建築 |
建設業許可 | 24件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
企業情報取得時期：2024年
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ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
東京都港区の建築施工管理の類似求人
5-6Fワンルーム新築施工管理
株式会社白石地所
年収
550〜900万円
勤務地
東京都港区芝
年間休日
100日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容東京都内を中心に開発・建設するワンルームマンション（5～6階建、木造以外）の新築工事において、建築施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は2022年の設立以来、都心部でマンション開発を手がけており、RC造・S造の新築工事を主に展開しています。担当エリアは東京都23区と一部横浜地域です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事現場の進捗管理（工程表作成・進行状況の確認）
・品質管理（施工精度の確認・検査）
・安全管理（現場の安全対策・作業員への指導）
・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）
・施工図・変更図面の確認・指示
・協力業者との打ち合わせ・調整
・施工実績の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
親会社の建設会社「有限会社白石土建」とのグループ連携により、マンション建設から販売まで一貫した事業展開を経験できます。土地仕入れが順調に増加しており、今後は分譲マンションなど幅広い案件への携わりが期待されます。完全週休二日制（土日休み）で年間休日100日、夜勤なし、始業08:30・終業17:30という安定した勤務体制です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/25
中高層マンション・ビルにおける建築施工管理
株式会社三幸工務店
年収
1000〜1350万円
勤務地
東京都港区海岸
年間休日
120日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容東京都内および近県で施工するマンション、オフィスビル、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）などの建築工事を対象とした施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
RC造（鉄筋コンクリート造）およびS造（鉄骨造）の新築工事が中心です。対象は10階以上の中高層建築物であり、民間企業や公共機関からの受注案件に携わります。東京支店を拠点に、都内および近県の現場を担当します。転勤はありません。出張は案件の状況に応じて発生する可能性があります。
【具体的な業務】
・工事工程表の作成・管理、スケジュール管理
・協力会社（下請け業者）との打ち合わせ、調整、管理
・工事品質の管理・検査
・安全管理（安全計画の策定、現場の安全確保）
・予算・原価管理
・施工図の作成およびチェック
・発注者および設計事務所との打ち合わせ、折衝
・工事に関する材料・下請け業者の手配
・関係書類・資料の作成
【この仕事の魅力】
図面や座標計算など頭を使う業務が中心となるため、ミリ単位の精度が求められる繊細な仕事を通じて、施工管理の専門知識を深められます。協力業者や発注者との調整を通じて、現場全体をまとめるリーダーシップを養うことができます。年俸制で1,000万円から1,350万円の給与体系であり、昇給は年1回、賞与は年2回（8月・12月）支給のほか決算賞与の可能性もあります。完全週休二日制で年間休日120日、始業時間8時・終業時間17時と、仕事と生活のメリハリをつけやすい環境です。通勤手当は公共交通機関の利用に対して全額支給、東京採用者には地域手当も支給されます。社会保険完備、退職金制度、育児・介護休業制度も整備されており、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
マンション（SRC造）の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
600〜1000万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
NEW
工場・事務所ビルのリニューアル工事における建築施工管理
コクドビルエース株式会社
年収
700〜900万円
勤務地
東京都港区虎ノ門
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(S造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)
仕事内容工場や事務所ビルなどの建物リニューアル工事における施工管理を担当していただきます。品質・原価・工程・安全・環境の各管理と積算業務を通じて、老朽化した建物を蘇らせるプロジェクトに携わる仕事です。
【担当する案件】
主に工場や事務所ビルのリニューアル工事を手がけています。新築のRC造工事のほか、既存建物の改修・リフォーム・リノベーション工事も対象です。案件は東京本社を中心に進行し、転勤はありません。出張は発生します。
【具体的な業務】
・建築作業所における施工管理業務全般の指揮・監督
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール管理・進捗確認）
・安全管理（現場の安全環境整備・労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理・騒音対策など）
・積算業務（工事費の見積もり・原価計算）
【この仕事の魅力】
同社は日本国土開発株式会社の100％子会社で、建物リニューアルに特化した専門企業です。提案から調査、設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで一貫したサポート体制があり、高品質な仕事を学べます。働き方の面では、残業削減のためiPadやノートPCを支給し、直行直帰を推奨、フレックスタイム制も導入しています。基本的に土日祝日は休みで、年間休日は120日。土曜出勤時は振替休日取得を推奨し、取得が難しい場合は休日出勤手当を支給します。月給250,000円～400,000円（固定残業手当含む）で、予定年収は700万円～900万円。賞与は年2回、昇給は年1回あります。
対象物工場・倉庫
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/05
建築工事の施工管理
株式会社和
年収
350〜400万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可(指定学科卒)未経験可(職人経験あり)無資格可完全週休二日制
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仕事内容同社派遣先において建築工事の施工管理をお任せします。
［期間］6か月〜1年が中心
【具体的な仕事内容】
・資料のチェックや作成
・施工図面の確認、修正
・建物の写真撮影や整理
・スケジュール、工程確認、管理
・積算、工程表の作成
・施工図面の作成（CADを使用）
・関係各所との打ち合わせ
・現場作業員への指示出し、監督
・工事の管理 など
対象物オフィスビル
掲載日 2024/12/13更新日 2026/07/02
オフィス床材工事におけるフロア施工管理
センクシア株式会社
年収
600〜800万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当夜勤なし
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(SRC造)
仕事内容オフィスビル、商業施設、空港、運動施設など大型建築プロジェクトにおいて、同社が提供するフロア製品（露出型固定柱脚のハイベース工法など）の施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
商業施設やオフィスビル、空港、運動施設などの新築工事（RC造・S造・SRC造）が対象です。同社はメーカーの立場での施工管理を行うため、現場での品質確保と工程進捗の管理が主な役割となります。勤務地は東京都港区の本社ですが、在宅勤務と直行直帰が可能なため、現場から直接帰宅して事務処理を自宅で行うなど、柔軟な働き方ができます。転勤は場合によってあります。
【具体的な業務】
・フロア製品の施工管理（品質・安全・工程の監理）
・施工現場での打ち合わせ・協議
・工程表の作成・進捗管理
・部材の発注・納期管理
・施工図面の確認・指示
【この仕事の魅力】
メーカー立場での施工管理のため、年間休日123日、土日祝日休み、月間残業時間が約25時間程度と働きやすい環境が整っています。夜間勤務もありません。社会保険、交通費支給、住宅手当、退職金制度、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、育休後の復帰率は100%です。予定年収は500万円～750万円で、経験と実績に応じた昇給が見込めます。
対象物商業施設・オフィスビル・運動施設（スポーツ/アリーナ/プールなど）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/27
商業施設（RC造）の改修工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
360〜600万円
勤務地
東京都港区六本木,西新宿
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/13
建築工事における建築施工管理
株式会社和
年収
350〜800万円
勤務地
東京都港区東新橋
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須経験：建築系営業・職人
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・職人
仕事内容同社派遣先において建築工事の施工管理をお任せします。
［期間］6か月〜1年が中心
【具体的な仕事内容】
・資料のチェックや作成
・施工図面の確認、修正
・建物の写真撮影や整理
・スケジュール、工程確認、管理
・積算、工程表の作成
・施工図面の作成（CADを使用）
・関係各所との打ち合わせ
・現場作業員への指示出し、監督
・工事の管理 など
対象物オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/02
大型商業施設（S造）の改修工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
420〜660万円
勤務地
東京都港区西新宿
年間休日
118日
残業
30時間
正社員出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
大型商業施設・ホテル等の建築施工管理
青木あすなろ建設株式会社
年収
500〜780万円
勤務地
東京都千代田区神田美土代町
年間休日
126日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅・工場・倉庫・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設）・ホテルなど、多様な建物の新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リフォーム工事の施工管理業務をご担当していただきます。
【担当する案件】
当社は大型商業施設、ホテル、超高層マンション、医療関係施設、工場など幅広い建物を手がけており、案件の多くは億単位の規模で、工期は1～2年中心です。東京建築本店および渋谷営業所を拠点に、主に東京都内での施工現場に配属されます。当面の転勤はありませんが、将来的に全国転勤の可能性があります。現場に常駐する際は、現場の近くに会社が宿舎を手配し、家賃・光熱費は全額会社負担となります。単身赴任の場合は、往復月2回の帰宅旅費と別居手当が支給されます。直行直帰が可能な現場もあります。
【具体的な業務】
・工事全体の進捗管理・工程管理
・安全管理・品質管理
・作業員や協力業者との調整・指示
・工事費用の管理・積算補助
・施工図面の確認・指示
・官公庁への報告書類作成
【この仕事の魅力】
年間休日は125日で、業界の中でも最多水準です。ノー残業デー（水・金）を設けており、有休取得のための取り組みも行っています。社員が業務過多にならないよう適切な人員配置を心がけており、月給49万6,000円～55万8,000円で、昇給は年1回、賞与は年2回（前年実績で4.8か月分）支給されます。想定年収は840万円～900万円です。社会保険完備のほか、家族手当（子供手当）、既婚者向け借上げ社宅制度、独身寮、厚生年金基金、退職金制度、定年65歳後の再雇用制度があります。技術者教育や階層別教育、資格取得援助制度も充実しており、実務を通じた指導により成長できる環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/27
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集合住宅の新築工事における建築施工管理
イー・エル建設株式会社
年収
750〜1200万円
勤務地
大阪府大阪市北区大淀南
年間休日
126日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築施工管理技士補
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容集合住宅やホテルなどの新築工事（RC造・S造・木造）および改修・リフォーム工事の施工管理を担当していただきます。大阪市内および周辺の現場で、安全・品質・工程・原価の管理から協力会社との調整、施工計画の立案、各種書類作成まで、現場全体の統括業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に大阪市内で、集合住宅（マンション）やホテルなどの新築工事を中心に携わります。工期は13～17カ月程度の案件が多く、RC造・S造・木造など複数の構造に対応しています。また、住宅の改修・リフォーム・リノベーション工事にも携わる機会があります。転勤・出張はなく、現場への直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・現場の安全管理（安全計画の策定、安全パトロール、協力会社への安全指導）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理、調整）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・振動対策）
・協力会社との折衝・調整
・施工計画書などの各種書類作成
・タブレットを使った予算・スケジュール管理、現場写真の共有
【この仕事の魅力】
同社は施工管理職17名のうち10名が20～30代の若手で、ベテラン社員が育成する風土が根付いています。「マンション施工が初めて」「RC造は初めて」という方も安心できる環境です。月1回の若手向け勉強会も開催されており、現場が異なっても同世代と支え合える機会があります。また、タブレットを活用した効率的な現場管理システムが導入されており、予算やスケジュール管理を1台で完結できるなど、働きやすい環境が整っています。完全週休二日制（土日固定）で年間126日の休日があり、仕事と生活の両立がしやすい職場です。
対象物集合住宅_木造以外・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/07/11
所長候補/マネージャー候補/RC造建築施工管理/未経験歓迎/福利厚生充実
イー・エル建設株式会社
年収
500〜820万円
勤務地
東京都港区芝大門
年間休日
128日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
仕事内容RC造マンション・共同住宅・商業施設・ホテル・工場など、多様な建築物の新築工事を中心とした施工管理業務をお任せします。安全・品質・工程・原価の現場管理、協力会社との折衝・調整、施工計画の立案、各種書類作成を担当していただきます。
【担当する案件】
関東圏を中心に、RC造の新築工事案件に携わります。工事の約9割が新築、約1割が改修です。発注元はグループ会社のエスリード案件が約4割、外部からの民間案件が約6割となります。直行直帰が可能で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場の安全管理・品質管理・工程管理・原価管理
・協力会社との打ち合わせ・調整
・施工計画書の作成
・工事報告書・実績報告書などの各種書類作成
・タブレットを活用した予算・工程管理および現場写真の共有
【この仕事の魅力】
東証プライム上場グループ「エスリード」の子会社として安定した基盤を持ちながら、東京支店の立ち上げ・拡大フェーズに携わることができます。20～30代の若手施工管理も多く活躍しており、ベテラン社員による育成体制や若手向け勉強会など、成長しやすい環境が整っています。完全週休2日制（年間休日127日）、住宅手当（有配偶者7万円・独身3万円）、資格手当（1級建築施工管理技士3万5千円/月）、資格取得支援制度（受験費・登録料全額負担＋合格時に報奨金10万円）など、福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を支援しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/05/27更新日 2026/05/27