住宅の数量積算における積算
住宅の数量積算における積算
募集内容
募集職種 | 積算(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 オフィスビル 事務所・オフィス(非ビル) 公共施設(教育/医療/文化施設など) 仕事内容 長野県千曲市の本社で、家屋調査や物件調査査定、移転補償算定、補償運用に関わる調査と積算、報告書作成までを担当します。現地での状況把握から資料整理、算定業務まで一連を担うため、調査力と実務精度を高められる環境です。 担当する案件 官公庁、ゼネコン、設計会社など全国3,000社以上との取引があり、幅広い案件に触れられます。自社技術者による一括対応を強みに、土質試験や地盤調査、非破壊検査、測量・設計などの技術領域とも連携しながら進めます。 |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 運転免許 歓迎条件の補足 ・家屋調査経験者、補償業務管理士(物件部門、機械・工作部門、事業損失部門のいずれか1つを保有) |
給与 | 年収 330〜550万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 27〜45万円 給与・賞与の補足 予定年収は330万円から550万円。月給制で基本給は230000円から400000円。賞与あり。残業代は別途支給。管理監督者採用の場合は残業手当なし。 |
魅力や特徴 | 【企業の特徴】 株式会社土木管理総合試験所は、土質・地盤・環境・構造物などの調査・試験・分析を通じて、道路や橋梁、トンネルなど社会インフラの安全を支える総合試験・建設コンサルタント企業です。独立系ラボラトリーとして全国に拠点を展開し、高い技術力と迅速な対応力を強みに、約1,000種類に及ぶ調査・試験サービスを提供しています。 【企業の魅力】 社会インフラを支える公共性の高い仕事に携われるため、自身の仕事が人々の安全・安心に直結する大きなやりがいがあります。また、「ALL OK」の精神のもと、新しい業務や技術に積極的に挑戦できる風土があり、専門知識や技術力を幅広く身につけられます。若手にも成長機会が多く、地域社会への貢献を実感しながらキャリアを築ける点が魅力です。 【就業環境】 新入社員研修やOJT、階層別研修、管理職研修など教育制度が充実しており、未経験からでも着実にスキルアップできる環境です。企業型確定拠出年金や永年勤続表彰、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」など福利厚生も整備されています。社員同士が協力し合う風土があり、チャレンジを後押しする組織文化が根付いています。 |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
転勤・出張 | 要相談 転勤なし |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 残業:不明 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は会社規定に基づき支給。社会保険完備。退職金制度あり。OJTを中心に、部署ごとの講習会や勉強会に参加可能。推奨資格取得時には一時金を支給。時短制度、育児休暇、役職手当、単身赴任手当、出張手当、持株制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、選択型福利厚生制度、制服貸与、社長賞、永年勤続表彰あり。 |
選考フロー | 面接回数:1回 適性検査:なし 1次面接方法:WEBのみ 2次面接方法:無し |
企業情報
社名 | 株式会社土木管理総合試験所 |
|---|---|
設立 | 1985年 |
代表者 | 下平 雄二 |
この求人についてよくある質問
この積算求人の年収は、長野県の相場と比べてどうですか?
長野県で掲載中の積算の求人では、年収の平均は542万円(12件)です。それに対して、この求人の年収は330万〜550万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は125日あります。長野県の積算の求人では、年間休日は平均120日(12件)です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
オフィスビルや事務所・オフィス(非ビル)、公共施設(教育/医療/文化施設など)の案件を担当します。主な仕事は建築工事積算などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は1回です。1次面接はWEBのみです。適性検査はありません。
株式会社土木管理総合試験所はどんな会社ですか?
株式会社土木管理総合試験所は、1985年に設立された会社です。
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