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積算、住宅、松本市周辺における見積作成

会社名

株式会社小林創建

職種

積算

対象物

注文住宅
分譲住宅

勤務地

給与

年収:550万円 〜 800万円
月収:45万円 〜 66万円

特徴

転勤・出張なし
掲載日:2024-12-13求人更新日:2025-12-25

募集内容

募集職種

積算(正社員)

対象物

注文住宅
分譲住宅

仕事内容

【仕事内容】
注文住宅・分譲住宅の新築やリフォーム工事において、設計図から見積書を作成する積算業務を担当していただきます。人件費や材料費を正確に算出し、お客様への提案資料となる見積書をまとめる重要な役割です。松本市周辺の案件での勤務となり、宿泊を伴う出張はありません。


【担当する案件】

松本市を中心に、塩尻市・安曇野市・山形村など中信地域の注文住宅・分譲住宅が主な対象です。当社は創業から96年、2,000棟以上の住宅建築実績を持つ地域密着型企業で、木造住宅を主力としています。案件ごとに営業スタッフや設計スタッフが関わり、それぞれの工事に必要な費用を積算する業務となります。


【具体的な業務】

・設計図面の確認と数量の拾い出し

・建材や部材の単価調査

・人件費(大工・職人の作業日数と賃金)の算出

・材料費の計算

・見積書の作成・修正

・営業スタッフや設計スタッフとの打ち合わせ


【この仕事の魅力】

未経験者を積極的に受け入れており、建築士資格を持つ先輩がサポートします。月給25万~40万円、年収550万~800万円で、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。週休二日制(曜日固定)で年間105日の休日があり、転勤や出張もありません。資格取得支援制度や研修制度も整備されているため、建築業界未経験からでもキャリアを積み重ねることができます。

魅力や特徴

【同社の特徴】
[1928年創業の老舗工務店]

 同社は1928年に山形村の小さな製材所として始まり、今日まで木材を軸に事業を展開してまいりました。時代のニーズとともに製材所から工務店へと業態を変えましたが、「木材を基幹とし正しく生きる」という社是を掲げ、創業より変わることのない木材への創意・情熱を持ち続け、現在に至ります。

[お客さまと一生のお付合い]

 お客さま一人ひとりをしっかりとサポートすることは、住まいをご提供する同社の使命です。私たちは、お客さまと一緒に住まいづくりをする“頼れる仲間”でありたいと思っております。私たちは、建ててからがお客さまとの「本当のお付合い」の始まりと考えます。住まいづくりからアフターサポート、リフォームまで一貫し、お客さまをサポートしながら末永くお付合いをさせて頂いております。

[提案力とデザイン・細部へのこだわり]

 同社の住まいづくりは、土地の特性・日当たり・眺望・風通し・住まいごごちなどを考慮しながら、お客さまの生活スタイル・理想を基としたプランニングを大切にしております。こうして完成した美しい木の家は、凛とした佇まいと温かみを両立させた流行に扇動されないシンプルなデザインとなります。作り手たちの細部へのこだわりが造り出すのは、時を経るほどに心地よく愛着が深まる経年美化の住まいです。

[お客さまの心地よい暮らしにあった商品ラインナップ]

 同社は、多様化するお客さまのニーズに応えるために、コストパフォーマンスの優れた商品を多数ご用意しております。全商品に取り入れたパッシブデザインは、四季を感じ味わいながらランニングコストを抑える古来からの日本の知恵です。お客さまの暮らしがより良いものとなるよう、建築士やインテリアコーディネーターがアレンジすることで、たった一つの住まいをご提供いたします。

[こだわりぬく品質]

 同社が特にこだわりをもっているのは品質です。「標準施工手引書(マニュアル)」に沿って、基礎工事から建物完成まで10回に及ぶチェック体制で、自社監査員と国家資格(建築士)を有した社外の第三者現場監査士が監査します。お客さまの中には親子二代に渡り、住まいづくりのお手伝いさせて頂くことも珍しくありません。これは長い歴史の弊社の品質に、多くのお客さまがご満足いただけているからこそと自負しております。


【同社の魅力】

 社長が新しく代わり、経営陣が業務の効率化や時代の流れに合わせ今風の考え方を持ち合わせているので、社員がみなさん定着し活躍中です。またガツガツした社風ではないのでお客様第一で働けます。


【就業環境】

 社用車貸与となり、現場によっては直行直帰が可能です。また、全社平均としては残業が月10H以内ですが、担当案件によってまちまちです。休日出勤は地鎮祭等でありますが、代休で対応しています。

勤務地

長野県松本市高宮北5-8

勤務時間

残業:不明

給与

想定年収:550万円 〜 800万円(賞与あり)
年収550万円~800万円、月給制。月額250,000円〜400,000円。昇給年1回、賞与年2回

休日・休暇

  • 年間休日:105日
  • 休日:水曜日、木曜日
  • 週休二日制(曜日固定)
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 産前・産後休暇
  • 週休2日制(会社カレンダーによる)、年間有給休暇10日~、年間休日日数105日、産前・産後、育児、介護休暇もあり

転勤・出張

出張なし

転勤なし

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度

  • 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、研修制度、資格取得奨励制度、確定拠出年金制度

企業情報

設立

1964年

代表者

小林 稔政

財務・業績情報(2024年度)

資本金

2,000万円

売上高

102,564万円

完成工事高

100,682万円

元請完成工事高

98,557万円

売上総利益

14,630万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

23人

技術者数

4人

1級技術者数

1人

2級技術者数

3人

監理技術者補佐

0人

その他資格者数

1人

研修受講者数

0人

得意業種

技術者は計5名で、1級1名・2級3名・その他資格者1名が在籍しています。研修受講者数は0と記録されていますが、現場の技能を支える体制が整っていると考えられます。今後、資格取得支援や技能研修の導入を検討することで、現場の生産性と品質管理の向上につながる可能性があります。

第1位

建築

建設業許可

特定建設業

タイル_れんが_ブロック

特定建設業

内装仕上

特定建設業

とび_土工_コンクリート

特定建設業

大工

特定建設業

屋根

特定建設業

建築一式

特定建設業

法面処理

特定建設業

鋼構造物

特定建設業

鋼橋上部

企業情報取得時期:2024年

株式会社小林創建の企業情報を見る

会員登録する3つのメリット!

キャリアの悩みを解決

経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。

非公開・限定求人の紹介

一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。

会員限定機能の利用

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ご利用の流れ

01

30秒で簡単無料登録

事前準備なしでもOK! 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。

02

アドバイザーに相談

求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。

03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

長野県松本市の積算の類似求人

住宅の数量積算における積算

株式会社土木管理総合試験所

年収
330〜550万円
勤務地
長野県長野市雨宮
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張あり
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容長野県千曲市の本社で、家屋調査や物件調査査定、移転補償算定、補償運用に関わる調査と積算、報告書作成までを担当します。現地での状況把握から資料整理、算定業務まで一連を担うため、調査力と実務精度を高められる環境です。 【担当する案件】  官公庁、ゼネコン、設計会社など全国3,000社以上との取引があり、幅広い案件に触れられます。自社技術者による一括対応を強みに、土質試験や地盤調査、非破壊検査、測量・設計などの技術領域とも連携しながら進めます。
対象物オフィスビル・事務所・オフィス(非ビル)・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2026/09/26更新日 2026/09/26
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積算見積もり/未経験可/土日休み

エスケー化研株式会社

年収
300〜500万円
勤務地
長野県長野市大字西尾張部
年間休日
124日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築用塗料メーカーの盛岡営業所で、積算・見積もり業務をメインに事務業務全般をお任せします。注文住宅から集合住宅、工場・倉庫、商業施設、公共施設など、様々な建築現場で使用される塗料工事の積算・見積もりと、営業サポート業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・塗装工事の積算・見積もり作成 ・営業担当者への営業サポート業務 ・顧客への見積もり提出資料の作成
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2026/08/28更新日 2026/08/28
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NEW

積算/未経験可/土日祝休み/資格支援あり

株式会社レオパレス21

年収
494〜619万円
勤務地
長野県松本市深志
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格:運転免許

必須経験:建築工事積算・土木工事積算・設備工事積算(設備設計積算含む)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築工事積算・土木工事積算・設備工事積算(設備設計積算含む)
仕事内容同社が管理する全国約57万戸の賃貸住宅(主に木造の集合住宅)の新規工事案件について、現場確認と積算図面をもとにコスト算出を行う積算業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・外構図面などから造成・外構工事の金額を積算する ・本体工事のオプション工事費用を算出する ・新規受注案件の現場に赴き、施工状況や現地条件を確認する ・建築工事における阻害要因と関連するコストを分析する ・設計部門・施工管理部門と協力し、コスト削減・最適化の方法を検討する
対象物集合住宅_木造
掲載日 2026/08/20更新日 2026/10/07
気になる
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積算事務/未経験可/地域密着/休日124日

セキスイハイム信越株式会社

年収
320〜450万円
勤務地
長野県松本市両島
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制住宅手当寮・社宅あり
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仕事内容セキスイハイム信越が長野県・新潟県で供給する注文住宅・分譲住宅の建設に向けて、設計図面や仕様情報をもとに建物本体にかかる適切な予算書を作成し、正確な住宅生産を支える積算事務を担当していただきます。 【担当する案件】 長野県・新潟県内で年間多数供給される注文住宅および分譲住宅が対象です。営業や設計担当から提供される図面・仕様情報に基づき、建物本体の工事費を積算します。 【具体的な業務】 ・設計図面や仕様情報に基づく建物本体の予算書作成 ・社内データベースを参照した建築部材費用の算出 ・営業担当やCAD担当との詳細な情報連携および調整 ・積算データに基づいた工場発注用設計図面への情報反映 ・Excelを用いた原価計算および資材コストの集計 ・将来的な精度向上のための積算データの管理・蓄積 【この仕事の魅力】 セキスイハイムグループの中核企業として、50年以上にわたり約30,000棟の供給実績を持つ安定した企業での勤務です。年間休日124日の完全週休二日制に加え、寮・社宅や住宅手当などの充実した福利厚生により、長く安心して働ける環境が整っています。正確な数値処理能力とExcelスキルを活かしながら、事務職としてのキャリアアップを目指せます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/03/11更新日 2026/03/11
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駐車場・道路・砂防・住宅外構・防災施設の数量積算における積算

社名非公開

年収
300〜500万円
勤務地
長野県松本市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容駐車場、道路舗装、砂防工事、住宅外構、防災・災害復旧といった土木・建築工事の積算業務を担当していただきます。設計図の読み取りから数量算出、単価調査、積算書の作成、コスト管理や提案まで一貫してお任せします。 【担当する案件】 長野県松本市を拠点とする当社は、土木・建築工事全般を手がける総合建設業です。駐車場(平面・立体・地下)、道路・舗装、砂防、住宅外構(エクステリア)、防災・災害復旧など多様な工事を対象に、積算業務を進めていただきます。発注者は公共機関や民間企業など様々で、単発の案件から継続的な案件まで幅広く関わることになります。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・設計図面から工事に必要な材料や労力の数量を読み取り、算出する ・建材・労務単価の市場調査を行い、最新の単価情報を収集する ・算出した数量と単価をもとに積算書を作成する ・工事全体のコスト管理を行い、予算との差異を分析する ・顧客への見積提案資料を作成する 【この仕事の魅力】 技術職社員の8割が1級建築士または1級建築・土木施工管理技士の資格を有するなど、資格取得に積極的な職場です。資格試験の受験料や講習受講費を会社が負担する制度があり、費用を気にせずスキルアップに挑戦できます。年間休日120日、週休二日制(曜日固定)で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。社宅・独身寮も完備されており、長野県での生活をサポートします。
対象物駐車場(平面・立体・地下など)・道路・舗装・砂防
掲載日 2025/11/01更新日 2025/12/23
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集合住宅(木造以外)の建築工事費積算

大東建託株式会社

年収
300〜350万円
勤務地
長野県松本市中央
年間休日
100日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可
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仕事内容土地オーナー様のニーズに応じた賃貸建物の積算を行います。建物の構造・規模・仕様に基づいて建築工事費を算出し、土地の有効活用を実現するための提案資料作成をサポートする業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・建築図面や仕様書から建築工事費を積算する ・材料費・労務費・経費などの単価を調査・整理する ・積算結果をまとめ、営業担当者の提案資料に反映させる ・見積書や原価管理資料の作成補助 【この仕事の魅力】 建築工事積算の実務を通じて、建物の企画段階から完成まで、土地オーナー様の事業がどのように進むのかを学べます。大東建託は業界トップクラスの実績を持つ企業であり、集合住宅を中心とした多くの案件に携わることで、積算スキルを着実に磨くことができます。未経験・無資格からのスタートが可能で、資格取得支援制度も整備されているため、キャリアを積みながら専門知識を習得できる環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2026/01/20
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株式会社小林創建の募集中の求人

新築木造住宅の現場監督

株式会社小林創建

年収
500〜700万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
30時間
新築木造住宅の現場監督の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み社用車貸与住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容注文住宅と規格住宅の新築工事における現場管理全般を担当していただきます。品質・工程・安全・原価の管理から、図面チェック、施工に係る技術相談、そして部下育成やチームマネジメントまで、工事完成に向けて営業スタッフ・設計スタッフ・職人さんなどの関係者と協力し、お客さまの住まいづくりを完成に導く仕事を担当していただきます。 【担当する案件】 松本・安曇野・塩尻・木曽エリアを中心に、新築木造住宅(注文住宅「craft」、規格住宅「J-VOICE」「BinO」)の工事管理を担当します。同社は創業96年で2,000棟以上の実績を持つ地域密着型の工務店であり、基礎工事から建物完成まで10回に及ぶ社内チェック体制と、国家資格を有した社外の第三者現場監査士による監査を実施しており、品質管理に力を入れています。直行直帰が可能で、転勤・出張はありません。全社平均として残業は月10時間以内ですが、担当案件によって異なります。地鎮祭などの休日出勤は代休で対応しています。 【具体的な業務】 ・現場の品質・工程・安全・原価を管理する ・図面をチェックし、施工上の課題を確認する ・施工に関する技術的な相談や指導を行う ・営業スタッフ・設計スタッフ・職人さんとの調整・連携 ・各種ソフトへのデータ入力・管理 ・部下育成とチームマネジメント 【この仕事の魅力】 同社は新しい経営陣のもと業務効率化と時代に合わせた考え方を導入しており、社員の定着率が高く活躍できる環境が整っています。ガツガツした社風ではなく、お客さま第一で働ける職場です。社用車が貸与され、現場によっては直行直帰が可能なため、効率的に業務を進められます。また、資格取得奨励制度と研修制度が充実しており、スキルアップを支援する体制が整っています。土日休みで、年間105日の休日(計画有給5日を含めると110日)が確保されており、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
気になる
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注文住宅(木造)の内装工事におけるインテリアコーディネーター

株式会社小林創建

年収
400〜560万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
10時間
注文住宅(木造)の内装工事におけるインテリアコーディネーターの建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅や分譲住宅の新築、リフォームにおけるインテリアコーディネーターの業務を担当していただきます。お客様の暮らしの理想を形にするため、内装材やカーテン、照明、家具などの提案・選定から、設計・施工チームとの調整まで、住まいづくりの全体を支える役割を果たしていただきます。 【担当する案件】 長野県松本市を中心とした地域で、木造住宅の新築やリフォーム案件に携わります。発注者は一般顧客で、営業スタッフが受注した案件に対して、インテリアコーディネーションを進めていきます。転勤はなく、松本市の本社から地域の現場に直行することになります。 【具体的な業務】 ・お客様との打ち合わせを通じた家づくりの進捗確認と要望のヒアリング ・内装材、カーテン、照明、家具などの素材・色・デザインの提案と選定サポート ・プレゼンボードやコーディネート資料の作成 ・現場の状況確認と、設計・施工担当者との技術的な打ち合わせ ・お客様の要望を実現するための窓口業務と一部設計補助 【この仕事の魅力】 当社は創業96年、2,000棟以上の住まいづくりの実績を持つ地域密着型のハウスメーカーです。「チームとして良い家づくりをする」という姿勢のもと、営業・設計・施工スタッフと協力しながら、お客様の人生に寄り添う住まいを創造できます。月平均残業時間が約10時間と少なく、仕事と生活の両立がしやすい環境です。未経験からでも建築・インテリア分野に興味があれば挑戦でき、資格取得支援制度や研修制度が充実しているため、インテリアコーディネーター資格の取得を目指しながら実務経験を積むことができます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2026/02/25更新日 2026/02/25
気になる
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積算、住宅、松本市周辺における見積作成

株式会社小林創建

年収
550〜800万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可
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仕事内容注文住宅・分譲住宅の新築やリフォーム工事において、設計図から見積書を作成する積算業務を担当していただきます。人件費や材料費を正確に算出し、お客様への提案資料となる見積書をまとめる重要な役割です。松本市周辺の案件での勤務となり、宿泊を伴う出張はありません。 【担当する案件】 松本市を中心に、塩尻市・安曇野市・山形村など中信地域の注文住宅・分譲住宅が主な対象です。当社は創業から96年、2,000棟以上の住宅建築実績を持つ地域密着型企業で、木造住宅を主力としています。案件ごとに営業スタッフや設計スタッフが関わり、それぞれの工事に必要な費用を積算する業務となります。 【具体的な業務】 ・設計図面の確認と数量の拾い出し ・建材や部材の単価調査 ・人件費(大工・職人の作業日数と賃金)の算出 ・材料費の計算 ・見積書の作成・修正 ・営業スタッフや設計スタッフとの打ち合わせ 【この仕事の魅力】 未経験者を積極的に受け入れており、建築士資格を持つ先輩がサポートします。月給25万~40万円、年収550万~800万円で、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。週休二日制(曜日固定)で年間105日の休日があり、転勤や出張もありません。資格取得支援制度や研修制度も整備されているため、建築業界未経験からでもキャリアを積み重ねることができます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/12/13更新日 2025/12/25
気になる
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新築木造住宅の建築設計・プレイングマネージャー

株式会社小林創建

年収
550〜800万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
30時間
新築木造住宅の建築設計・プレイングマネージャーの建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容長野県松本市を中心とした地域で、新築木造住宅のプランニングから基本設計、申請書類作成、現場管理まで、設計と施工管理の両面を担当していただきます。営業スタッフや職人さんと協力しながら、お客様の暮らしの要望を形にする役割を果たし、プレイングマネージャーとしてチームをまとめていただきます。 【担当する案件】 同社は1928年創業の老舗工務店で、これまで2,000棟以上の木造住宅を施工してきました。扱う商品は「craft」(提案型注文住宅)、「J-VOICE」「BinO」(規格住宅)の3種類で、いずれも地域のお客様からの新築依頼が対象です。転勤はなく、松本市を中心とした信州地域での勤務となります。 【具体的な業務】 ・お客様の生活スタイルや理想をヒアリングし、土地の特性や日当たり、眺望、風通しを考慮したプランニング ・CADを使用した図面作成 ・営業スタッフやお客様との打合せ ・建築確認申請などの申請書類作成 ・工事のスケジュール管理 ・品質管理、工程管理、安全管理 ・部下育成とチームマネジメント 【この仕事の魅力】 同社は「心地よい暮らしを創造する」という理念のもと、妥協のない住まいづくりを行っており、基礎工事から完成まで10段階のチェック体制で品質を確保しています。建築後もお客様との関係は続き、アフターサービスやリフォームを通じて長期的なお付き合いができます。社長が新しく代わり、業務効率化や時代に合わせた新しい考え方を導入しているため、働きやすい環境が整っています。月給357,000円~500,000円で、年収は500万円から700万円の見込みです。残業は基本的に月30時間程度ですが、全社平均では月10時間以内に抑えられています。年間105日の休日(水・木曜日固定)に加え、有給休暇の計画的付与で合計110日の休日が確保されており、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/02
気になる
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集合住宅の営業における営業

株式会社小林創建

年収
300〜350万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可住宅手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅と分譲住宅の営業・プレイングマネージャーとして、松本・安曇野・塩尻・木曽エリアのお客様に向けた住宅新築及びリフォームの営業、並びに営業部門のチームマネジメントを担当していただきます。 【担当する案件】 同社は1928年創業の老舗工務店で、これまで2,000棟以上の木造住宅を手がけてきました。営業は反響型で、過去のお客様やWebからのお問い合わせに対応します。飛び込み訪問はありません。松本市周辺がメインの案件となり、地域に根差した働き方ができます。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・お客様のニーズをヒアリングし、住まいづくりのプラン提案 ・資金計画の説明・相談対応 ・craft(提案型注文住宅)、J-VOICE(規格住宅)、BinO(規格住宅)といった複数の商品ラインナップから、お客様の生活スタイルに合わせた商品説明 ・営業チームメンバーのマネジメント・育成 ・部下への営業指導・フォロー 【この仕事の魅力】 同社は「建てて終わり」ではなく、お客様との一生のお付き合いを大切にする企業です。土地の特性や日当たり、お客様の生活スタイルを考慮した提案力と、細部へのこだわりが特徴で、時を経るほどに愛着が深まる住まいづくりに携わることができます。残業は月10時間以内が全社平均で、基本的には月20時間程度。社長が新しく代わり、経営陣が業務効率化と時代に合わせた考え方を取り入れているため、社員の定着率が高く、ガツガツした社風ではなくお客様第一で働ける環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/12/13更新日 2025/12/25
気になる
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木造住宅の新設工事における建築施工管理

株式会社小林創建

年収
300〜378万円
勤務地
長野県松本市高宮北
年間休日
105日
残業
30時間
木造住宅の新設工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み社用車貸与
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅と規格住宅の新築工事における現場管理全般を担当していただきます。品質・工程・安全・原価の管理から、図面チェック、施工に関する技術相談、そして部署メンバーのマネジメント・部下育成まで、プレイングマネージャーとして幅広い責任を持ちながら、お客様と職人さんをつなぎ、住まいの完成に導く仕事です。松本・安曇野・塩尻・木曽エリアを中心に、新築木造住宅の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は注文住宅「craft」、規格住宅「J-VOICE」「BinO」など複数の商品ラインを手がけており、これらの新築工事を担当します。発注者は一般顧客で、在来工法を主力とした木造住宅が中心です。基礎工事から建物完成まで10段階のチェック体制が敷かれており、自社監査員と国家資格を持つ社外の第三者監査士による二重の監査を経て施工が進みます。社用車が貸与され、現場によっては直行直帰が可能です。転勤はなく、松本市高宮北の本社を拠点に活動します。 【具体的な業務】 ・現場の品質・工程・安全・原価を管理する ・設計図面をチェックし、施工に関する技術的な相談に対応する ・職人さんや協力業者との調整・指示 ・営業スタッフ、設計スタッフとの連携 ・部下スタッフのマネジメントと育成 ・各種施工管理ソフトへのデータ入力 【この仕事の魅力】 創業96年、2,000棟以上の実績を持つ老舗工務店で、「お客様と一生のお付き合い」を理念に掲げる環境です。全社平均で月10時間以内の残業に抑えられており、地鎮祭などの休日出勤は代休で対応するなど、働き方に配慮した職場です。未経験からのチャレンジが可能で、資格取得支援制度や研修制度が整備されています。月給20万~27万円、年収300万~378万円の給与体系で、昇給・賞与(年2回)のほか、通勤手当・家族手当・持家取得割引制度なども用意されています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/12/13更新日 2025/12/19
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