募集内容
募集職種 | 建築設計(正社員) |
|---|---|
対象物 | 上下水道 |
仕事内容 | 【仕事内容】 上下水道設備の電気、計装、通信設備の設計を担当していただきます。公共機関や民間企業が発注する上下水道施設に対して、電気・計装・通信などの機械設備設計に携わり、設計図面や技術書類の作成、顧客への技術提案、現場施工管理への支援を行う仕事です。 【担当する案件】 主に地方自治体が発注する上下水道設備工事が中心となります。安全な水の供給や排水処理といった生活インフラを支える案件に携わることになります。勤務地は石川県金沢市の北陸支社となり、北陸地域の案件を担当します。 【具体的な業務】 ・上下水道設備内の電気、計装、通信設備の設計 ・技術関連書類(計算書・検討書・仕様書)の作成 ・施工図面の作成 ・顧客への技術提案書の作成 ・現場施工管理への技術支援 【この仕事の魅力】 創業75年、赤字なしの経営を続ける安定した企業で、水と空気の総合エンジニアリング企業として社会インフラを支える仕事に携わることができます。年間休日125日、完全週休二日制で、自分の都合に合わせてノー残業デーを設定できるなど、仕事と生活の両立がしやすい環境です。離職率が年間3%程度と非常に低く、10年、20年と腰を据えて働く社員が多いのが特徴。電気・機械系のバックグラウンドがあれば、設計経験を活かしながら、新たな技術課題に挑戦できる職場です。 |
魅力や特徴 | 【会社について】 「水」と「空気」の総合エンジニアリング企業として、人と環境のより良い関係づくりのために、これまでのインフラ整備に貢献してきた多くの実績から得たノウハウと経験を活かし、事業を展開しています。創業以来、良好な生活環境を創るため全国的に活動拠点を拡張しながら、新しい事業にも取り組んできました。そして、常に皆様から信頼され社会に貢献できる企業であり続けられるよう日々努力しています。水と空気の総合エンジニアリング企業として、これからも環境問題に向き合い、社会的な責任を果たすべく従業員一人ひとりがスピード感をもって直面する様々な課題に向けて取り組みます。 【会社の社風】 転勤も他社に比して少なく、社員感も年代問わず話しやすい雰囲気があります。相談をすれば他部署でも対応してくれますし、若いうちから自分の考えを発言することもできます。今回のコロナ禍でも経営陣から育児中の社員の出勤配慮や全社極力テレワークにシフトするよう推奨があり、今後に向け社内様式は電子承認が進んでいます。5年に1度海外への社員旅行、近年は毎年決算賞与の支給があるなど、社長が利益を社員に還元する考えです。 【福利厚生・キャリア支援】 [ワークライフバランス] 年次有給休暇とは別の特別休暇や積立休暇などの利用実績が多数あります。また、社員各自で週に1日の曜日を定めて実施するノー残業デーの推進や有給休暇取得の推奨など、取り組みを行っています。 [資格取得支援制度] 総合職の84%が有資格者であり会社が指定する専門資格を取得する際、受験費用、学習費等を会社負担しています。合格後は資格により毎月の給与に「技能手当」として反映されます。 【会社概要】 [創業]1948年 [従業員数]554名 [平均年齢]40歳 [平均残業時間]20〜30時間 [離職率]3.0% [年間休日日数]125日 |
必須経験 | 空調設備設計(空調・換気/排煙) 給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火) 電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分~17時30分 残業:あり(月平均25時間) |
給与 | 想定年収:460万円 〜 720万円()
5)残業代は想定年収に含めないものとする。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張あり 要相談 【転勤】 ・将来的には転勤の可能性あり 【出張】 ・年数回程度、1泊~2泊程度 ・北海道支店、東北支店の案件対応で出張 ・工場検査で各メーカの工場等へ出張する可能性 |
福利厚生・待遇 |
|
企業情報
設立 | 1948年 |
|---|---|
代表者 | 島田 薫 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 20,000万円 売上高 3,084,865万円 完成工事高 1,603,678万円 元請完成工事高 1,431,879万円 売上総利益 759,487万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 402人 技術者数 0人 1級技術者数 206人 2級技術者数 43人 監理技術者補佐 51人 その他資格者数 8人 研修受講者数 201人 |
得意業種 | 技術者は308名、1級206名、2級43名、マネージャー助手51名、その他資格者8名と、幅広い経験層が在籍しています。研修受講者は201名を記録しており、実務を通じた技能向上の機会が継続的に提供されています。主要分野は機械器具設置・電気・水道施設で、現場の課題を想定した技術者育成やリーダー育成を進めています。 第1位 機械器具設置 |
建設業許可 | 13件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 機械器具設置 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 清掃施設 特定建設業 管 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 電気 特定建設業 電気通信 |
企業情報取得時期:2024年
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