木造建築施工/未経験可/土日祝休み/福利充実
会社名 | 株式会社シー・エス・ホーム |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
対象物 | 注文住宅 集合住宅_木造 工場・倉庫 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：500万円 〜 800万円 月収：41万円 〜 66万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 年間休日123日 土日休み |
掲載日：2026-04-21求人更新日：2026-04-21
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 集合住宅_木造 工場・倉庫 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 木造建築の注文住宅、集合住宅、店舗、事務所、保育園などの公共施設といった多様な建物を、在来軸組工法や２×４工法で新築する工事の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 親会社のシー・エス・ランバーからの材料調達・プレカット加工から施工までをグループ内で完結させる体制のため、設計段階から竣工・引き渡しまで一貫した現場管理に携わります。転勤や出張はなく、千葉県内を中心とした案件に従事します。直行直帰も可能です。 【具体的な業務】 ・案件情報の収集・整理 ・見積書の作成 ・入札への参加・対応 ・設計図面の確認・施工計画の策定 ・現場での施工管理（工程管理、品質管理、安全管理） ・職人や協力業者との調整・指示 ・施工後のアフターフォロー対応 【この仕事の魅力】 年間休日123日で土日祝は固定休み、月平均20時間程度の残業と少なく、直行直帰も可能なため仕事と生活の両立がしやすい環境です。家族手当や住宅手当（世帯主に月15,000円）など充実した福利厚生が整っており、地域に根ざして安心して働けます。また、資格取得支援制度が用意されており、建築士や施工管理技士といった資格を目指しながら、木造建築のスペシャリストとしてキャリアを積み上げることができます。 |
魅力や特徴 | 【会社の特徴】 1983年の設立以来、地域の皆さまの住まいづくりに貢献し、着実な成長を遂げてきました。確かな技術力と人間力を評価いただき、ご依頼はいまだ右肩上がりを継続し、売り上げも堅調に推移させております。グループの強みとしては木材の仕入、加工、物流を一貫して行い、その先の建築や不動産賃貸まで一手に担えることです。業界でも指折りの実力を誇ります。また、ツーバイフォー工法、軸組工法の双方を取り扱える企業は珍しく、参入障壁が高い業界の中でも、競争優位性あるビジネスを展開しております。 【業務の魅力】 木造建築の良さを感じながら、得意先様、設計事務所様、仕入業者様といった方たちと一緒に、仕事のみならず、趣味についても話しながら担当した物件を完成させていく、というような仕事です。様々な木造建築の施工に関わることでキャリアアップが可能です。現場監督は非常に市場価値の高い仕事となっており、手に職をつけ、キャリアアップしていきたい方におすすめです。 |
必須経験 | 新築工事(木造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：500万円 〜 800万円（賞与あり） 予定年収500万円から800万円。月給制で月給35万7010円から54万6100円。基本給19万9580円から26万3000円、その他固定手当10万2730円から19万9100円、固定残業手当5万4700円から8万4000円を含む。固定残業は23時間分で、超過分は別途支給。賞与は年2回、昇給は年1回。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし 【出張】 ・エリア：1都3県（日帰り） |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は上限10万円まで支給。家族手当は配偶者1万円、子ども1人につき5千円で2人目以降は1人3千円。住宅手当は世帯主に月1万5千円。退職金制度あり。65歳まで再雇用制度あり。制服貸与、資格取得支援、社員共済会、永年勤続表彰、社員紹介制度、優秀社員表彰、育児休業制度、介護休業制度あり。 |
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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高層ビル（RC造）の新築工事における建築施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
350〜1000万円
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
オフィスビルの新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
300〜600万円
勤務地
千葉県千葉市中央区新町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
木造建築・木造住宅における施工管理
株式会社シー・エス・ランバー
年収
500〜700万円
勤務地
千葉県千葉市滝沢字手城沢
年間休日
123日
正社員転勤なし・出張なし上場企業土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士・運転免許
仕事内容木造住宅や保育園、介護施設などの建築現場における施工管理業務をお任せします。工程・品質・原価・安全管理を行い、建物が計画通りに完成するまでの一連のマネジメントを担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅や公共施設（保育園・介護施設など）の木造建築を主に手がけています。千葉県を中心に、東京・神奈川・埼玉・茨城エリアで施工しており、転勤・出張はありません。案件ごとに見積もりや入札に関わり、設計事務所や建築会社との打ち合わせを通じて、現場全体の進捗を管理します。
【具体的な業務】
・設計図面の確認と現場への落とし込み
・工事工程表の作成・管理
・職人や協力業者との打ち合わせ・指示
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・安全管理（安全パトロール、ヒヤリハット対応）
・施主・設計者との定期報告
・竣工検査・引き渡しまでの対応
【この仕事の魅力】
木造建築の知識がなくても、先輩社員が丁寧に指導する環境が整っており、未経験からのチャレンジが可能です。グループ内で木材の仕入れから加工・配送・施工まで一貫して手がけるため、設計から現場完成まで建物づくりの全体像を学べます。完全週休二日制で、住宅手当15,000円／月、家族手当、食事手当4,000円など各種手当が充実しており、安定した経営基盤のもとで長く働ける環境です。
対象物注文住宅・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
建設事務サポート/未経験歓迎/研修充実/月10h以下残業
株式会社レバキャリ
年収
344〜760万円
勤務地
千葉県千葉市県内
年間休日
125日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容クライアントの工事現場を訪れ、事務処理や進捗確認をはじめとするアシスタント業務をご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
・機材の発注や打合せ
・進捗確認
・安全確認
・現場巡回
・施工図、マニフェスト、企画書などの書類作成
・伝票整理
・清掃
・会議の準備
※内勤と外勤の比率は、4:6
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/04/15更新日 2026/04/16
集合住宅（RC造）の改修工事における建築施工管理
大成技研株式会社
年収
350〜400万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制住宅手当
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仕事内容建築施工管理をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2025/11/07
重量鉄骨造建築工事における施工管理
宮前建設株式会社
年収
480〜516万円
勤務地
千葉県千葉市都町
年間休日
105日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンション・アパート、店舗、事務所、工場・倉庫、福祉施設、公共施設、戸建住宅、民泊施設など、重量鉄骨造を中心とした多様な建築工事の施工管理をお任せします。千葉県・東京を中心に、1～3億円規模の案件で、基礎から仕上げまですべての工事に携わり、完成時にはお客様の笑顔を直接見ることができるやりがいのある仕事です。約6ヶ月のサイクルで新しい現場に着手するため、多くの発見と学びが得られます。現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は創業以来、首都圏を中心に重量鉄骨造の建築工事を数多く手がけており、特に「アパハウス」「エラベール」といった賃貸マンション・アパートのブランド開発で実績を積み重ねています。その他、企業の工場・倉庫、店舗・事務所、介護・福祉施設、官公庁・自治体の公共施設、個人向けの戸建住宅「エスタシア」、寮・民泊施設など、幅広い用途の案件に対応しています。案件は1～3億円規模がメインで、工期は約6ヶ月程度です。社用車を貸与されるため、現場への直行直帰が可能です。転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・工事の工程管理（スケジュール作成・進捗確認）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全対策・労働災害防止）
・原価管理（予算管理・コスト把握）
・施工図の確認・指示
・協力業者との打ち合わせ・調整
・施工記録・報告書の作成
・お客様との現場対応
【この仕事の魅力】
当社は従業員13名の小規模企業ですが、「大きな組織の歯車ではなく、一人ひとりが仕事を任される」という環境が特徴です。困ったときは先輩がフォローし、チーム全体でサポートする風土があります。現場完成後はリフレッシュ休暇を取得する社員が多く、約6ヶ月のサイクルで新しい案件に着手するため、メリハリのある働き方ができます。資格取得支援が充実しており、未経験から入社した場合でも、先輩の現場で実務経験を積みながら二級建築施工管理技士（4年6ヶ月後）、一級建築施工管理技士（その後5年）の資格取得を目指せます。資格取得時には資格手当が加算され、給与がアップします。モデル年収として、30代で一級資格保有時600万円、40代で730万円、50代で800万円の実績があります。年間休日は105日、土曜日は隔週休み、日祝日は固定休みです。健康診断・人間ドック助成、熱中症対策手当、宿泊施設利用助成など、福利厚生も充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/18
マンション（SRC造）の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
300〜360万円
勤務地
千葉県千葉市中央区新町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
施工管理/未経験可/短期から大規模修繕対応
スターツファシリティーサービス株式会社
年収
500〜800万円
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容スターツグループが管理するオフィスビル、商業施設、公共施設（病院など）のリニューアル・改修工事の施工管理をご担当いただきます。入退去工事、設備工事、LED化工事など、1週間程度の短期案件から大規模修繕工事まで幅広い規模の現場に携わり、劣化状況の把握、改修提案書や施工範囲の作成、協力会社への発注、現場立ち合い、工程・進捗・予算・安全管理などを担当していただきます。
【担当する案件】
同社が管理する東京都内を中心とした約1,600棟の物件のうち、オフィスビル、商業施設、病院などの非住宅建物が対象です。工事規模は1週間程度の小規模なものから大規模修繕工事まで多岐にわたります。勤務地は千葉県千葉市美浜区のスターツ幕張ビル内の幕張営業所となり、転勤・出張はありません。現場への直行直帰は現場の状況により判断されます。
【具体的な業務】
・建物の劣化状況を確認し、改修が必要な箇所と内容を把握する
・改修提案書を作成し、施工範囲を決定する
・協力会社に工事を発注し、契約内容を調整する
・現場に立ち合い、工事の進捗状況を確認する
・工程表を作成・管理し、予定通りに工事が進むよう調整する
・予算管理を行い、コスト超過がないか監視する
・安全管理を徹底し、現場での事故防止に努める
【この仕事の魅力】
オフィスビル、商業施設、病院など多様な建物に携わることで、幅広い改修工事の経験が積めます。スターツグループの総合力を背景に、設計から施工、設備管理まで一貫したサービスを提供する環境で、専門性を深めることができます。年間120日の休日、土日祝日固定休、残業手当の支給に加え、1級建築士や1級施工管理技士などの資格手当（最大5千円）、扶養家族がいる場合のファミリー手当（月1万円）、18歳以下の子ども1人につき月6千円のエンゼル手当など、充実した福利厚生が整っています。また、資格取得奨励金制度や社内研修制度により、キャリア開発をサポートする体制が整備されています。
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/03/13更新日 2026/08/10
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社テクノプロ・コンストラクション
年収
300〜350万円
勤務地
千葉県千葉市中央区新町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/13更新日 2025/05/18
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株式会社シー・エス・ホームの募集中の求人
ツーバイフォー住宅設計工事の設計職
株式会社シー・エス・ホーム
年収
450〜750万円
勤務地
千葉県千葉市稲毛区長沼原町
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅の設計業務を担当していただきます。意匠設計は外注先に指示出しするため、外注先との調整やチェック業務が中心となります。
【担当する案件】
木造を中心とした注文住宅が対象です。グループ企業のシー・エス・ランバーが手がける木材加工・販売と連携し、ツーバイフォー工法と軸組工法の両方に対応した住宅設計に携わります。転勤はなく、千葉県内での勤務となります。出張は発生しますが、土日に打合せが多いため、本人のスケジュール調整により午前中のみなど柔軟な働き方が可能です。
【具体的な業務】
・顧客や営業との設計打合せ（全体の約3割）
・仕様決め・建材選定の調整（全体の約3割）
・営業向けの見積作成補助（全体の約1割）
・着工から引渡しまでの設計業務と社内への設計情報引継ぎ（全体の約3割）
・外注先の意匠設計者への指示出しと図面チェック
【この仕事の魅力】
グループの木材加工・物流機能と一体で動く強みを活かし、設計から施工まで一貫した住宅づくりに関わることができます。未経験でも始められ、資格取得支援制度や住宅手当などの福利厚生が充実しており、年間123日の休日と週休二日制で仕事と生活の両立がしやすい環境です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/24
木造建築物の新築工事における建築施工管理
株式会社シー・エス・ホーム
年収
499〜764万円
勤務地
千葉県千葉市長沼原町
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容木造建築の施工管理を担当していただきます。在来軸組工法や２×４工法を用いた戸建注文住宅のほか、工場・倉庫、店舗、事務所、保育園や福祉施設などの公共施設まで、多岐にわたる木造新築工事の現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
案件は主に民間発注の木造新築工事です。戸建注文住宅から大型施設まで幅広い用途に対応しており、グループ会社のシー・エス・ランバーが木材の仕入・加工・物流を一貫して行うため、安定した供給体制のもとで施工を進めます。転勤および出張があります。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）
・品質管理（施工品質の確認、検査対応）
・安全管理（現場の安全体制構築、安全パトロール）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・施工図の確認・指示
・協力業者との調整・打合せ
・施主・設計事務所との打合せ対応
・報告書・日誌などの書類作成
【この仕事の魅力】
木造建築に特化した企業だからこそ、軸組工法とツーバイフォー工法の両方に携わることで、幅広い木造施工技術を習得できます。現場監督は市場価値の高い職種であり、手に職をつけながらキャリアアップが可能です。年間休日123日、週休二日制（曜日固定）で、土日は基本的に休みです。住宅手当1万5千円、家族手当、資格取得支援制度など、生活と成長を支援する制度が整っています。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/22
木造建築・集合住宅・福祉施設における積算
株式会社シー・エス・ホーム
年収
350〜750万円
勤務地
千葉県千葉市稲毛区長沼原町
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり無資格可上場企業住宅手当
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必須経験：建築工事積算
必須経験※下記のいずれか一つ建築工事積算
仕事内容注文住宅、集合住宅、工場・倉庫、店舗、公共施設など、多様な建築案件の積算業務をお任せします。材料の数量や面積の拾い出し、仕入れ業者・メーカーへの見積もり依頼、購買予算の管理、見積書の作成といった業務を通じて、建築プロジェクトの原価管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社はグループ企業のシー・エス・ランバーと連携し、木材の仕入れから加工、物流、施工までを一貫して行う体制を整えています。このため、木造建築はもちろん、S造（鉄骨造）の案件も扱います。ツーバイフォー工法と軸組工法の両方に対応できる珍しい企業であり、多様な工法・建物用途の積算経験を積むことができます。勤務地は千葉県千葉市の本社に固定され、転勤はありません。
【具体的な業務】
・図面や仕様書から材料の数量や面積を拾い出す
・木材、建材、設備などの仕入れ業者・メーカーに見積もりを依頼する
・仕入れ価格を集約し、購買予算を管理する
・見積書を作成し、営業や現場に提供する
・エクセル、ワードを使用したデータ入力・資料作成
【この仕事の魅力】
事務所内での業務が中心のため、腰を据えて働ける環境です。グループの安定した木材供給体制により、安定した原価情報に基づいた積算ができます。年間休日は105日で、週休二日制（曜日固定）、始業時間9時、終業時間18時と、規則的な勤務が可能です。昇給は年1回、賞与は年2回（6月・12月）支給され、通勤手当（上限10万円/月）、住宅手当（1万5千円、世帯主の場合）、家族手当など充実した福利厚生があります。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2025/09/20更新日 2026/01/13
建売住宅の営業におけるルート営業
株式会社シー・エス・ホーム
年収
337〜499万円
勤務地
千葉県千葉市長沼原町
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：建築系営業・不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）
仕事内容不動産会社や住宅販売会社に対して、注文住宅・分譲住宅・木造アパートの建築営業を行っていただきます。顧客からの引き合いを受け、見積作成、設計提案、仕様打合せを経て、受注から着工までの一連の営業業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に木造の注文住宅、分譲住宅、集合住宅（アパート）が対象です。営業先は不動産会社や住宅販売会社などの法人が中心となります。同社はプレカット加工大手のシー・エス・ランバーグループの一員であり、木材の仕入から加工、物流、建築まで一貫して手がけるため、安定した受注基盤があります。転勤や出張がある職務です。
【具体的な業務】
・不動産会社、住宅販売会社等への定期的な営業訪問
・顧客からの引き合い対応と初期ヒアリング
・建築見積書の作成
・CAD図面を用いた間取りや仕様の提案
・お客様との打合せを通じた仕様決定
・受注から設計着工に至るまでの進行管理と社内への引継ぎ
【この仕事の魅力】
長期就業を通じて顧客との信頼関係が深まり、受注拡大につながる営業です。インセンティブ制度ではなく固定給制度のため、安定した収入が得られます。成果は賞与に反映される仕組みのため、頑張りに応じた給与アップも可能です。年間休日123日、週休二日制（曜日固定）で、住宅手当1万5千円、家族手当、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、長く働ける環境が整っています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/05/24更新日 2026/01/13
木造建築施工/未経験可/土日祝休み/福利充実
株式会社シー・エス・ホーム
年収
500〜800万円
勤務地
千葉県千葉市稲毛区長沼原町
年間休日
123日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(木造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容木造建築の注文住宅、集合住宅、店舗、事務所、保育園などの公共施設といった多様な建物を、在来軸組工法や２×４工法で新築する工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
親会社のシー・エス・ランバーからの材料調達・プレカット加工から施工までをグループ内で完結させる体制のため、設計段階から竣工・引き渡しまで一貫した現場管理に携わります。転勤や出張はなく、千葉県内を中心とした案件に従事します。直行直帰も可能です。
【具体的な業務】
・案件情報の収集・整理
・見積書の作成
・入札への参加・対応
・設計図面の確認・施工計画の策定
・現場での施工管理（工程管理、品質管理、安全管理）
・職人や協力業者との調整・指示
・施工後のアフターフォロー対応
【この仕事の魅力】
年間休日123日で土日祝は固定休み、月平均20時間程度の残業と少なく、直行直帰も可能なため仕事と生活の両立がしやすい環境です。家族手当や住宅手当（世帯主に月15,000円）など充実した福利厚生が整っており、地域に根ざして安心して働けます。また、資格取得支援制度が用意されており、建築士や施工管理技士といった資格を目指しながら、木造建築のスペシャリストとしてキャリアを積み上げることができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・工場・倉庫
掲載日 2026/04/21更新日 2026/04/21
注文住宅（木造）の新築・リフォームにおける建築設計
株式会社シー・エス・ホーム
年収
337〜499万円
勤務地
千葉県千葉市長沼原町
年間休日
123日
残業
20時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅、集合住宅、店舗、公共施設などの新築・リフォーム案件において、営業設計に関する業務をお任せします。購入が決定しているお客様に対し、ご要望のヒアリング、プランニング、受注、設計・積算業務から着工まで一括でご担当していただきます。
【担当する案件】
同社は木造建築を中心に、注文住宅、分譲住宅、アパート、店舗、店舗併用住宅、福祉施設など多様な建物を手がけています。グループ会社のシー・エス・ランバーが木材の仕入・加工・物流を一貫して行っているため、材料調達から施工まで一体的に進める環境が整っています。営業活動は既存顧客へのルート営業のほか、不動産会社や住宅会社への受注営業も行います。転勤・出張があります。
【具体的な業務】
・お客様との打合せを通じたご要望のヒアリング
・建物のプランニング・設計提案
・見積書の作成（積算業務）
・設計図面の作成・修正
・着工から引渡しまでの設計業務や社内への引継ぎ業務
・既存顧客への営業活動
・不動産会社や住宅会社への営業活動
【この仕事の魅力】
固定給制度のため安定した収入が得られ、成果に応じて賞与に反映される仕組みになっています。月給は337万円～500万円程度の幅があり、昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（6月・12月）支給されます。長期就業によってお客様との信頼関係が深まり、受注拡大につながる点が大きな魅力です。また、土日の打合せが多い業界ですが、本人のスケジュール調整により午前中のみなど柔軟な働き方も可能です。年間休日は123日で、運転免許とメール・ワード・エクセルの基本操作があれば未経験から始められます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/13