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空調施工管理/未経験歓迎/土日祝休み/研修充実

会社名

ダイキンエアテクノ株式会社

職種

建築施工管理

対象物

商業施設
オフィスビル

勤務地

給与

年収:468万円 〜 594万円
月収:26万円 〜 33万円

特徴

年間休日121日
土日休み
掲載日:2026-08-27求人更新日:2026-08-27

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

対象物

商業施設
オフィスビル

仕事内容

【仕事内容】

 オフィスビルや商業施設の空調設備に関わる補修・修繕工事の施工管理を担当していただきます。


【担当する案件】

 主にオフィスビルと商業施設を対象とした修繕工事に携わります。受注した案件ごとに、必要な人員配置や機材、予算を検討し、社内の関連部門および協力会社と連携しながら現場を管理します。安全を最優先としながら、高い品質を保ち、納期内に施設を引き渡すことが求められます。


【具体的な業務】

・受注案件に必要な人員、機材、予算の検討・計画立案

・協力会社との打ち合わせ・調整

・施工現場の安全管理と品質管理

・工程管理と納期管理

・施工記録や報告書の作成


【この仕事の魅力】

 現状は内勤が9割で、計画を立てる立場のため緊急対応はほぼありません。月の残業は平均30時間程度ですが、今後の増員により20時間以下に削減される見込みです。年間休日は124日で土日祝休み、有給休暇の消化率は86.8%(2022年度実績)と、仕事と生活の両立がしやすい環境です。入社後はISO関連の基本知識から実務まで段階的に研修を受け、先輩社員がマンツーマンで指導する体制が整っています。公的資格取得の費用補助や資格手当があり、キャリア形成を支援する環境が整備されています。

魅力や特徴

【会社概要】
[有給消化率]87.9%(2021年度実績)


【「心地よさ」を顧客・社会に提供する】

 省エネエンジニアリングのリーディングカンパニーとして、お客様が求める全ての省エネニーズに対応すること、地球環境負荷の少ない空調システムを実現することを目指し、期待を越える提案を行うことで“心地よさ”を提供します。お客様の笑顔と感動が私たちの働きがいです。


【ダイキン工業のエンジニアリング会社】

 ダイキン工業株式会社100%出資会社です。総合エンジニアリング会社として、空調・給排水・衛生・その他電気・照明設備に至るまでのシステム設計から施工、メンテナンスまでをワンストップサービスで提供しています。安定した資金とダイキン工業(メーカー)と連動した高度な技術やノウハウを活かした空調設備のプロです。2012年11月には、ダイキンファシリティーズ社と統合し更なる強化・拡大を図っています。


【次世代育成支援認定マーク「くるみん」取得】

 厚生労働省東京労働局より次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」に認定され、2020年3月に2回目の次世代認定マーク「くるみん」を取得しました。これは、次世代育成支援対策推進法に基づいて行動計画を策定し、行動計画に定めた目標を達成するとともに、一定の要件を満たした企業が「子育てサポート企業」として認定を受けられる制度です。今後も制度の充実や労働時間の適正管理に積極的に取り組み、一人ひとりがいきいきと働ける環境づくりを進めてまいります。

必須資格

運転免許

必須経験

新築工事(RC造)
新築工事(S造)
新築工事(SRC造)
新築工事(木造)
改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
塗装工事(外壁・防水/シーリング)

勤務地

北海道札幌市中央区南一条西9丁目1-1 プロヴィデンスビル3階

勤務時間

09時00分~17時30分
残業:あり(月平均30時間)

給与

想定年収:468万円 〜 594万円(賞与あり)
  • 賞与:年2回(計6.0ヶ月)
  • ※2023年度実績。年度により多少の変動有り。
  • 昇給:年1回

休日・休暇

  • 年間休日:121日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 祝日休み
  • 週休二日制(曜日固定)
  • GW休暇
  • お盆(夏季)休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇

転勤・出張

要相談

要相談


【転勤】

・個人のキャリアアップのため、将来的に転勤の可能性あり

・エリア:全国


【出張】

・月0~2回(1~2日の滞在)

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社宅・寮
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 再雇用制度
  • 健康診断

  • 通勤手当:全額支給
  • 住宅手当:転宅伴う異動時に支給
  • 【社宅制度】
  • ご実家から遠方での配属や転勤となった場合は借り上げマンションなどの社宅を用意
  • 入居した場合の個人負担額は、月に1万5千円程度
  • ベネフィット・ステーション
  • インフルエンザ予防接種の費用を会社負担
  • 子女入学お祝い:社員のお子さまが小学校に新入学する際に、社長からお祝いの品を贈呈
  • 再雇用制度:70歳まで
  • 【子育て支援】
  • 保活、病児保育、男性育休など
  • マザーケアサービス:子供の病気や急な残業、出張時に保育者を派遣する
  • フレックス制度:妊娠から育児期では始業、終業時間を社員が決定できる

企業情報

設立

1978年

代表者

栗山 隆

財務・業績情報(2024年度)

資本金

27,500万円

売上高

6,185,790万円

完成工事高

4,145,372万円

元請完成工事高

2,908,819万円

売上総利益

1,371,588万円

従業員・技術者情報(2024年度)

従業員数

1,276人

技術者数

0人

1級技術者数

310人

2級技術者数

109人

監理技術者補佐

8人

その他資格者数

108人

研修受講者数

174人

得意業種

成長・研修:535名の技術者のうち1級310名、2級109名、その他資格者108名と多様な資格を保有。研修受講者174名と、技術向上を継続する体制が整っています。得意分野の管・電気・内装を軸に、実務と資格取得を両立させる環境が整い、若手から経験者まで成長機会が見込めます。

第1位

管

建設業許可

特定建設業

内装仕上

特定建設業

塗装

特定建設業

屋根

特定建設業

建築一式

一般建設業

消防施設

特定建設業

熱絶縁

特定建設業

管

特定建設業

防水

特定建設業

電気

一般建設業

電気通信

企業情報取得時期:2024年

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02

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03

求人紹介

業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。

04

応募・面接

履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。

05

お仕事のスタート

年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。

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勤務地
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残業
60時間
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必須資格:運転免許

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掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
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年収
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年間休日
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年収
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勤務地
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年間休日
125日
残業
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正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
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対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・内装・外装(看板などを含む)
掲載日 2024/12/12更新日 2026/03/18
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新築工事・戸建住宅における建築施工管理

株式会社カワムラホーム

年収
500〜600万円
勤務地
北海道札幌市豊岡
年間休日
110日
残業
20時間
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正社員出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容北海道で100年以上の歴史を持つ当社で、注文住宅や集合住宅(RC造)、リフォーム物件の建築現場において、施工手順の策定から業者の手配、安全管理までを行い、一棟の住まいを完成へと導く司令塔としての業務をお任せします。 【担当する案件】 新築住宅(注文住宅・戸建て)とリフォーム・リノベーション工事を担当していただきます。新築事業では木造住宅が中心となり、リフォーム事業ではマンションなどのRC造物件が約6割、住宅が約4割です。発注者は一般個人のお客様となります。 【具体的な業務】 ・施工手順や期間を定めた工程表の作成および工期・工事内容の管理 ・工事の種類に応じた適切な専門業者や職人の手配 ・安全パトロールや危険予知活動を通じた現場の安全確認・維持 ・追加工事発生時における期間や資材を踏まえた見積書の作成 ・現場で働く職人さんへの指示出しや連絡調整 【この仕事の魅力】 当社は残業時間の削減に積極的に取り組んでおり、直近1年間で社員1人あたり1時間/日の削減を実現しています。現在の退社時間は19時頃で、年間休日は110日、完全週休二日制(土日)です。有給休暇については全社員対象の消化制度があり、法定の5日を除き会社指定5日と長期休暇促進2日を実行しており、働きやすい環境が整っています。また、営業成績だけでなく行動指針や専門スキルの向上も評価対象とした評価制度を導入し、キャリアアップの道筋が明確です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/19
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マンションの新築工事における建築施工管理

株式会社テクノプロ・コンストラクション

年収
300〜360万円
勤務地
北海道札幌市中央区北二条西
年間休日
122日
残業
30時間
マンションの新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【施工実績】 ・六本木ヒルズ ・あべのハルカス ・横浜ランドマークタワー ・りんくうゲートタワー ・大阪府咲洲庁舎 ・ミッドタウンタワー ・ミッドランドスクエア ・JRセントラルタワーズ ・虎ノ門ヒルズ ・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/08/26更新日 2026/08/26
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戸建住宅建築工事における建築施工管理

株式会社ロゴスホールディングス

年収
400〜500万円
勤務地
北海道札幌市若草町
年間休日
120日
残業
40時間
戸建住宅建築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可リモートワーク可上場企業
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅と分譲住宅の建築工事における施工管理をお任せします。営業、設計、インテリアコーディネーターが各々の専門領域を担当する分業制の中で、施工管理として工程・品質・安全・原価の管理全般を担当していただきます。 【担当する案件】 年間25~30棟の戸建住宅を担当します。一人あたり3~7棟を掛け持ちながら進行させます。建物は25坪~35坪程度の木造住宅で、2×6工法(注文住宅)または2×4工法(企画住宅)を採用しています。勤務地は北海道内の複数拠点(札幌、帯広、釧路、北見、旭川、登別・室蘭、千歳など)から配属となり、転勤はありません。出張も基本的にはなく、各拠点の近郊現場を担当するため、遠い現場でも1時間30分以内に到着できる範囲です。直帰も可能な場合があります。 【具体的な業務】 ・図面確認 ・施工計画の作成 ・着工前確認 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・お客様との建築前の打ち合わせ ・建築中の進捗報告 ・お引渡し 【この仕事の魅力】 同社は営業、設計、施工管理などが専門領域に特化する分業制を採用しており、施工管理は工事の品質・工程・安全管理に専念できる環境が整っています。また、積算や書類・図面作成、アフターメンテンスなどの業務は別部門が担当しているため、残業は月20時間以内に抑えられています。繁忙期以外の20時以降の残業は禁止され、20時にパソコンが自動的にシャットダウンされる仕組みがあり、休日もパソコンは使用できません。年間休日は120日で、振替休日の取得も徹底されており、仕事と生活のメリハリをつけやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/12/13更新日 2026/01/16
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S・RC造戸建等の施工管理

株式会社フリースプラウト

年収
450〜500万円
勤務地
北海道札幌市西区八軒六条西
年間休日
125日
残業
10時間
S・RC造戸建等の施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅や集合住宅(マンション・アパート)、内装・外装工事など、多様な建築プロジェクトにおいて、施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 RC造・S造・SRC造・木造の戸建住宅やアパート、分譲マンションが主な対象です。工期は2〜5ヶ月、規模は3千万円〜1億円程度の案件を手がけます。勤務地は札幌を中心としており、転勤はありません。現場での事務処理は社内の事務スタッフが担当するため、事務所に戻って作業する必要がなく、直帰が可能です。 【具体的な業務】 ・施工図の作成 ・積算(工事費の見積もり・原価計算) ・資機材の手配 ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全・衛生管理 【この仕事の魅力】 派遣社員のサポート体制により、土曜日の現場作業や突発的な業務増加時も対応できる環境が整っています。このため完全週休二日制(年間125日)と残業時間の削減を実現しており、仕事と生活のバランスを取りやすい職場です。スマートフォンから入力できる勤怠管理システムを導入しており、Web予定表で柔軟にスケジュール管理ができます。年1回の昇給と年2回の賞与があり、建築施工管理技士などの資格取得時には資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度も用意されています。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・内装・外装(看板などを含む)
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/23
気になる
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商業施設における建築施工管理

株式会社イチケン

年収
650〜900万円
勤務地
北海道札幌市中央区南
年間休日
121日
商業施設における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり海外進出上場企業完全週休二日制土日休み
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必須資格:1級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容ホテルなどの宿泊施設の新築工事における施工管理業務を担当していただきます。RC造またはS造の建物を対象に、設計図の確認から工事の進捗管理、安全管理、品質管理、協力会社との調整まで、現場全体の管理を行う仕事です。 【担当する案件】 札幌支店での勤務となり、主にホテルなどの宿泊施設を手がけます。同社は商業施設建築を主力事業とし、スーパーマーケットや商業ビル、ホテル、マンションなど幅広い建物を施工していますが、この職種ではホテルを中心とした案件に携わります。案件の規模は20~30億円程度の大型工事から、内装工事で1000~1500万円の案件まで多様です。現場の規模に応じて2~5人でチームを編成するため、基本的に一人で現場を任されることはありません。直行直帰のスタイルで、勤務地は札幌市中央区です。転勤や出張が場合によってはあります。 【具体的な業務】 ・工事全体の進捗管理(工程表作成・管理、納期遵守の確認) ・安全管理(現場の安全確保、協力会社への安全指導) ・品質管理(施工品質の確認、図面との照合) ・協力会社との調整(工事手順の打ち合わせ、作業員の配置確認) ・工事費用の管理(予算管理、変更工事の対応) ・報告書・記録の作成(日報、施工実績の記録) 【この仕事の魅力】 同社は1930年創業で商業施設建築の業界4位のゼネコンであり、95年以上の歴史の中で培った技術とノウハウを学べます。資格取得支援が手厚く、1級建築施工管理技士取得時に月10,000円の手当が支給されるほか、通学サポートも充実しています。社員が平均4資格を保有するなど、スキル向上の環境が整っています。年間121日の完全週休二日制(日曜日固定、土曜日は隔週休み)で、基本的には18時~20時に帰宅でき、竣工後は一週間まとめて振替休日を取得することも可能です。給与は月給25万円~40万円(固定手当込み)で、年収は650万円~900万円、昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。
対象物宿泊施設(ホテル/民宿/旅館/民泊など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/28
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マンション(RC造以外)の大規模修繕工事における建築施工管理

株式会社日装・ツツミワークス

年収
600〜900万円
勤務地
北海道札幌市中央区南
年間休日
110日
残業
20時間
マンション(RC造以外)の大規模修繕工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容マンションやビルの大規模修繕工事現場にて、進捗管理・品質管理・原価管理・安全管理などの施工管理業務を担当していただきます。足場架設、下地補修、タイル補修、シーリング、内外塗装、防水、給排水設備工事など、多岐にわたる工事内容の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 現場規模は3,000万円から3億円で、メインは5,000万円~1億円規模の大規模な案件です。1現場につき1~3名の施工管理者が配置されます。発注者はマンション管理組合が中心で、元請けの立場で工事を進めます。工期は3か月~9か月となります。勤務地は札幌営業所となり、転勤はありません。ただし経験を積むと長期出張が発生する可能性があります。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進行するよう調整) ・品質管理(施工品質が基準を満たしているか確認・指導) ・原価管理(工事費用の予算管理と実績の把握) ・安全管理(現場の安全衛生体制の構築と維持) ・環境管理(騒音・振動・廃棄物などの環境配慮) ・現場での職人や協力業者との調整・指導 【この仕事の魅力】 同社は大規模修繕工事の専門企業として20年以上の実績を積み重ねており、全国でもトップクラスのマンション管理件数を持つあなぶきハウジングサービスのグループ傘下にあるため、安定した案件が継続的に入ります。中途採用が全体の87%を占める社風のため、知識や経験が豊富な先輩が多く、分からないことは聞きやすい環境です。ISO9001・ISO14001・ISO45001の認証を取得しており、体系的な品質・環境・安全管理を学べます。月給354,000円~520,000円(固定手当・固定残業代含む)で、入社5年目で年収650万円、10年目で年収920万円のモデル例があります。年間休日110日、週休二日制で、定年は65歳まで、その後も再雇用制度があります。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/22
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建築施工管理(商業施設・宿泊施設・病院等)

株式会社創伸建設

年収
358〜408万円
勤務地
北海道札幌市豊平区月寒東四条
年間休日
120日
残業
60時間
建築施工管理(商業施設・宿泊施設・病院等)の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容札幌市を中心に、集合住宅(RC造・S造)、工場、商業施設、宿泊施設、公共施設(教育・医療・文化施設)などの新築工事・改修工事の施工管理をお任せします。工期は2か月〜1年、規模は3,000万円〜3億円の案件を担当していただきます。 【担当する案件】 同社は札幌市内を中心に、集合住宅や工場、商業施設、宿泊施設、公共施設など多様な建物を手がけています。札幌市立病院や札幌市交通局といった公共機関からの受注も多く、安定した工事量を確保しています。最近ではボールパーク(北広島)の敷地内にある飲食店舗の工事なども担当しており、フットワークの軽さから球場の改装工事も依頼されています。 【具体的な業務】 ・施工図の作成 ・積算(工事費用の算出) ・資機材の手配 ・原価管理 ・工程管理(工事スケジュールの進捗管理) ・品質管理 ・安全・衛生管理 【この仕事の魅力】 大手ゼネコン出身者が多数在籍し、15年以上の経験を持つ社員が作成した独自の施工フローチャートと「Soushin Standard」という管理基準を活用することで、少数精鋭でありながら大手ゼネコンと同等の品質を実現しています。社員平均年齢が40歳で若く、協力会社とのパートナーシップにより高レベルな施工管理を学べる環境です。年間休日120日、週休二日制(曜日固定)で、資格取得支援制度や奨学金返還支援制度(月々2万円・合計250万円まで)も充実しており、未経験からのキャリア構築を支援しています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/24
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空調設備改修工事の施工管理(商業施設等)

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年収
900〜1200万円
勤務地
東京都墨田区両国
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士・運転免許

必須経験:給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容オフィスビル、工場・倉庫、店舗、病院、福祉施設などの空調設備の改修工事における施工管理をお任せします。設計から施工、メンテナンスまでを一貫して手がけるダイキン工業のエンジニアリング会社として、省エネ性能を高めた空調システムの現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】  主に東京都内(一部千葉・埼玉)の改修案件が大半です。案件規模は300万円以下のものが多く、工期は2週間程度のものが大多数で、長くても1か月程度です。発注者は大手物売会社、不動産会社、金融関連会社、学校法人、医療法人、社会福祉法人など多岐にわたります。配属は世田谷・城南・江東・中央・多摩の各営業所のいずれかとなります。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理(スケジュール確認、進捗把握) ・品質管理(施工基準の確認、検査対応) ・安全管理(現場の安全環境整備、作業員への指導) ・原価管理(材料費・労務費の管理、予算との照合) ・施工図面の確認・指示 ・協力会社との調整・打ち合わせ ・顧客への報告・対応 ・工事完了後の検査立会い 【この仕事の魅力】  ダイキン工業100%出資の安定した企業で、空調設備のプロとしてのスキルを磨けます。給与は月26万円~33万円(想定年収500万~590万円)で、昇給・賞与(6ヶ月分)も完備。年間124日の休日と有給消化率87.9%(2021年度実績)で、ワークライフバランスを実現できる環境です。また、公的資格取得の補助金制度や研修制度が充実しており、1級施工管理技士取得時には手当も支給されます。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/27
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管工事、設備工事における管工事施工管理

ダイキンエアテクノ株式会社

年収
500〜590万円
勤務地
大阪府大阪市江坂町
年間休日
124日
残業
25時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:空調設備_管工事

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備_管工事
仕事内容工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、病院などの公共施設、ホテルといった様々な建物に設置される空調設備の施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 関西支店(大阪府吹田市)配下の大阪営業所、天満営業所、堺営業所、吹田営業所を拠点に、大阪府を中心とした空調設備工事の現場管理に携わります。工場や商業施設、オフィスビル、病院などの多様な建物を対象とした案件に参画します。場合によっては転勤の可能性があります。 【具体的な業務】 ・工事の品質が設計通りに施工されているか確認・管理する ・工事にかかる原価(材料費、労務費など)を管理し、採算性を確保する ・工事工程表を作成し、納期に間に合うよう進捗を管理する ・現場の安全管理を行い、労災や事故を防止する ・環境への配慮(廃棄物処理、騒音対策など)を管理する 【この仕事の魅力】 ダイキン工業100%出資の安定した企業で、創業40年以上の実績を持つ1,200名以上の総合エンジニアリング会社です。月給260,000円~330,000円、年収500万円~590万円(想定)で、賞与は年6.0ヶ月分(2023年度実績)。完全週休二日制で年間124日の休日があり、通勤手当全額支給、住宅手当、退職金制度、公的資格取得奨励制度など福利厚生が充実しています。時差出勤や直行直帰の活用により、時間外労働の削減に取り組んでいます。
対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/07/31更新日 2026/08/26
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オフィスビル(RC造)の空調設備改修工事における設備設計

ダイキンエアテクノ株式会社

年収
600〜900万円
勤務地
東京都墨田区両国
年間休日
124日
残業
30時間
オフィスビル(RC造)の空調設備改修工事における設備設計の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:空調設備設計(空調・換気/排煙)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)
仕事内容オフィスビルや商業施設の空調設備改修工事における設計業務を担当していただきます。営業部門と共にお客様先へ同行して現場調査を行い、既存の空調設備をくまなくチェックした上で、調査データをもとに分析・試算・図面作成、見積書の作成を進めます。設計図をもとにお客様への提案を行い、施工中も現場に足を運んで実態確認を行うなど、設計から施工完了まで一貫した業務に携わっていただきます。 【具体的な業務】 ・お客様先への同行調査(既存空調設備の現況把握) ・調査データの分析・整理 ・空調設備の試算・計算 ・CADを用いた設計図面の作成 ・見積書の作成 ・設計内容の提案資料作成 ・施工現場での実施確認と指導 【この仕事の魅力】  ダイキン工業100%出資の安定した企業で、創業40年以上の実績があります。空調設備設計の経験がなくても、公的資格取得支援制度や充実した研修制度により、段階的にスキルを磨くことができます。月給26万円から33万円(年収500万~590万円)で、年間6か月分の賞与、残業手当、昇給制度があり、転勤時には住宅手当も支給されます。完全週休二日制で年間124日の休日があり、時差出勤や直行直帰の活用により時間外労働の削減に取り組んでいます。
対象物商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/07/27更新日 2026/08/26
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空調設備工事における管工事施工管理

ダイキンエアテクノ株式会社

年収
900〜1200万円
勤務地
広島県広島市西区三篠北町
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格:1級/2級管工事施工管理技士・運転免許

必須経験:給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級管工事施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容オフィスビル、工場・倉庫、店舗、病院、福祉施設などの空調設備の改修工事における施工管理をお任せします。設計から施工、メンテナンスまでを一貫して手がけるダイキン工業のエンジニアリング会社として、省エネ性能を高めた空調システムの現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】  主に東京都内(一部千葉・埼玉)の改修案件が大半です。案件規模は300万円以下のものが多く、工期は2週間程度のものが大多数で、長くても1か月程度です。発注者は大手物売会社、不動産会社、金融関連会社、学校法人、医療法人、社会福祉法人など多岐にわたります。配属は世田谷・城南・江東・中央・多摩の各営業所のいずれかとなります。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理(スケジュール確認、進捗把握) ・品質管理(施工基準の確認、検査対応) ・安全管理(現場の安全環境整備、作業員への指導) ・原価管理(材料費・労務費の管理、予算との照合) ・施工図面の確認・指示 ・協力会社との調整・打ち合わせ ・顧客への報告・対応 ・工事完了後の検査立会い 【この仕事の魅力】  ダイキン工業100%出資の安定した企業で、空調設備のプロとしてのスキルを磨けます。給与は月26万円~33万円(想定年収500万~590万円)で、昇給・賞与(6ヶ月分)も完備。年間124日の休日と有給消化率87.9%(2021年度実績)で、ワークライフバランスを実現できる環境です。また、公的資格取得の補助金制度や研修制度が充実しており、1級施工管理技士取得時には手当も支給されます。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス(非ビル)
掲載日 2024/07/31更新日 2026/08/27
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空調設備改修工事の施工管理

ダイキンエアテクノ株式会社

年収
500〜700万円
勤務地
東京都墨田区両国
年間休日
124日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可(職人経験あり)無資格可土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容オフィスビル、工場・倉庫、店舗、病院、学校などの空調設備の改修工事における施工管理をお任せします。主に東京都内を中心に、2週間から1か月程度の改修案件に携わり、現場の安全管理・品質管理・工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 改修工事が大半であり、案件規模は300万円以下のものが多くなります。勤務地は東京支店(墨田区)となりますが、実際の現場は東京都内を中心に、一部千葉県や埼玉県にも及びます。ファシリティ部の世田谷営業所、城南営業所、江東営業所、中央営業所、多摩営業所など複数の営業所から案件が発生し、配属先によって担当エリアが決まります。 【具体的な業務】 ・現場での安全管理(作業員の安全確保、危険箇所の把握と対策) ・工程管理(工事スケジュールの進捗確認、遅延時の対応) ・品質管理(施工内容が仕様通りに進んでいるか確認) ・施工図や報告書などの書類作成 ・発注者や協力会社との調整・報告 ・空調機器の取付・配管工事の現場監督 【この仕事の魅力】 ダイキン工業の100%出資会社であり、メーカー直結の高度な技術やノウハウを活かしながら、設計から施工、メンテナンスまでの一貫したサービスを提供できます。月給26万~33万円、年間休日124日、有給休暇取得率87.9%(2023年度実績)と、安定した待遇と働きやすい環境が整っています。資格取得支援制度も充実しており、管工事施工管理技士などのキャリアアップを会社がサポートします。
対象物工場・倉庫・店舗・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/01/26
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空調設備工事における管工事施工管理

ダイキンエアテクノ株式会社

年収
500〜590万円
勤務地
愛知県名古屋市中川区石場町
年間休日
121日
残業
25時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み住宅手当
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必須資格:運転免許

必須経験:空調設備_管工事

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ空調設備_管工事
仕事内容商業施設やオフィスビルの空調設備工事における施工管理を担当していただきます。ダイキン工業100%出資のエンジニアリング会社として、設計から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供する中で、現場の品質・工程・原価・安全・環境を総合的に管理する重要な役割を担っていただきます。 【担当する案件】 主に愛知県を中心とした中部地域の商業施設やオフィスビルの空調設備工事を担当します。ダイキン工業の製品を中心とした空調システムの施工現場で、元請けとしての責任を持ちながら現場管理業務に従事します。出張は場合によってはありますが、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・施工現場における品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・工程管理(スケジュール作成・進捗管理、工期内納期の確保) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・安全管理(現場の安全確保、作業員の安全教育) ・環境管理(廃棄物処理、環境配慮の実施) ・協力会社との調整・指示 ・施工図面の確認と現場への指示 【この仕事の魅力】 ダイキングループの一員として、40年以上の安定した経営基盤の中で長く仕事を続けられます。年間121日の休日(土日祝)に加え、連続有給休暇やアニバーサリー休暇の取得を推進しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、資格取得支援制度があり、管工事施工管理技士などのキャリアアップに必要な資格取得を会社がサポートします。月給制で年2回の賞与(計6.0ヶ月)、昇給も年1回あり、年収500万~590万円の安定した待遇が期待できます。
対象物商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/07/31更新日 2026/08/26
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