募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 集合住宅_木造 集合住宅_木造以外 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅・集合住宅・店舗・事務所・公共施設など、福岡を中心に多様な建築工事における施工管理をご担当いただきます。 【担当する案件】 木造住宅から RC 造・S 造の建物まで、新築工事と改修・リフォーム・耐震補強工事を幅広く手がけています。発注者は福岡市などの公共機関から民間企業・個人まで多岐にわたります。福岡本社を拠点に、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・施工前後のお客様対応 ・見積作成と積算 ・資材調達と協力業者の手配 ・施工図面の作成 ・工事進捗管理と安全管理 【この仕事の魅力】 昭和 21 年創業の同社は、長年培った技術力と実績が強みです。耐震診断やアスベスト調査・分析など安全面に配慮した専門的な対応を行っており、建物利用者だけでなく作業員の安全にも配慮した施工を徹底しています。年 1 回の昇給と年 2 回の賞与に加え業績による期末賞与があり、通勤・家族・通信手当など各種手当も充実。週休 2 日制（日曜と第 2・4 土曜）で年間 100 日の休日があり、資格取得支援や社外研修受講も可能です。社用車貸与やマイカー通勤も認められており、働きやすい環境が整っています。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 株式会社藤建設は、福岡を中心に一般建築業を展開している企業です。注文住宅の新築や増改築、店舗・事務所の施工、公共事業まで幅広く対応し、リフォームや耐震補強にも注力しています。耐震診断士による診断やアスベスト調査・分析など、安全性を重視した取り組みを行い、多様なニーズに応える体制を整えています。長年培った技術力とノウハウを活かし、顧客満足につながる空間づくりを提供しています。 【会社の特徴】 同社は昭和21年創業の歴史を持ち、長年にわたり培われた技術力と実績が強みです。特に耐震診断やアスベスト対策など、安全面に配慮した専門的な対応を行っており、建物利用者だけでなく周囲の人々や作業員の安全にも配慮した施工を徹底しています。多様な建築ニーズに応える柔軟な対応力も特徴です。 【働き方】 同社では昇給年1回、賞与年2回に加え業績による期末賞与があり、安定した収入が見込めます。通勤・家族・通信など各種手当も充実しており、社会保険完備や退職金制度、再雇用制度など福利厚生も整っています。週休2日制に加え長期休暇もあり、資格取得支援や研修制度を通じてスキルアップも図れる環境です。 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原) 塗装工事(外壁・防水/シーリング) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～18時00分 残業：あり（月平均10時間） |
給与 | 想定年収：350万円 〜 800万円（賞与あり）
|
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
|
企業情報
設立 | 1954年 |
|---|---|
代表者 | 藤 肇 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 3,600万円 売上高 149,541万円 完成工事高 122,521万円 元請完成工事高 111,606万円 売上総利益 12,809万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 10人 技術者数 0人 1級技術者数 7人 2級技術者数 1人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 7人 |
得意業種 | 成長・研修：技術者層は8名、1級技術者7名、2級技術者1名。在籍する研修受講者数は7名で、現場実務と並行した技術力向上の機会を示しています。今後は資格者の力を活かし施工品質の安定化を図りつつ、技術継承とキャリア形成を支える環境づくりを期待します。 第1位 建築 |
建設業許可 | 18件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
企業情報取得時期：2024年
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
福岡県福岡市の建築施工管理の類似求人
賃貸マンション（RC造）の新築工事における建築施工管理
生和コーポレーション株式会社
年収
450〜750万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
高層ビル（RC造）の新築工事における建築施工管理
日研トータルソーシング株式会社
年収
350〜1000万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
RC造賃貸マンション建築施工管理
GLC建設株式会社
年収
682〜910万円
勤務地
福岡県福岡市博多区空港前
年間休日
115日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み社用車貸与住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級建築士・1級建築施工管理技士補
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級建築士・1級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)
仕事内容自社ブランドマンション「LIBTH」シリーズの建築施工管理を担当していただきます。
[構造] RC造、10階〜15階建て程度
[工期] 7ヶ月～18ヶ月
[エリア] 福岡市内メイン（駅近）
【具体的な仕事内容】
・工程計画の立案、施工図作成、現場での工程、安全、品質、予算の管理
・仕様変更やスケジュール変更に伴う業者調整
※1現場につき1名の管理事務スタッフがつき、社内申請や契約書類手続きなどは強力にサポート(管理事務は福岡本社から遠隔でサポート)
＜スタッフ＞
・所長の補助として写真撮影や朝礼、KY等の安全管理から業務からスタート
＜主任＞
・スタッフ層のサポートも想定され、次期所長として裁量を持って現場全体の管理運営も行う
＜所長＞
・担当現場の進捗および収支の徹底管理、現場巡回を通じた施工図の精査、協力業者への技術的な指示、および現場全体の安全・品質の担保
＜課長＞
・複数現場を統括するマネジメント業務をメイン
・部下育成：若手・中堅社員への技術継承
・組織運営：監督が現場管理に集中できる環境の維持
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/09
建築工事における現場マネジメント
日研トータルソーシング株式会社
年収
350〜1000万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設
掲載日 2025/11/17更新日 2026/09/12
建築現場における施工管理
株式会社ウィルオブ・コンストラクション
年収
300〜350万円
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東
年間休日
121日
残業
22時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容現場全体の施工管理をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・お客様と建築前のお打ち合わせ
・建築中の進捗報告 など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/05/23更新日 2026/07/13
建築施工管理/現場マネジメント/間取り提案
株式会社コスモス
年収
350〜500万円
勤務地
福岡県福岡市西区拾六町
年間休日
105日
残業
30時間
正社員出張あり無資格可住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容ユニバーサルホームの木造戸建注文住宅の施工管理をお任せします。お客様とのご契約から建物完成・お引渡し後まで、現場監督として間取りや仕様のご提案、原価管理、発注、工程管理、現場のマネジメント、定期点検やアフターメンテナンスといった一連の業務を担当していただきます。
【担当する案件】
福岡県福岡市およびその周辺地域、佐賀県唐津市およびその周辺地域で、注文住宅および分譲住宅の新築工事と改修・リフォーム・リノベーション工事に携わります。営業担当者をはじめとした関連部署や各業者と連携しながら、スムーズに工事を進めることが求められます。
【具体的な業務】
・お客様への間取りや仕様のご提案
・工事に必要な原価の管理
・下請業者や資材の発注手配
・工事の工程計画と進捗管理
・現場での品質管理と安全管理
・営業や設計、施工関係者との調整・連携
・建物完成後の定期点検対応
・お客様へのアフターメンテナンス対応
【この仕事の魅力】
弊社の現場監督は勤続年数が長い者が多く、お客様から再び同じ監督を指名されることも少なくありません。これはお客様に満足していただいている証であり、やりがいを感じられる環境です。品質管理や利益目標を達成すれば報奨金も支給されます。入社後は先輩・上司に同行して実務を通じた指導を受けるほか、ユニバーサルホームＦＣの全国トップレベルの研修制度により、高い知識と技術を身につけることができます。年齢性別を問わずスタッフ同士の関係が良く、アットホームな社風の中で安心して働けます。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/10
新築工事における建築施工管理
株式会社永賢組
年収
1000〜1200万円
勤務地
福岡県福岡市中央区白金
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なしリモートワーク可完全週休二日制資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容集合住宅・工場・倉庫・商業施設・店舗・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設）・運動施設・橋梁など、多様な建物の新築工事（RC造・S造・SRC造・木造）において、工事現場全体の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
福岡県を中心に、公共・民間を問わず受注した建築工事を担当します。直行直帰が可能で、転勤や出張はありません。社用車が貸与されるため、現場への移動も効率的に行えます。
【具体的な業務】
・工事現場全体の運営・進捗管理
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（予算管理・コスト削減の検討）
・工程管理（工期内での完成に向けた計画・調整）
・安全管理（現場の安全確保・労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理・騒音対策など）
・建築施工に関わる見積業務
・社内関係部署との調整・連絡
・完成後の建物・工場等の修繕・メンテナンス作業の管理
【この仕事の魅力】
年俸1000万円から1200万円（月給換算で約83万3千円から100万円）の年俸制で、経験や能力に応じて決定します。1級建築施工管理技士の資格があれば毎月資格手当（上限5万円）が支給され、資格取得支援制度も完備されています。完全週休二日制で年間休日は120日、始業時間8時・終業時間17時と安定した勤務体制です。直行直帰が可能で、転勤・出張がないため、生活の計画が立てやすい環境です。人間ドック・脳ドックなど健康診断費用は全額会社負担、社用車貸与、作業服貸与、交通費支給、退職金制度（勤続3年以上）、再雇用制度（60歳定年後65歳まで）など、福利厚生が充実しています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外・工場・倉庫
掲載日 2025/09/14更新日 2026/01/13
NEW
工場・オフィスビル（RC造）のリニューアル工事における建築施工管理
コクドビルエース株式会社
年収
700〜900万円
勤務地
福岡県福岡市博多区上呉服町
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容工場やオフィスビルのリニューアル工事における建築施工管理を担当していただきます。RC造の新築工事から改修・リノベーション工事まで、品質・工程・原価・安全・環境の各側面から現場全体を統括する仕事です。
【担当する案件】
主に工場や事務所ビルのリニューアル工事がメインです。福岡県の九州事業所に配属され、同エリアの現場を担当します。転勤はありませんが、案件によって出張が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュール立案・進捗管理）
・原価管理（予算管理、積算業務）
・安全管理（作業員の安全確保、事故防止対策）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・振動対策）
【この仕事の魅力】
東証プライム上場企業である日本国土開発の100％子会社として、安定した経営基盤の中で働けます。建物の老朽化やリノベーション需要が高まる時代に、省エネ化やセキュリティ強化など幅広いソリューションに携わることで、社会への貢献を実感できます。勤務時間は8時30分～17時30分で、平均残業時間は約20時間程度。完全週休二日制（土日祝日）で年間休日120日、住宅手当や家族手当などの充実した福利厚生に加え、60歳定年後も70歳まで給与減額なしで再雇用される制度があり、長期的なキャリア形成が可能です。
対象物工場・倉庫・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/05
注文住宅における建築施工管理
株式会社トータテハウジング
年収
311〜500万円
勤務地
福岡県福岡市西区室見が丘
年間休日
126日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅と分譲住宅の新築工事（木造）における施工管理を担当していただきます。工事の段取り、納期管理、進捗確認など、現場全体の統括業務を行う仕事です。
【担当する案件】
福岡県を中心とした九州エリアで、一般顧客向けの注文住宅および分譲住宅の新築工事に携わります。直行直帰が可能で、転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・工事の進捗管理（工程表の作成・更新、スケジュール調整）
・品質管理（施工基準の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・安全管理（現場の安全確保、労働環境の整備）
・環境管理（廃棄物処理、近隣への配慮）
・職人や協力業者との調整・指示
【この仕事の魅力】
未経験から始められ、実務を通じて施工管理の知識と技術を習得できます。完工時には報奨金が支給される仕組みがあり、新卒入社3年目で約340万円、6年目で約580万円のモデル年収が示されています。完全週休二日制（土日祝）で年間126日の休日があり、資格取得支援制度や住宅手当、家族手当など充実した福利厚生が整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/16
木造住宅における建築施工管理
株式会社福岡工務店
年収
400〜700万円
勤務地
福岡県福岡市的場
年間休日
112日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容注文住宅と分譲住宅の新築工事、改修・リフォーム、修繕工事において、施工技術全国1位の評価を受けた福岡工務店の現場で、職人さんや業者さん、営業・設計部署と連携しながら施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
木造住宅を中心に、注文住宅と分譲住宅の施工管理に携わります。福岡県内（福岡市南区の本社、福津市のオフィスを拠点）での現場対応となり、転勤はありません。同業他社に比べて担当棟数は少ないため、1棟1棟こだわりを持って施工に取り組める環境です。出張は場合によってあります。
【具体的な業務】
・安全管理、品質管理、原価管理
・作業工程の管理と進捗確認
・施工のプランや予算の決定
・職人さんや業者さんとの現場調整
・施工品質の確認と検査
【この仕事の魅力】
施工技術全国1位の認定を受けた現場で、高い施工技術やノウハウを学ぶことができます。入社後は7日間の充実した研修で理念や他部署の業務を理解した上で実務に進み、その後も6ヶ月ごとに責任者との面談で目標設定と成長方向を確認できるため、キャリアの見通しが立てやすい環境です。社内の新陳代謝が活発で新しいポストが生まれやすく、あなたの経験や知識を活かせる機会に恵まれています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
関連ページ
株式会社藤建設の情報を見る
福岡県の求人を見る
福岡市の求人を見る
株式会社藤建設の募集中の求人
建築施工管理/未経験可/福利厚生充実
株式会社藤建設
年収
350〜800万円
勤務地
福岡県福岡市南区井尻
年間休日
100日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み社用車貸与
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅・集合住宅・店舗・事務所・公共施設など、福岡を中心に多様な建築工事における施工管理をご担当いただきます。
【担当する案件】
木造住宅から RC 造・S 造の建物まで、新築工事と改修・リフォーム・耐震補強工事を幅広く手がけています。発注者は福岡市などの公共機関から民間企業・個人まで多岐にわたります。福岡本社を拠点に、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・施工前後のお客様対応
・見積作成と積算
・資材調達と協力業者の手配
・施工図面の作成
・工事進捗管理と安全管理
【この仕事の魅力】
昭和 21 年創業の同社は、長年培った技術力と実績が強みです。耐震診断やアスベスト調査・分析など安全面に配慮した専門的な対応を行っており、建物利用者だけでなく作業員の安全にも配慮した施工を徹底しています。年 1 回の昇給と年 2 回の賞与に加え業績による期末賞与があり、通勤・家族・通信手当など各種手当も充実。週休 2 日制（日曜と第 2・4 土曜）で年間 100 日の休日があり、資格取得支援や社外研修受講も可能です。社用車貸与やマイカー通勤も認められており、働きやすい環境が整っています。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/03/31更新日 2026/03/31
施工管理/未経験可/各種手当充実/週休2日
株式会社藤建設
年収
350〜800万円
勤務地
東京都千代田区
年間休日
100日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み社用車貸与
応募要件・仕事内容もっと見る
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容注文住宅・集合住宅・店舗・事務所・公共施設など、福岡を中心に多様な建築工事における施工管理をご担当いただきます。
【担当する案件】
木造住宅から RC 造・S 造の建物まで、新築工事と改修・リフォーム・耐震補強工事を幅広く手がけています。発注者は福岡市などの公共機関から民間企業・個人まで多岐にわたります。福岡本社を拠点に、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・施工前後のお客様対応
・見積作成と積算
・資材調達と協力業者の手配
・施工図面の作成
・工事進捗管理と安全管理
【この仕事の魅力】
昭和 21 年創業の同社は、長年培った技術力と実績が強みです。耐震診断やアスベスト調査・分析など安全面に配慮した専門的な対応を行っており、建物利用者だけでなく作業員の安全にも配慮した施工を徹底しています。年 1 回の昇給と年 2 回の賞与に加え業績による期末賞与があり、通勤・家族・通信手当など各種手当も充実。週休 2 日制（日曜と第 2・4 土曜）で年間 100 日の休日があり、資格取得支援や社外研修受講も可能です。社用車貸与やマイカー通勤も認められており、働きやすい環境が整っています。
対象物注文住宅・集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11