工場・倉庫（S造）の土木工事における土木施工管理
会社名 | 日本製紙ユニテック株式会社 |
|---|---|
職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務 |
対象物 | 工場・倉庫 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：550万円 〜 900万円 月収：45万円 〜 75万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 年間休日120日 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-07-07
募集内容
募集職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務（正社員） |
|---|---|
対象物 | 工場・倉庫 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 日本製紙グループの工場・倉庫、店舗、事務所、図書館や病院などの公共施設といった多様な建物に対して、土木工事の設計・施工・監理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主な発注者は日本製紙グループ関連施設となり、工場建設をはじめ、企業の事務所や厚生施設、公共施設（図書館・病院など）の土木工事に携わります。案件は東京都北区の関東事業所を拠点に対応します。設計・施工・監理の業務比率はおおよそ2：6：2となります。 【具体的な業務】 ・工事の基本計画・設計図面の作成 ・現場での施工管理（工程管理・品質管理・安全管理） ・工事の進捗確認と施工主への報告 ・工事完了後の監理業務 【この仕事の魅力】 同社は日本製紙グループの総合エンジニアリング企業として、長年にわたり築き上げた生産設備に関する技術とノウハウを継承しており、特に工場建設で高い評価を受けています。年間休日120日、月平均残業時間30時間未満と、プライベートを重視した働き方が可能です。急な呼び出しは年2回程度、休日出勤は多い時で月1回程度と、計画的な生活設計ができる職場環境です。社宅・寮や住宅手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生も整備されています。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 ［年間休日］120日 ［月平均残業時間］30時間未満 ［平均年齢］44歳 【会社紹介】 日本製紙ユニテック株式会社は、日本製紙が長年培ってきた生産設備に関する技術とノウハウを継承して設立された総合エンジニアリング企業です。プラント建設事業と工場生産設備の保守・修繕を担うメンテナンス事業を柱に、土木・建築、機械、電気、制御システムまで幅広い分野で設計・施工・監理を手掛けています。紙・パルプ業界で培った豊富な実績を基盤としながら、官公庁やさまざまな業界へ事業領域を広げ、総合エンジニアリング力を活かしたサービスを提供しています。 【会社の特徴】 1級建築士をはじめとする土木・建築関連の有資格者が多数在籍しており、高度な計画・設計と経済性を両立した施工を強みとしています。工場建設で高い評価を受けているほか、事務所や厚生施設、図書館、病院など多様な施設の実績も豊富です。また、機械・電気・制御システムの各分野でも専門技術を活かし、幅広いニーズに対応しています。 【働き方】 急な呼び出しや夜間対応の頻度が年2回程と少なく、プライベートを大切にしながら働ける環境です。休日出勤は案件に応じて発生する場合がありますが、頻度は限定的となっています。仕事と私生活のバランスを保ちながら、総合エンジニアリング企業ならではの多彩な業務に携わり、経験や技術を磨いていくことができます。 |
必須資格 | 1級土木施工管理技士 |
必須経験 | 一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 建築土木(基礎・造成・解体) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時30分～17時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：550万円 〜 900万円（賞与あり） 残業手当：あり昇給：年1回 賞与：年2回 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし 【出張】 ［頻度］数年に一回あるかないかくらい ［期間］1か月程度 |
福利厚生・待遇 |
財形貯蓄 永年勤続表彰 各階層別研修 外部講習派遣 安全衛生教育 外部講習派遣 |
企業情報
設立 | 1972年 |
|---|---|
代表者 | 上田 彰司 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 4,000万円 売上高 792,406万円 完成工事高 567,608万円 元請完成工事高 567,608万円 売上総利益 25,304万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 118人 技術者数 0人 1級技術者数 50人 2級技術者数 4人 監理技術者補佐 1人 その他資格者数 6人 研修受講者数 45人 |
得意業種 | 成長と人材育成については、技術者数61名の体制のもと、1級技術者50名・2級4名と高い技能層を保持しています。研修受講者数は45名で、資格取得支援や社内研修を活用し、実務を通じて技術力を高められる環境です。得意分野での実務経験を積みながら、建築・土木・電気の技術者としてのキャリアを築けます。 第1位 建築 |
建設業許可 | 16件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 屋根 特定建設業 建築一式 一般建設業 機械器具設置 特定建設業 法面処理 一般建設業 消防施設 一般建設業 管 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 防水 特定建設業 電気 一般建設業 電気通信 |
企業情報取得時期：2024年
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02
アドバイザーに相談
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
東京都北区の建設コンサルタント・発注者支援業務の類似求人
道路・河川・橋梁・トンネル・ダム工事における土木施工管理
株式会社東建工営
年収
350〜600万円
勤務地
東京都北区赤羽南
年間休日
120日
残業
15時間
正社員転勤あり・出張なし外国人可土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・発注者支援(建築系コンサルタント)
必須資格※下記のいずれか一つ2級土木施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・発注者支援(建築系コンサルタント)
仕事内容国土交通省や地方自治体が発注する道路・河川・橋梁・トンネル・ダムなどの公共土木工事において、発注者側の技術支援業務を担当していただきます。官公庁の監督業務や積算業務、技術資料の作成などを通じて、公共事業の円滑な推進を支援する仕事を担当していただきます。
【担当する案件】
主に国土交通省や宮城県、仙台市などの官公庁が発注する土木工事が対象です。道路・舗装工事、河川工事、ダム工事、トンネル工事、橋梁工事など、多様なインフラ整備プロジェクトに携わります。東北エリアを中心に、南三陸自動車道や普代久慈地区の道路工事など、数年にわたる大規模な公共工事の施工管理にも参画できます。転勤の可能性があり、希望勤務地は最大限考慮されます。
【具体的な業務】
・発注者との打ち合わせ・調整
・工程表の作成・管理
・工事の進捗状況を把握し、スケジュール管理を行う
・品質管理、安全管理に関する指導・監督
・工事費の積算業務
・技術資料・報告書の作成
・現場の巡視・確認
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/21
道路・河川・橋梁・トンネル・ダムの大規模公共事業における建設コンサルタント
株式会社東建工営
年収
600〜840万円
勤務地
東京都北区赤羽南
年間休日
120日
残業
15時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可外国人可土日休み
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仕事内容国土交通省や地方自治体などの官公庁が発注する道路・河川・橋梁・トンネル・ダムなどの大規模公共事業について、発注者側に立って技術的なサポートを行う建設コンサルタント業務を担当していただきます。
【担当する案件】
当社が支援する公共事業は、道路・舗装、河川、ダム、トンネル、橋梁など多岐にわたります。発注者である官公庁の職員とともに、工事の監督業務、積算業務、技術資料作成業務を行い、工事が品質を保ちながらスムーズに進むよう支援します。東北エリアでは、南三陸自動車道や普代久慈地区の道路工事など、工期が数年にわたる大規模工事の施工管理にも携わる機会があります。勤務地は東京支店（東京都北区）となります。
【具体的な業務】
・発注者との打ち合わせ、協議
・工程表の作成・管理
・工事の進捗状況の把握と管理
・品質管理、安全管理
・工事に関する技術資料の作成
・積算業務（工事費用の算出・管理）
【この仕事の魅力】
官公庁のタイムテーブルに沿った業務のため、基本的に遅い時間までの業務は少なく、平均残業時間は10～15時間程度です。完全週休二日制（土日固定）で年間休日120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。社員定着率が高く、じっくりと腰を据えて土木技術を習得できる環境が整っています。また、資格取得サポートや各種研修制度が充実しており、技術者としての経験値を高めながら、発注者と受注者の両側面から幅広い視野を養うことができます。
対象物道路・舗装・河川・ダム
掲載日 2024/12/13更新日 2025/11/07
橋梁新設・補強工事における鋼構造設計技術者
極東興和株式会社
年収
600〜1200万円
勤務地
東京都北区滝野川
年間休日
125日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：技術士（建築）・RCCM
必須経験：発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・発注者支援(建築系コンサルタント)・その他CAD
必須資格※下記のいずれか一つ技術士（建築）・RCCM
必須経験※下記のいずれか一つ発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)・発注者支援(建築系コンサルタント)・その他CAD
仕事内容高速道路や一般道路の橋梁（主に道路橋）の新規工事、耐震補強工事、補修・補強工事の設計業務を担当していただきます。鋼構造設計またはコンクリート橋梁設計のいずれかの専門分野で、橋梁上部工・下部工の詳細設計から発注者との調整まで、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は高速道路リニューアルプロジェクトに積極的に取り組んでおり、西日本高速道路、中日本高速道路、首都高速道路、独立行政法人鉄道建設・運輸施設整備支援機構、国土交通省などの公共発注者から橋梁設計業務を受注しています。建設後50年を超える橋梁が増加する中で、架け替え・補修・補強工事の需要が高まっており、これらの案件に携わることができます。東京支店での勤務となり、業務内容とスキルに応じて事務所勤務やテレワークを選択・併用することが可能です。
【具体的な業務】
鋼構造設計技術者の場合：
・鋼橋の詳細設計（橋梁上部工復元設計・補強設計および下部工補強設計）
・橋梁付属物の詳細設計
・検討図面の作成
・打合せ資料の作成
・発注者との打合せ
・協力業者（設計外注業者、製品メーカー等）との打合せ
コンクリート橋梁設計技術者の場合：
・橋梁上部工の詳細設計
・橋梁下部工の耐震設計
・橋梁付属物の詳細設計
・検討図面の作成
・打合せ資料の作成
・発注者との打合せ
・協力業者（設計外注業者、製品メーカー等）との打合せ
【この仕事の魅力】
当社は1948年の創業以来、プレストレストコンクリート（PC）技術を基軸として橋梁分野で国内トップクラスの実績を有しており、東北新幹線や台湾新幹線の軌道スラブなど大規模プロジェクトに携わってきた企業です。社会インフラの維持補修が急務となる中で、あなたの設計技術が直接、国民生活を支える橋梁の安全性向上に貢献します。平均勤続勤務年数18年と長期的に安心して働ける環境が整っており、入社後4年間は重点期間として計画的に実務を通じた指導を受けながら成長できます。年間休日125日、週休二日制（曜日固定）で、滞在旅費（宿泊を伴う現場勤務時は1人1部屋、家賃は会社負担）など、遠方での業務もサポートする体制が整っています。
対象物高速道路・橋梁・橋
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/15
道路の劣化診断における建設コンサルタント・発注者支援業務
社名非公開
年収
350〜700万円
勤務地
東京都北区
年間休日
124日
残業
45時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可
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必須経験：発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
必須経験※下記のいずれか一つ発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)
仕事内容大型幹線道路・高速道路・橋梁・トンネル・河川などの建設における調査・計画・設計を担当する建設コンサルタント業務です。発注者支援や工事監督支援も含め、道路や橋梁建設の計画段階から設計段階までの業務に携わっていただきます。
【担当する案件】
主に国土交通省や岐阜県、各市町村、NEXCO各社などの公共発注者からの案件を担当します。常時5件程度のプロジェクトを並行して進め、「道路チーム」「橋梁保全チーム」など2～5名のチーム体制で1案件に取り組みます。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・発注者からの案件に対するプロポーザル提案書の作成・管理
・道路や橋梁の調査業務（現地踏査、資料収集、データ分析）
・計画・設計書の作成（図面作成、数値計算、仕様書の策定）
・河川・砂防工事に関わる調査・設計業務
・トンネル工事の設計サポート
・工事監督支援や積算技術支援（発注者側の立場で工事をサポート）
・チームメンバーとの打ち合わせ、進捗管理
【この仕事の魅力】
橋梁保全の技術力が高く、業界内でも指導的な立場にある企業です。技術士資格の取得を目指す社員向けに社内勉強会やマンツーマン添削指導を行うなど、資格取得しやすい環境が整っています。リモート勤務は月4回以上可能で、直行直帰も認められており、個々の働き方に合わせた柔軟な勤務が実現できます。離職率が低く、和やかな職場環境の中で長く活躍できます。
対象物道路・舗装・高速道路・河川
掲載日 2024/10/15更新日 2025/05/18
NEW
官公庁案件中心の道路土木管理者募集 安定成長で現場を動かす発注者支援の仕事
浮間建設株式会社
年収
361〜504万円
勤務地
東京都北区東十条２丁目１６－１４にある勤務地です。最寄りエリアは東京都北区で、道路工事や土木工事の現場管理に関わる拠点となります。
年間休日
123日
残業
10時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容道路工事や土木工事の現場管理を担当します。主に官公庁からの受注案件で、現場の進行管理や書類対応を行う仕事です。パソコンでワードとエクセルを使える方を求めています。
【担当する案件】
道路工事や土木工事が中心です。官庁工事を長年手がけてきた会社で、公共性の高い案件に関わることができます。
【具体的な業務】
現場の管理、関係書類の作成や整理、工事の進行確認などを行います。土曜日に出勤した場合は振替休日があります。勤務時間は8時から17時までです。
【この仕事の魅力】
創業以来、官庁工事を中心に受注してきた安定感があり、事業拡大による成長性も期待できます。公共工事に関わりながら、現場管理の経験を活かして働ける環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
NEW
地質調査の現場管理と報告書作成で力を発揮する安定成長求人
株式会社土質基礎コンサルタンツ
年収
319〜552万円
勤務地
東京都北区西ケ原１丁目４番５号
年間休日
126日
残業
10時間
正社員
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仕事内容地質調査業務における現場管理と報告書作成を担当します。顧客との協議や打合せを行いながら、現場作業員の工程管理を進めます。計画書の作成ができる方は、より幅広く活躍できます。
【具体的な業務】
現場の進行管理、関係者との調整、データ整理、報告書原稿の作成、取りまとめを行います。調査現場の全体を見渡しながら、正確で分かりやすい成果物にまとめる役割です。
【この仕事の魅力】
5万件を超える地質調査資料を蓄積してきた環境で、実務経験を活かしやすい仕事です。誠実で迅速な対応を重視しており、地質調査の現場から成果物作成まで一連の流れに関われます。現場管理と文書作成の両方を担うため、調査業務の中核を支えるやりがいがあります。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
NEW
発注者支援で公共インフラを支える高収入土木施工管理職
新建設コンサルタント株式会社
年収
552〜960万円
勤務地
東京都北区上十条１丁目１７ー７ 当社 現場事務所
年間休日
127日
残業
10時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容国土交通省や地方自治体が進める公共工事で、発注者側を支える発注者支援業務です。関係機関との協議資料や広報資料の作成、行政手続きに必要な資料の作成補助、工事図面や各種資料の修正・整理を担当します。
【担当する案件】
道路、橋梁、ダム、トンネル、河川、鉄道などの公共インフラ案件が中心です。勤務先は国土交通省の出張所や事務所、NEXCOの管理事務所などで、冷暖房の整った室内でのデスクワークも多い環境です。
【この仕事の魅力】
受注者側ではなく発注者側の立場で公共事業を支えられるため、安定性とやりがいを両立しやすい仕事です。完全週休二日制で年間休日127日、残業も月平均20時間程度と働きやすさが魅力です。資格取得支援や資格手当も手厚く、技術士や土木施工管理技士などの専門性が収入に直結します。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
官公庁案件中心で地域インフラを支える現場管理者募集
浮間建設株式会社
年収
361〜504万円
勤務地
東京都北区東十条２丁目１６－１４。東京都北区内の勤務地です。
年間休日
123日
残業
10時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容道路工事や土木工事の現場管理を担う仕事です。主に官公庁から受注した案件を中心に、工事が安全かつ円滑に進むよう現場を管理します。変更範囲はなく、担当業務は現場管理が軸になります。
【具体的な業務】
ワードとエクセルを使った書類作成や管理業務も含まれます。現場の進行確認、関係者との調整、工事に必要な各種管理を通じて、公共性の高い案件を支えます。
【この仕事の魅力】
創業以来、官庁工事を中心に実績を積み重ねてきた会社で、事業拡大により今後の発展も期待されています。地域の道路や土木インフラに関わるため、社会貢献性を実感しやすい仕事です。面接から選考が始まるため、これまでの経験や意欲を直接伝えやすい点も特徴です。
掲載日 2026/07/04更新日 2026/07/11
道路（高速道路）の建設工事における発注者支援業務
株式会社テラスエンジニア
年収
456〜780万円
勤務地
東京都北区志茂５－４１－１ 荒川下流河川事務所
年間休日
126日
残業
10時間
正社員転勤なし
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士・技術士（建築）
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士・技術士（建築）
仕事内容発注者支援業務をおこなっていただきます。仕事内容は、主に国土交通省や地方自治体において、工事監理業務、積算技術業務、資料作成業務などに携わっていただきます。また、高速道路事業者や建設会社の各事務所において、施工管理業務をおこなっていただきます。会社の定める業務の範囲を理解し、柔軟に対応できる方を歓迎します。新設企業での発注者支援業務を通じて、社会への貢献を実感しながら成長できる環境です。
掲載日 2026/02/11更新日 2026/08/18
道路・土木工事における土木施工管理
浮間建設株式会社
年収
361〜504万円
勤務地
東京都北区東十条２丁目１６－１４
年間休日
123日
残業
10時間
正社員
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必須資格：1級／2級土木施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級土木施工管理技士
仕事内容道路工事や土木工事の現場管理者を募集しています。主に官公庁からの受注を行っており、安定した業務があります。パソコンスキルが必要で、ワードやエクセルを使用します。選考は書類選考ではなく、面接から行いますので、履歴書やハローワークの紹介状を持参してください。
掲載日 2026/01/11更新日 2026/07/26
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工場（S造）の新設工事における建築施工管理
日本製紙ユニテック株式会社
年収
500〜600万円
勤務地
北海道苫小牧市字勇払
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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仕事内容日本製紙及びその関連会社が保有する工場の新設、改修工事において、施工管理業務を担当していただきます。品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理といった現場全般の監理を通じて、工事の円滑な進行と品質確保に携わる仕事です。
【担当する案件】
主に日本製紙グループの工場・倉庫を対象とした工事を手がけます。新築工事（S造）と改修・リノベーション工事が中心となります。勤務地は北海道事務所（北海道苫小牧市）で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの進捗確認、調整）
・安全管理（現場の安全対策、労災防止）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の確認）
【この仕事の魅力】
日本製紙グループの安定した発注元を背景に、継続的で見通しやすい案件に携わることができます。月平均残業時間は30時間未満で、年間休日120日の完全週休二日制（土日固定）により、プライベートとのバランスが取りやすい環境です。急な呼び出しや夜間対応は年2回程度、休日出勤も多い時で月1回程度に限定されています。給与は月312,500円～375,000円（年収500万～600万円）で、経験や能力に応じた昇給、年2回の賞与、資格手当、住宅手当（5,500円～14,000円）、借上社宅の貸与など充実した待遇が用意されています。
対象物工場・倉庫
掲載日 2025/11/19更新日 2025/11/19
土木工事における設計・施工・監理
日本製紙ユニテック株式会社
年収
550〜900万円
勤務地
静岡県富士市今井
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容日本製紙グループの工場・倉庫、店舗、事務所、公共施設（図書館・病院など）といった多様な建物に対して、土木工事の設計・施工・監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主な発注者は日本製紙グループ関連施設です。工場建設から企業の事務所・厚生施設、図書館や病院といった公共施設まで、幅広い建物用途の土木工事に携わります。設計・施工・監理の業務比率はおおよそ2：6：2で、施工管理が中心となります。全国に複数の事業所（北海道・秋田・宮城・関東・山口・熊本など）を持つため、配属先によって担当エリアが異なります。
【具体的な業務】
・工事の施工計画の作成・管理
・現場での工程管理、品質管理、安全管理
・発注者との打ち合わせ・調整
・工事関連書類の作成・提出
・設計段階での技術検討・提案
【この仕事の魅力】
日本製紙が長年築いてきた生産設備に関する技術とノウハウを活かした、安定した案件が豊富です。施工主の立場に立った経済的で質の高い工事をモットーとしており、一級土木施工管理技士をはじめとした有資格者が多数在籍する環境で、専門性を高められます。年間休日120日、月平均残業時間30時間未満、転勤なしという働き方で、プライベートとのバランスも取りやすい職場です。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07
土木建築/設計監理/土日休み月120日
日本製紙ユニテック株式会社
年収
450〜600万円
勤務地
熊本県八代市十条町
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容日本製紙グループの工場・倉庫施設を対象に、土木・建築工事の設計・施工・監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
日本製紙グループ各工場の建屋解体、新設、改修工事が主な対象です。熊本県八代市の八代事業所に配属となり、同地域の日本製紙関連施設における工事を担当します。工事は自社グループの発注案件を元請けとして進めるため、営業部隊を持たない安定した事業基盤の中で業務に専念できます。
【具体的な業務】
・工場建屋の新築・改修・解体工事の設計業務
・施工計画の立案と現場管理（請負業者との打合せ、施工監督）
・工事の進捗管理、品質管理、安全管理
・工事監理と竣工後の点検業務
・工事に関する書類作成と報告
【この仕事の魅力】
グループ工場の案件を元請けとして担当するため、土日祝日が休みで年間休日120日、所定労働時間7時間30分という恵まれた就業環境が整っています。計画的な業務遂行により残業は月平均20時間程度と少なく、転勤がない環境で腰を据えて専門スキルを磨けます。また、借上社宅や住宅手当（月5,500円～1万4,000円）、家族手当などの充実した福利厚生に加え、資格取得支援制度も用意されており、施工管理技士資格の取得を目指すキャリア形成も支援されます。
対象物工場・倉庫
掲載日 2026/04/28更新日 2026/04/28
工場・倉庫（S造）の土木工事における土木施工管理
日本製紙ユニテック株式会社
年収
550〜900万円
勤務地
東京都北区王子
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級土木施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級土木施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容日本製紙グループの工場・倉庫、店舗、事務所、図書館や病院などの公共施設といった多様な建物に対して、土木工事の設計・施工・監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主な発注者は日本製紙グループ関連施設となり、工場建設をはじめ、企業の事務所や厚生施設、公共施設（図書館・病院など）の土木工事に携わります。案件は東京都北区の関東事業所を拠点に対応します。設計・施工・監理の業務比率はおおよそ2：6：2となります。
【具体的な業務】
・工事の基本計画・設計図面の作成
・現場での施工管理（工程管理・品質管理・安全管理）
・工事の進捗確認と施工主への報告
・工事完了後の監理業務
【この仕事の魅力】
同社は日本製紙グループの総合エンジニアリング企業として、長年にわたり築き上げた生産設備に関する技術とノウハウを継承しており、特に工場建設で高い評価を受けています。年間休日120日、月平均残業時間30時間未満と、プライベートを重視した働き方が可能です。急な呼び出しは年2回程度、休日出勤は多い時で月1回程度と、計画的な生活設計ができる職場環境です。社宅・寮や住宅手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生も整備されています。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07
工場（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理
日本製紙ユニテック株式会社
年収
450〜600万円
勤務地
山口県岩国市飯田町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容日本製紙グループの工場・倉庫、店舗、事務所、公共施設（図書館・病院など）といった多様な建物を対象に、設計・施工・監理業務を担当していただきます。設計2割、施工6割、監理2割の比率で、主に日本製紙グループ関連施設の新築工事（RC造・S造）に携わります。山口県岩国市の岩国事業所を拠点として、建築施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
対象となるのは、日本製紙グループの工場生産設備関連施設、企業の事務所・厚生施設、図書館や病院などの公共施設です。これらはRC造・S造の新築工事が中心となります。発注者は日本製紙グループおよび関連企業が主体です。転勤はなく、岩国事業所での勤務となります。出張も基本的にはありません。
【具体的な業務】
・工事の施工計画の作成・管理
・現場での工程管理、品質管理、安全管理
・施工図の確認・指示
・協力業者との調整・指導
・工事記録の作成・報告書の作成
・設計段階での図面確認や施工方法の検討
【この仕事の魅力】
同社は日本製紙が長年築いた技術とノウハウを継承した総合エンジニアリング企業で、一級建築士をはじめ有資格者を多数擁しており、特に工場建設で高い評価を受けています。月平均残業30時間未満、年間休日120日の完全週休二日制（土日休み）で、プライベートも重視した働き方が可能です。急な呼び出しは年2回程度、休日出勤は多い時で月1回程度と限定的です。給与は月286,000円～375,000円（年収450万円～600万円）で、毎年昇給と年2回の賞与があります。通勤手当（月額4,100円～20,900円）、住宅手当（月額5,500円～14,000円）、借上げ社宅の利用も可能で、資格取得支援制度や階層別研修など技術研修も充実しています。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/06
工場（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理
日本製紙ユニテック株式会社
年収
450〜600万円
勤務地
静岡県富士市今井
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須経験：一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)・特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)・建築土木(基礎・造成・解体)
仕事内容日本製紙グループの工場・倉庫、店舗、事務所・オフィス、図書館や病院などの公共施設といった多様な建物を対象に、RC造・S造の新築工事における設計・施工・監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主な発注者は日本製紙グループ関連企業です。工場生産設備の建設、企業の事務所や厚生施設、公共施設（図書館・病院など）の建築工事を手がけており、特に工場建設では高い評価を受けています。案件は全国の事業所（北海道・秋田・宮城・関東・静岡・山口・熊本）を通じて発生し、配属先によって担当エリアが決まります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工事の全体計画立案と工程管理
・施工図面の作成・確認
・工事現場での安全管理と品質管理
・施工主（発注者）との協議・報告
・工事費用の管理と予算調整
・竣工図書の作成
【この仕事の魅力】
同社は日本製紙グループの総合エンジニアリング企業として、長年培った技術とノウハウを活かし、施工主の立場に立った経済的で質の高い工事を実現しています。一級建築士や各種施工管理技士など有資格者が多数在籍しており、専門知識を習得できる環境が整っています。年間休日120日、月平均残業30時間未満で、急な呼び出しは年2回程度と限定的なため、プライベートとのバランスを取りながら働くことができます。
対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07