施工管理補助/未経験可/土日休み/資格支援充実

社名非公開

年収

494〜614万円

勤務地

群馬県高崎市

年間休日

123日

残業

15時間

転勤あり

土日休み

完全週休二日制

住宅手当

寮・社宅あり

掲載日：2026-09-11求人更新日：2026-09-11

募集内容

募集職種	建築施工管理（正社員）
仕事内容	対象物工場・倉庫オフィスビル仕事内容工場・倉庫やオフィスビルなどの新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リフォーム工事の現場において、施工管理業務のサポートをお任せします。埼玉県北部を中心に、民間企業や官公庁の建築現場で工程・品質・安全・原価の管理業務を担当していただきます。担当する案件主に工場・倉庫やオフィスビルの新築工事、および非住宅の改修・リノベーション工事に携わります。規模問わず現場経験をお持ちの方であれば、その経験を活かしながら段階的に責任を広げていくことができます。転勤や長期出張はなく、埼玉県内での勤務となります。具体的な業務・工程管理（工事の進捗状況の把握・調整）・品質管理（施工品質の確認・検査）・安全管理（現場の安全対策・指導）・原価管理（工事費用の管理・報告）・図面の読み書き・チェック・修正この仕事の魅力明治元年創業で150年以上の歴史を持つ同社は、無借金経営の安定した企業です。年間休日123日で土日祝日は固定休み、転勤や出張がないためプライベートを大切にしながら働けます。成果を正当に給与やポジションに反映する評価制度と、100種類以上の資格取得奨励金制度が整っており、意欲次第で着実にステップアップできる環境が整っています。
応募要件	必須資格（いずれか一つ） 2級建築施工管理技士運転免許必須条件の補足・2級建築施工管理技士をお持ちの方・規模問わず現場を担当した経験／図面の読み書き・チェック・修正の経験をお持ちの方
給与	年収 494〜614万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 41〜51万円給与・賞与の補足年収4944000円から6144000円。月給412000円から512000円。固定残業代として20時間から25時間分の70000円から100000円を含み、超過分は別途支給。試用期間3ヶ月は待遇変更なし。
魅力や特徴	・年間休日120日以上で、しっかりと休みながら働くことが可能です。・生理休暇、子の看護休暇と女性にとっても、お子様のいるお母様にとっても大変働きやすい職場となっております。・当社は、【地域貢献優良企業】として認定されています。Iターン・Uターンの方、地元の方は大歓迎。一緒に熊谷から「元気」を発信していきましょう。・5年に1回、最長9日間の連続休暇＆おこづかいありで、オフにリフレッシュしてもらうことや、海外旅行など見聞を広めるために利用してほしいという考えで、5年に1回、土日を含めて最大9日間の連続休暇の機会と、各自が自由に使える補助金（給与外）を支給します。社員が働きやすく、モチベーションも高く維持できるよう、労働環境整備に注力しています。・社員旅行もあり、年に一度、社員全員で社員旅行に行きます。こだわりは、その土地で最高級のホテル・旅館で最高級グレードのコースを楽しむ。熱海、鹿児島、時には上海など、毎年の楽しみの一つです。・資格取得費用は全額会社負担します。業務にあたる上でで必要となる「施工管理技士」等の資格を取得する際、勉強・受験にかかる費用は会社が全額負担します。※Ｗスクールに通う際も全て会社が負担します。また資格取得費用制度を利用して「2級建築施工管理技士」や「2級土木施工管理技士」の資格を取得した場合は、報奨金として10万円を支給。1級の管理技士資格取得の際には20万円の報奨金も用意しています。
勤務地	群馬県高崎市
転勤・出張	要相談
休日・休暇	年間休日：123日休日：土曜日、日曜日祝日休みその他 GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇育児休暇介護休暇産前・産後休暇 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間）休憩時間：60分時間外労働：有(15時間/月)
勤務時間	08時00分～17時00分残業：月平均15時間
福利厚生・待遇	交通費支給社宅・寮社用車貸与資格手当住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度健康診断通勤手当は全額支給。家族手当は配偶者月1万円、子ども1人につき5千円から1万円。住宅手当は7000円から3万円。単身者用社宅ありで家賃は月1万5000円。退職金制度は勤続3年以上。OJTと社内外研修制度に加え、100種類以上の資格取得奨励金制度があります。社用車貸与、財形貯蓄制度、保養所、祝い金、誕生日お祝い制度、無料のがん検診、お茶やスープの無料提供、本格コーヒーの割引利用など福利厚生も充実しています。