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施工管理/未経験歓迎/残業少なめ/高収入可

一建設株式会社

年収
400〜500万円
勤務地

※希望勤務地はご相談ください

年間休日
115日
残業
30時間
転勤なし・出張なし
完全週休二日制
土日休み
未経験可
無資格可
社用車貸与
住宅手当
掲載日:2026-09-11求人更新日:2026-09-11

募集内容

募集職種

建築施工管理(正社員)

仕事内容

対象物

注文住宅
分譲住宅

仕事内容

注文住宅と分譲戸建住宅の新築工事における施工管理をお任せします。品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理など、現場全体の進行をまとめていただきます。神奈川県の平塚・横浜・川崎営業所を拠点に、木造住宅の建設現場管理を担当していただきます。

具体的な業務

・品質管理(施工精度の確認、検査対応)
・原価管理(予算管理、コスト削減の検討)

・工程管理(工事スケジュール作成・調整、進捗管理)

・安全管理(現場の安全確保、安全教育)

・環境管理(廃棄物処理、近隣対応)

この仕事の魅力

飯田グループホールディングスの中核企業として、分譲戸建市場で国内トップクラスのシェアを誇る一建設での仕事です。個人ノルマがなく、数字に追われることなく働ける環境が特徴です。月平均残業は20時間程度と少なく、年間休日115日、完全週休二日制で土日休み。水曜日はノー残業デーで、半休制度や時短勤務制度など柔軟な働き方が可能です。給与は固定給が高水準で安定しており、主任・所長・部長へとキャリアアップするごとに大幅な年収アップが見込めます。モデル年収として、30歳主任で512万円、37歳工事長で700万円、45歳部長で1000万円の実績があります。

応募要件

必須資格(いずれか一つ)

運転免許

給与

年収

400〜500万円

※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します

月収

23〜30万円

給与・賞与の補足

  • 残業手当あり
  • 昇給:年1回(7月)※入社初年度はなし
  • 賞与:年2回(7月・12月)

  • 【資格手当】
  • 建築士1級:3万円
  • 建築士2級:2万円
  • 施工管理技士1級:2万円
  • 施工管理技士・2級:1万円
  • 宅地建物取引士:2万円

  • 【モデル年収】
    512万/30歳主任/基本給26万
    700万/37歳工事長/基本給43万
    1000万/45歳部長/基本給60万

魅力や特徴

【会社紹介】
 一建設株式会社は、飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーとして、戸建分譲住宅事業を展開している企業です。全国トップクラスの供給実績を持ち、グループ全体では分譲戸建市場シェア30%超の安定した事業基盤を築いています。同社は「より多くのお客様に高品質の住宅をより低価格で供給する」という理念のもと、蓄積された技術力と企業努力を活かし、“ちょうどいい住まい”の提供を通じて、お客様の暮らしを支え続けています。


【会社の特徴】

 お客様との出会いを大切にし、住まいづくりを通じて「笑顔のある生活」を支えることを目指しています。ライフスタイルの変化に合わせた住まいの提供に注力しており、高品質と価格のバランスを追求した住宅づくりが特徴です。また、「安全・品質・工程・原価管理」を徹底し、地域社会への貢献にも取り組んでいます。


【働き方】

 年間休日120日以上、基本的に土日休み、残業月30時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。福利厚生も充実しており、腰を据えて長期的に働ける環境が整っています。また、転勤がないため、地域に根差してキャリアを築きたい方にも適した職場です。

勤務地

その他の勤務地(1件)

※希望勤務地はご相談ください

転勤・出張

出張なし

転勤なし

休日・休暇

  • 年間休日:115日
  • 休日:土曜日、日曜日
  • 完全週休二日制(曜日固定)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 産前・産後休暇

勤務時間

08時00分~17時30分
残業:月平均30時間

福利厚生・待遇

  • 社会保険
  • 交通費支給
  • 社用車貸与
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
  • 資格取得支援制度
  • 研修制度
  • 退職金制度
  • 持株会

  • 通勤手当:交通費支給(公共交通機関は全額支給)
  • 家族手当:配偶者…1万円、子1人につき…5千円
  • 住宅手当:賃貸借で自契約・世帯主の場合、1万5千円

選考フロー

適性検査:あり
1次面接方法:どちらも可
2次面接方法:対面のみ

企業情報

社名

一建設株式会社

設立

1967年

この求人についてよくある質問

この建築施工管理求人の年収は、栃木県宇都宮市の相場と比べてどうですか?

栃木県宇都宮市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は532万円(79件)です。それに対して、この求人の年収は400万〜500万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時〜17時30分で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は115日あります。栃木県宇都宮市の建築施工管理の求人では、残業は月平均23時間(135件)、年間休日は平均112日(140件)です。

未経験でも応募できますか?

はい、未経験の方も応募できます。

この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?

運転免許が必要です。

転勤や出張はありますか?

転勤も出張もありません。

どんな建物・工事を担当しますか?

注文住宅や分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は新築工事(木造)などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか?

賞与があります。手当は住宅手当・資格手当・家族手当があります。

面接は何回で、どのような方法ですか?

1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられ、2次面接は対面のみです。適性検査があります。

一建設株式会社はどんな会社ですか?

一建設株式会社は、1967年に設立された会社です。

おすすめの求人(栃木県宇都宮市の建築施工管理)

NEW

集合住宅(RC造)の新築工事における建築施工管理

潮田建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
600〜700万円
勤務地
栃木県小山市駅東通り
年間休日
120日
残業
10時間
集合住宅(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし土日休み資格手当
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必須資格:1級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容集合住宅(RC造・木造)、商業施設、公共施設(教育・医療・文化施設)の新築工事およびリノベーション工事における施工管理業務を担当していただきます。 【担当する案件】 栃木県小山市を中心に、県内および近県で手がける建築工事が対象です。公共工事と民間工事の両方に携わり、発注者は関東地方整備局や栃木県、小山市などの公共機関のほか、民間企業も含まれます。転勤はなく、本社および小山市近郊の施工現場での勤務となります。 【具体的な業務】 ・工事の品質管理(設計図書との照合、施工精度の確認) ・原価管理(予算の進捗管理、コスト削減の検討) ・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理) ・安全管理(現場の安全体制の構築、安全教育の実施) ・環境管理(建設廃棄物の低減、公害防止対策) 【この仕事の魅力】 創業以来まもなく100年を迎える地域密着型の総合建設業で、ISO9001・ISO14001を取得し、品質と顧客満足を重視する環境で経験を積めます。毎週火曜日をノー残業デーとするなど、仕事と生活の両立に向けた取り組みを進めており、年間120日の休日と土日休みが基本です。1級建築施工管理技士資格取得時には月2万円の資格手当が支給されるほか、現場管理手当5万円、通勤手当(上限5万円)、昇給(実績5千円~1万5千円)、年2回の賞与(計3ヶ月)など、安定した待遇が用意されています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設(教育/医療/文化施設など)
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/03
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NEW

新築現場管理、住宅関連施設における施工管理

株式会社北洲の建築施工管理の求人

年収
450〜700万円
勤務地
栃木県宇都宮市中今泉
年間休日
120日
残業
20時間
新築現場管理、住宅関連施設における施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張なし外国人可(永住権あり)外国人可(在留資格あり)資格手当
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必須資格:2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容注文住宅の枠組み壁工法(2×4)での新築現場管理をお任せします。 [年間管理棟数] 8~15棟 【具体的な業務】 ・工程表や実行予算の作成 ・資材の発注手配 ・工事業者(協力会社)の選定・手配 ・現場での品質管理(施工精度の確認、図面との照合) ・工程管理(工期の進捗確認、遅延時の対応) ・安全管理(現場の安全環境整備、安全教育) ・原価管理(予算との比較、コスト削減の検討) ・環境管理(廃棄物処理、近隣への配慮) ・協力会社との打ち合わせ・折衝
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/30
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分譲住宅における建築施工管理

株式会社横尾材木店の建築施工管理の求人

年収
460〜700万円
勤務地
栃木県宇都宮市東簗瀬
年間休日
120日
残業
25時間
分譲住宅における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容注文住宅と分譲住宅の新築工事における施工管理業務をお任せいたします。木造住宅を中心に、工程管理・安全品質管理・予算管理など、現場全体の進行をご担当していただきます。 【担当する案件】 注文住宅および分譲住宅の新築工事が対象です。案件金額は2,500万円前後が中心となります。栃木県を中心とした現場での勤務となり、転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・工程表の作成と工程管理 ・安全管理と品質管理 ・予算管理と見積り精査 ・施工業者との打ち合わせ・各種手配 ・現場巡回と進捗確認 【この仕事の魅力】 同社は断熱性能を重視した家づくりに取り組んでおり、発泡ウレタンフォーム断熱など基本性能の高い施工に携わることができます。現在16名の施工管理チームで、平均年齢39歳と経験豊富なメンバーが切磋琢磨しながら業務に取り組んでいます。また、グループ会社で一般施設や高齢者住宅、商業施設の施工もスタートしているため、将来的に様々な物件に携わり、施工スキルやキャリアを広げるチャンスがあります。平均残業時間は月25時間程度、年間休日は100日で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/14
気になる
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住宅・店舗・公共施設の現場管理

株式会社マスケンの建築施工管理の求人

年収
336〜456万円
勤務地
栃木県宇都宮市西川田東町
年間休日
123日
住宅・店舗・公共施設の現場管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当
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必須資格:2級建築施工管理技士・運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(木造)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(木造)
仕事内容注文住宅、分譲住宅、店舗、公共施設(教育・医療・文化施設など)の新築工事(RC造・S造・木造)および改修・リフォーム工事において、現場管理担当者として施工管理全般を担当していただきます。 【担当する案件】 栃木県を中心に、注文住宅や分譲住宅、店舗、公共施設などの設計から施工まで一貫して手がけるマスケンの現場で、施工管理業務に従事します。同社は設計部門も自社で保有しており、図面段階から施工完了まで一連の流れを把握できる環境です。現場管理部門は部長を筆頭に課長、係長、主任の4名体制で、全員が有資格者であり、チームワークを重視した職場です。転勤はありません。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・工程管理(工事スケジュール管理、進捗確認) ・安全管理(現場の安全確保、安全教育) ・環境管理(廃棄物処理、周辺環境への配慮) 【この仕事の魅力】 先輩社員に付いて実務を通じて業務を習得できます。同社は少数精鋭のプロフェッショナル集団で、高度な専門知識を持つメンバーから直接学べる環境です。資格取得支援制度が整備されており、キャリアアップを積極的にサポートしています。また、次世代の幹部候補として、グループ会社の役員登用も可能です。年収は400万円から700万円で、実力と業績に応じた報酬体系となっており、年2回の賞与支給があります。完全週休二日制で年間125日の休日があり、マイカー通勤も可能(無料駐車場完備)です。
対象物注文住宅・分譲住宅・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/15
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マンションの大規模改修工事における建築施工管理

株式会社カシワバラ・コーポレーションの建築施工管理の求人

年収
440〜850万円
勤務地
栃木県宇都宮市大通り
年間休日
123日
残業
20時間
マンションの大規模改修工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション・ビルの大規模修繕工事における施工管理業務をお任せします。安全・品質・工程・予算の管理を通じて、マンション管理組合や企業施設の修繕工事を担当していただきます。 【担当する案件】 マンションやオフィスビルの大規模修繕工事が主な対象です。外壁塗装・防水工事・シーリング工事といった修繕業務のほか、リフォーム・リノベーション工事にも携わります。栃木県周辺の現場への配属を予定しており、転勤はありません。社用車が貸与されるため、現場への直行直帰が可能です。 【具体的な業務】 ・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・原価管理(材料費・労務費の管理) ・安全管理(現場の安全対策・作業員の安全指導) ・環境管理(騒音・粉塵対策など) ・作業所の労務管理(作業員の勤務管理) ・施主・設計事務所との打ち合わせ・折衝 ・協力会社の管理・指導 【この仕事の魅力】 未経験・無資格から始められ、実務を通じて施工管理の知識・技術を習得できます。資格取得支援制度があるため、施工管理技士などの資格取得を会社がサポートします。完全週休二日制(土日休み)で年間123日の休日があり、残業手当も支給されます。モデル年収は独身で420万円、既婚で540万円~650万円(課長職)と、経験や家族構成に応じた昇給が期待できます。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル
掲載日 2025/07/05更新日 2026/05/03
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高層ビル(RC造)の新築工事における建築施工管理

日研トータルソーシング株式会社の建築施工管理の求人

年収
350〜1000万円
勤務地
栃木県宇都宮市東宿郷
年間休日
120日
残業
60時間
高層ビル(RC造)の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。(同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います)
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
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デザインリノベ工事の施工管理

株式会社ロゴスホールディングスの建築施工管理の求人

年収
400〜600万円
勤務地
栃木県宇都宮市鶴田町
年間休日
115日
残業
40時間
デザインリノベ工事の施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可リモートワーク可上場企業
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必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅の新築工事における現場管理を担当していただきます。施工計画の作成から品質管理、工程管理、安全管理、お引渡しまで、住宅建築の全体を統括し、お客様に満足いただける住まいを完成させるための現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 年間40~50件程度の注文住宅を担当します。25坪~35坪程度の木造住宅(2×6工法または2×4工法)が中心となります。栃木県宇都宮市を中心とした勤務地での施工となり、転勤はありません。営業、設計、インテリアコーディネーター、施工管理が分業制で一組のお客様に対してチームで対応するため、施工管理は工事の品質・工程・安全に専念できる環境です。 【具体的な業務】 ・図面確認 ・施工計画の作成と管理(作業スケジュールや予算策定) ・着工前確認 ・品質管理 ・工程管理 ・安全確認 ・関係者の調整業務 ・お引渡し 【この仕事の魅力】 当社はデジタルマーケティングを活用した集客と、顧客対応から建築、アフターサービスまでの全プロセスをシステム化することで、生産性を高めながら働き方改革に取り組んでいます。繁忙期以外の20時以降の残業は禁止、20時にパソコンが自動シャットダウンされるため、仕事と生活のメリハリがつけやすい環境です。振替休日の取得も徹底しており、年間休日115日で、社員やその家族の時間を大切にする社風です。未経験でも挑戦でき、建築士資格取得時には資格手当が支給されるなど、キャリア形成を支援する制度も整備されています。
対象物注文住宅
掲載日 2025/05/01更新日 2026/01/15
気になる
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集合住宅(木造以外)の原状回復工事における建築施工管理

株式会社レオパレス21の建築施工管理の求人

年収
450〜500万円
勤務地
栃木県宇都宮市馬場通り
年間休日
128日
残業
20時間
集合住宅(木造以外)の原状回復工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可上場企業完全週休二日制
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容レオパレス21が管理する全国約57万戸の賃貸住宅のうち、木造・木造以外の集合住宅を対象に、新築工事・リフォーム・原状回復工事などの元請工事の主任技術者として、施工管理と法人営業をご担当していただきます。 【担当する案件】 自社管理物件の新築工事および既存物件のリフォーム・原状回復工事が対象です。工事現場は平日のみの稼働となるため、土日祝は完全な公休日です。繁忙期以外の残業はほぼなく、平均月間残業時間は16.5時間です。転勤の場合がありますが、出張も含めて対応いただきます。 【具体的な業務】 ・法人の賃貸営業(法人顧客への営業活動) ・工程管理(工事の進捗管理・スケジュール調整) ・品質管理(施工品質の確認・検査) ・安全管理(現場の安全確保・指導) 【この仕事の魅力】 施工計画の策定から現場監督、オーナー様の立ち会いまで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことができます。わからないことは同僚がサポートしてくれるため、安心して仕事に没頭できます。土日祝が完全な公休日で、有給休暇取得率も86%(平均18日取得)と高く、プライベートを充実させながら働くことが可能です。子育てをしながら活躍する社員も多く、育児支援制度も整備されています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/13更新日 2026/09/18
気になる
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木造注文住宅新築工事における施工管理(栃木県)

ヤマト住建株式会社の建築施工管理の求人

年収
450〜1000万円
勤務地
栃木県宇都宮市鶴田町
年間休日
114日
残業
60時間
木造注文住宅新築工事における施工管理(栃木県)の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格:2級建築施工管理技士

必須経験:新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 ・環境管理 など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
気になる
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集合住宅の新築工事における建築施工管理

中村土建株式会社の建築施工管理の求人

年収
550〜750万円
勤務地
栃木県宇都宮市大曽
年間休日
120日
残業
30時間
集合住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格:運転免許

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容学校や工場、商業施設、マンション、公共施設など、栃木県内で手がける多様な建築物の現場管理を担当していただきます。安全管理・品質管理・工程管理・原価管理といった施工管理業務全般を、図面から完成まで一貫して携わりながら進めていきます。 【担当する案件】 集合住宅(マンション)、工場・倉庫、商業施設、公共施設(学校や文化施設など)を主な対象としており、RC造・S造・木造の新築工事のほか、住宅や非住宅の改修・リフォーム工事にも対応しています。公共工事と民間工事がほぼ半々の割合で、栃木県内を中心に施工しています。現場での直行直帰が可能で、転勤はありません。 【具体的な業務】 ・安全管理:現場の安全書類作成、日々の安全パトロール、作業員への安全指導・指示、危険個所への立ち入り禁止処置 ・品質管理:工事写真の撮影・整理、図面通りの施工確認、工事写真のファイリング、使用材料の受け入れ検査 ・工程管理:作業予定の確認、資材の手配・発注、業者との打ち合わせ、搬出入車両の管理 ・原価管理:見積作成、所長補助(工種別の予算実績管理) ・事務作業:日報・日誌の作成、危険予知活動表のチェック、CAD操作、施工図の作成、各種許可申請書類の作成・提出 【この仕事の魅力】 入社後は実務を通じた指導を受けながら、2級施工管理技士の資格取得を目指し、2年目には1級施工管理技士の取得へと進みます。4年目以降は所長補助や新人指導を担当し、6年目以降は現場代理人・監理技術者へのキャリアが開けています。年間休日120日、週2回のノー残業デー、直行直帰が可能な環境で、月給25万~40万6千円(固定残業手当20時間含む)、年2回の賞与(業績連動で約4か月分)が支給されます。資格取得支援制度や各種研修、海外研修旅行といった福利厚生も充実しており、平均勤続年数17.5年、入社後3年定着率83.3%と、長く働ける環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/30
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一建設株式会社の募集中の求人

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集合住宅の意匠設計における建築設計

一建設株式会社の建築設計の求人

年収
300〜600万円
勤務地
福岡県春日市春日
年間休日
115日
残業
20時間
集合住宅の意匠設計における建築設計の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制社用車貸与住宅手当資格手当
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必須資格:1級/2級建築士

必須経験:意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
仕事内容注文住宅の意匠設計業務をお任せします。顧客の要望や予算、敷地条件に基づいて、戸建住宅の間取りや外観などの基本設計から詳細設計まで、一連の設計業務を担当していただきます。 【担当する案件】 飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設の注文住宅事業において、顧客からの相談に応じた木構造注文住宅の設計を担当します。福岡県春日市の春日店に配属となり、地域の顧客ニーズに応えた住宅設計に携わります。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・顧客との打合せを通じて、住まいに関する要望・予算・ライフスタイルなどを詳細にヒアリング ・顧客の要望や予算、敷地条件に基づいて住宅の間取りや外観などの基本設計を実施 ・CADや3Dモデルを用いて、設計内容を視覚的に表現 ・法令や条例の確認、建設地の条件調査を行い、設計に反映 ・実施設計や詳細設計、確認申請などの各種申請書類作成をサポート ・設計事務所への工事監理業務の委託をサポート ・建築士法第24条の7に基づく重要事項説明を実施 【この仕事の魅力】 設計部門は残業が少なく、月30時間に満たない程度で、リモートワークも可能な環境です。月給25万円から50万円で、年2回の賞与と年1回の昇給があり、モデル年収では主任564万円、課長813万円、部長1,032万円の実績があります。家族手当(扶養者に月1万円、一子につき月5千円)、住宅手当(月1万5千円)、資格手当、資格講習の学費サポート、水曜ノー残業デーなど福利厚生が充実しており、完全週休二日制で年間115日の休日が確保されています。
掲載日 2025/06/02更新日 2026/11/03
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戸建分譲住宅工事における建築施工管理

一建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
430〜700万円
勤務地
東京都練馬区石神井町
年間休日
115日
残業
40時間
戸建分譲住宅工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
応募要件・仕事内容もっと見る

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスの傘下で、全国トップクラスの分譲戸建住宅供給実績を持つ一建設の分譲住宅新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造の新築工事、改修・リフォーム・修繕工事など、多様な構造・工事種別の現場で、品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理の業務を担当していただきます。 【担当する案件】 主に分譲戸建住宅の新築工事が対象です。RC造・S造・木造の各構造に対応しており、改修・リノベーション工事や修繕工事にも携わります。配属は東京都内(本社は練馬区、立川営業所、町田営業所など)となり、ご自宅から通いやすい拠点への配属となります。当面の転勤はありません。 【具体的な業務】 ・工事現場の品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・工程管理(工事スケジュールの作成・進捗管理) ・安全管理(現場の安全環境整備、労働災害防止) ・環境管理(廃棄物処理、近隣への配慮) 【この仕事の魅力】 完全週休二日制(土日休み)で、仕事と生活の両立がしやすい環境です。昇給は年1回、賞与は年2回支給されます。残業代は全額支給され、残業は月30時間程度に抑えられています。家族手当(配偶者1万円、子1人5千円)、住宅手当(自契約世帯主に1.5万円)、資格手当、資格取得支援制度など福利厚生が充実しており、建築士や施工管理技士の資格取得をサポートします。交通費は公共交通機関利用で全額支給、退職金制度も完備されています。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/23
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分譲住宅の新築工事における建築施工管理

一建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
500〜700万円
勤務地
沖縄県浦添市内間
年間休日
104日
残業
40時間
分譲住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
応募要件・仕事内容もっと見る

必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設で、分譲住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など複数の構造の分譲戸建住宅を手がけ、品質・原価・工程・安全・環境の各面から現場をマネジメントする仕事です。沖縄営業所での勤務となり、地域の分譲住宅プロジェクトの現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 分譲住宅の新築工事が対象です。RC造・S造・木造の3つの構造に対応した案件に携わります。同社は戸建分譲住宅供給棟数で全国トップクラスの実績を持つため、安定した案件量が確保されています。沖縄営業所での配属となり、沖縄県内の分譲住宅現場を担当します。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト削減の検討) ・工程管理(工事スケジュールの立案・進捗管理) ・安全管理(現場の安全環境整備、労災防止) ・環境管理(廃棄物処理、近隣対応) 【この仕事の魅力】 同社は飯田グループの中核企業として、継続的に多くの分譲住宅案件を受注しており、経験を積む環境が整っています。年間休日104日の完全週休二日制(土日固定)で、始業時間8時、終業時間17時30分と定時での勤務が基本です。転勤・出張がないため、沖縄での生活を安定させながら働けます。家族手当(配偶者10,000円、子1人につき5,000円)、住宅手当(賃貸借で自契約・世帯主の場合15,000円)、資格手当(建築士や施工管理技士の資格に応じて月6,000~30,000円)など福利厚生が充実しており、資格取得支援制度もあります。昇給は年1回(7月)、賞与は年2回(7月・12月)で、工事長クラスで年収700万円程度のモデルケースもあります。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/05
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木構造注文住宅デザイン設計における設計職

一建設株式会社の建築設計の求人

年収
450〜650万円
勤務地
東京都豊島区石神井町
年間休日
121日
残業
20時間
木構造注文住宅デザイン設計における設計職の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格:1級/2級建築士

必須経験:意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・JWCAD・AutoCAD・その他CAD

必須資格※下記のいずれか一つ1級/2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・JWCAD・AutoCAD・その他CAD
仕事内容注文住宅の設計業務をお任せします。顧客との打ち合わせを通じて住まいに関する要望や予算、敷地条件を詳しくヒアリングし、その内容に基づいて住宅の間取りや外観、内装などの基本設計を行います。CADや3Dモデルを用いた視覚的な表現、法令・条例の確認、建設地の条件調査なども実施し、設計に反映させていきます。確認申請などの各種申請業務のサポートや、実施設計・詳細設計を委託する設計事務所との調整も担当していただきます。 【担当する案件】 主に東京都内での注文住宅案件に携わります。都心部の狭小地や3階建て住宅など、限られた敷地を有効活用する案件が多く、生活動線・採光・収納計画などに工夫が求められるプロジェクトです。営業、施工管理、積算、申請担当など関連部署との打ち合わせ・調整を通じて、チーム全体で住宅づくりを進めていきます。 【具体的な業務】 ・顧客との打ち合わせを通じた要望・予算・ライフスタイルのヒアリング ・敷地条件や法規制、建築基準に基づいた設計検討 ・住宅の間取り、外観などの基本設計 ・CADを用いた図面作成 ・3Dモデルを用いた視覚的な表現 ・外観、内装、仕様、カラーコーディネートの検討 ・法令・条例の確認と建設地の条件調査 ・確認申請に関する図面・資料作成の補助 ・設計図面の修正・チェック業務 ・営業、施工管理、申請担当など関連部署との調整 【この仕事の魅力】 飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーとして、全国トップクラスの供給実績を持つ一建設での設計業務です。「より多くのお客様に高品質の住宅をより低価格で供給する」という理念のもと、蓄積された技術力を活かした住宅づくりに携わることができます。設計部門は月30時間程度の残業に抑えられており、リモートワークも可能な環境です。年間休日126日、完全週休二日制(土日休み)で、腰を据えて長期的にキャリアを築ける職場です。1級・2級建築士資格取得時には月2~3万円の資格手当が支給されます。
対象物注文住宅
掲載日 2025/06/02更新日 2026/09/15
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集合住宅の新築工事における建築施工管理

一建設株式会社の建築施工管理の求人

年収
500〜700万円
勤務地
福岡県春日市宝町
年間休日
104日
残業
40時間
集合住宅の新築工事における建築施工管理の建設求人イメージ
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須経験:新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設で、分譲戸建住宅の新築工事における施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など複数の構造で建設される分譲住宅の現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 福岡営業所での配属となり、福岡県内で施工される分譲戸建住宅が対象です。同社は戸建分譲住宅供給棟数において全国トップクラスの実績を誇り、安定した案件量があります。転勤・出張はありません。 【具体的な業務】 ・品質管理(施工精度の確認、検査対応) ・原価管理(予算管理、コスト把握) ・工程管理(工事スケジュール管理、進捗確認) ・安全管理(現場の安全確保、安全教育) ・環境管理(廃棄物処理、騒音・粉塵対策) 【この仕事の魅力】 入社後は約6ヶ月間、配属エリアの責任者に同行して同社の建物構造や特徴、修繕方法を習熟します。習熟度チェックにより期間は調整されるため、自分のペースで学べます。一人で対応する際も先輩や責任者がしっかりフォローする環境です。年間休日104日の完全週休二日制で、土日は固定休み。資格手当(建築士1級30,000円、施工管理1級20,000円など)や住宅手当(最大15,000円)、資格取得支援制度も充実しており、キャリア形成を支援します。主任で月給512万円程度、工事長で700万円程度のモデル年収があり、昇給・賞与(年2回)で安定した収入が見込めます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/05
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木造戸建分譲住宅の修繕・メンテナンス担当

一建設株式会社の施設管理・ビルメンテナンスの求人

年収
450〜700万円
勤務地
三重県四日市市清水町
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験:新築工事(木造)・ビルメンテナンス(常駐・巡回)

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・ビルメンテナンス(常駐・巡回)
仕事内容飯田グループホールディングスのリーディングカンパニーである一建設が施工した分譲木造戸建住宅に対して、お客様からの修繕依頼への対応、有償メンテナンス・リフォーム工事の提案と実施、建物の定期点検といったアフターサポート業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 三重県四日市市を中心とした地域で、同社が供給した分譲戸建住宅のアフターメンテナンスに携わります。転勤はなく、四日市営業所での勤務となります。対応する案件は、屋根・外壁・内装・設備など住宅全般にわたり、小規模な修繕から大規模なリフォーム工事まで幅広い内容です。 【具体的な業務】 ・お客様からの修繕・メンテナンス相談への対応と現地調査 ・修繕内容の提案と見積作成 ・リフォーム工事の施工管理と品質確認 ・定期点検の実施と報告書作成 ・施工後のお客様対応とフォローアップ 【この仕事の魅力】 入社初期は約6ヶ月間、配属エリアの責任者に同行して同社建物の構造や特徴、修繕方法を習熟します。習熟度チェックにより一人立ちの時期は変わりますが、その後はお客様からの相談に一人で対応できるようになります。分からないことがあれば先輩や責任者がしっかりフォローするため、経験を積みながら着実にスキルを磨けます。アフターサポート業務の残業は月20時間程度と比較的少なく、完全週休二日制で仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、建築士や施工管理技士などの資格取得時には手当が支給され、講習学費のサポートも受けられます。
対象物分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/23
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