公共施設の新設工事における土木施工管理

社名非公開

年収

600〜800万円

勤務地

東京都港区

年間休日

125日

残業

40時間

転勤なし・出張あり

完全週休二日制

土日休み

無資格可

住宅手当

資格手当

寮・社宅あり

掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-11-10

募集内容

募集職種	土木施工管理（正社員）
仕事内容	対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）高速道路仕事内容公共施設や高速道路などの社会インフラ工事における基礎工事、耐震補強工事、環境関連工事などの専門工事の施工管理をお任せいたします。工期は3～6か月程度の案件が中心となり、本社を拠点に日本全国で短期出張型の勤務形態で現場管理を担当していただきます。担当する案件公共施設（教育・医療・文化施設）や高速道路などの社会インフラを対象とした土木工事が主な業務です。具体的には基礎工事、耐震補強工事、地盤改良工事、杭基礎工事、山留壁工事、環境関連工事など、工事全体の一部を専門的に施工する案件に携わります。工期は3～6か月程度がほとんどで、本社（東京都港区）を拠点に日本全国の現場へ短期出張で対応する形となります。大成建設をはじめ、関東地方整備局や高速道路会社など、大型案件の発注者との取引実績があります。具体的な業務・現場の工程管理（スケジュール作成・進捗管理）・安全管理（安全計画の策定、現場巡視、安全教育）・品質管理（施工方法の確認、検査立会い）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・施工図の作成・確認・関係機関との調整・報告書作成この仕事の魅力大成建設グループの安定した経営基盤のもとで、日本全国の社会インフラ整備に携わることができます。3～6か月の短期案件が中心のため、異なる現場・環境での経験を積み重ねることで、幅広い土木施工管理のスキルを習得できます。年収は500万～710万円程度（30～45歳のモデル）で、昇給は年1回、賞与は年2回（2023年度実績3.5ヶ月分）。転勤がなく、完全週休二日制（土日）で年間125日の休日があり、住宅手当や資格手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生で仕事と生活の両立が可能です。
応募要件	必須経験（いずれか一つ）一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 内線（一般建築物設備）受変電設備_電気工事その他_電気工事電気通信線路設備_電気通信工事(信号機・監視カメラ) 情報制御設備_電気通信工事(基地局・ビル局) 電気通信機械設備_電気通信工事(LAN・回線・音響/AV機器・TV・インターホン) プラント施工管理（電気）必須条件の補足・機械や電気に関する保守メンテナンス、施工管理、設計の経験をお持ちの方
給与	年収 600〜800万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 50〜66万円給与・賞与の補足予定年収は600万円から800万円。賃金形態は月給制。月給は325500円から559000円。基本給は309500円から442000円、その他固定手当は16000円から117000円。賞与は年2回で、2023年度実績は3.5ヶ月分。昇給は年1回。想定年収目安は35歳520万円、40歳690万円、45歳730万円。
魅力や特徴	【同社について】　同社は、機械化工法の先駆けとして建設機械の製作を目的に、1956年にスーパーゼネコンの子会社として設立されました。その後も時代のニーズに応えるように、「機械事業」・「基礎事業」・「環境事業」・「リニューアル事業」の四つ事業を柱とし、安心できる社会基盤づくりへの貢献をしてまいりました。2021年10月に創立65周年を迎えますが、競争力の高い企業へ成長・発展し続けるため、常に自己変革し続けなければなりません。グループで培ってきた豊富な経験と技術・ノウハウをビッグデータ化し、「最適な機械・工法・管理手法」を「提案・製作・施工・監理」できる会社として、積極的に営業を拡大致します。【同社の魅力】　同社は、健康経営優良法人2023に選出されました。スーパーゼネコンのグループで安定性も抜群です。業務ではビッグプロジェクトに携われ、平均勤続年数19年と長期的に活躍できる環境です。【同社の特徴】　同社は、スーパーゼネコンの主要子会社として1956年の創業以来、「人がいきいきとする環境を創造する」というグループ理念のもと、自然との調和の中で安全・安心で魅力ある空間と豊かな価値を生み出し、次世代のための夢と希望にあふれた地球社会づくりに取り組んでいます。また同社は、グループの安定した経営基盤のもとに「安心できる社会基盤造り」を使命としており、厚い信頼と高い評価をいただいております。【会社概要】［平均勤続年数］約19年［平均残業時間］37時間程度［年間休日日数］125日
勤務地	東京都港区
転勤・出張	出張あり転勤なし
休日・休暇	年間休日：125日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定）慶弔休暇有給休暇育児休暇介護休暇産前・産後休暇完全週休2日制の土日祝休み。年間休日125日。現場都合で休日出勤が発生した場合は振替休日を付与。年次有給休暇のほか、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、生理休暇、子の看護等休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、公務休暇、リバイバル休暇あり。
勤務時間	08時30分～17時30分残業：月平均40時間
福利厚生・待遇	交通費支給社宅・寮資格手当住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度再雇用制度健康診断通勤手当は全額支給。住宅手当、独身寮あり。現場手当、食事手当、別居手当、次世代育成手当、帰省補助手当など各種手当あり。資格取得補助制度あり。若手社員集合キャリア研修を年2回実施。退職金制度は勤続1年以上が対象。定年65歳、再雇用制度あり。

この求人についてよくある質問

この土木施工管理求人の年収は、東京都港区の相場と比べてどうですか？

東京都港区で掲載中の土木施工管理の求人では、年収の平均は569万円（83件）です。それに対して、この求人の年収は600万〜800万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均40時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は125日あります。東京都港区の土木施工管理の求人では、残業は月平均31時間（73件）、年間休日は平均133日（99件）です。

未経験でも応募できますか？

この求人では、一般土木（道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水）、特殊土木（橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事）、内線（一般建築物設備）、受変電設備（電気工事）、その他（電気工事）、電気通信線路設備（電気通信工事（信号機・監視カメラ））、情報制御設備（電気通信工事（基地局・ビル局））、電気通信機械設備（電気通信工事（LAN・回線・音響/AV機器・TV・インターホン））、プラント施工管理（電気）のいずれかの経験が必要です。