集合住宅の新築工事における建築施工管理
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 集合住宅_木造以外 仕事内容 RC造・S造の中高層マンションや木造3階建マンションなどの集合住宅を対象に、施工管理業務を担当していただきます。 担当する案件 同社が手がけるのは主に収益用不動産で、RC造の中高層マンションや木造・鉄骨造の3階建て・4階建てマンションが中心です。総数500棟超の施工実績があります。勤務地は大阪府(本社:大阪市中央区)で、転勤はありません。 具体的な業務 入社から段階的に業務を広げていきます。最初の1~3ヶ月は工事日報や安全書類の作成、工事写真の撮影・整理、現場での実務を先輩の指導のもとで行います。6ヶ月~1年目には出来高品質のチェック、簡単な施工図の作成、工程表の作成、現場での工事打ち合わせを担当します。2年目以降は現場工程管理、施工図の作成、各種製作図のチェックなど、より主体的な管理業務に携わります。 日常的には、本社で現場確認と資料準備を行った後、複数の現場を巡回します。各現場では業者との打ち合わせ、作業内容の指示、進捗確認、翌日以降の段取りを行います。本社に戻ってから業者との打ち合わせ、各現場の資料・工程確認、工事手配、資材発注、翌日の資料準備を進めます。 ・工事日報、安全書類の作成・チェック ・工事写真の撮影と整理 ・出来高品質のチェック ・施工図の作成 ・工程表の作成 ・現場での工事打ち合わせ ・業者への作業指示 ・進捗管理と工程確認 ・資材発注と工事手配 この仕事の魅力 未経験からでも建築スキルを身に付けられます。資格取得や経験を積むことで年収が大きく伸びる環境で、経験1年で有資格者なら600万円、3年で有資格者なら1000万円の想定年収があります。年間休日は105日、週休二日制(曜日固定)で、始業8時30分・終業17時30分と定時勤務が基本です。社宅制度や資格手当、社会保険完備など福利厚生も整っており、年1回の昇給と年2回の賞与(7月・12月)で安定した収入が見込めます。 |
給与 | 年収 400〜1200万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 33〜100万円 給与・賞与の補足
【モデル年収】 |
魅力や特徴 | 【同グループの特徴】 土地の購入から設計・デザイン、施工、販売、管理・サポートまで、一気通貫でお客様の不動産活用をサポートしています。その為、まずは不動産及び周辺の調査やマーケットリサーチ、募集戦略の査定や賃貸条件の設定などを行い、今ある土地が安定収入を生む資産となるよう建物をつくり、不動産投資によるお客様の収益確保できるような物件をご紹介しています。 【同グループの理念】 同社の情熱を支えてきたのは社内外を問わない人と人とのハーモニーを育み続ける喜びにあります。グローバル化した不動産市場において、当社は堅実でまっすぐな財務戦略を推進し、妥協をゆるさない確固たる姿勢を貫いてきました。お客様の「心」に訴える 3S<安定性 stability・安心感 security・安全性 safety>を大切に、これからのハウジングビジネスに果敢に挑戦し続けます。それが私たちのスピリットです。 【会社概要】 [設立]2015年1月 [資本金]2000万円 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 転勤なし 【転勤】 ・なし ※希望者は神戸支店、東京支店への転勤も考慮 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 08時30分~17時30分 残業:月平均60時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:なし 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社福地建設 |
|---|---|
設立 | 2015年 |
代表者 | 田中 隆至 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、大阪府大阪市の相場と比べてどうですか?
大阪府大阪市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は583万円(395件)です。それに対して、この求人の年収は400万〜1200万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均60時間ほどです。休みは週休二日制(曜日固定)で、年間休日は105日あります。大阪府大阪市の建築施工管理の求人では、残業は月平均25時間(588件)、年間休日は平均116日(687件)です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤はありません。出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか?
集合住宅(木造以外)などの案件を担当します。主な仕事は新築工事(RC造)や新築工事(S造)、新築工事(木造)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。手当は資格手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社福地建設はどんな会社ですか?
株式会社福地建設は、2015年に設立された会社です。
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