注文住宅・集合住宅の新築工事における建設事務
注文住宅・集合住宅の新築工事における建設事務
募集内容
募集職種 | その他(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 集合住宅_木造以外 仕事内容 注文住宅と集合住宅(マンション)の建設工事に関わる事務・管理業務を担当していただきます。契約書作成、許認可関連の手続き、施工管理データの入力・管理など、現場をサポートする事務作業全般を担当していただきます。 具体的な業務 ・契約書の作成・管理 ・許認可関係の申請・手続き業務 ・施工管理表への入力・ステータス更新 ・ファイル・書類の整理・管理 ・その他現場サポート業務 この仕事の魅力 東京都内の本社勤務で転勤・出張がなく、完全週休二日制(土日祝)で年間休日120日、月平均残業時間10時間とメリハリのある働き方が実現できます。未経験・無資格で応募可能で、建設業界での事務経験を積むことができます。同社は2012年設立の安定企業で、平均勤続年数10年、有給取得率60%と長く働きやすい環境が整っています。年収300万~360万円、賞与ありで、地域密着型の風通しの良い職場で20~30代が活躍しています。 |
給与 | 年収 300〜360万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 25〜30万円 賞与 あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します |
魅力や特徴 | 【会社の魅力】 再生可能エネルギーは、従来のエネルギーに代わる次世代エネルギーとして国策のひとつに位置付けられており、東日本大震災以降は世論の後押しもあって、市場規模は今後もさらなる拡大が期待されています。株式会社サンライフコーポレーションは、この再生可能エネルギー分野において設立8期目を迎える総合エネルギー企業です。前期には売上成長率224%を達成しており、近年は太陽光事業以外にも事業領域を拡大しています。現在では、太陽光以外の分野でも新たな収益の柱を創出しています。 【会社の特徴】 [徹底した実力主義とアットホームさが共存する独自の社風] 同社の成長を支えてきたのは、徹底した実力主義の風土です。年齢や社歴、職歴に関係なく、前向きなアイデアや行動を積極的に評価する企業文化があります。実力主義という言葉から厳しい印象を受けるかもしれませんが、社内の雰囲気は非常にアットホームで、活気のある飲み会や社内イベントも同社の魅力のひとつとなっています。 [大手企業とのアライアンス締結] 前期には、大手ゼネコンや大手IT系エンジニアリング会社、大手事業会社とのアライアンスを締結しています。現在は大規模工事の受注を控えており、即戦力人材が十分に力を発揮できる高水準の成長環境が整っています。経営面でも数年先までの売上予測が立っており、その先の成長ステージを見据えた人材強化を進めています。 【太陽光発電設備】 [住宅用] 家族構成やライフスタイルなど、お客様ごとに異なるさまざまなニーズに対し、豊富な商品知識を活かした最適な提案を行っています。数多くの太陽光発電・蓄電池商品の中から、お客様に満足いただける製品を提供しています。安心かつ確実な技術力により、さまざまな形状の住宅屋根にも対応可能です。また、大切な屋根を守るため、施工時の保護体制も万全に整え、最適な工法で導入を行っています。地域密着型企業ならではの充実したアフターフォローも特徴です。 [産業用] 近年、産業用太陽光発電市場は活性化が進んでいます。太陽光を事業基盤とする安定性や、20年間の買取価格保証による事業性を背景に、土地活用や節税などのメリットにも注目が集まっています。太陽光発電の普及に伴い、太陽光パネルをはじめとした設備機器への投資額は黎明期と比較して低下し、参入障壁も下がっています。近年では、これまでにない規模のメガソーラー事業も増加しており、セカンダリーマーケットという新たな市場も形成されています。 【会社概要】 [設立]2012年 [従業員数]70名 [年間休日日数]120日 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 残業:不明 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:なし 1次面接方法:対面のみ 2次面接方法:対面のみ |
企業情報
社名 | 株式会社サンライフコーポレーション |
|---|---|
設立 | 2012年 |
代表者 | 野口 利明 |
財務・業績 | 資本金 8,000万円 売上高 1,324,534万円 完成工事高 709,792万円 元請完成工事高 709,792万円 売上総利益 90,279万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 69人 技術者数 0人 1級技術者数 11人 2級技術者数 5人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 6人 |
得意業種 | 成長・研修: 技術者は16名、1級が11名、2級が5名在籍しています。研修受講者は6名を数え、現場での技能向上と資格取得の機会が継続的に整備されている状況です。得意工種の電気・土木・建築の分野で、実務経験を通じた技術力の向上を支える体制が整いつつあります。 第1位 電気 |
建設業許可 | 25件の許可情報を表示 特定建設業 ガラス 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 板金 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 特定建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この求人の年収はいくらですか?
この求人の年収は300万〜360万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は120日あります。
未経験でも応募できますか?
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
はい、資格がなくても応募できます。
転勤や出張はありますか?
転勤も出張もありません。
どんな建物・工事を担当しますか?
注文住宅や集合住宅(木造以外)などの案件を担当します。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
株式会社サンライフコーポレーションはどんな会社ですか?
株式会社サンライフコーポレーションは、2012年に設立された会社です。得意業種は電気で、建設業許可を25件持っています。
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