工場の電気設備工事における電気工事施工管理

中央電設株式会社

年収

470〜570万円

勤務地

兵庫県神戸市

年間休日

126日

残業

30時間

出張あり

完全週休二日制

土日休み

無資格可

寮・社宅あり

掲載日：2026-07-28求人更新日：2026-07-28

募集内容

募集職種	電気工事施工管理（正社員）
仕事内容	対象物工場・倉庫商業施設オフィスビル公共施設（教育/医療/文化施設など）鉄道発電プラント仕事内容工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設、鉄道、発電プラントなど、多様な建物・施設の電気設備工事における施工管理を担当していただきます。特にプラント内の計装工事（施工管理）、計装制御システムの計画立案、計器盤類の配置・配線・計装設置の計画、工事監理、計装機器の試運転やメンテナンスなど、計装・制御分野の専門的な業務に携わっていただきます。担当する案件茨城営業所での勤務となり、県南地区を中心とした工場やプラント施設の保守保全工事および建設電気工事に従事します。発注元は民間企業から公共機関まで幅広く、プロジェクトの規模や内容に応じてチーム体制で対応します。工事の計画段階から竣工まで、中長期にわたって一つの現場に関わることになります。具体的な業務・計装工事の施工計画立案（工程表作成、資材手配、作業員確保）・計装制御システムの設計・計画・計器盤類の配置図・配線図の作成・施工図面の作成と図面管理・現場での施工管理（進捗管理、品質管理、安全管理）・計装機器の試運転・調整・メンテナンス・原価管理（資材費、労務費の管理）・工程管理（納期遵守、工事スケジュール調整）・安全管理（安全計画立案、現場での安全指導）・環境管理・施主・協力会社との打ち合わせ・調整この仕事の魅力入社1年目は大阪の人材教育センターで、社会人基礎から電気・計装工事の実務知識、資格取得（第一種・第二種電気工事士、消防設備士甲種4類、2級電気工事施工管理技士など）まで、業務に必要な知識を体系的に習得できます。現場実習を通じて先輩社員の実務を間近で学び、2年目以降はフォロー研修で段階的にスキルを磨きます。阪急阪神東宝グループの一員として経営基盤が安定しており、年間126日の休日（完全週休二日制）、年3回の賞与（基本2ヶ月×2回+2.5ヶ月で計6.5ヶ月分）、資格取得支援制度（合格報奨金+取得費用会社負担）など、長期的なキャリア形成を支援する環境が整っています。モデル年収は30歳主任590万円、35歳主査660万円、40歳課長820万円。繁忙期でも残業は20～30時間程度で、閑散期はほぼ定時勤務が可能です。
応募要件	必須資格（いずれか一つ）その他必須条件の補足・基本的なPCスキル（Excel、Word）・計装、電気工事の実務経験歓迎条件の補足・1級又は2級計装士or1級又は2級電気工事施工管理技士
給与	年収 470〜570万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 22〜26万円給与・賞与の補足賞与：年3回賞与：年1回（7月）【モデル年収】 30歳/主任/590万 35歳/主査/660万 40歳/課長/820万
魅力や特徴	【業務の特徴】　既存顧客へのアプローチがメインとなり、新規開拓営業は基本ありません。顧客のニーズ発生に対して提案を行い形にしていく営業職です。支店としてノルマを設定している為、個人ノルマは基本ありません。【同社の特徴】［安定性］　東証1部上場の阪急阪神東宝グループ唯一の総合設備会社です。70年以上という歴史の中で培われた技術力を基に、幅広い分野で電気設備の工事に携わり、業績も好調で黒字経営を続けています。阪急阪神東宝グループ内外からの受注も順調に増加しており、安定した経営基盤を誇ります。［スケールの大きな仕事に関われる］　甲子園球場や阪神百貨店・ハービスエント、阪神電鉄を中心とした駅・鉄道などの交通機関のリニューアルに携わります。グループ会社をはじめ、官公庁や大学、大手企業などから元請けとして受注する大型案件が大半のため、億単位のプロジェクトに関われる面白さもあります。【教育制度】［技能講習会］　1等級社員・2等級社員を対象に、現場管理に必要な技術的な知識（工程・原価・安全・品質等、法令、ISO、機器・材料等の最新技術の情報共有）からデスクワークに必要な知識（Excel・WordなどのPC活用法）などをZOOMを活用して講習会を実施します。［特別教育］　建設現場で現場代理人として仕事に従事するために不可欠な資格である職長教育・安全衛生責任者・高／低圧電気取扱者等の資格を、当社のスタッフにて安全衛生特別教育を実施し取得させております。この特別教育を受けることで、ようやく一人前の施工管理者となることができるといえます。【内線工事部門】　多くは一般電気設備の設計および施工を手がけており、オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラント（焼却場その他）などを担当しています。新築とリニューアルの両方に対応し、受電、変電、動力（空調･給排水用電源）、照明、通信、防災、自動制御などの設備を設計・施工。また電力会社の高低圧配電線工事および変電所工事も担います。　施工面においては、お客様のニーズに合わせ、新技術、新工法を採り入れた高度化および多様化に取り組んでいます。また再生可能エネルギーの活用や省エネルギー化についての調査・提案も積極的に行っており、電力の見える化や太陽光発電を効果的に取り込んだリニューアルの需要などにも応えています。品質・工程・原価・安全などの管理面も徹底し、加えて、業務効率化のため、設計積算システムの構築や電子調達・電子申請の導入も積極的に行っています。　東京支店では、新築とリニューアルに加え、お客さまの建物内に常駐するケースも少なくありません。10年以上の長きにわたる信頼関係を築く中で建物の特性やニーズを把握し、電気設備のクオリティ向上を図っています。オフィスビルの需要が大きく、公共施設、集合住宅、工場がそれに続きます。
勤務地	兵庫県神戸市
転勤・出張	不明
休日・休暇	年間休日：126日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇育児休暇有給休暇：10〜20日（下限日数は入社直後の付与日数）特別休暇
勤務時間	08時30分～17時30分残業：月平均30時間
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給社宅・寮作業服貸与住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度健康診断持株会通勤手当：全額支給寮社宅：独身寮あり（30歳未満）保養所：山中湖、会員制リゾートホテルなど持株会（拠出金の１％を会社が負担）資格取得支援制度（一時金支給+取得費用会社負担）ベネフィットワン従業員販売会 eラーニング制度労働組合
選考フロー	面接回数：2回適性検査：あり 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ

企業情報

社名	中央電設株式会社
設立	1948年
代表者	岡田康彦
財務・業績	資本金 32,376万円売上高 1,344,881万円完成工事高 1,223,567万円元請完成工事高 884,830万円売上総利益 225,397万円
従業員・技術者	従業員数 215人技術者数 0人 1級技術者数 96人 2級技術者数 65人監理技術者補佐 0人その他資格者数 9人研修受講者数 86人
得意業種	技術者数は170名、1級技術者96名、2級技術者65名、その他資格者9名と、技術者層の厚みがあります。現場での実務を通じて技能を磨く環境が整っており、研修受講者数は86名にのぼります。得意分野である電気・管・消防設備の分野で、専門性を深めながらキャリアアップを目指せる体制が整っています。第1位電気
建設業許可	5件の許可情報を表示一般建設業機械器具設置一般建設業消防施設特定建設業管特定建設業電気特定建設業電気通信

財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです

この求人についてよくある質問

この電気工事施工管理求人の年収は、兵庫県神戸市の相場と比べてどうですか？

兵庫県神戸市で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は576万円（63件）です。それに対して、この求人の年収は470万〜570万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均30時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は126日あります。兵庫県神戸市の電気工事施工管理の求人では、残業は月平均27時間（77件）、年間休日は平均120日（89件）です。

この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？

その他が必要です。

転勤や出張はありますか？

出張は「不明」となっています。

どんな建物・工事を担当しますか？

工場・倉庫や商業施設、オフィスビル、公共施設（教育/医療/文化施設など）、鉄道、発電プラントなどの案件を担当します。主な仕事は内線（一般建築物設備）や外線（送電・配電線）、受変電設備（電気工事）、その他（電気工事）、プラント施工管理（電気）、プラント施工管理（計装・制御）などです。

賞与や資格手当・住宅手当はありますか？

賞与があります。手当は住宅手当があり、社宅・寮も用意されています。

面接は何回で、どのような方法ですか？

面接は2回です。1次面接は対面のみで、2次面接は対面のみです。適性検査があります。

中央電設株式会社はどんな会社ですか？

中央電設株式会社は、1948年に設立された会社です。得意業種は電気で、建設業許可を5件持っています。

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新築建物電気設備工事における施工管理

西部電気建設株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

360〜540万円

勤務地

兵庫県神戸市灘区都通

年間休日

130日

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：2級電気工事施工管理技士

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容集合住宅、オフィスビル、学校や病院などの建物における電気設備工事の施工管理業務を担当していただきます。建物の電気設備を対象に、品質・工程・労務・安全・資材・原価などの管理、現場の作業指示などを行い、プロジェクト完成までをマネジメントしていただきます。【担当する案件】　案件金額は1億～10憶円程度、工期は1年から2年半程度の工事が中心です。基本的には1人で1現場を担当し、大型現場の場合は複数名でチームを組んで対応します。【具体的な業務】・施工計画の作成・施工検討、図面精査・客先等との打ち合わせ・施工図の作成・現場での作業指示、管理・予算、進捗管理・各種申請、手続き・検査および引き渡しなど

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2025/11/17更新日 2026/07/23

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電気設備工事施工管理（集合住宅・工場）

甲南電設工業株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

450〜800万円

勤務地

兵庫県神戸市兵庫区芦原通

年間休日

125日

残業

40時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与住宅手当

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必須資格：1級電気工事施工管理技士・第2種電気工事士・運転免許

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・第2種電気工事士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

仕事内容マンション・病院・学校などの公共施設、工場、商業施設といった各種建築物の電気設備工事における施工管理業務を担当していただきます。新築工事からリニューアル工事まで、現地調査から設計、施工、アフターフォローまでをトータルで手がけ、安全で快適な設備づくりを実現する仕事です。【担当する案件】神戸市内を中心に、民間案件が約9割、公共工事が約1割の比率で施工しています。新築マンションが全体の6～7割を占め、事務所や倉庫が2割、公共工事が1割程度です。1人あたり年間3～4件の案件を担当し、現場常駐は基本的にはなく、毎日1～2件の現場を巡回しながら、会社で設計図面作成に当たることが多い働き方です。【具体的な業務】・施工図面の作成（設計図を基に実施図を作成）・協力業者への指示伝達と工事管理・品質管理、工程管理、安全管理、環境管理・原価管理とコスト削減の検討・職人さんの管理と指導・現地調査と打合せ・積算・見積もり業務・機械・資材の手配【この仕事の魅力】完全週休二日制（土日祝）で年間125日の休日があり、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。月平均30時間程度の残業で、勤務間インターバル制度により休息時間も確保されています。資格手当は最大4.5万円、住宅手当・家族手当など福利厚生が充実しており、資格取得支援制度で専門知識を実践を通して習得できます。チームワークを重視する社風で、社員旅行やバーベキューなど社内イベントも定期的に開催されています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/22

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鉄鋼設備・変電設備設計における電気工事施工管理

大洋興業株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

500〜750万円

勤務地

兵庫県神戸市広畑区東新町

年間休日

111日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当寮・社宅あり

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必須資格：1級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・運転免許

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容鉄鋼をはじめとする産業プラントの電気設備工事における施工管理を担当していただきます。お客さまから提供いただいた図面に機器のレイアウトや配線ルートを加えて施工図面を完成させたあと、現場の責任者として品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理を行い、協力会社の作業員を指揮して設備を構築していきます。受変電設備、内線設備、外線設備など多様な電気工事に対応し、巨大工場や重要な社会インフラに命を吹き込む仕事として、電気工事施工管理を担当していただきます。【担当する案件】鉄鋼プラント、化学プラント、電力プラント、水処理施設、鉄道、空港、超高層ビルなど、国内の主要プラントおよび公共施設が対象です。日本製鐵、TMEIC、三菱電機、JFEプラントエンジなど大手メーカーとの取引実績があります。勤務地は兵庫県（本社・姫路市、長田事務所・神戸市）を中心に、全国の事業所（東京、茨城、愛知、大阪、岡山、広島、山口、福岡、大分）への配属が想定されます。転勤はありませんが、現場対応のため出張があります。【具体的な業務】・お客さまとの打ち合わせ・調整・他の工事会社との工程調整会議・協力会社への作業指示と現場管理・品質管理（施工図面の検図、工事の品質確認）・原価管理（予算管理、積算資料の作成）・工程管理（工事スケジュール立案・進捗管理）・安全管理（安全計画の策定、現場の安全確認）・環境管理・施工計画書、報告書、資料などの作成（Excel、Word使用）【この仕事の魅力】入社後は約2週間の集合研修で電気の基礎知識を学び、その後配属先で約3カ月間のマンツーマンOJTを受けます。その後も個人ごとのスキルアップメニューを作成し、上司が定期的にフォローしながら成長をサポートします。入社後5年間は各種研修を重点的に実施し、早期のキャリアアップを目指す環境が整っています。自分が責任者となって工事を進め、設備が稼働し始めたときの達成感は格別です。年間休日111日、週休二日制（土日祝日）で、基本的に残業は少なく、仕事と生活の両立が可能です。月給25万円から40万円（経験・スキルにより決定）、年収500万円から750万円、年1回の昇給（8月）と年2回の賞与（7月・12月、過去5年平均6ヶ月分）があります。資格取得費用は会社負担、資格手当も支給されます。

対象物産業プラント

掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/15

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電気施工管理/未経験歓迎/残業少/資格支援/神戸

株式会社オールライトの電気工事施工管理の求人

年収

350〜550万円

勤務地

兵庫県神戸市兵庫区東出町

年間休日

120日

残業

5時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当

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必須資格：運転免許

必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事

仕事内容新築マンション、ビル、工場などの建物に対して、照明器具やコンセント、受変電設備などの電気工事における施工管理を担当していただきます。【担当する案件】公共工事から民間の新築案件まで、集合住宅（マンション）、工場・倉庫、商業施設、オフィスビルなど幅広い建物の電気設備工事に携わります。特に新築マンションの内線工事が得意分野です。神戸を中心とした関西エリアで施工しており、直行直帰が可能です。転勤はありません。【具体的な業務】・発注者や現場スタッフとの打ち合わせ・調整・工程表の作成・管理、進捗状況の確認・電気工事に関する設計・積算業務・施工図面の確認・指示・安全管理・品質管理・工事に必要な書類作成【この仕事の魅力】月平均残業時間が5～10時間と少なく、年間休日120日で完全週休二日制（日曜・隔週土曜日）のため、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。第2種電気工事士で月5千円、第1種電気工事士で月1万円など資格手当が充実しており、資格取得時には5万～10万円のお祝い金も支給されます。業務時間内に勉強会を実施し、資格取得を全力でサポートするため、未経験からでもスキルアップが可能です。経験3年以上で基本給26万4千円～50万円、10年以上で36万8千円～50万円と、経験に応じた給与体系も用意されています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2026/03/12更新日 2026/03/12

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工場の新設工事における電気工事施工管理

電気工事施工管理の限定求人

年収

350〜780万円

勤務地

兵庫県神戸市

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容工場・倉庫、商業施設、店舗、オフィスビル、公共施設などの新築・改修工事現場において、電気設備工事の施工管理を担当していただきます。元請けや発注者との打ち合わせ、現場の進捗管理、施工図の作成などが主な業務です。【担当する案件】栗原工業を軸とした案件を中心に、工場・倉庫から商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）まで、多様な建物の電気設備工事に携わります。内線工事（一般建築物の電気配線）、外線工事（送電・配電線）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、幅広い工事種別に対応しており、経験を積む中で複数の案件に関わることになります。転勤はありません。【具体的な業務】・元請けや発注者との打ち合わせ・調整・施工図の作成（AutoCADやTfasなどのCADソフトを使用）・現場の進捗状況の管理・報告・施工スケジュールの調整・工事品質の確認・管理【この仕事の魅力】現場管理業務に特化した職場のため、施工管理スキルを集中的に磨くことができます。未経験でも40歳以下であれば応募可能で、研修制度と資格取得支援制度が整備されているため、電気工事施工管理技士などの資格取得を目指しながら成長できます。完全週休二日制（シフト制）で年間休日は120日、始業時間は8時、終業時間は17時と、安定した勤務環境が確保されています。

対象物工場・倉庫・商業施設・店舗

掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/17

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オフィスビル（SRC造）の電気・管工事における設備施工管理

株式会社竹中工務店の電気工事施工管理の求人

年収

750〜1400万円

勤務地

兵庫県神戸市中央区磯上通

年間休日

125日

残業

30時間

契約社員転勤あり・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：1級電気工事施工管理技士・第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・建築設備士・消防設備士

必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・第1種電気主任技術者(電験1種)・第2種電気主任技術者(電験2種)・第3種電気主任技術者(電験3種)・建築設備士・消防設備士

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容同社にて、電気設備工事の施工管理業務をお任せします。【具体的な業務】・工程管理・原価管理・品質管理・安全管理・環境管理・施工計画の立案と実行・協力会社との調整や指示出し・発注者や設計者との打ち合わせ・工事写真の撮影・各種書類の作成など

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2025/08/26更新日 2026/10/21

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集合住宅の新築工事における電気工事施工管理

日本エレベーター製造株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

350〜450万円

勤務地

兵庫県神戸市中央区磯部通

年間休日

126日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当寮・社宅あり

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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・運転免許

仕事内容集合住宅、オフィスビル、商業施設、公共施設（学校・病院・文化施設）、運動施設、ホテルなど様々な建物に納入されるエレベーターの据付工事において、安全管理と工程管理を担当していただきます。【担当する案件】神戸出張所を拠点に、兵庫県内を中心とした現場でのエレベーター据付工事に携わります。官公庁や大手建設会社からの案件が多く、国会議事堂や駅舎のバリアフリー対応エレベーター、学校や病院といった公共施設のエレベーター工事など、社会インフラとして重要な役割を果たす案件に参画できます。転勤はなく、神戸出張所での勤務となります。【具体的な業務】・施主、居住者、近隣住民など顧客への対応・エレベーター据付工事の工程管理（スケジュール調整・進捗管理）・現場の安全管理（安全教育・危険箇所の把握・事故防止）・品質管理（据付精度の確認・検査基準への適合確認）・原価管理（材料費・労務費の管理）・環境管理（廃棄物処理・騒音対策など）・完成後のエレベーター検査と顧客への引渡し【この仕事の魅力】 1935年創業のエレベーター専業メーカーだからこそ、開発・設計から製造・据付・保守まで一貫した体制で、高度な技術と知識を習得できます。入社後は基礎研修を受けた後、先輩社員の同行指導を通じて実務を学ぶため、未経験でも安心して始められます。官公庁向け案件が中心のため、同業他社と比べて休日出勤や夜間対応の頻度が低く、月15時間程度の残業で、土日祝休みの完全週休二日制（年間126日）と働きやすい環境が整っています。住宅手当（単身13,000円、世帯主17,000円）や家族手当、資格取得支援制度など充実した福利厚生により、長期的なキャリア形成が可能です。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2025/07/10更新日 2025/12/12

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工場（S造）の電気設備工事における電気設備施工管理

株式会社テクノプロ・コンストラクションの電気工事施工管理の求人

年収

300〜600万円

勤務地

兵庫県神戸市中央区御幸通,中央区御幸通

年間休日

122日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可土日休み資格手当

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容電気工事施工管理を担当頂きます。【詳しい仕事内容】・品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/10/27

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消防設備の新設工事における消防設備施工管理

ニッタン株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

450〜800万円

勤務地

兵庫県神戸市中央区浜辺通

年間休日

122日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり海外進出完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：運転免許

必須経験：その他_電気工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つその他_電気工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)

仕事内容ニッタン株式会社は、火災から人命と財産を守る総合防災システムメーカーです。自動火災報知設備、消火設備、防排煙設備、非常電話設備、非常放送設備など、オフィスビル・商業施設・公共施設（教育・医療・文化施設）といった幅広い建物に対して、防災設備の施工管理と営業を担当していただきます。【担当する案件】神戸支店での勤務となり、関西エリアを中心に、オフィスビル、商業施設、公共施設などの防災設備工事に携わります。案件は元請工事と下請工事の両方があり、自動火災報知設備の施工管理経験が必須となります。消防法に基づいた設計図面に従い、防災設備の設置工事を現場で管理し、消防検査に合格させることが主な責務です。全国転勤が可能な方を対象としており、キャリアの発展に応じて他地域への配置転換もあります。【具体的な業務】・防災設備工事の現場管理（安全・品質・工程・予算管理）・施工図面の確認と現場への指示・消防設備士として消防法に基づいた設備の施工監督・工事進捗の報告書作成・消防検査対応・営業活動（既存顧客のフォロー、新規案件の提案）・設計・施工に関する技術サポート【この仕事の魅力】ニッタンは1954年創業の防災設備メーカーで、「技術のニッタン」として消防庁長官賞やグッドデザイン賞を受賞するなど、業界で高く評価されています。東京駅やNHK放送センターといった大型施設から、全国の商業施設・公共施設まで、社会インフラを支える仕事に携わることができます。年間休日122日の完全週休二日制で、休日出勤時は代休取得が可能です。資格手当・住宅手当・家族手当など充実した福利厚生に加え、昇給（年1回、前年度実績で3千円～4千円）と賞与（年2回、前年度実績で計2.31ヶ月分）があり、残業代は全額支給されます。

対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/21

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病院・工場などの電気設備工事における電気設備施工管理

電気工事施工管理の限定求人

年収

500〜800万円

勤務地

兵庫県神戸市

年間休日

120日

残業

32時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当

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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容工場・倉庫、病院などの公共施設における電気設備工事の施工管理を担当していただきます。内線（一般建築物設備）、受変電設備、消防・防災設備などの電気工事全般について、品質・原価・工程・安全・環境の各面から現場を統括し、工事を完成させる責任を担っていただきます。【担当する案件】工場・倉庫、医療施設（病院）、教育施設などの建築物における電気設備工事が対象です。神戸支店を拠点としながら、転勤可能な方は国内の複数エリアでの現場配置となる場合があります。出張も伴います。【具体的な業務】・現場の品質管理（電気設備の施工品質確保、検査対応）・原価管理（材料費・労務費の把握、予算管理）・工程管理（施工スケジュール立案・進捗管理）・安全管理（現場の安全環境整備、労働災害防止）・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の徹底）【この仕事の魅力】 1903年創業の総合設備工事会社で、長年培った技術基盤のもと、大手ゼネコン（大林組、竹中工務店、大成建設など）との取引を通じて、質の高い案件に携わることができます。1級・2級電気工事施工管理技士の資格取得支援制度があり、キャリア形成を支援する環境が整っています。完全週休二日制（年間120日休日）で、年1回の昇給と年2回の賞与があり、資格手当も支給されます。

対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/24

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中央電設株式会社の募集中の求人

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オフィスビルの空調衛生設備工事における管工事施工管理

中央電設株式会社の管工事施工管理の求人

年収

630〜750万円

勤務地

大阪府大阪市福島区福島

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：2級管工事施工管理技士

必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

仕事内容オフィスビル、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）などの建築物における空調・衛生設備工事の施工管理をお任せします。発注者（公共機関や民間企業）や元請業者との調整、設備工事の協力業者への指導と監督、現場視察、納期・コスト・外注管理など、工事開始から竣工までの全般的な管理業務を担当していただきます。【担当する案件】阪急阪神東宝グループの関連工事を中心に、阪神甲子園球場や宝塚大劇場、阪急阪神の各駅・ビル・店舗など、民間・官公庁からの受注案件に携わります。金額規模が大きく、複数年にわたる案件も多いため、中長期的に一つの現場に関わることになります。現場規模によって異なりますが、基本的に直行直帰となり、休日出勤が発生した場合は振替休日の取得が可能です。長期出張は基本的に発生しません。転勤もありません。【具体的な業務】・発注者・元請業者との工程・安全・品質に関する調整・打ち合わせ・協力会社（職人）の確保と現場での指導・監督・施工図面の作成・工事の進捗管理（工程通りに進んでいるか確認し、必要に応じて手順変更を実施）・安全管理（危険箇所の把握、安全書類の整理）・品質管理（施工品質の確認）・原価管理（資材費、外注費の管理）・現場視察と各種調整【この仕事の魅力】入社後1年間は人材教育センターで、社会人基礎から空調・衛生設備工事に関わる実務知識、資格取得まで段階的に学べます。その後も2年目・3年目にはフォローアップ研修があり、現場経験を踏まえた知識のアップグレードが可能です。当社では若手でも早い段階から現場代理人などの責任ある仕事を任せる風土があり、自分の判断で施工方法や資材を決定できる裁量権も与えられます。工事が無事完了した時の達成感は大きく、自分たちの仕事が社会インフラを支えていることを実感できます。年間126日の休日（完全週休二日制）、月給29～34万円（30時間の残業代を含む）、年3回の賞与（過去実績で計6.5ヶ月分）、資格取得支援制度（受験料負担・合格報奨金あり）など、安定した待遇と学習環境が整っています。

対象物商業施設・店舗・オフィスビル

掲載日 2025/01/04更新日 2026/11/09

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ビル・施設の改修工事における電気工事施工管理

中央電設株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

570〜750万円

勤務地

大阪府大阪市福島区海老江

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・1級／2級電気通信工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・運転免許

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・1級／2級電気通信工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

仕事内容オフィスビル、公共施設（学校・病院・文化施設など）、ホテル・宿泊施設といった建物の電気設備工事の施工管理をお任せします。基本的に新築よりも改修工事が中心で、関西圏をメインに、鉄道電気設備工事など特殊な案件にも携わります。工事の開始から完了まで、安全かつ確実に進めるための計画立案、資材手配、現場管理、品質・工期・予算・安全管理、協力会社との調整、建築主との折衝、設置後のアフターフォローなど、施工管理業務全般を担当していただきます。【担当する案件】当社は民間企業のほか、官公庁や大学、大手企業からも元請けとして受注する大型案件が大半です。阪神甲子園球場や阪神百貨店・ハービスエント、阪神電鉄・阪急電鉄の駅・鉄道設備のリニューアルなど、億単位のプロジェクトに関わる機会があります。鉄道電気設備工事では、信号設備の工事や駅のセンサ付ホーム固定柵の設置工事など、電車の運行に影響を出さないよう深夜に工事を行うケースが多くあります。内線工事では、学校施設や集合住宅、物流倉庫など、建物の規模や用途は多岐にわたります。現場規模にもよりますが、基本的に直行直帰となり、転勤・長期出張は基本的に発生しません。休日出勤が発生した場合でも振替休日の取得が可能です。【具体的な業務】・施工図面をCADで作成する・工事に必要な材料や機器の手配・発注を行う・下請業者（協力会社）への現場施工指示と管理を行う・工事の進捗状況を管理し、計画通りに進んでいるか確認する・工事現場の安全管理を徹底し、危険箇所の指摘や改善を行う・施工品質が基準を満たしているか確認する・工事にかかる原価や予算を管理する・建築主やゼネコン、設計会社との打ち合わせ・折衝を行う・現場の朝礼や打ち合わせを主導する・施工写真の撮影・整理や安全書類の作成を行う・設置後のアフターフォロー対応を行う【この仕事の魅力】入社1年目は自社の人材教育センターで、社会人基礎から電気設備工事の知識、資格取得まで体系的に学べます。第一種・第二種電気工事士、消防設備士甲種4類、2級電気工事施工管理技士の4つの資格取得を目指し、現場実習も交えながら実務知識を身につけられるため、未経験からでも施工管理者として必要な前知識が一通り身につきます。2年目・3年目にはフォロー研修があり、その時々に応じた知識のアップグレードも行われます。また、若手でも早い段階で現場代理人など責任ある仕事を任せてもらえる風土があり、自分で考えて判断・行動する裁量が与えられるため、成長スピードが速いです。阪神甲子園球場や鉄道設備など、当社でしか経験できない大規模・特殊な工事案件に携わることで、独自の知識やノウハウを身につけられます。完全週休二日制（土日祝）で年間126日の休日があり、月給252,000円～340,000円、年収540万円～730万円（賞与は年3回、過去実績で合計6.5ヶ月分）、交通費全額支給、住宅手当、資格取得支援制度、退職金制度など福利厚生も充実しています。

対象物オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/09

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設備工事受注営業・積算（オフィスビル等）

中央電設株式会社の営業の求人

年収

550〜690万円

勤務地

東京都中央区日本橋富沢町

年間休日

126日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）

仕事内容官公庁・民間企業・施主からの電気設備工事受注を営業で担当していただきます。オフィスビル、公共施設（学校・病院・文化施設など）、集合住宅、ホテル・リゾート施設、工場・プラント、駅などの鉄道施設といった多様な建物の電気設備工事案件に対して、顧客のニーズ把握から提案、見積作成、入札対応まで一連の営業業務を担当していただきます。【担当する案件】東京支店での営業となり、主に東京都内の案件を扱います。官公庁案件では会社登録申請、年度予算・発注予定の確認、各工事案件の申請、積算依頼、入札対応を行います。民間企業案件では担当者へのアプローチ、情報収集、見積提出と交渉を進めます。施主直営案件では経年劣化や省エネ対応などの提案、現場調査、見積作成を行います。既存顧客へのアプローチがメインで、新規開拓営業は基本的にありません。支店全体でノルマを設定しているため、個人ノルマはありません。転勤・出張はありません。【具体的な業務】・官公庁案件：会社登録申請、年度予算・発注予定の確認、工事案件申請、積算課への依頼、入札手続き・民間企業案件：担当者への営業アプローチ、工事情報の収集、見積依頼・作成、顧客との交渉・施主案案件：経年劣化や省エネ化などの提案、現場調査、見積作成と交渉【この仕事の魅力】阪急阪神東宝グループの総合設備会社として、甲子園球場や阪神百貨店、駅・鉄道などグループ内外から受注する大型案件に携わることができます。億単位のプロジェクトに関わる機会も多く、スケールの大きな仕事の面白さが味わえます。営業と施工管理が分業しているため、営業に専念できる環境です。年間休日126日の完全週休二日制（土日祝）で、転勤・出張がなく安定した働き方ができます。給与は月給制で、賞与は年3回（通常賞与4ヶ月分＋業績賞与2.5ヶ月分の過去実績）、モデル年収は30歳主任590万円、35歳主査690万円、40歳課長830万円です。住宅手当、資格取得支援制度、研修制度、保養所（山中湖）、会員制リゾートホテルなど充実した福利厚生も整っています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/09

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オフィスビルの改修工事における電気工事施工管理

中央電設株式会社の電気工事施工管理の求人

年収

650〜850万円

勤務地

東京都中央区日本橋富沢町

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・消防設備士

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・消防設備士

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

仕事内容オフィスビル、公共施設（学校・病院など）、集合住宅、工場、ホテルなどの電気設備の施工管理をお任せします。改修・リニューアル工事が中心で、受電・変電・動力・照明・通信・防災・自動制御などの設備を扱い、設計図に基づいて工程計画を立て、協力会社の手配、材料発注、現場の進捗・品質・安全・原価の管理を行い、竣工まで責任を持って工事を推進していただきます。【担当する案件】東京支店での勤務となり、関東圏を中心に施工しています。オフィスビルの需要が大きく、公共施設、集合住宅、工場がそれに続きます。新築とリニューアルの両方に対応しており、お客様の建物内に常駐するケースも少なくありません。基本的に直行直帰となり、長期出張は発生しません。休日出勤が発生した場合は振替休日の取得が可能です。転勤はありません。【具体的な業務】・工事の工程計画を立案し、スケジュール通りに進捗しているかを管理・協力会社（職人）の確保と手配・電線・機器などの材料発注と納期管理・施工図面の作成（CADを使用）・現場での安全管理と品質確認・工事費用・資材の原価管理・施主やゼネコン、協力会社との打ち合わせ・調整・進捗状況や安全に関する書類作成・設置後のアフターフォロー【この仕事の魅力】入社1年目は人材教育センターで資格取得講習（第一種・第二種電気工事士、消防設備士甲種4類、2級電気工事施工管理技士）と現場研修を受け、実務に必要な知識を一通り習得できます。その後も2年目・3年目にフォロー研修があり、段階的にスキルを高められます。当社は若手でも早い段階で現場代理人などの責任ある仕事を任せる風土があり、自分の判断で工事を進める裁量権が得られます。年間休日126日、完全週休2日制で、月給252,000～340,000円、年収540～730万円、賞与は年3回（通常賞与4ヶ月分＋業績賞与2.5ヶ月分）です。阪急阪神東宝グループの安定した経営基盤と、資格取得支援制度により、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2025/06/26

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オフィスビルの空調設備工事における管工事施工管理

中央電設株式会社の管工事施工管理の求人

年収

620〜730万円

勤務地

三重県四日市市海山道町

年間休日

126日

正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：2級管工事施工管理技士

必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

対象物商業施設・店舗・オフィスビル

掲載日 2026/07/31更新日 2026/07/31

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空調衛生設備/未経験可/資格支援充実

中央電設株式会社の管工事施工管理の求人

年収

620〜730万円

勤務地

兵庫県神戸市

年間休日

126日

正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：2級管工事施工管理技士

必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

対象物商業施設・店舗・オフィスビル

掲載日 2026/07/28更新日 2026/07/28

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工場の電気設備工事における電気工事施工管理

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