オフィスビルの新築工事における電気工事施工管理

会社名	中央電設株式会社
職種	電気工事施工管理
対象物	集合住宅_木造以外工場・倉庫オフィスビル公共施設（教育/医療/文化施設など）宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
勤務地	東京都中央区
給与	年収：570万円〜 750万円月収：47万円〜 62万円
特徴	転勤・出張なし年間休日127日完全週休二日制土日休み

掲載日：2024-06-01求人更新日：2025-06-26

募集内容

募集職種	電気工事施工管理（正社員）
対象物	集合住宅_木造以外工場・倉庫オフィスビル公共施設（教育/医療/文化施設など）宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
仕事内容	【仕事内容】オフィスビル、公共施設（学校・病院など）、集合住宅、工場、ホテルなどの電気設備の施工管理をお任せします。改修・リニューアル工事が中心で、受電・変電・動力・照明・通信・防災・自動制御などの設備を扱い、設計図に基づいて工程計画を立て、協力会社の手配、材料発注、現場の進捗・品質・安全・原価の管理を行い、竣工まで責任を持って工事を推進していただきます。【担当する案件】東京支店での勤務となり、関東圏を中心に施工しています。オフィスビルの需要が大きく、公共施設、集合住宅、工場がそれに続きます。新築とリニューアルの両方に対応しており、お客様の建物内に常駐するケースも少なくありません。基本的に直行直帰となり、長期出張は発生しません。休日出勤が発生した場合は振替休日の取得が可能です。転勤はありません。【具体的な業務】・工事の工程計画を立案し、スケジュール通りに進捗しているかを管理・協力会社（職人）の確保と手配・電線・機器などの材料発注と納期管理・施工図面の作成（CADを使用）・現場での安全管理と品質確認・工事費用・資材の原価管理・施主やゼネコン、協力会社との打ち合わせ・調整・進捗状況や安全に関する書類作成・設置後のアフターフォロー【この仕事の魅力】入社1年目は人材教育センターで資格取得講習（第一種・第二種電気工事士、消防設備士甲種4類、2級電気工事施工管理技士）と現場研修を受け、実務に必要な知識を一通り習得できます。その後も2年目・3年目にフォロー研修があり、段階的にスキルを高められます。当社は若手でも早い段階で現場代理人などの責任ある仕事を任せる風土があり、自分の判断で工事を進める裁量権が得られます。年間休日126日、完全週休2日制で、月給252,000～340,000円、年収540～730万円、賞与は年3回（通常賞与4ヶ月分＋業績賞与2.5ヶ月分）です。阪急阪神東宝グループの安定した経営基盤と、資格取得支援制度により、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。
魅力や特徴	【業務の特徴】　既存顧客へのアプローチがメインとなり、新規開拓営業は基本ありません。顧客のニーズ発生に対して提案を行い形にしていく営業職です。支店としてノルマを設定している為、個人ノルマは基本ありません。【同社の特徴】［安定性］　東証1部上場の阪急阪神東宝グループ唯一の総合設備会社です。70年以上という歴史の中で培われた技術力を基に、幅広い分野で電気設備の工事に携わり、業績も好調で黒字経営を続けています。阪急阪神東宝グループ内外からの受注も順調に増加しており、安定した経営基盤を誇ります。［スケールの大きな仕事に関われる］　甲子園球場や阪神百貨店・ハービスエント、阪神電鉄を中心とした駅・鉄道などの交通機関のリニューアルに携わります。グループ会社をはじめ、官公庁や大学、大手企業などから元請けとして受注する大型案件が大半のため、億単位のプロジェクトに関われる面白さもあります。【教育制度】［技能講習会］　1等級社員・2等級社員を対象に、現場管理に必要な技術的な知識（工程・原価・安全・品質等、法令、ISO、機器・材料等の最新技術の情報共有）からデスクワークに必要な知識（Excel・WordなどのPC活用法）などをZOOMを活用して講習会を実施します。［特別教育］　建設現場で現場代理人として仕事に従事するために不可欠な資格である職長教育・安全衛生責任者・高／低圧電気取扱者等の資格を、当社のスタッフにて安全衛生特別教育を実施し取得させております。この特別教育を受けることで、ようやく一人前の施工管理者となることができるといえます。【内線工事部門】　多くは一般電気設備の設計および施工を手がけており、オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラント（焼却場その他）などを担当しています。新築とリニューアルの両方に対応し、受電、変電、動力（空調･給排水用電源）、照明、通信、防災、自動制御などの設備を設計・施工。また電力会社の高低圧配電線工事および変電所工事も担います。　施工面においては、お客様のニーズに合わせ、新技術、新工法を採り入れた高度化および多様化に取り組んでいます。また再生可能エネルギーの活用や省エネルギー化についての調査・提案も積極的に行っており、電力の見える化や太陽光発電を効果的に取り込んだリニューアルの需要などにも応えています。品質・工程・原価・安全などの管理面も徹底し、加えて、業務効率化のため、設計積算システムの構築や電子調達・電子申請の導入も積極的に行っています。　東京支店では、新築とリニューアルに加え、お客さまの建物内に常駐するケースも少なくありません。10年以上の長きにわたる信頼関係を築く中で建物の特性やニーズを把握し、電気設備のクオリティ向上を図っています。オフィスビルの需要が大きく、公共施設、集合住宅、工場がそれに続きます。
必須資格	1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士第1種電気工事士第2種電気工事士消防設備士
必須経験	内線（一般建築物設備）外線（送電・配電線）その他_電気工事
勤務地	東京都中央区日本橋富沢町10番18号日本橋富沢町スクエア4階31,中区錦2丁目2番2号名古屋丸紅ビル７階,日本橋富沢町10番18号日本橋富沢町スクエア4階
勤務時間	残業：不明
給与	想定年収：570万円〜 750万円（賞与あり）予定年収5700000円から7500000円。月給制で月額基本給267000円から355000円。賞与あり。年3回支給で、通常賞与は過去実績4ヶ月分、業績賞与は過去実績2.5ヶ月分。給与改定は年1回。
休日・休暇	年間休日：127日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇完全週休2日制で土日祝休み。年間休日127日。有給休暇は入社半年経過後に10日から20日付与。GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、傷病休暇あり。業務都合により土日祝出勤の場合あり、その際は代休または休日出勤手当制度あり。
転勤・出張	出張なし転勤なし
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給作業服貸与住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度持株会交通費全額支給。住宅手当あり。社会保険完備。退職金制度あり。OJT教育と技能向上研修などの自己啓発支援あり。資格取得支援制度として、対象資格は合格時の受験料負担や奨励金支給、さらに一時金支給と取得費用会社負担あり。持株会制度あり。作業服支給は年2回。

企業情報

設立	1948年
代表者	岡田康彦
財務・業績情報（2024年度）	資本金 32,376万円売上高 1,344,881万円完成工事高 1,223,567万円元請完成工事高 884,830万円売上総利益 225,397万円
従業員・技術者情報（2024年度）	従業員数 215人技術者数 0人 1級技術者数 96人 2級技術者数 65人監理技術者補佐 0人その他資格者数 9人研修受講者数 86人
得意業種	技術者数は170名、1級技術者96名、2級技術者65名、その他資格者9名と、技術者層の厚みがあります。現場での実務を通じて技能を磨く環境が整っており、研修受講者数は86名にのぼります。得意分野である電気・管・消防設備の分野で、専門性を深めながらキャリアアップを目指せる体制が整っています。第1位電気
建設業許可	5件の許可情報を表示一般建設業機械器具設置一般建設業消防施設特定建設業管特定建設業電気特定建設業電気通信

企業情報取得時期：2024年

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RC造マンション設備・電気工事/施工管理

株式会社せんり

年収

360〜540万円

勤務地

東京都中央区日本橋茅場町

年間休日

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残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容新築RC造マンションの設備部門・施工管理をお任せ致します。設備部門とは建物に電気がつき、水道から水が出て、空調が効くように管理する仕事です。 [現場]　23区内が中心 ※神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績あり [案件]　4～5階建・8～20世帯規模の投資用マンション ※9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあり【具体的な仕事内容】・建築中の現場に先輩社員と向かい、現場写真撮影や進捗状況の記録・各種のデータ移行や保存等・徐々に慣れ、現場の仕組みがわかってきたらCADソフトを使用しての図面作作成

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/13

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屋内電気設備工事における電気設備施工管理

丸電工業株式会社

年収

550〜700万円

勤務地

東京都中央区築地

年間休日

115日

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容マンションなどの建築現場における屋内電気設備工事の現場管理と施工監督を担当していただきます。電気配線・受変電設備・照明・動力・防災設備など、建物に必要な電気設備全般の設計から竣工引き渡しまでを一貫して手がけていただきます。【担当する案件】主に東京都23区、千葉県、神奈川県内のマンション建設現場を中心に、大手ゼネコンや施工主からの直接受注案件に携わります。社員数30名の小規模企業ながら、時には数億円規模の大型案件も手掛けており、ゼネコン・デベロッパーからの信頼も厚く、安定した受注が入っています。【具体的な業務】・施工図の設計・作成・電気工事業者の手配と施工依頼・現場での施工進捗確認と職人への作業指示・工程管理と積算管理・竣工検査と施主への引き渡し立ち会い・各種検査報告書の作成・提出【この仕事の魅力】竣工した建物のすべての灯りがともる瞬間は、大きなやりがいを感じられる仕事です。工事部は20代から50代の幅広い年代が在籍し、中途採用が中心であることから育てる意識が強く、先輩たちが丁寧に指導します。平均残業時間は月20時間程度で、メイン顧客の大手ゼネコンの働き方改善に合わせて残業を抑えており、仕事と生活の両立も重視しています。転勤はなく、東京都23区・千葉・神奈川での勤務となります。

対象物道路・舗装・河川・ダム

掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/12

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商業施設（ホテル、空港）の電気設備工事における電気設備施工管理

東洋技研株式会社

年収

450〜600万円

勤務地

東京都中央区日本橋浜町

年間休日

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商業施設（ホテル、空港）の電気設備工事における電気設備施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

仕事内容商業施設、ホテル、空港などの建築現場で、非常放送設備、防犯カメラ、音響機器、インターホンなどの弱電設備の施工および現場管理を担当していただきます。【担当する案件】商業施設、宿泊施設（ホテル）、空港といった大型建築物が主な対象です。大阪国際空港や帝国ホテル、横浜ランドマークタワーなど、全国1000ヶ所以上への納入実績があります。東京支店日本橋事業所での勤務となり、主に東京エリアの現場に携わります。転勤はありません。【具体的な業務】・建築現場での非常放送、AV機器、防犯カメラ、インターホンなどの取り付け作業・配線作業および試験調整・工程打合せ・現場管理業務・検査立会・図面作成や各種資料の作成【この仕事の魅力】火災発生時の避難放送や防犯カメラなど、人々の安全を守るために欠かせない設備を扱う社会貢献度の高い仕事です。ベテラン社員による充実したOJTで、未経験からでも技術を習得でき、電気工事士や消防設備士などの資格取得もバックアップしています。完全週休二日制で年間114日の休日があり、フレックスタイム制（1日2時間以上、コアタイム無し）により柔軟な働き方が可能です。また、住宅手当（最大20,000円）、家族手当、専門手当など福利厚生が充実しており、10年、20年と長く勤める社員も多い安定した職場です。

対象物商業施設・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）・空港

掲載日 2025/07/05更新日 2025/09/25

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電気設備工事における設備施工管理

株式会社トーヨー冨士工

年収

700〜1000万円

勤務地

東京都中央区日本橋人形町

年間休日

126日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級電気工事施工管理技士

必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容集合住宅、商業施設、医療福祉施設、工場・倉庫、宿泊施設、公共施設など多様な建物の電気・衛生・空調設備の施工管理業務を担当していただきます。元請ゼネコンとしての立場から、電気工事業者や管工事業者などの設備協力企業を統括し、設計図面に基づいた施工品質・工期・安全管理を行います。15～30億円規模の案件が中心となり、現場の進捗管理、設備図面の確認、協力企業との調整、施工記録の作成など、設備工事全般の現場管理を担当していただきます。【担当する案件】大型マンション、病院・福祉施設、越谷レイクタウンのような大規模商業施設、物流施設、ホテル、学校など、東京都を中心とした多様な建物が対象です。案件は15～30億円規模で、元請としての立場で複数の設備協力企業を管理します。現場によっては施工図作成のアウトソーシングも行われており、事務作業の効率化が進められています。直行直帰が可能で、転勤はありません。出張は発生します。【具体的な業務】・設計図面の確認と施工計画の立案・電気工事業者、管工事業者など設備協力企業の工程管理と品質確認・現場巡視と施工状況の記録、写真撮影・施工図面の確認と指示・安全管理と労務管理・施工記録や報告書の作成・協力企業との打ち合わせと調整【この仕事の魅力】元請ゼネコンの立場で電気・空調・衛生設備をすべて管理できる環境は、設備全般を見渡せる人材育成の場として貴重です。設備グループには経験豊富な先輩が5名在籍しており、電気が得意な者、空調が得意な者など、それぞれの専門領域から学びながら、オールマイティーな設備管理者へのキャリア形成が可能です。また、マンションから病院まで多様な建物に携わることで、特殊な設備知識も習得できます。月給37～62万円、年収700～1000万円の待遇で、年間126日の休日、月最大5万円の通勤手当、30歳までの住宅手当、資格手当が支給されます。平均残業は月40時間程度で、土曜出勤時は交代制、代休も取得しやすい環境です。19時でのPCシャットダウンや資材購入の専任部署対応など、全社的な働き方改革により効率的な勤務環境が整備されています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/31

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電気工事、商業ビル等の施工管理

株式会社アールエフテクニカ

年収

360〜840万円

勤務地

東京都千代田区千駄ヶ谷

年間休日

125日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当

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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事

仕事内容大手ゼネコンを中心とした電気工事などの各プロジェクトで、施工管理をお任せします。【具体的な仕事内容】・現場のスケジュール管理・写真撮影・ファイリング・書類作成・手続き・工程・品質・安全のチェック・職人や資材の手配・進捗管理・現場スタッフとの情報共有

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/27

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施工管理/マンション設備/自社物件担当/未経験歓迎

株式会社せんり

年収

540〜800万円

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東京都中央区日本橋茅場町

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125日

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正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：新築工事(RC造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事・職人

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・照明設備_電気工事・その他_電気工事・職人

仕事内容RC造マンションの設備担当・施工管理をお任せ致します。グループ会社独自で仕入れた土地に建築する、設計～施工管理～竣工まで手掛ける自社施工物件を担当頂きます。設計段階から関与し、計画や作図の業務、現場巡回での施工、品質の管理を行っていただきます。 [現場]　23区内が中心 ※神奈川県・千葉県・埼玉県にも施工実績あり [案件]　3～10階建・10～40世帯規模の新築投資用マンション ※9割以上がRC造ですが、木造やS造の施工実績もあり【具体的な仕事内容】・設備計画、電気計画（社内設計部と協力）・図面作成・現場の巡回、施工状況の確認（品質管理）・施工会社（協力会社）への指示出し・調整

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2026/07/23更新日 2026/08/13

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電気施工管理/未経験可/管理職募集

日本エネルギー総合システム株式会社

年収

420〜630万円

勤務地

東京都中央区京橋

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・第2種電気工事士

必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・2級土木施工管理技士・第2種電気工事士

仕事内容陽光発電や系統用蓄電池の設置に関わる電気配線工事の施工管理と申請業務を担う管理職を募集しています。

対象物注文住宅・太陽光発電

掲載日 2026/07/08更新日 2026/07/08

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オフィスビル（RC造）の新築工事における電気設備施工管理

ＳＦコミュニケーション株式会社

年収

350〜800万円

勤務地

東京都中央区日本橋蛎殻町

年間休日

120日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み

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必須資格：2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）

必須資格※下記のいずれか一つ2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）

仕事内容都内を中心としたオフィスビル、マンション、高齢者施設などの新築・改修工事における電気工事一式の施工管理業務をご担当いただきます。照明やコンセント、電源などの内線工事から、受変電設備、太陽光発電設備・蓄電池、消防・防災関連の電気工事まで、幅広い電気設備の工事現場で、工程管理・安全管理・品質管理などの施工管理業務を担当していただきます。【担当する案件】主に都内で、1～2億円規模、敷地50～70坪で10階建て程度までの中小型ビル現場を担当します。新築工事が8割、改修工事が2割の比率で、民間案件が9割、官公庁案件が1割となっています。対象物はオフィスビル、マンション、高齢者施設が中心です。転勤や出張はなく、都内の現場での勤務となります。【具体的な業務】・工事現場の工程管理（スケジュール作成・進捗管理）・安全管理（安全教育、危険箇所の把握と対策）・品質管理（施工品質の確認、検査対応）・原価管理（材料・労務費の管理）・施工図の確認・指示・協力業者との調整・打ち合わせ・工事報告書などの書類作成【この仕事の魅力】完全週休二日制で土日が固定休みのため、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。年間120日の休日が確保されており、残業時間も限定的です。2級電気工事施工管理技士と第1種電気工事士の資格を活かして、オフィスから住宅、医療施設まで多様な建物の電気工事に携わることができ、経験を積み重ねることで年収350万～800万円の幅広いキャリアパスが想定されます。また、65歳までの再雇用制度や子育て支援手当など、長期的に安定して働ける環境が整備されています。

対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/02/05更新日 2026/02/24

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公共施設の電気設備工事施工管理

株式会社東京エネシス

年収

400〜700万円

勤務地

東京都中央区日本橋茅場町

年間休日

121日

正社員転勤あり・出張あり無資格可海外進出上場企業土日休み

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必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・プラント施工管理（電気）

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・プラント施工管理（電気）

仕事内容公共施設・インフラ施設（学校、病院、庁舎、工場など）における電気設備工事（強電・弱電）の施工管理業務をご担当いただきます。受変電設備の更新工事、LED照明化工事、ビルや工場のリニューアルに伴う電気設備工事など、社会インフラを支える多様なプロジェクトの現場管理を担当していただきます。【具体的な業務】・強電設備（受変電・配電・動力設備など）および弱電設備（照明・監視・防災・防犯など）の施工管理・工事計画の立案と施工図の作成・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理・発注者（官公庁・自治体）との打合せと調整・協力会社の手配と進捗管理・検査立会いと竣工書類の作成

対象物工場・倉庫・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/01/29更新日 2026/08/31

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太陽光発電所（メガソーラー）の建設工事における電気設備施工管理

株式会社サンライフコーポレーション

年収

390〜780万円

勤務地

東京都中央区新川

年間休日

120日

太陽光発電所（メガソーラー）の建設工事における電気設備施工管理の建設求人イメージ

正社員転勤なし・出張あり未経験可完全週休二日制土日休み資格手当

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必須資格：1級電気工事施工管理技士・運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士・運転免許

仕事内容大型太陽光発電所の建設に関する電気施工管理業務をお任せいたします。現場の施工進捗・品質・安全・予算を総合的に管理し、協力会社や電力会社との調整を行いながら、プロジェクトを完成に導く現場管理を担当していただきます。【担当する案件】太陽光発電設備の建設案件を担当します。自家消費型太陽光発電から大規模メガソーラーまで、工場や行政機関、投資用の発電施設など、全国各地の多様な案件に携わります。東京支社を拠点としながら、全国の現場に出張対応することになります。【具体的な業務】・現場の工程進捗状況を把握し、スケジュール管理を行う・施工品質が仕様通りであることを確認・記録する・安全管理体制を整備し、現場の安全を確保する・工事予算の管理と原価把握を行う・協力会社との打合せ・調整を実施する・電力会社や発注者との打合せに対応する・現場の施工状況を記録・報告する【この仕事の魅力】再生可能エネルギー分野で急速に成長する企業での仕事です。当社は設立から10年余りで売上207.5億円（令和6年度）を達成し、脱炭素電源としての太陽光発電の需要拡大に応えています。実力主義の企業風土のため、管理経験を積むことで昇給・昇格の機会が明確にあります。完全週休二日制で年間休日120日、月給50～60万円（固定残業手当を含む）の待遇で、安定した環境で専門スキルを磨くことができます。

対象物太陽光発電

掲載日 2025/11/17更新日 2025/11/23

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中央電設株式会社の募集中の求人

オフィスビルの改修工事における管工事施工管理

中央電設株式会社

年収

630〜750万円

勤務地

大阪府大阪市福島区福島

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：2級管工事施工管理技士

必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

仕事内容オフィスビル、商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設）などの建築物における空調・衛生設備工事の施工管理をお任せします。発注者（公共機関や民間企業）や元請業者との調整、設備工事の協力業者への指導と監督、現場視察、納期・コスト・外注管理など、工事開始から竣工までの全般的な管理業務を担当していただきます。【担当する案件】阪急阪神東宝グループの関連工事を中心に、阪神甲子園球場や宝塚大劇場、阪急阪神の各駅・ビル・店舗など、民間・官公庁からの受注案件に携わります。金額規模が大きく、複数年にわたる案件も多いため、中長期的に一つの現場に関わることになります。現場規模によって異なりますが、基本的に直行直帰となり、休日出勤が発生した場合は振替休日の取得が可能です。長期出張は基本的に発生しません。転勤もありません。【具体的な業務】・発注者・元請業者との工程・安全・品質に関する調整・打ち合わせ・協力会社（職人）の確保と現場での指導・監督・施工図面の作成・工事の進捗管理（工程通りに進んでいるか確認し、必要に応じて手順変更を実施）・安全管理（危険箇所の把握、安全書類の整理）・品質管理（施工品質の確認）・原価管理（資材費、外注費の管理）・現場視察と各種調整【この仕事の魅力】入社後1年間は人材教育センターで、社会人基礎から空調・衛生設備工事に関わる実務知識、資格取得まで段階的に学べます。その後も2年目・3年目にはフォローアップ研修があり、現場経験を踏まえた知識のアップグレードが可能です。当社では若手でも早い段階から現場代理人などの責任ある仕事を任せる風土があり、自分の判断で施工方法や資材を決定できる裁量権も与えられます。工事が無事完了した時の達成感は大きく、自分たちの仕事が社会インフラを支えていることを実感できます。年間126日の休日（完全週休二日制）、月給29～34万円（30時間の残業代を含む）、年3回の賞与（過去実績で計6.5ヶ月分）、資格取得支援制度（受験料負担・合格報奨金あり）など、安定した待遇と学習環境が整っています。

対象物商業施設・店舗・オフィスビル

掲載日 2025/01/04更新日 2025/06/25

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オフィスビルの新築工事における電気工事施工管理

中央電設株式会社

年収

570〜750万円

勤務地

東京都中央区日本橋富沢町

年間休日

127日

正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み住宅手当

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・消防設備士

必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・第1種電気工事士・第2種電気工事士・消防設備士

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・その他_電気工事

仕事内容オフィスビル、公共施設（学校・病院など）、集合住宅、工場、ホテルなどの電気設備の施工管理をお任せします。改修・リニューアル工事が中心で、受電・変電・動力・照明・通信・防災・自動制御などの設備を扱い、設計図に基づいて工程計画を立て、協力会社の手配、材料発注、現場の進捗・品質・安全・原価の管理を行い、竣工まで責任を持って工事を推進していただきます。【担当する案件】東京支店での勤務となり、関東圏を中心に施工しています。オフィスビルの需要が大きく、公共施設、集合住宅、工場がそれに続きます。新築とリニューアルの両方に対応しており、お客様の建物内に常駐するケースも少なくありません。基本的に直行直帰となり、長期出張は発生しません。休日出勤が発生した場合は振替休日の取得が可能です。転勤はありません。【具体的な業務】・工事の工程計画を立案し、スケジュール通りに進捗しているかを管理・協力会社（職人）の確保と手配・電線・機器などの材料発注と納期管理・施工図面の作成（CADを使用）・現場での安全管理と品質確認・工事費用・資材の原価管理・施主やゼネコン、協力会社との打ち合わせ・調整・進捗状況や安全に関する書類作成・設置後のアフターフォロー【この仕事の魅力】入社1年目は人材教育センターで資格取得講習（第一種・第二種電気工事士、消防設備士甲種4類、2級電気工事施工管理技士）と現場研修を受け、実務に必要な知識を一通り習得できます。その後も2年目・3年目にフォロー研修があり、段階的にスキルを高められます。当社は若手でも早い段階で現場代理人などの責任ある仕事を任せる風土があり、自分の判断で工事を進める裁量権が得られます。年間休日126日、完全週休2日制で、月給252,000～340,000円、年収540～730万円、賞与は年3回（通常賞与4ヶ月分＋業績賞与2.5ヶ月分）です。阪急阪神東宝グループの安定した経営基盤と、資格取得支援制度により、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2025/06/26

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設備工事受注営業・積算（オフィスビル等）

中央電設株式会社

年収

550〜690万円

勤務地

東京都中央区日本橋富沢町

年間休日

126日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）

必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業・土木系営業・設備系営業・不動産営業（売買仲介）_法人・不動産営業（売買仲介）_個人・不動産営業（賃貸仲介）_法人・不動産営業（賃貸仲介）_個人・不動産営業（仕入れ・開発など）

仕事内容官公庁・民間企業・施主からの電気設備工事受注を営業で担当していただきます。オフィスビル、公共施設（学校・病院・文化施設など）、集合住宅、ホテル・リゾート施設、工場・プラント、駅などの鉄道施設といった多様な建物の電気設備工事案件に対して、顧客のニーズ把握から提案、見積作成、入札対応まで一連の営業業務を担当していただきます。【担当する案件】東京支店での営業となり、主に東京都内の案件を扱います。官公庁案件では会社登録申請、年度予算・発注予定の確認、各工事案件の申請、積算依頼、入札対応を行います。民間企業案件では担当者へのアプローチ、情報収集、見積提出と交渉を進めます。施主直営案件では経年劣化や省エネ対応などの提案、現場調査、見積作成を行います。既存顧客へのアプローチがメインで、新規開拓営業は基本的にありません。支店全体でノルマを設定しているため、個人ノルマはありません。転勤・出張はありません。【具体的な業務】・官公庁案件：会社登録申請、年度予算・発注予定の確認、工事案件申請、積算課への依頼、入札手続き・民間企業案件：担当者への営業アプローチ、工事情報の収集、見積依頼・作成、顧客との交渉・施主案案件：経年劣化や省エネ化などの提案、現場調査、見積作成と交渉【この仕事の魅力】阪急阪神東宝グループの総合設備会社として、甲子園球場や阪神百貨店、駅・鉄道などグループ内外から受注する大型案件に携わることができます。億単位のプロジェクトに関わる機会も多く、スケールの大きな仕事の面白さが味わえます。営業と施工管理が分業しているため、営業に専念できる環境です。年間休日126日の完全週休二日制（土日祝）で、転勤・出張がなく安定した働き方ができます。給与は月給制で、賞与は年3回（通常賞与4ヶ月分＋業績賞与2.5ヶ月分の過去実績）、モデル年収は30歳主任590万円、35歳主査690万円、40歳課長830万円です。住宅手当、資格取得支援制度、研修制度、保養所（山中湖）、会員制リゾートホテルなど充実した福利厚生も整っています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/09

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商業施設（RC造）の空調・衛生設備工事における機械設備施工管理

中央電設株式会社

年収

620〜730万円

勤務地

三重県四日市市海山道町

年間休日

126日

正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：2級管工事施工管理技士

必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

対象物商業施設・店舗・オフィスビル

掲載日 2026/07/31更新日 2026/07/31

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空調衛生設備/未経験可/資格支援充実

中央電設株式会社

年収

620〜730万円

勤務地

兵庫県神戸市

年間休日

126日

正社員転勤なし・出張なし上場企業完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須資格：2級管工事施工管理技士

必須経験：空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

必須資格※下記のいずれか一つ2級管工事施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)

対象物商業施設・店舗・オフィスビル

掲載日 2026/07/28更新日 2026/07/28

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計装工事の施工管理

中央電設株式会社

年収

470〜570万円

勤務地

茨城県神栖市筒井

年間休日

126日

正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当

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必須経験：内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）

必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）

仕事内容茨城営業所を拠点に、工場・倉庫、産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラントなど、様々なプラント施設内の電気設備および計装工事の施工管理をお任せします。計装制御システムの計画立案から、計器盤類の配置・配線・計装機器の設置、試運転、メンテナンアンスまで、工事開始前の準備段階から竣工まで、一貫して現場を管理していただきます。【担当する案件】工場や産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラントなどの計装・電気工事が対象です。民間企業や公共機関からの受注案件に携わります。施工管理者として、協力会社の職人や当社の後輩社員とともにチームで現場に当たります。転勤はなく、茨城営業所での勤務となります。【具体的な業務】・プラント内の計装工事の施工計画立案（工程管理、資材手配、作業員確保）・計装制御システムの設計・計画・計器盤類の配置図、配線図、施工図の作成・現場での工事監理（進捗管理、品質管理、安全管理）・計装機器の試運転立ち会いと調整・竣工後のメンテナンス対応・施工写真の撮影・記録、安全書類の整理・ゼネコンや発注者との打ち合わせ・調整【この仕事の魅力】入社後は、充実した研修制度で必要な知識と資格を習得できます。計装士や電気工事施工管理技士の資格取得を目指す場合、受験料負担や合格時の奨励金支給があり、資格取得を全面的にサポートします。プラント工事は専門性が高く、経験を積むことで市場価値の高い技術者になれます。年収は月給22万3000円～26万7000円で、年3回の賞与（実績約6.5ヶ月分）と昇給があり、30歳主任で年収620万円、35歳主査690万円、40歳課長840万円といったキャリアモデルが実現可能です。完全週休二日制で年間休日126日、転勤がなく、交通費は全額支給、住宅手当も支給条件により利用できます。

対象物工場・倉庫・産業プラント・化学プラント

掲載日 2025/08/26更新日 2025/12/30

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オフィスビルの新築工事における電気工事施工管理

会社名

職種

対象物

勤務地

給与

特徴

募集内容

募集職種

対象物

仕事内容

魅力や特徴

必須資格

必須経験

勤務地

勤務時間

給与

休日・休暇

転勤・出張

福利厚生・待遇

企業情報

設立

代表者

財務・業績情報（2024年度）

従業員・技術者情報（2024年度）

得意業種

建設業許可

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