募集内容
募集職種 | 営業(正社員) |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 |
仕事内容 | 【仕事内容】 仕入れた土地の価値を最大化し、住宅地として成立させるための分譲住宅や注文住宅における用地開発業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・土木工事の工程管理、現場管理 ・協力業者の選定、発注、調整 ・工事スケジュールの策定、進行管理 ・行政対応(法規確認・申請・インフラ調整) ・土地開発における積算業務 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 |
魅力や特徴 | 【会社について】 同社は1926年本庄市に材木商として創業し、現在は埼玉から群馬、栃木、茨城と北関東4県にまたがって事業を展開しております。歴史は古く、大正末期の創業より激動の昭和から平成へと人々を取り巻く環境はめまぐるしく変わり、その中で当社も事業形態を変化してまいりました。現在は新築分譲住宅事業を主軸に、注文住宅事業、中古住宅の再生・販売事業、不動産仲介事業、福祉介護施設・高齢者向け住宅等による土地活用のコンサルティング、商業施設の建設受注事業等まで行っております。今後同社を含むグループ4社のさらなるシナジー効果を活かし、多様化するニーズに対応してまいります。 【求人の魅力】 [断熱・気密・換気にこだわった家づくり] 当社は建物本体の基本性能を高くするという考えのもと設計・施工され、断熱性能もその1つです。注文住宅では断熱性能の高い「発泡ウレタンフォーム断熱」を、壁・屋根裏に施工しています。外気温をしっかり遮ることにより、冬暖かく夏涼しい家が実現されます。また、現場において吹き付けで施工するため、隙間無く断熱でき、遮音性も上がり、吸音性に優れた泡のため防音効果もございます。改正省エネ基準に適合した断熱性能を誇ります。 [豊富なキャリアプラン] 木造住宅施工に加え、グループ会社で一般施設・高齢者住宅・商業施設などの施工もスタートしているため、将来的に様々な物件に携わるチャンスがあります。ご自身の施工スキル向上、キャリアプランに合わせ、チャレンジできる機会がございます。 [切磋琢磨できるチームワークある配属部署] 現在16名の社員が施工管理を担当しており、平均年齢は39歳です。チームで切磋琢磨し、業務に取り組んでおります。 【会社概要】 [設立]1963年 [従業員数]234名 [平均年齢]39歳 [平均残業時間]25時間程度 [年間休日日数]115日 |
必須資格 | 運転免許 |
必須経験 | 不動産営業(仕入れ・開発など) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分~18時00分 残業:あり(月平均25時間) |
給与 | 想定年収:460万円 〜 700万円(賞与あり)
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休日・休暇 |
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転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
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業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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