募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 集合住宅_木造以外 商業施設 公共施設（教育/医療/文化施設など） 宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 マンション・ホテル・商業ビル、学校・幼稚園・保育園、市民会館などの公共施設といった多様な建物の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。 【担当する案件】 民間工事と公共工事の両方に携わります。民間工事ではマンションやホテル、商業施設などの案件が中心で、公共工事では学校や幼稚園、保育園、市民会館といった教育・文化施設を手がけています。RC造およびS造がほとんどで、木造案件はありません。施工エリアは千葉県市川市を中心に、東京都内や周辺地域で展開しており、転勤はなく腰を据えて働くことができます。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理（工事の進捗状況の把握と調整） ・品質管理（施工基準に基づいた検査・確認） ・安全管理（労働災害防止のための指導と監督） ・原価管理（材料費や労務費の把握と管理） ・施工図の確認と作成指示 ・協力業者との調整・指導 ・施主や監理者との報告・協議 【この仕事の魅力】 1948年創立の総合建設業として、地域に根差した高い信頼を得ており、大手建設会社にも劣らない受注実績を持つ企業です。ベテラン社員が多く、アットホームな雰囲気の中で実務を通じた指導が受けられます。月1回の工事部全員会議や年1回の社員旅行・忘年会を通じて、異なる現場の社員との定期的な交流も可能です。年間休日125日の完全週休二日制で、想定年収は800万円から1049万円。年齢・経験に応じた優遇があり、単身用社宅も用意されています。定年60歳ながら70歳までの再雇用制度により、長期勤務が可能です。 |
魅力や特徴 | 【会社紹介】 株式会社大城組は、1948年の創業以来、市川市を中心とする首都圏エリアに根ざし、建設の仕事を通じて地域の発展を支えてきた建設会社です。学校、幼稚園、老人ホーム、病院、福祉施設、オフィスビル、商業施設、マンションなど幅広い建物の建設やインフラ整備を手掛けています。高い技術力と誠実な対応力を大切にし、お客様の想いを建物に込め、地域の人々が安全・快適に暮らせる街づくりに貢献しています。 【会社の特徴】 「地域密着・人材・品質」を3つの柱として、地域社会と未来に寄り添った建設を追求しています。30代以上の施工技術者の約9割が一級建築士または一級施工管理技士の資格を有するなど、高い技術力を備えています。また、社員一人ひとりの誠実な人柄を大切にし、わからないことを一緒に考えてくれる先輩や、ともに達成感を喜び合える仲間がいる環境も魅力です。着工から竣工まで一貫して管理するため、大きなやりがいを感じながら成長できます。 【働き方】 市川市を中心とする地域密着型の経営を続けており、転勤や地方勤務の心配なく、地元で腰を据えて働ける環境です。施工管理アプリやAI導入などのDXを推進し、業務効率化や残業時間削減にも取り組んでいます。新入社員向けの社内・外部研修やeラーニングを用意し、資格試験受験料の会社負担や資格試験予備校通学資金貸付制度など、資格取得も支援しています。さらに、社員旅行や単身者向け社宅などの福利厚生も整えています。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(木造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分～17時30分 残業：あり（月平均40時間） |
給与 | 想定年収：800万円 〜 1049万円（賞与あり） 年収800万円から1049万円です。月給ではなく年収表示のため、そのまま年額として扱います。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
|
企業情報
設立 | 1948年 |
|---|---|
代表者 | 佐々木 建雄 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 6,000万円 売上高 767,862万円 完成工事高 736,713万円 元請完成工事高 736,252万円 売上総利益 59,683万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 58人 技術者数 0人 1級技術者数 31人 2級技術者数 2人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 3人 研修受講者数 27人 |
得意業種 | 成長・研修: 従業員58名の組織の中核を担う人材は、一級技術者31名・二級技術者2名・その他資格者3名で構成されています。研修受講者は27名に達しており、資格取得と技能向上を支える体制が整っています。現場力を高める教育・訓練を通じ、若手の育成と技術者層の厚みを強化しています。 第1位 建築 |
建設業許可 | 7件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 建築一式 特定建設業 法面処理 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 |
企業情報取得時期：2024年
会員登録する３つのメリット！
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ご利用の流れ
01
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02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
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日研トータルソーシング株式会社の建築施工管理の求人
建築工事現場管理
年収
300〜350万円
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見
年間休日
115日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可(永住権あり)海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
日研トータルソーシング株式会社の建築施工管理の求人
高層ビル（RC造）の新築工事における建築施工管理
年収
350〜1000万円
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見
年間休日
120日
残業
60時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可外国人可(永住権あり)海外進出土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、建築工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
株式会社テクノプロ・コンストラクションの建築施工管理の求人
オフィスビルの新築工事における建築施工管理
年収
300〜600万円
勤務地
千葉県千葉市中央区新町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
株式会社シー・エス・ランバーの建築施工管理の求人
木造建築・木造住宅における施工管理
年収
500〜700万円
勤務地
千葉県千葉市滝沢字手城沢
年間休日
123日
正社員転勤なし・出張なし上場企業土日休み住宅手当
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必須資格：1級建築士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士・運転免許
仕事内容木造住宅や保育園、介護施設などの建築現場における施工管理業務をお任せします。工程・品質・原価・安全管理を行い、建物が計画通りに完成するまでの一連のマネジメントを担当していただきます。
【担当する案件】
注文住宅や公共施設（保育園・介護施設など）の木造建築を主に手がけています。千葉県を中心に、東京・神奈川・埼玉・茨城エリアで施工しており、転勤・出張はありません。案件ごとに見積もりや入札に関わり、設計事務所や建築会社との打ち合わせを通じて、現場全体の進捗を管理します。
【具体的な業務】
・設計図面の確認と現場への落とし込み
・工事工程表の作成・管理
・職人や協力業者との打ち合わせ・指示
・品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・安全管理（安全パトロール、ヒヤリハット対応）
・施主・設計者との定期報告
・竣工検査・引き渡しまでの対応
【この仕事の魅力】
木造建築の知識がなくても、先輩社員が丁寧に指導する環境が整っており、未経験からのチャレンジが可能です。グループ内で木材の仕入れから加工・配送・施工まで一貫して手がけるため、設計から現場完成まで建物づくりの全体像を学べます。完全週休二日制で、住宅手当15,000円／月、家族手当、食事手当4,000円など各種手当が充実しており、安定した経営基盤のもとで長く働ける環境です。
対象物注文住宅・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/17
株式会社レバキャリの建築施工管理の求人
建設事務サポート/未経験歓迎/研修充実/月10h以下残業
年収
344〜760万円
勤務地
千葉県千葉市県内
年間休日
125日
残業
10時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プラント施工管理（電気）
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・ダクト・配管_管工事・冷凍冷蔵設備_管工事・浄化槽_管工事・消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容クライアントの工事現場を訪れ、事務処理や進捗確認をはじめとするアシスタント業務をご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
・機材の発注や打合せ
・進捗確認
・安全確認
・現場巡回
・施工図、マニフェスト、企画書などの書類作成
・伝票整理
・清掃
・会議の準備
※内勤と外勤の比率は、4:6
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/04/15更新日 2026/04/16
大成技研株式会社の建築施工管理の求人
集合住宅（RC造）の改修工事における建築施工管理
年収
350〜400万円
勤務地
千葉県千葉市現場
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制住宅手当
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仕事内容建築施工管理をお任せします。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2025/07/05更新日 2025/11/07
宮前建設株式会社の建築施工管理の求人
重量鉄骨造建築工事における施工管理
年収
480〜516万円
勤務地
千葉県千葉市都町
年間休日
105日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み社用車貸与資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容マンション・アパート、店舗、事務所、工場・倉庫、福祉施設、公共施設、戸建住宅、民泊施設など、重量鉄骨造を中心とした多様な建築工事の施工管理をお任せします。千葉県・東京を中心に、1～3億円規模の案件で、基礎から仕上げまですべての工事に携わり、完成時にはお客様の笑顔を直接見ることができるやりがいのある仕事です。約6ヶ月のサイクルで新しい現場に着手するため、多くの発見と学びが得られます。現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
当社は創業以来、首都圏を中心に重量鉄骨造の建築工事を数多く手がけており、特に「アパハウス」「エラベール」といった賃貸マンション・アパートのブランド開発で実績を積み重ねています。その他、企業の工場・倉庫、店舗・事務所、介護・福祉施設、官公庁・自治体の公共施設、個人向けの戸建住宅「エスタシア」、寮・民泊施設など、幅広い用途の案件に対応しています。案件は1～3億円規模がメインで、工期は約6ヶ月程度です。社用車を貸与されるため、現場への直行直帰が可能です。転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・工事の工程管理（スケジュール作成・進捗確認）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・安全管理（現場の安全対策・労働災害防止）
・原価管理（予算管理・コスト把握）
・施工図の確認・指示
・協力業者との打ち合わせ・調整
・施工記録・報告書の作成
・お客様との現場対応
【この仕事の魅力】
当社は従業員13名の小規模企業ですが、「大きな組織の歯車ではなく、一人ひとりが仕事を任される」という環境が特徴です。困ったときは先輩がフォローし、チーム全体でサポートする風土があります。現場完成後はリフレッシュ休暇を取得する社員が多く、約6ヶ月のサイクルで新しい案件に着手するため、メリハリのある働き方ができます。資格取得支援が充実しており、未経験から入社した場合でも、先輩の現場で実務経験を積みながら二級建築施工管理技士（4年6ヶ月後）、一級建築施工管理技士（その後5年）の資格取得を目指せます。資格取得時には資格手当が加算され、給与がアップします。モデル年収として、30代で一級資格保有時600万円、40代で730万円、50代で800万円の実績があります。年間休日は105日、土曜日は隔週休み、日祝日は固定休みです。健康診断・人間ドック助成、熱中症対策手当、宿泊施設利用助成など、福利厚生も充実しています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/18
株式会社テクノプロ・コンストラクションの建築施工管理の求人
マンション（SRC造）の新築工事における建築施工管理
年収
300〜360万円
勤務地
千葉県千葉市中央区新町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり無資格可新卒可完全週休二日制土日休み
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仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
掲載日 2025/05/16更新日 2026/08/26
スターツファシリティーサービス株式会社の建築施工管理の求人
施工管理/未経験可/短期から大規模修繕対応
年収
500〜800万円
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容スターツグループが管理するオフィスビル、商業施設、公共施設（病院など）のリニューアル・改修工事の施工管理をご担当いただきます。入退去工事、設備工事、LED化工事など、1週間程度の短期案件から大規模修繕工事まで幅広い規模の現場に携わり、劣化状況の把握、改修提案書や施工範囲の作成、協力会社への発注、現場立ち合い、工程・進捗・予算・安全管理などを担当していただきます。
【担当する案件】
同社が管理する東京都内を中心とした約1,600棟の物件のうち、オフィスビル、商業施設、病院などの非住宅建物が対象です。工事規模は1週間程度の小規模なものから大規模修繕工事まで多岐にわたります。勤務地は千葉県千葉市美浜区のスターツ幕張ビル内の幕張営業所となり、転勤・出張はありません。現場への直行直帰は現場の状況により判断されます。
【具体的な業務】
・建物の劣化状況を確認し、改修が必要な箇所と内容を把握する
・改修提案書を作成し、施工範囲を決定する
・協力会社に工事を発注し、契約内容を調整する
・現場に立ち合い、工事の進捗状況を確認する
・工程表を作成・管理し、予定通りに工事が進むよう調整する
・予算管理を行い、コスト超過がないか監視する
・安全管理を徹底し、現場での事故防止に努める
【この仕事の魅力】
オフィスビル、商業施設、病院など多様な建物に携わることで、幅広い改修工事の経験が積めます。スターツグループの総合力を背景に、設計から施工、設備管理まで一貫したサービスを提供する環境で、専門性を深めることができます。年間120日の休日、土日祝日固定休、残業手当の支給に加え、1級建築士や1級施工管理技士などの資格手当（最大5千円）、扶養家族がいる場合のファミリー手当（月1万円）、18歳以下の子ども1人につき月6千円のエンゼル手当など、充実した福利厚生が整っています。また、資格取得奨励金制度や社内研修制度により、キャリア開発をサポートする体制が整備されています。
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/03/13更新日 2026/08/10
株式会社テクノプロ・コンストラクションの建築施工管理の求人
集合住宅の新築工事における建築施工管理
年収
300〜350万円
勤務地
千葉県千葉市中央区新町
年間休日
122日
残業
30時間
正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建築施工管理を担当頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
【施工実績】
・六本木ヒルズ
・あべのハルカス
・横浜ランドマークタワー
・りんくうゲートタワー
・大阪府咲洲庁舎
・ミッドタウンタワー
・ミッドランドスクエア
・JRセントラルタワーズ
・虎ノ門ヒルズ
・東京都庁第一本庁舎 など
対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/12/13更新日 2025/05/18
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集合住宅・事務所・公共施設（RC造）の建築工事における積算
年収
550〜800万円
勤務地
千葉県市川市真間
年間休日
125日
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・建築工事積算
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)・建築工事積算
仕事内容マンション・学校・病院・事務所など、市川市を中心とした京葉エリアで手がける多様な建築工事の積算業務をお任せします。施工計画に基づいて工事費用を算出し、協力会社との連携による施工手配、総合費用の積み上げ、顧客への提案資料作成まで、一連の積算業務を担当していただきます。
【担当する案件】
市川市内および千葉県京葉エリア、東京都城東エリアを中心に、1億円から15億円規模の工事を数ヶ月から2年程度の工期で手がけています。マンション・学校・幼稚園・体育施設・福祉施設・病院・事務所・庁舎など、戸建以外の建築物が主な対象です。公共工事と民間工事の両方に携わり、元請けとして発注者と直接やり取りする案件がほとんどです。
【具体的な業務】
・施工計画書を基にした工事費用の積算
・協力会社への見積依頼・集計・整理
・労務費・材料費・機械費などの費目ごとの原価計算
・積み上げた費用を基にした総合見積書の作成
・顧客への提案資料・説明資料の作成
・工事進捗に伴う変更積算への対応
【この仕事の魅力】
創業以来70年近く黒字経営を続ける安定した企業で、市川を中心とした地域密着型の事業展開のため、受注が安定しており、長期的なキャリアを築きやすい環境です。転勤がなく、ベテラン社員が多いアットホームな職場のため、先輩からの実務指導を受けながら着実に積算スキルを高められます。年収550万円から800万円の想定で、昇給・賞与（年2回、2～3.5ヶ月分）のほか、社宅（月1万円程度）・退職金制度・70歳までの再雇用制度など、長く働ける福利厚生が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・事務所・オフィス（非ビル）・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/10/30更新日 2026/02/12
株式会社大城組の建築施工管理の求人
マンション・商業ビル・公共施設（RC造・S造）の新築工事における建築施工管理
年収
800〜1049万円
勤務地
千葉県千葉市川市真間
年間休日
123日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容マンション・ホテル・商業ビル、学校・幼稚園・保育園、市民会館などの公共施設といった多様な建物の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
民間工事と公共工事の両方に携わります。民間工事ではマンションやホテル、商業施設などの案件が中心で、公共工事では学校や幼稚園、保育園、市民会館といった教育・文化施設を手がけています。RC造およびS造がほとんどで、木造案件はありません。施工エリアは千葉県市川市を中心に、東京都内や周辺地域で展開しており、転勤はなく腰を据えて働くことができます。
【具体的な業務】
・現場の工程管理（工事の進捗状況の把握と調整）
・品質管理（施工基準に基づいた検査・確認）
・安全管理（労働災害防止のための指導と監督）
・原価管理（材料費や労務費の把握と管理）
・施工図の確認と作成指示
・協力業者との調整・指導
・施主や監理者との報告・協議
【この仕事の魅力】
1948年創立の総合建設業として、地域に根差した高い信頼を得ており、大手建設会社にも劣らない受注実績を持つ企業です。ベテラン社員が多く、アットホームな雰囲気の中で実務を通じた指導が受けられます。月1回の工事部全員会議や年1回の社員旅行・忘年会を通じて、異なる現場の社員との定期的な交流も可能です。年間休日125日の完全週休二日制で、想定年収は800万円から1049万円。年齢・経験に応じた優遇があり、単身用社宅も用意されています。定年60歳ながら70歳までの再雇用制度により、長期勤務が可能です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/28