募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 工場・倉庫 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 公共施設（学校・病院など）、工場・倉庫、注文住宅といった多様な建築物の新築工事および改修工事の施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の建物に対応し、兵庫県内で数千万円から1億円以上の案件に携わります。設計段階から施工、アフターサービスまで一貫した品質管理体制のもと、現場管理を担当していただきます。 【担当する案件】 公共工事と民間工事がほぼ同等の比率で発生し、官公庁や民間企業からの受注案件に携わります。学校や病院などの公共施設、特別養護老人ホームなどの医療福祉施設、工場・倉庫、そして兵庫県産の自然素材を活かした注文住宅やリフォーム工事など、建物用途は幅広くあります。案件規模は数千万円から1億円以上まで様々で、新築と改修の比率はおおよそ5対5です。勤務地は本社（丹波市）または西宮支店となり、転勤はありません。出張は案件に応じて場合によってはあります。 【具体的な業務】 ・現場の工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理） ・品質管理（施工基準への適合確認、検査対応） ・安全管理（現場の安全環境整備、労働災害防止） ・原価管理（予算管理、材料・労務費の管理） ・施工図の確認・指示 ・協力業者との調整・指示 ・施主・設計者との打ち合わせ ・報告書・記録書類の作成 【この仕事の魅力】 同社は1963年の設立以来、ISO9001（品質マネジメント）とISO14001（環境マネジメント）の認証を取得し、設計から施工、アフターサービスまで厳格な品質管理体制を整えています。公共工事から民間工事まで幅広い実績を積むことで、様々な構造・規模の建物に対応できる技術と経験が身につきます。平均残業時間は30時間未満で、完全週休二日制（土日祝）、年間121日の休日があり、資格手当や資格取得支援制度も充実しています。月給は約28万3600円～47万8000円（固定手当含む）で、昇給は年1回、賞与は年2回と業績に応じた年度末賞与も支給されます。 |
魅力や特徴 | 【同社の家づくり】 公共工事に加え、住宅事業も手掛けている株式会社吉住工務店。西宮営業所では、兵庫県産の自然素材を活用した注文住宅やリフォームの設計・施工を行っています。太陽熱や風、地熱といった自然エネルギーを建物に取り入れる「エアパス工法」を採用している点が特徴です。また、無駄な部屋を極力設けず、必要最小限の空間に仕切りを設けないことで、広々と使える「広がりの間取り」を重視した設計を行い、こだわりの住まいづくりを実現しています。 【事業内容】 ［総合建築業、設計施工］ 本社では主に、総合建設業として建築工事に関する請負や土木工事の請負を行っています。さらに、木造・鉄骨造・鉄筋コンクリート造など、さまざまな構造の建築物における新築および改修に関する設計・施工など、建築に関わる一連の業務を幅広く担っています。 ［木造注文住宅、リフォーム］ 西宮営業所では、自然素材を活かした同社独自の木造注文住宅やリフォームについて、設計・施工・監理・コンサルティングなどの業務を展開しています。また、西宮市および丹波市にはモデルハウスを構えており、実際の建物を見て体感することが可能です。さらに丹波市の施設では、事前予約により宿泊体験もできるため、暮らしのイメージを具体的に描くことができます。 【会社概要】 ［受賞］ウッドデザイン賞（2015年～2016年）、グッドデザイン賞（2016年～2019年）、IAUD国際デザイン賞銀賞（2019年） ［平均残業時間］30時間未満 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級建築士 2級建築士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) |
勤務地 | ※希望勤務地はご相談ください |
勤務時間 | 08時00分～17時00分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：500万円 〜 800万円（賞与あり） 予定年収は500万円から800万円。月給制で、月給は35万3500円から59万5000円。基本給は20万5000円から40万円、その他固定手当は14万8500円から19万5000円。固定残業代として8万3500円以上を含み、40時間分を想定し、超過分は別途支給。昇給は年1回、賞与は年2回で、業績により年度末賞与あり。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし 【出張】 ・ほとんどなし ・兵庫県内 ・遠方者は借上げ社宅用意 |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は公共交通機関の実費支給。社会保険完備。退職金制度あり。再雇用は65歳まで。資格取得奨励金、資格手当、技術研修、マナー研修あり。役職手当、健康手当、各種慶事制度、育児休業取得実績、社員持株、中小事業主掛金納付制度も整っています。 |
企業情報
設立 | 1963年 |
|---|---|
代表者 | 吉住 正基 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 3,000万円 売上高 213,195万円 完成工事高 219,708万円 元請完成工事高 210,275万円 売上総利益 27,543万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 40人 技術者数 0人 1級技術者数 13人 2級技術者数 9人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 2人 研修受講者数 12人 |
得意業種 | 成長と研修に関して、技術者の層を厚くする人材育成に注力しています。現在計24名の技術者のうち、1級技術者13名、2級技術者9名、その他資格者2名が在籍します。資格取得支援と研修制度が整い、実務を通じた技能向上を促進しています。研修受講者は過去12名に届き、最新技術や品質管理の習得を重視しています。若手から中堅までが共に学ぶ風土で、長期的なキャリア設計を描きやすい環境です。 第1位 建築 |
建設業許可 | 17件の許可情報を表示 特定建設業 タイル_れんが_ブロック 特定建設業 内装仕上 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 塗装 特定建設業 大工 特定建設業 屋根 特定建設業 左官 特定建設業 建具 特定建設業 建築一式 特定建設業 法面処理 特定建設業 熱絶縁 特定建設業 石 特定建設業 解体 特定建設業 鉄筋 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 特定建設業 防水 |
企業情報取得時期：2024年
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ご利用の流れ
01
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
兵庫県丹波市の建築施工管理の類似求人
内装・建築工事における建築施工管理
内田建設株式会社
年収
560〜1400万円
勤務地
兵庫県西宮市久保町
年間休日
110日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容集合住宅、商業施設、店舗、公共施設など多様な建築案件の施工管理を担当していただきます。RC造やS造の新築工事、改修・リノベーション案件に対して、施工プランやスケジュール作成から現場管理、竣工まで一連の業務を担当していただきます。
【担当する案件】
デザイン性に優れた店舗やレストラン、カフェ、チャペル、宿泊施設といった個性的な案件が中心です。一般的な住宅リフォームから、メディアに取り上げられるような特徴的な物件、さらには地方の廃校をリノベーションするプロジェクトなど、幅広い案件に携わることができます。市町村と連携した地域再生プロジェクトにも関わる機会があり、社会的意義の高い仕事に従事することも可能です。兵庫県西宮市の本社を拠点に、転勤なく業務を進めます。
【具体的な業務】
・施工プランや施工スケジュールの作成
・必要な資材の発注手配と外注先の選定・調整
・店舗デザイナーとの打ち合わせを通じた顧客要望の確認と設計への反映
・着工から竣工までの現場管理（職人への指示、進捗確認、顧客との折衝）
・品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理
・引き渡し業務
【この仕事の魅力】
納期に比較的余裕がある案件が多いため、じっくり取り組める環境です。ゼロから建物をつくりあげるため大きな達成感が得られ、施工したお店が繁盛したり話題のお店として雑誌に紹介されたときは、やりがいを実感できます。経験を積むと「施工管理は〇〇さんで」と指名を受けることもあります。施工管理としてのキャリアアップはもちろん、営業職へのキャリアチェンジも可能です。年間休日110日、週休二日制（日曜日と月2回の土曜日）で、転勤もなく、マイカー通勤も可能です。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/14
公共施設（RC造・S造）の新築・修繕工事における建築施工管理
共同建設株式会社
年収
550〜800万円
勤務地
兵庫県西宮市鳴尾町五丁目
年間休日
125日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)
仕事内容官公庁から発注される学校や公共施設といった公共工事の現場にて、工事が円滑に進むよう全体を指揮する現場代理人として施工管理業務をお任せします。大阪府や兵庫エリアを中心に、2～3億円規模から最大10億円規模に及ぶ新築・増築・修繕工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大阪府や兵庫県の官公庁（大阪府、大阪市、市町村など）から受注する学校や公共施設の新築工事（RC造・S造）および修繕工事が対象です。市営住宅の建て替えやアスベスト除去工事など、社会インフラに関わる案件に携わります。案件規模は2～3億円から最大10億円で、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・安全管理、工程管理、品質管理、予算管理
・役所の担当者との打ち合わせおよび交渉
・施工図の作成指示・確認（外注委託も活用）
・工事書類の作成・管理（社内サポート体制あり）
・現場の安全・品質・工程の統括
【この仕事の魅力】
大規模案件においてもゆとりを持った人員配置により、一人ひとりの負担を軽減しています。施工図の外注委託や書類作成の社内サポート体制が整っているため、残業を少なく抑えながら安心して業務に取り組める環境です。完全週休二日制（土日祝休み）で年間125日の休日があり、1級施工管理技士資格で月3万円の資格手当が支給されます。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/07/28更新日 2026/08/07
西宮市の建築施工管理（商業・工業施設）
社名非公開
年収
400〜450万円
勤務地
兵庫県西宮市
年間休日
105日
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容商業施設のリフォーム・改修工事における施工管理を担当していただきます。大阪梅田～神戸エリアを中心に、駅施設や商業ビルなどの改修案件に携わり、工事の品質・工程・予算を管理する仕事です。
【担当する案件】
主に商業施設の改修・リフォーム工事を手がけています。駅施設や大型商業施設など、地域の重要なプロジェクトに年に数件ほど関わる機会があります。西宮市を中心とした兵庫県内での施工が中心で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・工事の見積書作成
・施工方法や材料・材質の選択
・発注元（ゼネコン・施主）との打ち合わせ
・施工企業の選択・手配
・現場の品質管理（施工精度の確認）
・工程管理（工期の進捗確認）
・資材の運搬・調達
・工期や予算のスケジュール管理
・施工後のメンテナンス方法の説明やアフターフォロー
【この仕事の魅力】
創業以来、地域に信頼される企業として年間売上高4億円を達成しており、安定した経営基盤の中で働けます。駅施設など大型プロジェクトから一般住宅まで、幅広い建築経験を積める環境です。年間105日の休日、資格手当や資格取得支援制度があり、建築関連の資格を取得すれば手当で評価されます。未経験・無資格でも始められ、運転免許があれば応募可能です。
対象物商業施設
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/29
"水回り工事、住宅等"における"施工管理"
社名非公開
年収
300〜360万円
勤務地
兵庫県神戸市
年間休日
115日
残業
15時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可(職人経験あり)無資格可上場企業完全週休二日制
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容家電専門店「Joshin」の店内リフォームコーナーで受注した、キッチン・お風呂・トイレ・洗面台などの水回りリフォーム案件の施工管理をご担当いただきます。戸建住宅、アパート、集合住宅など、地域のお客様の住まいを快適にするリフォーム工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
兵庫県内の5つの店舗（姫路・加古川・丹波・神戸・尼崎）を拠点に、営業担当と共にお客様宅を訪問し、施工内容の詳細を確認します。工事は協力会社に依頼し、お客様のご要望を営業担当・協力会社と調整しながら進めます。転勤・出張はなく、勤務地は配属店舗に固定されます。
【具体的な業務】
・営業担当と共にお客様宅を訪問し、施工の詳細を確認する
・工事内容に合わせて工事協力会社へ工事を依頼する
・お客様のご要望を聞き、営業担当・工事協力会社と調整しながら作業を進める
・工事の品質管理を行う
・原価管理を行う
・工程管理を行う
・安全管理を行う
・環境管理を行う
【この仕事の魅力】
施工管理の実務経験があれば、業界経験や建築知識の有無は問いません。普通自動車運転免許（AT限定可）があれば始められます。残業は月15時間程度と少なく、書類作成は事務担当に任せられるため、効率よく働ける環境です。建築士や建築施工管理技士の資格を取得した場合は資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度（奨励金・通信教育補助金）も利用できます。年間115日の休日、家族手当・住宅手当・運転手当などの各種手当、退職金制度も整備されており、長く安定して働ける職場です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/05/17更新日 2026/01/27
【ハウス・オブ・ザ・イヤー16期連続受賞】注文住宅の建築施工管理／「長寿命住宅」にこだわり多くの人に寄り添う住宅造りを心がけています。
ヤマト住建株式会社
年収
450〜1000万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区浜辺通
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
商業施設・工業施設の建築施工管理
社名非公開
年収
264〜408万円
勤務地
兵庫県西宮市
年間休日
105日
正社員出張あり無資格可土日休み資格手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容工場・倉庫や商業施設の新築工事、および住宅・非住宅のリフォーム・リノベーション工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に兵庫県西宮市を中心とした地域で、工場・倉庫や商業施設の新築工事（RC造・S造・SRC造）、住宅や非住宅のリフォーム・リノベーション工事に携わります。駅施設や球場関連など大規模プロジェクトから一般住宅まで、幅広い案件を経験できる環境です。転勤はありません。
【具体的な業務】
・見積書の作成
・工法や材料・材質の選択
・発注元との打ち合わせ
・施工企業の選択
・現場の品質管理
・工程管理
・資材運搬
・工期や予算のスケジュール管理
【この仕事の魅力】
1989年の設立以来、地域のお客様から信頼を集め、年間売上高は約3億8,500万円。長年培った施工技術を活かし、安全で安心できる工事を実現しています。駅施設や球場関連など大型案件も年数件手がけており、多様な経験を積める環境が整っています。年間休日105日、月給22万～34万円（夜勤手当や各種手当を含む年収264万～408万円）で、安定した収入が見込めます。運転免許があれば無資格でも応募でき、建築関連の資格取得時には資格手当が支給されます。
対象物工場・倉庫・商業施設
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/02
NEW
商業施設の内装施工を牽引する施工管理職 挑戦と成長を実感できる仕事
株式会社ディレクト
年収
258〜660万円
勤務地
兵庫県西宮市池田町
年間休日
122日
残業
10時間
正社員転勤あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
仕事内容商業施設や店舗の施工管理全般を担うポジションです。施主やクライアント企業と調整しながら、2名以上のチームで案件を進めます。
【担当する案件】
店舗、商業施設のテナント、ホテル内装、オフィス、アミューズメント施設など、多様な空間づくりに携わります。単独の個店から大型商業施設、ホテル、クリニック、駅地下街まで幅広い案件があり、設計やデザインから施工、現場管理まで一貫して関われます。
【具体的な業務】
安全管理、品質管理、工程管理、予算管理、発注業務、アフターメンテナンスまで施工管理業務全般を担当します。案件によっては長期出張があり、店舗や商業施設の内装施工では閉店後の作業や夜勤が発生する場合もあります。
【この仕事の魅力】
分業ではなく、素材選びやコスト管理まで広く関われるため、施工管理としての視野が大きく広がります。未経験からでも基礎を学びやすい教育体制があり、資格取得支援や資格手当も整っています。成長企業で、国内外から注目される大規模案件に挑戦できる点も大きな魅力です。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/11
NEW
積算と現場施工管理で技術を磨く建築施工管理職の魅力求人
株式会社原田工業所
年収
264〜462万円
勤務地
兵庫県西宮市青木町１－２３
年間休日
118日
残業
25時間
正社員
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士
仕事内容積算、現場施工管理、施工図作成を担う建築施工管理の募集です。建築現場の進行を支えながら、図面や数量の確認、工程管理、関係各所との調整を行います。変更範囲はなしで、担当業務に集中しやすい環境です。
【担当する案件】
新築工事から改修、リフォーム、修繕工事まで幅広い建築案件に関わります。RC造、S造、SRC造、木造といった多様な構造に触れながら、現場ごとに必要な判断力と施工管理力を高められます。
【具体的な業務】
現場の施工管理に加えて、積算や施工図作成も担当します。工事の全体像を把握しながら、品質、工程、安全、コストの各面を意識して進める仕事です。現場だけでなく事前準備や図面対応まで関わるため、実務の幅を広げやすい点が特徴です。
【この仕事の魅力】
技術力と信用を大切にする会社で、少数精鋭の中核として力を発揮できます。幅広い建築案件に携わりながら、積算と施工管理の両面から現場を支えるやりがいがあります。経験を活かして、着実に存在感を高めたい方に向いています。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
NEW
創業60年の安定基盤で挑む建築施工監理の即戦力求人
和合建設株式会社
年収
552〜601万円
勤務地
兵庫県西宮市甲子園高潮町
年間休日
110日
残業
20時間
正社員
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必須資格：1級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士
仕事内容建築施工監理として、監理技術者または主任技術者の立場で現場を支える仕事です。品質管理、工程管理、安全管理を軸に、見積や積算にも携わります。社用車としてライトバンや2トン平ボディを運転し、現場対応も行います。
【担当する案件】
官庁案件と民間案件の両方に対応し、建築工事全般に幅広く関われます。新築から改修、修繕まで案件の幅が広く、経験を活かしやすい環境です。
【この仕事の魅力】
創業60年の安定した基盤があり、業績は順調に推移しています。関係先からの信用も定着しており、今後の販路拡大も期待されています。業務の幅が広く、個性に合わせて働ける点も魅力です。施工管理の実務を深めながら、現場の要として活躍できるポジションです。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/11
集合住宅の新築工事における建築施工管理
株式会社アールエフテクニカ
年収
360〜410万円
勤務地
兵庫県神戸市中央区相生町
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
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仕事内容マンション、オフィス、商業施設、病院、庁舎、学校などの建築工事における施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・現場のスケジュール管理
・写真撮影・ファイリング
・書類作成・手続き
・工程・品質・安全のチェック
・職人や資材の手配・進捗管理
・現場スタッフとの情報共有
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2026/09/29更新日 2026/09/29
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木造注文住宅工事における施工管理
株式会社吉住工務店
年収
500〜800万円
勤務地
兵庫県西宮市春日町野村
年間休日
121日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
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【担当する案件】
公共工事と民間工事がほぼ同等の比率で発生し、官公庁や民間企業からの受注案件に携わります。学校や病院などの公共施設、特別養護老人ホームなどの医療福祉施設、工場・倉庫、そして兵庫県産の自然素材を活かした注文住宅やリフォーム工事など、建物用途は幅広くあります。案件規模は数千万円から1億円以上まで様々で、新築と改修の比率はおおよそ5対5です。勤務地は本社（丹波市）または西宮支店となり、転勤はありません。出張は案件に応じて場合によってはあります。
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・品質管理（施工基準への適合確認、検査対応）
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・原価管理（予算管理、材料・労務費の管理）
・施工図の確認・指示
・協力業者との調整・指示
・施主・設計者との打ち合わせ
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対象物注文住宅・工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/03
注文住宅設計における設計職
株式会社吉住工務店
年収
600〜800万円
勤務地
兵庫県西宮市神楽町
年間休日
121日
正社員転勤なし・出張なし土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築士
必須経験：意匠設計(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)
仕事内容グッドデザイン賞を受賞した注文住宅の設計業務をお任せします。兵庫県産の自然素材と独自の「エアパス工法」を活かした自由設計住宅について、お客様と直接対話しながら、一邸一邸のオンリーワンな家づくりをサポートしていただきます。
【担当する案件】
注文住宅の設計を担当していただきます。当社の住宅事業は兵庫県内を中心に展開しており、西宮支店での勤務となります。案件は民間の個人顧客からの受注で、お客様の要望をヒアリングしながら設計を進めます。転勤や出張はなく、西宮支店を拠点に業務を行います。
【具体的な業務】
・お客様との打ち合わせ、ヒアリング、電話対応
・設計プラン作成・検討
・積算業務
・営業スタッフとの同行対応
・商品企画への参画
【この仕事の魅力】
当社の住宅はグッドデザイン賞を多数受賞するほどのデザイン性を誇り、自然素材にこだわった家づくりが特徴です。お客様に実際の使い勝手を体験してもらうための宿泊施設も用意されており、お客様に寄り添った丁寧な家づくりの過程に深く関わることができます。また、完全週休二日制（土日祝）で年間121日の休日があり、転勤・出張がないため、安定した生活環境で仕事に取り組めます。基本給273,000円～309,000円に加え、昇給年1回、賞与年2回（3ヶ月分程度）と業績に応じた年末賞与があり、想定年収は600万円から800万円です。資格取得支援制度や技術研修も充実しており、建築士としてのキャリア形成をサポートします。
対象物注文住宅
掲載日 2025/08/26更新日 2026/09/03
民間建物の営業・積算・施工管理（新築・改修）
株式会社吉住工務店
年収
380〜750万円
勤務地
兵庫県丹波市春日町野村
年間休日
121日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり未経験可無資格可
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容民間企業のオフィスや工場、個人住宅などの新築・改修・修繕工事を対象に、営業と積算業務を担当していただきます。注文住宅、分譲住宅、事務所・オフィスなど、施工_設計実績に挙げられた建物の営業・積算を担当していただきます。
【担当する案件】
受注元は民間企業・法人が8割、個人が2割です。法人からの案件では、企業のオフィスや食堂、エントランスといった部分的な改修・修繕工事、工場の新築や改修工事を手がけます。個人からは全面リフォームや屋根・外壁のメンテナンス工事を受注します。受注金額は数万円から5000万円程度まで幅広く、案件によってはプラン作成やカラー・インテリアのコーディネートも行います。営業手法は既存顧客への深耕営業と反響営業が中心です。兵庫県丹波市の本社に勤務し、転勤はありません。
【具体的な業務】
・既存顧客への営業活動（深耕営業）
・問い合わせ・反響への対応（反響営業）
・工事見積書の作成・積算業務
・案件によるプラン作成
・カラーやインテリアのコーディネート提案
・受注から施工完了までの進捗管理（規模によっては施工管理も担当）
【この仕事の魅力】
1963年創業で、公共工事から民間工事まで幅広い実績を持つ企業です。社是「真実一路」のもと、規模や内容に関わらず一つひとつ丹精を込めた仕事をする姿勢が根付いており、完成後もお客様との絆を大切にする人間味あふれた環境で働けます。未経験・無資格でも挑戦でき、資格取得支援制度や技術研修、マナー研修が充実しているため、営業スキルと建築知識を着実に身につけられます。年間休日121日、完全週休二日制で、育児休業の取得実績もあり、仕事と生活の両立が可能です。
対象物注文住宅・分譲住宅・オフィスビル
掲載日 2025/07/05更新日 2026/09/03
公共・民間施設の新築・改修工事における積算
株式会社吉住工務店
年収
450〜700万円
勤務地
兵庫県丹波市春日町野村
年間休日
113日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み資格手当寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士
仕事内容注文住宅、商業施設、店舗、事務所、学校や医療施設などの公共施設といった幅広い案件において、設計図や仕様書から材料・数量を算出し、建設に必要な工事費の見積もり作成をお任せします。
【担当する案件】
公共工事（学校、医療施設など）から民間工事（商業施設、店舗、事務所、注文住宅）まで、数千万円から1億円以上の案件を手掛けています。新築案件と改修案件がほぼ同じ比率で発生します。兵庫県丹波市の本社で業務を行い、転勤や出張はありません。
【具体的な業務】
・設計図や仕様書からの材料・数量算出
・建設に必要な合計金額の算出
・工事費の見積もり作成
・iPadを活用した事務作業の効率化
【この仕事の魅力】
設計または施工管理の経験がある方であれば、その知識を積算業務に活かしながら、さらに専門スキルを深めることができます。土日祝日が休みで、月平均残業時間が30時間程度と、仕事と生活のバランスを保ちながら働けます。年1回の昇給と年2回の賞与があり、1級・2級建築士資格を持つ方には資格手当が支給されます。年間113日の休日と社宅・寮制度も整備されており、地元に根差して安定して働ける環境です。
対象物注文住宅・商業施設・店舗
掲載日 2025/08/26更新日 2026/09/03
建築物の積算業務
株式会社吉住工務店
年収
380〜670万円
勤務地
兵庫県丹波市春日町野村
年間休日
121日
残業
25時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容学校や官公庁建物、病院などの公共施設、民間企業の建築工事における積算業務を担当していただきます。
【担当する案件】
官公庁からの入札案件、民間企業・法人からの特命案件（自社設計・他社設計）、設計事務所からの積算協力、企業の予算取りなど、受注元や案件形態は多岐にわたります。案件規模は数千万円から1億円以上まで様々です。扱う建物は公共施設（教育・医療・文化施設）が中心で、新築案件と改修案件がほぼ同じ比率で発生します。
【具体的な業務】
・官公庁や民間企業からの入札案件の積算資料作成
・自社設計および他社設計の建築工事における数量計算と単価設定
・設計事務所からの積算協力業務
・企業の予算取り（概算見積もり作成）
・施工図や設計図面の読み込みと工事費の算出
【この仕事の魅力】
未経験・無資格から始められ、実務を通じて建築積算の知識と技術を習得できます。月平均25時間の固定残業代が支給される安定した給与体系で、昇給は年1回、賞与は年2回（3ヶ月分実績）に加え業績に応じた年度末賞与もあります。完全週休二日制（曜日固定）で年間121日の休日があり、転勤・出張がないため地元で腰を据えて働けます。寮・社宅完備、資格取得奨励金、技術研修など充実した福利厚生で、長期キャリアを築く環境が整っています。
対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2025/07/05更新日 2026/09/03