建築設計/マネジメント候補/環境貢献や教育充実
社名非公開
募集内容
募集職種 | 建築設計（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 工場・倉庫 店舗 事務所・オフィス（非ビル） 公共施設（教育/医療/文化施設など） 仕事内容 工場・倉庫、店舗、事務所、公共施設（教育・医療・文化施設など）といった多様な用途のユニットハウスの建築設計を担当します。CADを用いた設計から法令調査、建築確認申請、工事監理、そしてチームのマネジメントや後進の育成まで、設計業務全般を幅広くお任せします。将来的には設計マネージャーとしてのキャリアを目指していただく候補職として、プロジェクト全体の進捗管理と人材育成に携わっていただきます。 担当する案件 工場・倉庫、店舗、事務所、公共施設など、多様な建物用途のユニットハウス設計に携わります。東京都千代田区の本社を拠点に、場合によっては出張が発生することもあります。転勤はありません。 具体的な業務 ・ユニットハウスの建築設計（CAD操作を含む） ・建築基準法など関連法令の調査 ・建築確認申請書類の作成・提出 ・工事現場の監理と進捗管理 ・設計図面の修正・改善指示 ・スタッフへの設計手法や法令知識の教育 ・プロジェクト全体のスケジュール管理 この仕事の魅力 環境負荷を軽減する資源循環型のビジネスモデルに貢献しながら、工場生産による高品質な建築製品の設計に携わることで、高度な設計スキルを磨くことができます。2級建築士資格があれば月給281,000円～349,000円からのスタートで、1級建築士資格取得時には月15,000円の資格手当が加算されます。年間126日の休日（週休二日制）、住宅手当（借家最大25,000円）、借上げ社宅制度、充実した研修制度に支えられ、長期的にキャリアを築ける環境が整っています。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 2級建築士 運転免許 必須経験（いずれか一つ） 意匠設計(住宅) 意匠設計(非住宅) 内装設計(住宅) 内装設計(非住宅) 構造設計(住宅) 構造設計(非住宅) 必須条件の補足 ＜最終学歴＞ ・大学院、大学卒以上 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許をお持ちの方 ・2級建築士の資格をお持ちの方 ・建築設計のご経験がある方 歓迎条件の補足 ・1級建築士の資格をお持ちの方 |
給与 | 年収 550〜700万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 45〜58万円 給与・賞与の補足
＜想定年収＞ |
魅力や特徴 | 【会社の強み】 私たちは「社会の課題解決に挑戦する」会社です。高度経済成長期。建物は動かないという常識を覆す可動空間「モバイルスペース」を日本で初めて開発。 以来、建設現場の職場環境を改善し、より働きやすくしてきました。 スクラップ＆ビルドではない資源循環型のビジネスモデルにより、建設廃棄物による環境負荷を減らしてきました。 東日本大震災では、社員一丸となって現場に向かい復興を下支えしてきました。近年、各地の建設現場では、「職人不足」という新たな課題がおき、さらには、新型コロナウイルスにより、 都市に人が集中してきた社会の見直しが急速に進んでいます。 働くこと、暮らすことがもっと自由になる世の中へ、さらに変化してくことになるでしょう。 時代時代の社会の課題を解決していく。それが私たちの歴史です。社会に課題が現れた時、真っ先に立ち向かい、乗り越える。それが「フロンテア」を社名に冠する私たちの使命です。 【会社の特徴】 売上418億円と右肩上がりで業績拡大しています。創業以来、順調に売り上げを伸ばしており、2019年度3月期には400億円を突破。5期連続増収増益を達成しました。事業拡大により積極的に増員を続けている当社は10年で社員倍増しているにも関わらず、離職率は5％と低い水準をキープしており、社員全員がはたらきやすい職場づくりに、日々取り組んでいます。また、全国直営拠点は560カ所で、モバイルスペースの展示場とトランクルームの「U-SPACE」を全国直営体制で展開。2018年には47都道府県での設置が完了しました。今後もネットワークを駆使し、お客様のニーズに迅速に対応できるよう努めていきます。 【モバイルスペースについて】 建物ごと移動できるという特性を持った、当社独自のプロダクトです。建築空間の本体、空調や給排水などの設備ユニット、インフラまですべてを規格化し、自社工場で生産。ほとんど完成した状態で運び、現場で組み上げます。一般的な工法にくらべ、約1／2という短い施工期間が実現しました。リユース可能なオリジナル製品で環境に配慮している上に、独立した構造体のため、建築後の増設・減設・解体もかんたん。販売や設置に加え、レンタルや買取も行うことで「建物のリユース」を可能にしています。廃棄物量も約1／8まで削減。普及すればするほど環境へ貢献できる仕組みです。 【モバイルスペースが、社会のためにできること】 ［環境負荷を低減する］ 日本の産業廃棄物は、年間およそ4億トン。実は、その最終処分量の約22%が建設廃棄物といわれています。また、不法投棄の約67%を建設系廃棄物が占めているのが現状です。このような地球環境問題に対し、簡単に移動でき、くり返し使うことのできるモバイルスペースは、「建物が循環する」という新しい都市デザインを提案しています。スクラップ&ビルドという建築の常識を変え、建築廃材を削減することで、サステナブルな世界の実現に貢献します。 ［有事の際に、いち早く安心・安全を］ 大規模災害時に、一番に必要とされるもの。それは「衣食住」に他なりません。圧倒的な高速施工を実現するモバイルスペースは、これまで自然災害の被災地において、多くの人に「住」の安心と安全を提供してきました。東日本大震災では、各被災地にのべ約2,000戸の応急仮設住宅を建設。また、住宅だけでなく、保育園や学校などの教育施設から仮事務所、仮店舗まで、様々なライフラインを支えています。 ［職人不足を救う］ 建設業界を悩ませる職人不足。規格品ゆえのスピード感と安定品質をほこるモバイルスペースは、職人不足によって生じている、現場の納期遅れや人件費の高騰、施工クオリティの低下といった課題を、一挙に解決する可能性を秘めています。当初は工事現場でしか使用できなかった空間も、今では事務所や店舗、宿泊施設など、使用用途の幅を広げており、今後ますます貢献度を高めていける分野です。 【企業の魅力】 平均残業時間は30時間程度、平均勤続年数も約12年と、長く安心して働くことができます。 ・資格手当や研修制度があり、スキルアップに応じた待遇が充実！ ・家賃1万円の社員寮や住宅手当、食事補助などがあり、勤務に付随する負担を軽減します。また、頑張りは賞与として確実に還元しており、日々モチベーション高く業務に臨める環境です。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 要相談 転勤なし |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
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この求人についてよくある質問
この建築設計求人の年収は、東京都千代田区の相場と比べてどうですか？
東京都千代田区で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は602万円（112件）です。それに対して、この求人の年収は550万〜700万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は126日あります。東京都千代田区の建築設計の求人では、年間休日は平均121日（193件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、意匠設計（住宅）、意匠設計（非住宅）、内装設計（住宅）、内装設計（非住宅）、構造設計（住宅）、構造設計（非住宅）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
2級建築士か、運転免許のどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤はありません。出張は「要相談」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
工場・倉庫や店舗、事務所・オフィス（非ビル）、公共施設（教育/医療/文化施設など）の案件を担当します。主な仕事は設計監理（設計寄り）や意匠設計（非住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当・資格手当・家族手当があり、社宅・寮も用意されています。
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正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
寮・社宅あり
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必須経験：意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)・構造設計(非住宅)
仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・顧客プレゼン用のプラン設計
・実施設計
・各種申請手続き
・物件の進捗管理
・営業部門や工事部門との連携
など
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
資格手当
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必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・構造設計(住宅)・構造設計(非住宅)・空調設備設計(空調・換気/排煙)・給排水衛生設備設計(給水/給湯・排水・ガス・消火)・電気設備設計(照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災)
仕事内容マンション（共同住宅）・商業施設・オフィスビルの設計業務を担当していただきます。意匠設計、構造設計、設備設計（電気・空調・給排水衛生）、設計監理のいずれかの専門分野で、大手ゼネコンやディベロッパーからの案件に携わります。デザインの質はもちろん、ランニングコストやモジュール・ディテールの簡素化を図り、高いコストパフォーマンスを実現する設計を目指す業務を担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅、商業施設、オフィスビルが主な対象です。長谷工コーポレーション、大和ハウス工業、小田急不動産、三井不動産レジデンシャルなど大手ゼネコン・ディベロッパーからの案件を手がけています。企画・提案段階から設計・設計監理まで、プロジェクトの全段階に関わる機会があります。勤務地は東京都千代田区の本社に固定で、転勤はありません。
【具体的な業務】
職種により異なりますが、以下のような業務を担当します。
・意匠設計：建物全体のデザイン、平面計画、立面計画、仕様決定
・構造設計：建物の構造体設計、構造計算、耐震設計
・電気設備設計：受変電、幹線・動力、照明、LAN・映像音響、誘導支援、セキュリティ、防災設備の設計
・空調設備設計：空調・換気、排煙設備の設計
・給排水衛生設備設計：給水・給湯、排水、ガス、消火設備の設計
・設計監理：施工段階での設計内容の確認、施工業者との調整、竣工検査
【この仕事の魅力】
設計実務経験が5年以上あれば、建築士資格がなくても応募できます。昇給は年1回、賞与は年1回支給され、入社5年で月給25万円程度、入社10年で月給35万円程度が目安です。完全週休二日制（土日祝日）で年間休日は124日、始業時間は9時30分、終業時間は18時30分と、比較的安定した勤務環境です。資格手当や家族手当、交通費支給のほか、健康診断（婦人検診あり）やインフルエンザワクチン接種の費用負担、懇親会や納涼会などの社内コミュニケーション機会も充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/04/25更新日 2026/06/08
正社員
転勤なし・出張あり
完全週休二日制
土日休み
資格手当
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容医療施設、文化教育施設、スポーツ施設、商業施設、住宅、工場などの多様な建物について、設計から監理までの業務を担当していただきます。意匠設計をはじめ、電気設備（照明・受変電・幹線動力・発電・LAN・映像音響・誘導支援・セキュリティ・防災）、空調設備（空調・換気排煙）、給排水衛生設備（給水給湯・排水・ガス・消火）など、建物全体の設計監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
毎年100件近い案件を受注しており、官公庁をはじめ病院・学校などの公共施設案件が中心です。注文住宅から分譲住宅、集合住宅（木造・RC造など）、工場・倉庫、商業施設、運動施設、産業プラントなど、幅広い建物用途の設計監理に携わります。勤務地は東京本社（千代田区）で、転勤はありません。
【具体的な業務】
・建物の基本設計・実施設計の作成
・電気・空調・給排水などの設備設計図の作成・調整
・施工現場での設計監理（図面との照合、品質確認、施工者との打ち合わせ）
・官公庁や発注者との協議・調整
・設計変更対応
【この仕事の魅力】
創業70年以上の安定した企業で、毎年100件近い豊富な案件に携わることで、多くの建物用途・規模の設計経験を積むことができます。1級建築士資格取得で月2万円の資格手当が支給されるほか、技術士資格でさらに3万円の手当が得られます。完全週休二日制（土日休み）で年間124日の休日があり、平均残業時間は30時間程度と、仕事と生活のバランスが取りやすい環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/23
正社員
転勤なし・出張あり
未経験可
無資格可
履歴書のみ選考可
外国人可(永住権あり)
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仕事内容土地オーナー様の賃貸住宅経営をトータルサポートする設計・建築アドバイザーとして、営業と一体となってオーナー様への提案から建物完成後の監理まで、一連の業務を担当していただきます。生和コーポレーションが手がける集合住宅（主にRC造マンション）の企画・設計から施工監理までを通じ、オーナー様の想いを形にする仕事です。
【担当する案件】
生和コーポレーションは土地活用・賃貸住宅経営を専門とし、累計着工戸数100,000戸超の実績を持つ企業です。あなたが携わるのは、主に関東・関西・名古屋・福岡の4大都市圏におけるRC造の賃貸マンション案件です。発注者は個人地主や法人地主で、元請として一貫して企画から施工、竣工後のサービスまで対応しています。営業担当が設けたオーナー様との商談に同席し、技術面からの提案を行うことが主な役割となります。
【具体的な業務】
・営業担当と共にオーナー様の商談に同席し、土地の特性や周辺環境に合わせた建物プランを技術的な観点から提案
・オーナー様の経営ニーズに基づいた事業計画・収支計画の作成
・提案内容をオーナー様に説明するプレゼンテーション実施
・契約に向けた技術面での調整業務
・契約後の設計図面作成（意匠設計・構造設計）
・工事着工から竣工までの進捗管理と工事監理
・施工中の近隣対応や現場との調整
【この仕事の魅力】
生和は創業51年間無借金経営を続け、年々売上実績を更新している安定企業です。あなたの提案がオーナー様の成約に結びつけば、受注額に応じた報奨金が支給される仕組みがあり、営業と設計の橋渡し役として社内業務を円滑にすることも期待されています。業界でも珍しく、マンションでグッドデザイン賞を複数受賞した企業であり、50年以上蓄積された設計・施工ノウハウを活かしたオーダーメイド建物づくりに携わることができます。また、転勤がなく東京都内での勤務となるため、長期的に腰を据えて働ける環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2026/05/19
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須経験：構造設計(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ構造設計(住宅)
仕事内容マンション、オフィス、店舗、工場、ホテル、医療施設、公共施設など多様な建物の設備設計業務を担当していただきます。クライアントとの打ち合わせを通じて要件を把握し、電気・空調・給排水などの設備に関する設計を行い、安全で快適な建物実現に向けた設計業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は関東を中心に、賃貸マンション、高齢者施設、ロードサイト店舗、ホテル、オフィス、工場、物流施設、病院・医療施設、公共施設（教育・医療・文化施設）など幅広い建物を手がけています。平均受注額は7億円で、5～20階建のRC造が中心です。設計から施工まで一貫して行う設計施工物件に携わることになります。勤務地は東京本店（東京都千代田区）で、神田駅、小川町駅、淡路町駅が最寄りです。
【具体的な業務】
・クライアントとの打ち合わせを通じた要件確認
・電気設備（照明、受変電、幹線、動力、発電、LAN、映像・音響、誘導支援、セキュリティ、防災）の設計
・空調・換気・排煙設備の設計
・給水・給湯・排水・ガス・消火設備の設計
・設計図面の作成・検証
・施工段階での設計確認・調整
【この仕事の魅力】
同社は阪神・淡路大震災時に震度6～7の激震地区内に108棟の建築物を有していながら倒壊・半壊がなく、建築基準法を15％上回る厳しい耐震設計基準を独自に設定しています。あなたの設計が、人と資産を守る安全な建物づくりに直結します。また、お客様一人ひとりに合わせたオーダーメイドのプランを大切にする企業文化のため、規格製品ではない、その土地の魅力を活かした設計に携わることができます。完全週休二日制（年間125日）で、平均残業時間は月20時間程度、土日祝日が休みと働きやすい環境が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/13
正社員
転勤あり・出張あり
上場企業
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須資格：1級建築士
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
仕事内容官公庁・民間から受注した大規模建築工事における意匠設計業務をご担当いただきます。工場・倉庫、商業施設、学校などの公共施設といった多様な建物の設計に携わり、施主側の立場で設計図通りに工事が進むよう確認・対応する工事監理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
数十億～数百億円規模の大型案件が中心です。過去の実績には、大阪市庁舎、キャナルシティ博多、千葉セントラルタワー、慶応義塾大学、柏の葉スマートシティ、ブリヂストンベトナム社工場など、公共施設からオフィス、工場、商業施設まで幅広い用途の建物があります。勤務地は東京本社（東京都千代田区一番町）となり、案件に応じて出張が発生する場合があります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・設計図面の作成・検討
・工事現場での施工状況確認と設計図との照合
・施主側の立場で工事進捗の管理と品質確認
・施工業者との打ち合わせ・調整
・工事に関する書類作成と記録管理
【この仕事の魅力】
基本的に内勤が多く、月の残業時間は約20時間程度と働きやすい環境です。完全週休二日制で年間休日120日、土日休みが基本のため、仕事と生活のバランスが取りやすくなっています。月給27万円～30万円（年収換算700万円～1000万円が目安）で、昇給・残業手当・年2回の業績連動賞与があります。通勤手当は全額支給、約1万円で入居可能な独身寮・社宅も完備されており、資格手当や家族手当も支給されます。実力主義の風土が根付いており、年齢に関係なく若手であっても重要なポストに就く人材が多数在籍しているため、やる気と技術力があれば成長や昇進のチャンスが豊富に与えられます。
対象物工場・倉庫・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/17
正社員
転勤なし・出張あり
リモートワーク可
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須資格：1級建築士
必須経験：意匠設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)
仕事内容店舗をはじめとした非住宅建築の意匠設計業務に携わります。基本設計から実施設計まで、発注者（建物のオーナー様）と折衝しながら、付加価値を最大化する設計を副担当として担当していただきます。
【担当する案件】
店舗のほか、データセンター、工場、既存建物改修、ホテル改修など、多様な非住宅建築が対象です。発注者と施工者の間に立ち、最適な工事内容や見積を提案するコンストラクション・マネジメント（CM）として関わるプロジェクトにも携わります。東京本社での勤務となり、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・基本設計・実施設計の図面作成
・設計案の考案・検討
・発注者との折衝・調整
・主担当設計者の指示のもと、設計業務全般をサポート
【この仕事の魅力】
経験を積むことで、副担当から主担当への昇進を目指せる環境です。急ぎの案件対応がない限り、平日は18～19時には帰宅可能で、繁忙期でも振替休日が取得できます（取得実績70％、取得しない場合は時間外手当として支給）。フレックスタイム制により、現場の状況に合わせた柔軟な働き方が可能です。年間休日125日、完全週休二日制で、月給335,000円～665,000円、年収570万円～1,130万円の待遇。資格手当や住宅手当（条件付）、資格取得支援制度も整備されており、1級建築士資格取得を目指す方も支援します。
対象物店舗
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/17
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
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仕事内容分譲マンションの大規模修繕工事に関わる設計・監理コンサルタント業務を担当していただきます。劣化診断調査から修繕設計、施工会社の選定、工事監理まで、住民の方々の声を直接聞きながら、長く安心して住み続けられるマンションづくりをサポートする仕事です。
【担当する案件】
主にマンション管理組合からの依頼を受け、大規模修繕工事のコンサルタント業務に携わります。劣化診断調査から工事完了・引き渡しまでは約1年程度かかり、1つの案件にじっくり取り組んでいただきます。未経験の方であれば1～2年、経験者や有資格者であれば半年程度で一人立ちが可能です。最初は先輩と一緒に現場に出ますので、実務を通じて段階的にスキルを身につけられます。
【具体的な業務】
・建物の劣化状況を調査し、修繕が必要な箇所を診断する
・診断結果をもとに修繕計画を立案する
・複数の施工会社から見積もりを取得し、適切な業者を選定する
・工事期間中、施工内容が計画通りに進んでいるか監理する
・住民の方からの要望や質問に対応し、設計に反映させる
【この仕事の魅力】
設計担当者が住民の方と直接ヒアリングを行い、その声を設計に落とし込むため、お客様から高い評価をいただいています。一つの案件を長期間にわたって担当することで、診断から完成まで全体像を理解でき、大きなやりがいが得られます。また、裁量の大きな業務を通じてステップアップが可能で、将来的には支店長や取締役などの幹部職も目指せます。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/05/18
正社員
転勤なし・出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
住宅手当
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必須経験：設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ設計監理(設計寄り)・意匠設計(住宅)
仕事内容同社の自社開発マンション「プレジオ」シリーズにおいて、意匠設計、企画設計、設計監理を担当していただきます。東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県を中心に展開される集合住宅（RC造）の設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は自社ブランド「プレジオ」の賃貸マンション開発に特化しており、設計と施工管理は分業体制で運営されています。あなたが担当する案件は、主に都心部のRC造マンションです。発注者はデベロッパーやREIT（不動産投資信託）など機関投資家が中心となります。勤務地は東京オフィス（千代田区丸の内）となり、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・行政への事前協議、許認可申請、確認申請代理手続
・協力設計事務所やゼネコンとの設計打ち合わせ
・実施設計図の作成
・工程管理、現場監理業務
【この仕事の魅力】
同社は「時間を大切にする」という企業理念のもと、働き方の改善に力を入れており、限られた時間内でのパフォーマンスが評価されます。完全週休二日制で年間休日120日、残業代は全額支給され、繁忙期でも月45時間以下に抑える取り組みを行っています。一級建築士資格で月10万円、宅地建物取引士資格で月3万円の資格手当があり、資格取得支援制度も充実しています。年収は830万円から1,000万円の範囲で、昇給は年2回、賞与は年2回に加えて3年に1回の特別賞与があります。経験や能力に応じた評価が早く、年功序列ではなく個人の頑張りが昇給・昇格に直結する環境です。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/10/28
正社員
転勤あり・出張なし
上場企業
完全週休二日制
住宅手当
資格手当
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必須資格：1級／2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(住宅)・内装設計(非住宅)
仕事内容賃貸マンションのリノベーション提案と高齢者向け住宅の設計サポートを担当していただきます。営業担当と同行し顧客への説明や施工業者との調整を行う「ワークス」事業部、または介護施設（サ高住・住宅型有料老人ホーム）の設計図面修正と現場調整を担当する「シニアハウス」事業部のいずれかで、建築士としての知識を活かした折衝業務を担当していただきます。
【担当する案件】
ワークス事業部では、賃貸マンションのリノベーション案件を主に扱います。設計部門では、リノベーション提案時のパース作成、建築要件確認、資材選定、積算などを担当し、営業チームをサポートします。シニアハウス事業部では、提携設計会社が作成した設計図面をチェックし、弊社仕様との整合性を確認したうえで、新築案件の現場手入れや図面修正、顧客・業者との折衝を行います。勤務地は東京都千代田区の本社となります。
【具体的な業務】
・リノベーション提案資料の作成（パース作成、プランニング）
・建築基準法などの建築要件確認
・リノベーション用資材の選定
・工事費用の積算
・設計図面のチェック・修正指示
・弊社仕様との整合性確認
・申請関連書類の確認
・工程管理
・顧客および施工業者との折衝・調整
・営業担当へのバックアップ
【この仕事の魅力】
賃貸マンションと高齢化社会に対応した介護施設という、今後も需要が続く分野での設計業務に携わります。常駐型の施工管理ではなく、設計知識を活かした折衝・サポート業務が中心のため、営業視点と建築専門知識の両面を磨くことができます。設計事務所経験者であればフルリモート勤務も可能です。月間残業時間は20～30時間程度で、年間休日125日（土日祝は8割型休み）と仕事と生活の両立がしやすい環境です。また、従業員持株会（拠出奨励金50%）と株式報酬制度により、長期的な資産形成をサポートする体制が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/07
ご利用の流れ
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02
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03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
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希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。