施工管理/未経験可/安定就労/大手案件多数
会社名 | ジェコス工事株式会社 |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
対象物 | 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 空港 |
勤務地 | |
給与 | 年収:450万円 〜 800万円 月収:37万円 〜 66万円 |
特徴 | 転勤・出張なし 土日休み |
募集内容
募集職種 | 建築施工管理(正社員) |
|---|---|
対象物 | 公共施設(教育/医療/文化施設など) 運動施設(スポーツ/アリーナ/プールなど) 空港 |
仕事内容 | 【仕事内容】 親会社であるジェコス株式会社が受注した公共施設(教育・医療・文化施設)、運動施設、空港などの建設現場において、RC造・S造・SRC造の建築工事の現場管理業務をお任せします。重仮設資材の打込・引抜工事、山留・覆工の架け払い工事、ソイルセメント連続壁工事などの安全・施工・工程管理を担当していただきます。 【担当する案件】 親会社ジェコスからの案件を100%受注しており、国立競技場、歌舞伎座、東京駅、羽田空港など、大規模で社会的に重要な建設現場での経験を積むことができます。案件は大阪営業部の管轄エリアを中心に、自宅から通える範囲が中心となり、転勤はありません。直行直帰を基本としており、ノートPC・iPhone・iPadが支給されるため、現場から効率的に業務を進められます。 【具体的な業務】 ・現場の安全管理(安全計画の立案、安全パトロール、労働災害防止) ・工事工程の管理(工程表の作成・更新、進捗管理、工期短縮への対応) ・施工品質の管理(施工方法の確認、品質検査、記録管理) ・職人や協力業者との調整・指示 ・施工計画書や報告書などの書類作成 ・親会社の技術部門との連携(設計・計画面でのサポート受け取り) 【この仕事の魅力】 親会社が施工計画や職人手配を担うため、現場管理業務に専念できる環境が整っています。月平均30時間程度の残業で、代休取得や残業管理も徹底されており、年間105日の休日と有休取得率の高さにより、プライベートの時間を大切にしながら働けます。資格取得支援制度は全額補助で、1級・2級建築施工管理技士などの資格取得を推奨しており、長期的なキャリア形成が可能です。 |
魅力や特徴 | 【企業概要】 ジェコス(GECOSS)とは、GeneralConstructionSupportSystemの略で、建設業を総合的に支援する決意を表しています。同社の主な事業内容としては、建築物の基礎や地下部分を構築するため土圧や湧き水などをくい止める鋼材を、建設作業所へ賃貸しています。大規模かつ多様化する建造物の建設作業所においては、大量かつ多種多様な鋼材が使用されるので、これらの鋼材を当社の関連会社と連携し、必要な時に必要な量を提供できるシステムをつくり、建設会社の経営合理化の一端を担っています。 【企業の特徴】 <離職率2.7%とワークライフバランスの充実した働き方> プライベートの時間も大切にできる環境です。ジェコスグループでは、ロボット導入や自動化、ペーパーレス化など先端技術を積極的に導入し、社員や協力企業の方々が働きやすい環境を整備しています。離職率も2.7%と少なく長期的に就業頂くことが可能です。東証プライム上場のジェコスG/JFEスチールGで安定性◎親会社のジェコス株式会社は重仮設業界において売上No.1、JFEスチールグループの中核企業で、東証プライム上場で安定した業績が特徴です。 【就業環境】 <基本1人1現場担当/案件は自宅から通える範囲/転勤無> 直行直帰可能、1人1現場担当となり、案件の兼務はございません。大型案件の場合は複数名体制のため、一人にかかる負担が軽減されております。転勤がなく、案件も自宅から通える範囲中心です。 <平均残業月30H程度> 出社後の準備や片付けも残業にカウント、月40hを越えると、業務量を調整します。案件の受注は100%がジェコス社からのため、親会社と連携し代休取得や残業管理を行っています。土曜出勤時は代休取得を促すための施策を実施しています。ジェコス社が受注してるため、無理な工期設定はございません。定着率90%以上。 <有休取得率60~80%> 義務化されている年間5日とは別に、年間3日は確実に消化するよう事前に取得日程を決定。その他推奨日も10日程あり、有給や代休取得する仕組み化が進んでいます。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
必須経験 | 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:あり(月平均30時間) |
給与 | 想定年収:450万円 〜 800万円(賞与あり) 予定年収は550万円から800万円。賃金形態は年俸制。年額基本給は450万円から800万円。月額は375,000円から666,666円の12分割。資格手当は月上限3万円。残業30時間超過分と休日出勤分は別途全額支給。 |
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 出張なし 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
通勤手当は全額支給。社会保険完備。退職金制度あり。65歳定年で再雇用制度あり。OJT、スキルアップ講習会、資格取得推奨制度があり、対象資格には資格手当を月上限3万円支給。スマホ、PC、iPad貸与。空調服貸与。副業は業務に支障がない範囲で可。 |
企業情報
設立 | 1992年 |
|---|---|
代表者 | 岩村 茂 |
財務・業績情報(2024年度) | 資本金 3,000万円 売上高 12,819,400万円 完成工事高 2,142,036万円 元請完成工事高 0万円 売上総利益 2,206,500万円 |
従業員・技術者情報(2024年度) | 従業員数 76人 技術者数 0人 1級技術者数 140人 2級技術者数 66人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 114人 研修受講者数 0人 |
得意業種 | 第1位 とび_土工_コンクリート |
建設業許可 | 7件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 一般建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 建築一式 一般建設業 法面処理 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 |
企業情報取得時期:2024年
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