道路の改修工事における土木施工管理

社名非公開

年収

400〜600万円

勤務地

神奈川県横浜市

年間休日

92日

残業

20時間

転勤なし・出張なし

無資格可

土日休み

資格手当

寮・社宅あり

掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-11-14

募集内容

募集職種	土木施工管理（正社員）
仕事内容	対象物道路・舗装仕事内容公共工事を中心とした道路・舗装工事の現場で、土木施工管理を担当していただきます。大手ゼネコンの一次下請けとして、舗装工事、外構工事、下水道工事などの案件に携わり、品質・工程・原価・安全・環境の各管理業務を担当していただきます。担当する案件主に神奈川県内の公共工事現場が対象です。舗装工事では道路やコンクリート舗装、外構工事では門や塀・フェンス工事、下水道工事では管の敷設と埋め戻しなど、複数の工事種別に携わります。現場代理人としての経験を活かし、各現場の施工管理全般を担当していただきます。直行直帰が可能な現場もあり、通勤時間を削減できます。転勤・出張はありません。具体的な業務・現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）・工程管理（工事スケジュールの進捗確認、調整）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・安全管理（安全パトロール、作業員への安全指導）・環境管理（粉塵対策、騒音対策など）・現場立ち会い（発注者・監督員との調整、施工状況の確認）・簡単なPC操作（報告書作成、データ入力など）・3t車の運転（現場間の移動、資材運搬など）この仕事の魅力年間休日92日、週休二日制（シフト制）で、有給休暇の取得率は100％。「働くときは働き、休むときは休む」というメリハリのある働き方が実現できます。平均残業時間は20時間未満で、プライベートの時間を大切にできる環境です。福利厚生も充実しており、家族手当・職務手当・資格手当・資格取得支援制度のほか、社宅・寮、携帯電話・工具の貸与、健康保険組合施設の利用など、生活基盤をしっかり整えながら働けます。年収は400万～600万円の範囲で、昇給は年1回（4月）、賞与は年2回（6月・12月）支給されます。平均年齢42.6歳で各年代のスタッフがバランスよく在籍しており、困ったときはみんなで助け合うチームワークを大切にする職場です。
応募要件	必須資格（いずれか一つ）運転免許必須経験（いずれか一つ）一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水) 特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事) 必須条件の補足現場代理人の経験 3t車を運転できる方
給与	年収 400〜600万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 33〜50万円給与・賞与の補足日給月給制昇給：年1回（4月）賞与：年2回（6月、12月）
魅力や特徴	【同社について】公共・民間の土木工事・道路舗装・外構工事・伐採工事等までさまざまな業務を承っております。各年代のスタッフがバランスよく在籍しており、気軽にコミュニケーションがとれています。少人数ですが、“困っているときはみんなで助け合う”そんなチームワークを大切にする会社です。【ワークライフバランスを重視】「働くときは働き、休むときは休む」ON・OFFのメリハリをつけられるのが魅力です。社内全体で有休をとるよう進めており、その取得率は100％となっており、スタッフ1人ひとりが自分たちの時間を満喫しています。また現場により直行直帰可能です。通勤時間のムダをなくし、そのままプライベートタイムを増やせます。【充実の福利厚生でバックアップ】賞与年2回（決算が良ければ決算賞与有）の他、家族手当・職務手当・資格手当など、ここには書き切れない程の待遇があります。自身の生活基盤をしっかりと築きながら、マイホーム購入など将来ご家族のためにしてあげたいことも叶えられます。【会社概要】［平均年齢］42.6歳［平均残業時間］20時間未満
勤務地	神奈川県横浜市
転勤・出張	出張なし転勤なしなし
休日・休暇	年間休日：92日休日：日曜日週休二日制（シフト制） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇なし
勤務時間	08時00分～17時00分残業：月平均20時間
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給社宅・寮作業服貸与資格手当家族手当資格取得支援制度退職金制度健康診断職務手当運転手当早出手当横浜市勤労者福祉事業はまフレンド加入健康保険組合諸施設確定拠出年金携帯電話貸与工具貸与