変電設備（S造）の電気設備工事における電気設備施工管理
新栄電気株式会社
募集内容
募集職種 | 電気工事施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 商業施設 オフィスビル 仕事内容 大型商業施設やオフィスビルの変電所・受変電設備の電気工事施工管理をお任せします。安全で安定した電気供給を支える重要な設備工事に携わり、多くの人々が利用する施設のインフラを整える仕事の現場管理を担当していただきます。 担当する案件 主に大型商業施設とオフィスビルの受変電設備工事に従事します。これまで当社は大規模プロジェクトに多く携わってきた実績があり、今後も同様の案件を中心に手がけていきます。工事は東京都内を拠点としており、直行直帰が可能です。年に10～15日程度、夜間工事が発生する場合があります。 具体的な業務 ・受変電設備の施工計画立案と進捗管理 ・現場での工事作業の安全管理と品質確認 ・工事スケジュール・予算の管理 ・協力業者との調整・指示 ・施工図面の確認と現場への反映 ・工事記録・報告書の作成 この仕事の魅力 電気というインフラを支える社会貢献性の高い仕事です。当社は創業50年以上の実績を持ち、高い技術力を備えた電気工事のプロ集団として知られています。入社後は先輩スタッフによる実務指導で仕事の流れを学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。資格取得を目指す場合は受講料を会社が全額負担するなど、専門性を高める環境が整っています。平均残業時間は月20時間未満で、年間120日以上の休日と土日休みで、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 第1種電気工事士 第2種電気工事士 必須条件の補足 ・施工管理経験 |
給与 | 年収 350〜400万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 29〜33万円 給与・賞与の補足
|
魅力や特徴 | 【会社紹介】 新栄電気株式会社は、東京都大田区蒲田に本社を構え、創業50周年を迎えた電気工事会社です。受変電設備工事を中心に、基礎工事や埋設ベース工事、設備の搬入据付、各種ケーブル工事、性能試験まで一括して対応しています。特高・高圧ケーブル端末処理工事や引き込み鉄塔工事、大型街路灯・公園灯工事など幅広い施工を手掛けており、これまで培ってきた豊富な施工実績と高い技術力により、国内大手電機メーカーからも信頼を得ています。変電設備に特化したプロフェッショナル集団として、日本全国の案件に対応しています。 【会社の特徴】 長年にわたり培ってきた技術の継承により、電気工事業界の中でも豊富な知識量と高い技術力を維持しています。工事技術だけでなく電気理論にも強みを持つプロ集団を目指しており、「挨拶・素直・感謝」や「利他の精神」などを大切にした行動指針を掲げています。大型商業施設の変電設備など、多くの人々の生活を支える案件に携われる点も、大きなやりがいに繋がっています。 【働き方】 入社後に先輩スタッフによるOJTを通じて業務の流れを学べるため、安心して仕事をスタートできる環境が整っています。経験やスキルに応じてできる業務から任せてもらえるため、段階的に成長を目指せます。また、業務に役立つ資格取得を支援しており、受講料を会社が100％負担しています。専門性の高い仕事を通じて、一生モノのスキルを身に付けられる環境です。 【会社概要】 ［平均残業時間］20時間未満 ［年間休日日数］105日 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 不明 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 09時00分～17時00分 残業：月平均20時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：なし 1次面接方法：WEBのみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 新栄電気株式会社 |
|---|---|
設立 | 1969年 |
代表者 | 福田 修育 |
財務・業績 | 資本金 3,000万円 売上高 49,025万円 完成工事高 45,091万円 元請完成工事高 7,833万円 売上総利益 27,047万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 12人 技術者数 0人 1級技術者数 5人 2級技術者数 2人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 1人 研修受講者数 3人 |
得意業種 | 成長と人材育成: 主力の発変電設備工事を軸に、技能の厚い体制づくりを進めています。現場を支える技術者8名のうち1級5名、2級2名、その他資格者1名が活躍しており、現場経験を通じた技能の向上が進んでいます。研修受講者は3名で、必要な資格取得や技術習得の機会を提供していると受け止められます。今後も実務を通じた成長と安定した施工力の両立を目指します。なお、建設業許可の区分については入力情報に明示されていません。 第1位 電気 |
建設業許可 | 1件の許可情報を表示 特定建設業 電気 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この電気工事施工管理求人の年収は、東京都大田区の相場と比べてどうですか？
東京都大田区で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は556万円（28件）です。それに対して、この求人の年収は350万〜400万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は9時〜17時で、残業は月平均20時間ほどです。休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は120日あります。東京都大田区の電気工事施工管理の求人では、残業は月平均21時間（55件）、年間休日は平均121日（59件）です。
未経験でも応募できますか？
はい、未経験の方も応募できます。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
第1種電気工事士か、第2種電気工事士のどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか？
出張は「不明」となっています。
どんな建物・工事を担当しますか？
商業施設やオフィスビルなどの案件を担当します。主な仕事は内線（一般建築物設備）や受変電設備（電気工事）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は資格手当があります。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接はWEBのみで、2次面接は対面のみです。適性検査はありません。
新栄電気株式会社はどんな会社ですか？
新栄電気株式会社は、1969年に設立された会社です。得意業種は電気で、建設業許可を1件持っています。
おすすめの求人（東京都大田区の電気工事施工管理）
契約社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
外国人可(永住権あり)
海外進出
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、電気工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/12/12更新日 2026/08/04
契約社員
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無資格可
外国人可(永住権あり)
海外進出
土日休み
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容建設プロジェクトに参加して、電気工事に関わる施工現場のマネジメントをお任せします。（同社は建設系人材派遣会社であり、派遣先の現場で施工管理業務を行います）
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・オフィスビル
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/04
正社員
転勤なし・出張あり
土日休み
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容太陽光発電施設の新設・増設・維持管理など、社会インフラに関わる電気工事の施工管理をお任せします。プロジェクトの計画段階から完成まで、スケジュール・予算・品質・安全を総合的に管理し、協力会社や職人との調整を行いながら工事を進めていただきます。
【担当する案件】
太陽光発電施設を中心とした電気工事が対象です。楽天モバイルやソフトバンクなど大手通信会社からの依頼が中心となり、安定した案件が継続的に入ってきます。勤務地は東京支店（東京都大田区）となり、転勤はありません。出張は案件の進捗に応じて場合によってはあります。
【具体的な業務】
・発注者（大手通信会社など）との打ち合わせ、要望の確認
・協力会社や職人との工程調整、安全指導
・施工スケジュール・予算の進捗管理
・工事現場の品質確認、安全管理
・各関係者との折衝・調整業務
【この仕事の魅力】
通信やエネルギー関連の事業は現代の生活に欠かせない社会インフラであり、大手企業からの安定した受注が見込めます。経験を積むことで、年収600万円（経験2年）から750万円（経験9年）へのキャリアパスが描けます。平均残業時間は月20時間以下、年間休日110日、土日休みで、仕事と生活のバランスを取りながら働くことができます。
対象物太陽光発電
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/03
正社員
転勤あり・出張あり
無資格可
海外進出
土日休み
住宅手当
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仕事内容オフィスビル、工場、公共施設（教育・医療・文化施設）、太陽光発電設備など、幅広い建物・施設の電気設備工事に関わる施工管理業務を担当していただきます。東京支店での配属となり、主に関東地域の現場で、積算・設計・図面製作・施工方法の提案・打ち合わせ・予算管理・協力会社への発注・安全管理など、工事全体の進行を支えるお仕事を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は官公庁から民間企業まで多くの顧客を持ち、半導体製造工場などの産業施設、医療施設、商業施設、一般的なオフィスビル、太陽光発電システムなど多様な案件に対応しています。東京支店では関東地域の現場を担当し、元請ゼネコンからの依頼や民間企業の直発注案件に携わります。案件によっては複数現場を並行管理することもあり、チームの一員として職人さんや協力会社、顧客と連携しながら工事を進めていきます。
【具体的な業務】
・施工物件の積算（工事に必要な材料費・労務費の計算）
・電気設備の設計図面の作成・修正
・施工方法の企画・提案
・顧客・職人さん・協力会社との打ち合わせ・調整
・見積書の作成
・工程管理（工事スケジュールの立案と進捗管理）
・品質管理（施工基準に沿った仕上がり確認）
・安全管理（現場の危険要因把握と対策）
・原価管理（予算内での工事進行確認）
・協力会社への発注・指示
・現場巡回と作業確認
・報告書・資料作成
【この仕事の魅力】
創業1948年、70年以上の歴史を持つ同社では、大塚製薬グループや日亜化学工業など長期取引先との信頼関係が厚く、やりがいのある案件に携わることができます。先輩社員の声からは、「自分で立てた工程通りに現場が進み、計画が形になる過程に面白さがある」「見積もりから引き渡しまで一貫して携わり、完了時の達成感は格別」といった実感が聞かれます。同社は技術力と同じくらい人間力を大切にしており、社長による直接指導のTOP研修やマンツーマンのOJT教育を通じて、技術だけでなく人としての成長を支援しています。資格取得補助金制度も充実しており、1級電気工事施工管理技士などの国家資格取得を目指すことも可能です。月給254,500円～350,000円（固定残業手当含む）、年間休日127日、土日休み、転勤は場合によってあり、出張も場合によってあります。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/02/20
正社員
転勤なし・出張なし
未経験可
無資格可
土日休み
住宅手当
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容新築マンションやオフィスビル、病院・保育施設などの公共施設を中心に、電気設備の設計・施工管理をご担当いただきます。お客様や協力会社との打ち合わせから図面作成、現場での工程・品質・安全管理まで、電気インフラ工事の全体を支える業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に東京都内と神奈川県での案件に携わります。新築マンション、オフィスビル、教育・医療施設など多様な建物の電気設備工事が対象で、工期は1年～1年半の案件が中心です。転勤はなく、本社（東京都大田区）を拠点に活動します。
【具体的な業務】
・お客様や協力会社との打ち合わせ、要件確認
・CADを使用した施工図の作成
・工程表、品質報告書、安全管理記録など各種書類の作成
・現場での工程管理、品質管理、安全管理の実施
・現場作業員への指示出し
・資材の発注・納期管理
・受変電設備、消防・防災設備、弱電設備、情報通信設備など各種電気設備の施工管理
【この仕事の魅力】
未経験からでも電気インフラを支える技術を身につけられる環境が整っており、業務に必要な講習会は会社が負担します。資格取得時には祝い金（5万～10万円）が支給され、資格手当も用意されています。年間休日120日、土日休み（週休二日制）で、年収400万～450万円の安定した待遇が得られます。東京・神奈川・埼玉エリアで着実に事業を拡大している若い企業だからこそ、成長を実感しながらキャリアを築くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/04/14更新日 2026/04/14
正社員
転勤なし・出張なし
無資格可
土日休み
住宅手当
資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ内線（一般建築物設備）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事
仕事内容新築マンション、オフィスビル、病院・保育施設などの公共施設を中心に、電気設備の設計・施工管理を担当していただきます。お客様との打ち合わせから図面作成、現場での工程・品質・安全管理まで、電気インフラ整備の全体を支える仕事です。
【担当する案件】
主に東京都内と神奈川県での案件に携わります。新築マンション、オフィスビル、教育・医療施設など多様な建物が対象で、工期は1年～1年半の案件が中心です。民間発注の案件が主流です。過去の実績には新築マンション、東京愛育苑グループホーム、笹塚ビルなどがあります。転勤はなく、本社（東京都大田区）を拠点に活動します。
【具体的な業務】
・お客様や協力会社との打ち合わせ、調整
・CADを使用した施工図の作成
・工程表、品質報告書、安全管理記録など各種書類の作成
・現場での工程管理、品質確認、安全指導
・現場作業員への指示出し
・資材の発注・納期管理
・受変電設備、消防・防災設備などの電気工事全般の施工監理
【この仕事の魅力】
2015年設立の若い企業ながら、東京・神奈川・埼玉エリアで着実に実績を重ねており、安定した受注基盤があります。年間休日120日、週休二日制（曜日固定）で、転勤・出張がなく、生活の安定性が高い環境です。資格取得支援制度が充実しており、業務に必要な講習会は会社負担、資格取得祝い金（5万～10万円）も支給されます。経験を積むことで、資格なし時点の450～550万円から、資格取得後は550～650万円へのキャリアアップが見込めます。
対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/04/14更新日 2026/04/14
正社員
転勤あり・出張あり
未経験可
無資格可
土日休み
住宅手当
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仕事内容三和電業株式会社が手掛けるオフィスビル・工場・商業施設・公共施設（教育・医療・文化施設）・産業プラント・発電プラントなど、幅広い建物の電気設備工事において、工程管理・品質管理・予算管理・安全管理といった総体的な現場管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は大塚製薬・大塚化学などの大手製薬メーカーや、竹中工務店・鹿島建設といった大手ゼネコン、官公庁からの受注を中心に、医薬品工場・半導体工場などの産業施設から一般的なオフィスビル・商業施設まで、多様な建物の電気設備工事を手掛けています。東京支店での勤務となり、関東エリアを中心とした案件に携わることになります。
【具体的な業務】
・施工物件に関わる積算・設計・図面製作・施工方法の提案
・顧客・協力会社との打ち合わせ・調整
・見積書の作成
・工事現場での工程・品質・安全・原価の各種管理
・外注・協力会社への発注・指示・手配
・損益管理・報告書作成
【この仕事の魅力】
計画した工程通りに現場が進み、自分の考えた段取りが実を結ぶ瞬間に大きなやりがいを感じられます。また、完成後だけでなく、工事の過程での工夫や調整が実現する喜びが、この仕事の最大の面白さです。同社は創業70年以上の安定した経営基盤を持ち、平均勤続年数17年という働きやすい環境が整っており、資格取得支援制度や社内研修を通じたスキルアップ、年間127日の休日、住宅手当・寮社宅など充実した福利厚生が用意されています。
対象物工場・倉庫・商業施設・店舗
掲載日 2025/07/16更新日 2026/02/20
正社員
出張あり
無資格可
完全週休二日制
土日休み
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必須経験：受変電設備_電気工事
必須経験※下記のいずれか一つ受変電設備_電気工事
仕事内容キヤノンの工場・オフィスビル・プラント施設など、事業活動の基盤となる電気設備を守り支える業務です。受変電設備の保守管理、電気設備の運転・点検・工事施工管理、エネルギー管理・省エネ対策など、施設・設備のライフサイクル全体に関与し、戦略的な運営に取り組みます。電気設備管理・保全業務の実務経験を活かし、これらの業務を担当していただきます。
【担当する案件】
キヤノンの国内製造拠点である工場、オフィスビル、プラント施設などが対象となります。受変電設備、内線電気設備、エネルギー管理システムなど、多様な電気設備を扱います。勤務地は本社（東京都大田区）となります。
【具体的な業務】
・高圧受変電設備の運転管理と定期点検
・電気設備の工事・施工管理
・電気設備の保守・保全業務
・エネルギー管理と省エネ対策の企画・実行
・設備投資計画の策定
・運転効率の検討と改善
【この仕事の魅力】
世界規模で事業を展開するキヤノンの施設・設備を支える重要な役割を担うことで、大規模な製造拠点やオフィスの運営基盤に直結した経験を積むことができます。電気設備管理の専門知識を深め、保全業務から戦略的なエネルギー管理まで幅広いスキルを磨く環境が整っています。年間125日の休日、時差出勤制度、充実した教育制度など、長く働き続けられる環境が整備されています。
対象物工場・倉庫・オフィスビル・事務所・オフィス（非ビル）
掲載日 2024/11/23更新日 2026/01/09
正社員
出張あり
土日休み
資格手当
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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・第2種電気工事士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・第2種電気工事士・運転免許
仕事内容上下水道施設、道路施設、産業プラントなどの受変電設備工事の施工管理業務をお任せします。特高・高圧ケーブルの端末処理工事から引き込み鉄塔工事、大型街路灯・公園灯工事まで、多くの人々の生活を支える電気インフラの工事に携わります。現場での安全管理、工程管理、品質管理、各種試験対応など、受変電設備工事全般の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大型商業施設の変電設備工事が中心となります。発注者は日新電機、東芝プラントシステム、関電工などの大手電機メーカーのほか、東京都や大田区などの官公庁からの案件も多くあります。工事内容は基礎工事、埋設ベース工事、設備の搬入据付、各種ケーブル工事、性能試験まで一括対応する案件が多く、チームで対応します。年に10～15日程度、夜間工事が発生する場合があります。出張を伴う案件もあります。
【具体的な業務】
・現場での工程管理（工事スケジュールの進捗確認・調整）
・安全管理（現場の安全環境整備、安全教育の実施）
・品質管理（施工内容の確認、各種試験の立会い・記録）
・工事に関わる書類作成（報告書、検査記録など）
・協力業者との調整・指示
・設備の搬入据付時の現場対応
【この仕事の魅力】
入社後は先輩スタッフによる実務を通じた指導で、安心して業務をスタートできます。あなたの経験やスキルに応じて段階的に任せてもらえるため、焦らずじっくり成長できる環境です。業務に役立つ資格取得は会社が受講料を100％負担しており、専門性を高めながら一生モノのスキルを身に付けられます。平均残業時間は月20時間未満で、年間休日は105日、土日祝日が休みの週休二日制です。
対象物上下水道・道路・舗装・産業プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29
正社員
出張あり
無資格可
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仕事内容国内外に330店舗以上を展開するビジネスホテルチェーン「東横INN」の施設における電気工事の施工管理業務をお任せします。ホテルの新築・改修工事に伴う内線工事（建物内の電気配線・設備）、外線工事（送電・配電線）、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多岐にわたる電気工事現場の管理を担当していただきます。
【担当する案件】
ビジネスホテルの新築・改修工事が主な対象です。東横INNは全世界で1045万室の拡大を掲げ、積極的にビジネス展開を進めているため、継続的に施工案件があります。勤務地は東京都大田区となります。
【具体的な業務】
・工事現場の日程管理・進捗管理
・電気工事の品質確認・検査
・安全管理（労働災害防止、安全教育）
・施工図面の確認・指示
・協力業者との調整・指示
・工事報告書・竣工書類の作成
【この仕事の魅力】
業界最大級のホテルチェーンの一員として、継続的に大型案件に携わることができます。経験がなくても挑戦できる環境が整っており、年間120日の休日と10時始業という働きやすい勤務体制が特徴です。年収は300万円から500万円の幅で、経験と実績に応じた評価が期待できます。
対象物宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/24
新栄電気株式会社の募集中の求人
正社員
出張あり
土日休み
資格手当
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必須資格：1級／2級電気工事施工管理技士・第2種電気工事士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級電気工事施工管理技士・第2種電気工事士・運転免許
仕事内容上下水道施設、道路施設、産業プラントなどの受変電設備工事の施工管理業務をお任せします。特高・高圧ケーブルの端末処理工事から引き込み鉄塔工事、大型街路灯・公園灯工事まで、多くの人々の生活を支える電気インフラの工事に携わります。現場での安全管理、工程管理、品質管理、各種試験対応など、受変電設備工事全般の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
大型商業施設の変電設備工事が中心となります。発注者は日新電機、東芝プラントシステム、関電工などの大手電機メーカーのほか、東京都や大田区などの官公庁からの案件も多くあります。工事内容は基礎工事、埋設ベース工事、設備の搬入据付、各種ケーブル工事、性能試験まで一括対応する案件が多く、チームで対応します。年に10～15日程度、夜間工事が発生する場合があります。出張を伴う案件もあります。
【具体的な業務】
・現場での工程管理（工事スケジュールの進捗確認・調整）
・安全管理（現場の安全環境整備、安全教育の実施）
・品質管理（施工内容の確認、各種試験の立会い・記録）
・工事に関わる書類作成（報告書、検査記録など）
・協力業者との調整・指示
・設備の搬入据付時の現場対応
【この仕事の魅力】
入社後は先輩スタッフによる実務を通じた指導で、安心して業務をスタートできます。あなたの経験やスキルに応じて段階的に任せてもらえるため、焦らずじっくり成長できる環境です。業務に役立つ資格取得は会社が受講料を100％負担しており、専門性を高めながら一生モノのスキルを身に付けられます。平均残業時間は月20時間未満で、年間休日は105日、土日祝日が休みの週休二日制です。
対象物上下水道・道路・舗装・産業プラント
掲載日 2024/06/01更新日 2026/05/29
正社員
出張あり
未経験可
土日休み
資格手当
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必須資格：第1種電気工事士・第2種電気工事士
必須資格※下記のいずれか一つ第1種電気工事士・第2種電気工事士
仕事内容大型商業施設やオフィスビルの変電所・受変電設備の電気工事施工管理をお任せします。安全で安定した電気供給を支える重要な設備工事に携わり、多くの人々が利用する施設のインフラを整える仕事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に大型商業施設とオフィスビルの受変電設備工事に従事します。これまで当社は大規模プロジェクトに多く携わってきた実績があり、今後も同様の案件を中心に手がけていきます。工事は東京都内を拠点としており、直行直帰が可能です。年に10～15日程度、夜間工事が発生する場合があります。
【具体的な業務】
・受変電設備の施工計画立案と進捗管理
・現場での工事作業の安全管理と品質確認
・工事スケジュール・予算の管理
・協力業者との調整・指示
・施工図面の確認と現場への反映
・工事記録・報告書の作成
【この仕事の魅力】
電気というインフラを支える社会貢献性の高い仕事です。当社は創業50年以上の実績を持ち、高い技術力を備えた電気工事のプロ集団として知られています。入社後は先輩スタッフによる実務指導で仕事の流れを学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。資格取得を目指す場合は受講料を会社が全額負担するなど、専門性を高める環境が整っています。平均残業時間は月20時間未満で、年間120日以上の休日と土日休みで、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。
対象物商業施設・オフィスビル
掲載日 2025/02/05更新日 2026/05/01
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。