集合住宅の改修工事における建築施工管理
集合住宅の改修工事における建築施工管理
転勤あり・出張なし
土日休み
無資格可
リモートワーク可
住宅手当
寮・社宅あり
掲載日：2026-11-04求人更新日：2026-11-04
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 分譲住宅 仕事内容 リフォーム事業における水回り改装工事の施工管理として、品質管理や工程管理、お客様対応などの現場マネジメント業務をお任せします。 具体的な仕事内容 ・水回り（浴室・洗面・台所・トイレ等）改装工事の品質管理 ・工事の進行に合わせた工程管理 ・協力店や社内工への指導および各種連絡調整 ・お客様への対応および打ち合わせ ・電子図面（iPad）等を活用した業務処理および現場での直行直帰対応 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 必須経験（いずれか一つ） 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 内線（一般建築物設備） 外線（送電・配電線） 受変電設備_電気工事 照明設備_電気工事 その他_電気工事 ダクト・配管_管工事 冷凍冷蔵設備_管工事 浄化槽_管工事 消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連) 給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む) 空調設備_管工事 その他_管工事 必須条件の補足 ・建築／設備分野いずれかの施工管理経験 |
給与 | 年収 500〜800万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 25〜38万円 給与・賞与の補足
|
魅力や特徴 | 【会社概要】 旭化成ライフライン株式会社は、ヘーベルハウスを手掛ける旭化成ホームズ株式会社が社内ベンチャーとして2004年に設立した設備施工会社です。現在は、ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの衛生設備工事の施工管理・現場施工を主力事業としています。2014年からは電気工事業を開始し、事業領域を急速に拡大しています。将来的には設備全般の設計・施工を担う総合設備業を目指しています。また、全社員の半数近くが20代であり、若手社員が多数在籍している点も大きな特徴です。建築従事者の高齢化が進む中、同社は若手技術者の採用と育成に注力し、日本の設備を支える企業となることを目指して取り組んでいます。 【働き方】 前身企業である親会社・旭化成ホームズ株式会社は「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、同社も無理な受注を行わず、社員に過度な負担がかからない働き方を実践しています。直行直帰のスタイルを採用し、基本的に出張はありません。対象が旭化成ホームズの手掛けるヘーベルハウス・ヘーベルメゾンといった住宅であるため、夜間工事も発生しません。さらに、iPadの支給によるペーパーレス化を進め、電子図面での対応によりデスクワークを削減し、残業時間の低減にもつなげています。現場によっては土曜出社となる場合がありますが、その際は翌週などの平日に振替休日を取得しています。組織内でのフォロー体制も整っており、休暇が取りやすい点も特徴です。 【同社の魅力と特徴】 ［旭化成グループで安定基盤有］ 同社が属する旭化成ホームズグループは、旭化成ホームズや旭化成リフォームなどとともに、旭化成グループの中で住宅領域を担う企業群の一つです。住まいを通じて「安心で豊かな暮らし」の実現を目指し、事業を展開しています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 要相談 【転勤】 ・当面なし ・転勤は当面予定しておりません。 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
|
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：あり 1次面接方法：WEBのみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 旭化成ライフライン株式会社 |
|---|---|
設立 | 2004年 |
代表者 | 宇梶 文彦 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、和歌山県和歌山市の相場と比べてどうですか？
和歌山県和歌山市で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は550万円（55件）です。それに対して、この求人の年収は500万〜800万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は120日あります。和歌山県和歌山市の建築施工管理の求人では、年間休日は平均107日（91件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、新築工事（RC造）、新築工事（S造）、新築工事（SRC造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、改修・リフォーム・リノベーション（非住宅）、内線（一般建築物設備）、外線（送電・配電線）、受変電設備（電気工事）、照明設備（電気工事）、その他（電気工事）、ダクト・配管（管工事）、冷凍冷蔵設備（管工事）、浄化槽（管工事）、消防・防災設備（管工事（換気システム・排気関連））、給排水衛生設備（管工事（厨房設備含む））、空調設備（管工事）、その他（管工事）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。出張はありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
注文住宅や分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は改修・リフォーム・リノベーション（住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接はWEBのみで、2次面接は対面のみです。適性検査があります。
旭化成ライフライン株式会社はどんな会社ですか？
旭化成ライフライン株式会社は、2004年に設立された会社です。
おすすめの求人（和歌山県和歌山市の建築施工管理）
戸建住宅新築工事における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
300〜400万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
125日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制土日休み
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必須資格：2級建築施工管理技士・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士・運転免許
仕事内容注文住宅や分譲住宅の新築工事、リフォーム工事における施工管理をお任せします。和歌山県を中心に、地元の施主様からの信頼も厚い案件に携わり、工程・原価・品質・安全・環境の各管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に木造の戸建住宅が対象で、新築工事とリフォーム工事の両方に携わります。稀にS造やRC造の案件もあります。完全自社施工を徹底しており、現場調査や施主様のヒアリング・打ち合わせから施工管理まで、一貫して責任を持って対応します。転勤や出張はなく、和歌山県内での勤務となります。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・原価管理（材料費や労務費などの原価を管理し、採算性を確保）
・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認・指導）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労災防止に努める）
・環境管理（廃棄物処理や近隣への配慮など、環境への対応）
【この仕事の魅力】
「世代を超えて長く住み続けられる家づくり」をモットーに、耐久性と健康性を兼ね備えた住まいづくりに携わることができます。地元に密着した営業を続けてきたため、リピーター顧客も多く、やりがいのある環境です。完全週休二日制（土日祝休み）で年間125日の休日があり、マイカー通勤も可能です。2級建築施工管理技士で月1万円、1級取得で月3万円の資格手当があり、昇給や年2回の賞与（過去実績：合計30万円〜70万円）で経験を積むほど年収も上がります。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/11
木造注文住宅施工管理における現場監督
ヤマト住建株式会社の建築施工管理の求人
年収
450〜1000万円
勤務地
和歌山県和歌山市小雑賀
年間休日
114日
残業
60時間
正社員転勤なし・出張あり住宅手当資格手当
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須経験：新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)
仕事内容同社にて、戸建て住宅における建築工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/28
建築工事における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
400〜1000万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
96日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張あり寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補・運転免許
仕事内容工場・倉庫や学校・病院などの公共施設の新築工事において、RC造・S造・木造の建築施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は和歌山県北中部の有田地区を代表する総合建設業者で、工場・倉庫や教育・医療・文化施設などの新築工事を主に手がけています。ゼネコンの一次下請けとして、地元の主要取引先から継続的に案件を受注しており、リピート率は約90％に達しています。案件は和歌山県内が中心で、転勤はありません。出張が必要な場合は会社が宿泊先を用意し、1日あたり2,000円程度の出張費が支給されます。
【具体的な業務】
・品質管理（施工の精度確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュール管理、進捗確認）
・安全管理（現場の安全体制構築、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・粉塵対策）
【この仕事の魅力】
月の平均残業時間は約20時間で、遅くとも19時には退社できる働き方が実現しており、仕事と生活の両立が可能です。1名採用時には年間休日が現在の96日から108日に増える制度改革が予定されています。職場はアットホームな雰囲気で、先輩社員に相談しやすく、スキルを磨ける環境が整っています。1級建築施工管理技士で月給60～100万円、2級で月給50～70万円、未経験無資格で月給40万円程度が目安となり、昇給と年2回の賞与があります。
対象物工場・倉庫・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/04
集合住宅の新築工事における建築施工管理
JAGフィールド株式会社の建築施工管理の求人
年収
360〜930万円
勤務地
和歌山県和歌山市現場
年間休日
105日
残業
30時間
契約社員転勤あり・出張あり無資格可寮・社宅あり
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必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)
仕事内容派遣先の現場にて、建築工事の施工管理業務をお任せします。※派遣先によって夜間勤務の可能性があります。
【具体的な仕事内容】
・工程管理
・原価管理
・品質管理
・安全管理
・環境管理
など
対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設
掲載日 2026/10/14更新日 2026/10/14
集合住宅の新築工事における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
450〜850万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
129日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み社用車貸与
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容注文住宅、集合住宅、ホテル・病院などの新築工事およびリフォーム工事において、建築施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
積水ハウスグループが受注した案件を中心に施工を進めており、主に和歌山県内での工事に携わります。扱う案件は数千万円から1億円程度の規模で、木造戸建て、RC造マンション、ホテル・病院など多様な建物種別があります。転勤はなく、出張もありません。
【具体的な業務】
・品質管理（施工の品質基準への適合確認）
・原価管理（工事費用の予算管理と実績管理）
・工程管理（工事スケジュールの立案と進捗管理）
・安全管理（現場の安全環境整備と作業員の安全確保）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・粉塵対策など）
【この仕事の魅力】
大手ハウスメーカーの施工部門として、安定した業績を背景に教育制度と福利厚生が充実しています。年間休日129日、完全週休二日制（土日固定）で、残業は平均30時間程度と定着率の高さが特徴です。社用車が貸与され、資格取得時には祝金が支給されるなど、キャリア形成を支援する環境が整っています。未経験からでも運転免許があれば応募でき、グループ全体で年間4万戸以上の施工実績を持つ組織で実務を通じた指導を受けながら成長できます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/15
鉄道施設における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
500〜800万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
124日
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築施工管理技士補
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)
仕事内容集合住宅（マンション・公営集合住宅）や公共施設（庁舎・教育施設・駅舎など）、鉄道関連施設の新築工事（RC造・S造・SRC造）における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
和歌山県を拠点に、主に京阪神地区で施工される建築工事に携わります。対象となる物件は集合住宅や庁舎、学校などの教育施設、駅舎といった公共性の高い建物です。これらは新築工事が中心で、鉄筋コンクリート造（RC造）、鋼構造造（S造）、鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造）など様々な構造に対応しています。
【具体的な業務】
・工程管理：工事全体の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進行するよう調整
・品質管理：施工品質が設計図書や仕様書に適合しているか確認・検査
・原価管理：材料費や労務費などの原価を把握し、採算性を確保
・安全管理：現場での労働災害防止対策を実施・監督
・環境管理：騒音・粉塵・廃棄物などの環境配慮を徹底
【この仕事の魅力】
大鉄工業は西日本旅客鉄道グループの一員として安定した経営基盤を持ち、駅舎や駅ビルといった多くの人の目に触れる著名な工事に携わる機会があります。経験者採用のため即戦力としての活躍が期待されており、これまでの技術や経験をさらに高められる環境が整っています。給与や昇進・昇格は新卒社員と同じ基準で評価され、自社研修センターでの所長向け研修など、無理のない形でステップアップできる体制が構築されています。年間休日124日、完全週休二日制（土日休み）で、転勤もなく、社宅・寮や家族手当などの福利厚生も充実しています。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/03
注文住宅（木造・S造）の新築工事における建築施工管理
株式会社マルコーホームの建築施工管理の求人
年収
300〜480万円
勤務地
和歌山県和歌山市田中町
年間休日
98日
残業
60時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可
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必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容同社が手掛ける注文住宅の建築工事の施工管理をお任せします。木造住宅からS造住宅まで、お客様の夢のマイホーム実現に向けた現場の工程・品質・安全・原価・環境管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
主に和歌山県内での注文住宅新築工事が中心となります。同社は1987年の創業以来、地域の個人客を主体に新築住宅の設計・施工を手がけており、現在は千葉県・愛知県にも事業を拡大しています。転勤の可能性があります。直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りの施工を管理）
・原価管理（材料費・労務費などの原価を管理し、採算性を確保）
・品質管理（施工品質が設計図書通りであることを確認）
・安全管理（現場での労働災害防止対策を実施）
・環境管理（廃棄物処理や環境配慮を適切に実施）
【この仕事の魅力】
同社は地球環境に配慮した注文住宅をモットーに、お客様との信頼関係を大切にしています。平均年齢30代で若手も活躍できる職場であり、同業や異業種からの転職者も多く活躍中です。年間休日98日、週休二日制（水曜日・月3回火曜日）で、海外研修旅行（5日）も用意されています。資格取得支援制度と研修制度があり、運転免許があれば未経験からのチャレンジが可能です。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/14
集合住宅の新築工事における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
400〜682万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
120日
正社員転勤なし・出張なし無資格可上場企業完全週休二日制住宅手当
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必須経験：新築工事(木造)
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(木造)
仕事内容注文住宅・分譲住宅の新築工事における施工管理業務をお任せします。木造軸組工法やハイブリッド耐震工法、ツーバイシックス工法など、耐震性・断熱性能に優れた住宅の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は関西圏を中心に、1万5,000戸を超える供給実績を持つ不動産デベロッパーです。担当する案件は注文住宅・分譲住宅の新築工事で、規模は2,000万円前後、工期は3～5ヶ月程度です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・現場管理ソフトを使用した工程・品質・安全管理
・オフィスから現場の進捗状況をシステムで確認
・必要に応じて現場に赴き、品質・安全管理業務を実施
・施工図面の確認、工事記録の作成
【この仕事の魅力】
最新の現場管理ソフトにより、移動時間や業務の工数を削減でき、効率的に管理業務を進められます。完全週休二日制で年間120日の休日があり、始業時間9時、終業時間17時30分と安定した勤務時間です。月給は基本給19万5,000円～32万円に固定手当と固定残業代（40時間分）を含み、年収400万円～682万円の実績があります。社宅利用時は家賃の半額を会社負担、子ども1人あたり月5,000円の家族手当、住宅融資制度など充実した福利厚生があり、資格取得支援制度も整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2025/12/24
住宅新築工事における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
312〜576万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
101日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可
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仕事内容注文住宅の新築工事（木造・RC造・S造）における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
和歌山県内で施工する注文住宅が主な対象です。一般個人や企業からの依頼に対応し、木造をはじめRC造・S造の新築工事に携わります。転勤や出張はなく、本社（和歌山県和歌山市）を拠点に地域の現場を担当します。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）
・品質管理（施工が設計通りに行われているか確認・指導）
・原価管理（材料費や労務費の把握・管理）
・安全管理（現場の安全環境を整備し、労働災害を防止）
・環境管理（現場の環境配慮）
・積算業務（工事に必要な費用を算出）
【この仕事の魅力】
創業50年を迎える地域密着型の工務店で、長く安定して働ける環境です。毎週水曜日はノー残業デーを実施しており、メリハリのある働き方ができます。年間休日は101日、週休二日制（日曜・祝日＋隔週で土曜）で、休日出勤時は代休で対応します。昇給は毎月0.80～3.80%、年2回の賞与があり、資格手当・家族手当・住宅手当など福利厚生も充実しています。未経験からでも挑戦でき、実務を通じて施工管理の知識・技術を習得できます。
対象物注文住宅
掲載日 2024/06/01更新日 2026/01/19
注文住宅・店舗・公共施設の新築・改修工事における建築施工管理
建築施工管理の限定求人
年収
400〜600万円
勤務地
和歌山県和歌山市
年間休日
104日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容和歌山県を中心に、注文住宅・店舗・公共施設（医療・教育施設など）の新築工事から改修工事まで、幅広い建物を手がける建設企業にて、施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は元請け案件が9割を占め、年間10件以下の案件に携わります。新築工事が8割、改修工事が2割の比率で、新築は平均4～6か月、改修は1日～2か月程度の工期です。同時進行で最大3件の案件を管理し、すべて和歌山県内を中心とした地域での施工となります。転勤はありません。
【具体的な業務】
・施工計画の立案
・施工図の作成
・協力会社の手配・調整
・現場の進捗管理・品質管理・安全管理
・工事に関する書類作成
【この仕事の魅力】
設立50年を超え、14年連続黒字経営を続ける安定企業での勤務です。完全週休二日制（曜日固定）で年間104日の休日があり、マイカー通勤が可能（駐車場完備）で、始業は8時、終業は17時30分と定時での勤務が基本です。1級・2級建築施工管理技士の資格手当や家族手当、退職金制度、社員旅行などの福利厚生も充実しており、年1回の昇給（5千円・1万円）と年2～3回の賞与（過去実績4ヶ月分）で、入社1年目でも課長職で600万円程度の年収が見込めます。
対象物注文住宅・店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/27
旭化成ライフライン株式会社の募集中の求人
新築電気設備工事における施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
500〜800万円
勤務地
愛知県日進市野方町東島
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み社用車貸与住宅手当資格手当
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容注文住宅「ヘーベルハウス」と賃貸住宅「ヘーベルメゾン」の電気設備工事における施工管理をお任せいたします。現場での品質・工程・原価・安全・環境管理を通じて、住宅の電気設備工事を統括していただきます。
【担当する案件】
主に愛知県を中心とした中部地域で、ヘーベルハウス（注文住宅）およびヘーベルメゾン（集合住宅）の電気工事を担当していただきます。発注元は親会社である旭化成ホームズおよび関連企業となり、安定した受注が見込まれます。直行直帰が可能で、住宅工事のため夜間工事はありません。現場によっては土曜出社となる場合がありますが、その際は翌週などの平日に振替休日を取得いただきます。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（電気工事の施工品質確認、図面との照合）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・原価管理（材料費・労務費の管理、予算管理）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止対策）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の確認）
・iPad等を活用した電子図面での対応、ペーパーレス化への対応
【この仕事の魅力】
旭化成ホームズグループの一員として、長く愛される住宅「ヘーベルハウス」「ヘーベルメゾン」の建設に携わることができます。同社は残業削減と効率的な働き方を実践しており、無理な受注を行わないため過度な負担がかかりません。月給25万円～38万1千円（経験・スキルに応じ決定）、年間休日120日、賞与年2回（前年実績約4.2カ月分）のほか、資格手当や住宅手当（31～45歳独身月2万5千円、世帯主月5万円）、1級電気工事施工管理技士取得時の祝い金10万円など、充実した待遇が整っています。また、全社員の半数近くが20代であり、若手が多く在籍する環境で、キャリアを積み上げることができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/01
集合住宅の新築工事における管工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の管工事施工管理の求人
年収
500〜800万円
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容ヘーベルハウス（注文住宅）やヘーベルメゾン（賃貸住宅）といった住宅物件の給排水・空調設備工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズが手がける注文住宅・分譲住宅・集合住宅が対象となります。給排水衛生設備工事がメインで、空調設備や消防・防災設備（換気システム・排気関連）の施工管理にも携わります。現場は夜間工事がなく、直行直帰が可能です。土曜出社の場合は翌週などの平日で振り替えて対応しています。
【具体的な業務】
・新築物件の給排水設備工事の管理（工程管理、品質確認、安全管理）
・空調設備工事の施工管理
・消防・防災設備（換気システム・排気関連）の施工管理
・水回り（キッチン・浴室・洗面所など）の改装工事の管理
・現場での電子図面の確認と指示
・工事進捗の記録と報告書作成
【この仕事の魅力】
親会社の旭化成ホームズが「残業を減らし効率よく働く」ことを掲げており、無理な受注をしない体制が整っています。iPad支給でペーパーレス化が進み、デスクワークが減って残業時間の削減につながっています。夜間工事がないため、生活リズムが安定しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。全社員の約半数が20代で若い技術者が多く、組織内のフォロー体制も充実しており、休みも取りやすいことが特徴です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/28
集合住宅の電気設備工事における電気工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
700〜900万円
勤務地
東京都板橋区板橋
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウス（注文住宅）やヘーベルメゾン（集合住宅）といった住宅物件の電気設備工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に注文住宅と集合住宅（木造以外）を対象とした電気工事が対象です。内線（一般建築物設備）、外線（送電・配電線）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多岐にわたる電気工事の施工管理に携わります。旭化成ホームズグループが主要取引先（売上の約90％）であるため、安定した案件供給が見込めます。基本的に出張はなく、直行直帰スタイルで現場に向かいます。親会社の方針として夜間工事がないため、昼間の工事のみとなります。現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（工事費用の管理・把握）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保・リスク管理）
・環境管理（現場環境への配慮）
【この仕事の魅力】
旭化成グループの安定基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。月給26万円から50万円（経験・能力により決定）で、年2回の賞与（前年度実績4.2ヶ月分）と昇給制度があります。想定年収は500万円から800万円です。資格取得祝い金（最大10万円）や通学費用補助など、資格取得支援が充実しており、技術者としてのスキルアップを会社がサポートします。社員寮は30歳までの独身者向けに月5,000円で提供、単身者向け住宅手当は最大月5万円まで支給されるため、生活基盤が整いやすい環境です。全社員の半数近くが20代で、若い技術者が多く在籍しており、同年代との関係構築も期待できます。残業を減らし効率よく働くことを掲げており、iPad支給によるペーパーレス化で電子図面対応となっているため、デスクワークが削減され、残業時間の削減に繋がっています。年間休日120日、週休二日制（曜日固定）で、休みも取りやすい組織風土が特徴です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/11/17更新日 2025/11/19
集合住宅の新築工事における電気工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
700〜900万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容注文住宅「ヘーベルハウス」や賃貸住宅「ヘーベルメゾン」といった住宅の電気設備工事における施工管理をお任せいたします。内線工事（一般建築物設備）、外線工事（送電・配電線）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多岐にわたる電気工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズが手がけるヘーベルハウス（注文住宅）とヘーベルメゾン（賃貸住宅）の電気工事が対象です。これらは木造から非木造まで様々な構造の住宅・集合住宅であり、埼玉県を中心に施工しています。夜間工事がないため、日中の勤務が基本となります。現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。直行直帰スタイルで、基本的に出張はありません。
【具体的な業務】
・電気工事の品質管理（施工基準への適合確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュール進捗の把握・調整）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・安全管理（現場の安全環境整備、労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮）
・iPad支給によるペーパーレス対応（電子図面での業務）
【この仕事の魅力】
旭化成ホームズグループの安定基盤のもと、長く愛される住宅づくりに携わることができます。同社は「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、無理な受注をせず社員の負担にならない働き方に努めています。夜間工事がなく、ペーパーレス化によるデスクワーク削減で残業時間が少ないのが特徴です。また、全社員の半数近くが20代で若い技術者が多く在籍しており、組織内でのフォロー体制が充実しているため、経験を積みながら成長できる環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/02
集合住宅の新築工事における管工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の管工事施工管理の求人
年収
500〜800万円
勤務地
東京都板橋区板橋
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容ヘーベルハウス（注文住宅）とヘーベルメゾン（集合住宅）の給排水・空調設備工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に注文住宅と集合住宅（木造以外）を対象とした設備工事です。給排水工事をメインに、空調設備や消防・防災設備の施工管理に携わります。親会社である旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの案件が主な対象となるため、夜間工事がなく、現場により土曜出社の場合がありますが翌週などの平日で振り替えています。直行直帰スタイルが基本で、基本的に出張はありません。
【具体的な業務】
・新築物件の給排水設備工事の施工管理
・空調設備工事の施工管理
・消防・防災設備（換気システム・排気関連）の施工管理
・水回り改装工事の管理
・現場での工程管理・品質管理・安全管理
・電子図面（iPad支給）を用いた図面確認・記録作成
【この仕事の魅力】
親会社が「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、無理な受注をせず社員の負担にならない働き方に努めています。ペーパーレス化により、すべて電子図面で対応しているためデスクワークが減り、残業時間の削減に繋がっています。平均月30時間程度の残業で、年間120日の休日があります。全社員の半数近くが20代の若い社員が多数在籍しており、設備施工管理の経験を積みながら、将来的には設備全般の設計・施工を担える総合設備業を目指す企業での成長が期待できます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/19
集合住宅の電気設備工事における電気工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
500〜700万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし未経験可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容ヘーベルハウス（注文住宅）やヘーベルメゾン（集合住宅）といった住宅建築における電気設備工事の施工管理を担当していただきます。品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理など、現場全体の統括業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウスの注文住宅とヘーベルメゾンの集合住宅（木造以外）が対象です。発注者は親会社の旭化成ホームズが大半（約90％）であり、安定した受注が特徴です。直行直帰が可能で、基本的に出張はありません。現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。夜間工事がないため、規則的な勤務が実現できます。
【具体的な業務】
・電気配線・配管の施工状況を確認し、図面との整合性を管理する
・工事の進捗状況を把握し、工程表に基づいた進捗管理を行う
・施工品質が基準を満たしているか検査・確認する
・工事に必要な材料費・労務費などの原価を管理する
・現場の安全基準が守られているか確認し、安全指導を行う
・環境への配慮（廃棄物処理など）が適切に行われているか管理する
・iPad支給によるペーパーレス化に対応し、電子図面で業務を進める
【この仕事の魅力】
旭化成グループの安定基盤のもと、同社は「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、無理な受注をせず社員の負担にならない働き方に努めています。直行直帰スタイルと夜間工事がないため、仕事と生活の両立が実現しやすい環境です。全社員の半数近くが20代で若い社員が多く在籍しており、若い技術者の採用と育成に注力している企業のため、キャリア形成の環境が整っています。年収500万～700万円の実績があり、昇給・賞与・残業手当も支給されます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/19
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