施工管理/未経験歓迎/地域密着/土日休み
会社名 | 株式会社新日本ビルド |
|---|---|
職種 | 建築施工管理 |
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
勤務地 | |
給与 | 年収：450万円 〜 700万円 月収：37万円 〜 58万円 |
特徴 | 転勤なし 完全週休二日制 土日休み |
掲載日：2026-03-13求人更新日：2026-06-03
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
対象物 | 注文住宅 分譲住宅 集合住宅_木造以外 工場・倉庫 商業施設 店舗 公共施設（教育/医療/文化施設など） |
仕事内容 | 【仕事内容】 福祉介護施設、集合住宅、店舗、戸建て賃貸などの新築工事を対象に、木造・S造を中心とした施工管理業務全般を担当していただきます。 【担当する案件】 埼玉県本庄市を中心とした群馬・栃木・埼玉エリアで、年間4～5棟の現場を担当します。住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設といった福祉介護施設のほか、集合住宅や店舗、戸建て賃貸など多様な建物用途に携わります。木造・S造がメインで、一部RC造の案件もあります。 【具体的な業務】 ・協力会社（下請け業者）の手配・調整 ・工事に必要な材料・労務の積算と見積り作成 ・現場の工程管理、品質管理、安全管理 ・施工図の確認と現場との調整 ・日々の現場巡回と進捗確認 【この仕事の魅力】 同社は少人数の組織（従業員19名）であり、社員間のみならず代表との距離も近く、意見交換が活発に行われています。安全第一で日常的なコミュニケーションを重視する現場風土のため、チームワークを大切にしながら働けます。また、過度な残業を発生させないよう生産性の高い業務を重視しており、仕事とプライベートの両立を実現している社員も多く在籍しています。完全週休二日制（年間休日110日）、マイカー通勤可能（駐車場完備）、資格手当や成果報奨金、役付手当（5千円～）など、キャリアと生活を支える制度が整備されています。 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 ［設立］2015年 ［資本金］4000万円 ［従業員数］13名 【社風】 株式会社新日本ビルドで活躍している人材は、「人とのコミュニケーションを大切にできる方」「周囲との協調性を持って業務に取り組める方」「現状に満足せず向上心を持って挑戦し続けられる方」といった、思いやりやチームワークを重視し、成長意欲を備えた人物です。 現場において最も重要とされているのは、常に連携を図りながら安全第一で業務を進めることです。そのため同社では、日常的なコミュニケーションを通じて社員同士の関係性を大切にしています。少人数の組織であることから風通しが良く、社員間のみならず代表との距離も近いため、意見交換が活発に行われている点も特徴です。 また、いずれの部門においても過度な残業を発生させないよう、限られた時間の中で生産性の高い業務を行うことを重視しています。「長時間勤務が評価される」といった風土はなく、仕事とプライベートを両立している社員も多く在籍しています。 【地域社会に貢献できる土地活用】 現在、日本では65歳以上の高齢者が総人口の23％に達しており、約4人に1人が高齢者という世界的にも例を見ない高齢化社会となっています。さらに2035年には高齢化率が33.7％に達し、3人に1人が高齢者となる超高齢社会の到来が予測されています。こうした背景のもと、高齢者人口の増加に伴い、要介護の単身高齢者や老々介護世帯も増加しています。 同社が介護施設や高齢者向け住宅による土地活用を提案している背景には、こうした社会課題があります。オーナーにとっての収益確保に加え、社会的ニーズの高い介護福祉事業の運営に寄与することで、地域社会への貢献にもつながる取り組みです。さらに同社では、共同住宅や店舗、戸建住宅、賃貸住宅など、専用住宅以外の建築事業についても幅広く展開しています。 |
必須資格 | 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 運転免許 |
必須経験 | 新築工事(S造) 新築工事(木造) |
勤務地 | |
勤務時間 | 09時00分～18時30分 残業：あり（月平均30時間） |
給与 | 想定年収：450万円 〜 700万円（賞与あり）
|
休日・休暇 |
|
転勤・出張 | 不明 転勤なし |
福利厚生・待遇 |
|
企業情報
設立 | 1961年 |
|---|---|
代表者 | 関口 貴久 |
財務・業績情報（2024年度） | 資本金 5,000万円 売上高 146,962万円 完成工事高 143,198万円 元請完成工事高 119,621万円 売上総利益 2,291万円 |
従業員・技術者情報（2024年度） | 従業員数 19人 技術者数 13人 1級技術者数 6人 2級技術者数 2人 監理技術者補佐 0人 その他資格者数 0人 研修受講者数 6人 |
得意業種 | 主力技術者は8名で、そのうち1級技術者が6名、2級技術者が2名です。現場実務を支える人材は19名の組織の中核であり、研修受講者数は6名と、技術力の向上を支える取り組みを継続しています。得意工種の実績を活かし、施工現場ごとに高い品質管理を実現する体制が整っています。今後も現場経験を通じた技能の向上を重視し、安定した成長を図ります。 第1位 建築 第2位 とび_土工_コンクリート |
建設業許可 | 11件の許可情報を表示 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 大工 特定建設業 建築一式 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 ほ装 特定建設業 解体 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 |
企業情報取得時期：2024年
会員登録する３つのメリット！
キャリアの悩みを解決
経験豊富なキャリアアドバイザーが建設業界特有の悩みに寄り添い、市場動向や年収の目安など気になるキャリアプランを提案します。
非公開・限定求人の紹介
一般公開されていない年収800万円以上の好条件・高待遇の非公開求人へのアクセス権と、独自開発のマッチングシステムで理想の職場を見つけられます。
会員限定機能の利用
希望条件に合った求人情報のメール通知、転職成功事例など、会員限定機能が利用できます。
ご利用の流れ
01
30秒で簡単無料登録
事前準備なしでもOK！ 転職を今すぐしたい方も、まだ検討中の方もお気軽にどうぞ。
02
アドバイザーに相談
求人の条件や転職に関する不安や疑問など、何でもお気軽にご相談ください。
03
求人紹介
業界最大の求人の中から希望にマッチする求人をご紹介。企業の社風まで細かくお伝えします。
04
応募・面接
履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートします。
05
お仕事のスタート
年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローいたします。
群馬県藤岡市の建築施工管理の類似求人
NEW
【地域密着で磨く】公共工事中心の建築施工管理職
塚越土建株式会社
年収
285〜453万円
勤務地
群馬県藤岡市中栗須１１６－２。施工現場は藤岡市、多野郡および周辺地域が中心で、地域密着の働き方ができる。
年間休日
127日
残業
10時間
正社員
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容建築工事の現場代理人や主任技術者として、施工管理を担当します。未経験の場合は、施工管理補助として先輩技術者の指導のもとで業務を覚えます。
【具体的な業務】
測量、工事写真の撮影と整理、図面や打合せ書類の作成などを補助しながら、段階的に施工管理の実務を習得します。将来的には施工管理技士などの資格取得も目指せる環境です。
【担当する案件】
群馬県や藤岡市などの公共機関発注工事を主軸に、一般住宅や工場、附帯工事にも携わります。現場は藤岡市、多野郡および周辺地域が中心で、地域に根ざした案件に集中できます。
【この仕事の魅力】
公共工事を中心とした安定性に加え、少数精鋭の体制の中で高度な技術者から直接学べます。資格取得支援もあり、実務経験を積みながら建築施工管理のプロへ成長できる環境です。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/11
【地域密着で技術を磨く】建築施工管理の正社員募集 公共工事で存在感を発揮
塚越土建株式会社
年収
285〜453万円
勤務地
群馬県藤岡市中栗須
年間休日
127日
残業
10時間
正社員転勤なし
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容建築工事の施工管理を担当します。経験者は現場代理人や主任技術者として、工事全体の進行管理を担います。未経験者は先輩技術者のもとで、測量や工事写真の撮影、写真整理、図面や打合せ書類の作成補助から始め、段階的に施工管理を身につけます。
【担当する案件】
国土交通省、群馬県、藤岡市などの公共工事を中心に、道路や河川、学校整備など地域インフラを支える案件が中心です。一般住宅や工場、附帯工事にも携わり、幅広い現場経験を積めます。
【具体的な業務】
工程管理、品質管理、安全管理、写真管理、書類作成などを行います。未経験者には資格取得支援があり、重機の免許や施工管理技士などの取得を目指しながら成長できます。
【この仕事の魅力】
藤岡市や多野郡周辺が中心のため、地域に根ざして働きやすい環境です。少数精鋭で資格保有者が多く、技術面の支えも手厚い職場です。公共案件を軸に安定した受注があり、建設の現場で確かな経験を積みながら、将来につながる専門性を高められます。
掲載日 2026/07/04更新日 2026/07/11
建築施工管理/未経験可/水日休み/残業少
社名非公開
年収
550〜800万円
勤務地
群馬県藤岡市
年間休日
108日
正社員転勤なし・出張なし無資格可
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
仕事内容パナソニックビルダーズグループの一員として、群馬県と埼玉県北部を中心に注文住宅の新築工事における現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に高崎市、前橋市、太田市、伊勢崎市、渋川市、藤岡市、富岡市、安中市、熊谷市、行田市、深谷市、本庄市、秩父市、長瀞町、寄居町、神川町の各地域で、戸建注文住宅の新築工事に携わります。同社は120年以上の歴史を持つ地域密着型企業で、3500棟以上の施工実績があります。
【具体的な業務】
・職人さんの工事スケジュール管理および現場への連絡調整
・パナソニック耐震工法を用いた新築住宅の品質確認
・現場の安全管理と定期的な巡回
・工事の進捗状況を確認する工程管理
・工事費用や原価の予算管理
【この仕事の魅力】
転勤や夜勤がなく、水曜・日曜が固定休みで、月40時間以内の残業に抑えられているため、プライベートとのバランスを取りながら働けます。建設業界での実務経験があれば、施工管理の資格がなくても挑戦でき、地域に根差した安定企業で長期的にキャリアを積むことができます。年収は550万円～800万円で、年1回の昇給と年2回のボーナス（合計2.5ヶ月分）があります。
対象物注文住宅
掲載日 2026/04/23更新日 2026/04/23
工業化住宅パネルの工場・現地施工管理
株式会社興伸建設
年収
340〜424万円
勤務地
群馬県藤岡市下栗須
年間休日
110日
残業
20時間
正社員
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容工業化住宅パネルの施工管理業務を担当していただいます。工程管理、品質管理、安全管理、写真整理などを含む業務を行い、完成パネルの現地建て方の施工管理も行います。また、住宅パネル（床・壁）の工場施工も含まれ、その他関連業務にも携わっていただきます。現場及び工場内での施工管理が求められますので、柔軟に業務をこなせる方を歓迎します。状況に応じて、他の作業に異動することもあります。
掲載日 2026/01/11更新日 2026/07/15
工業化住宅パネルの建て方工事における建築施工管理
株式会社興伸建設
年収
418〜486万円
勤務地
群馬県藤岡市下栗須
年間休日
120日
残業
20時間
正社員転勤なし
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容株式会社興伸建設では、工業化住宅パネルの施工管理業務を中心に、工程管理、品質管理、安全管理など多岐にわたる業務を担当していただきます。完成パネルの現地建て方や住宅パネルの工場施工も行っていただきます。加えて、関連業務もよろしくお願いします。業務内容に応じて適切な判断と作業の異動が必要な場合がありますので、柔軟な対応が求められます。資格や経験に応じたやりがいのある職場で、共に成長していく意欲のある方をお待ちしています。
掲載日 2025/11/11更新日 2026/07/30
集合住宅の新築工事における建築施工管理
社名非公開
年収
300〜350万円
勤務地
群馬県藤岡市
年間休日
122日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容注文住宅・分譲住宅・集合住宅（木造）の新築工事における施工管理をお任せします。RC造・S造・木造など様々な構造の住宅建築現場で、工事全体の進捗管理・品質管理・安全管理を担当していただきます。
【担当する案件】
群馬県を中心に、注文住宅から分譲住宅、木造の集合住宅まで、多様な住宅プロジェクトに携わります。転勤・出張はなく、前橋工事課の拠点から車で直行直帰が可能です。
【具体的な業務】
・現場の進捗状況を把握し、工事スケジュールの管理
・施工品質が設計通りに進んでいるか確認・指導
・作業員の安全確保と安全管理体制の構築
・iPad を使用して現場で写真撮影や図面確認を行い、データを会社に送信
・工事に関わる書類作成・報告書の作成
・協力業者や職人との調整・指示
【この仕事の魅力】
iPad を活用した現場管理により、わざわざ会社に戻る手間がなく、現場に集中できます。また分業制を導入しているため雑務が少なく、施工管理という本来の業務に専念でき、ミスも減らせます。未経験・無資格から始められ、資格取得支援制度や研修制度が整っているため、着実にキャリアを積める環境です。完全週休二日制（年間122日）で、始業は9時、終業は18時30分と、仕事と生活のバランスを取りやすい勤務体制です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/07/05更新日 2025/12/16
公共施設の新築工事における建築施工管理
株式会社豊田工務店
年収
350〜400万円
勤務地
群馬県藤岡市藤岡
年間休日
120日
残業
10時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可(職人経験あり)無資格可完全週休二日制土日休み
応募要件・仕事内容もっと見る
仕事内容群馬県藤岡市を中心とした地元の公共工事・民間工事における建築施工管理業務をお任せします。学校や公民館、県営・市営住宅などの公共施設から、店舗や注文住宅、集合住宅まで、多様な建物の新築工事、改修工事、修繕工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
公共工事が約7割、民間工事が約3割の割合です。公共工事は群馬県発注や藤岡市発注が中心で、学校の校舎・体育館、公民館、県営・市営住宅の修繕工事などを手がけています。民間工事では飲食店やコンビニエンスストア、ホームセンターなどの店舗改修、住宅のリフォームに対応しています。工期は3か月から2年程度の案件が中心です。勤務地は本社（群馬県藤岡市）で、直行直帰が可能です。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・工程管理（工事の進捗状況の把握・調整）
・予算管理（工事費の管理）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害の防止）
・人員管理（作業員の配置・調整）
・書類作成（施工図、日報、報告書など）
【この仕事の魅力】
従業員8名のアットホームな環境で、ベテランの現場監督や代表が現場に出ており、代表と事務スタッフが業務をサポートする体制が整っています。月間残業は約8時間程度と少なく、年間休日は120日以上で土日祝日が基本的に休みのため、仕事と生活の両立がしやすい環境です。未経験でも、建築工事の職人経験や営業経験など建設業界での経験があれば、先輩たちのサポートを受けながら施工管理の知識・技術を習得できます。年俸制で年収は350万～400万円、昇給・賞与・残業手当があり、社会保険や退職金制度も完備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/12/12更新日 2025/12/17
集合住宅（RC造）の新築工事における建築施工管理（藤岡市近郊）
株式会社長谷川建設
年収
360〜480万円
勤務地
群馬県藤岡市藤岡
年間休日
125日
残業
6時間
正社員転勤あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士
仕事内容株式会社長谷川建設では、建築作業における施工管理業務を担当する新しいメンバーを募集中です。具体的には、集合住宅や新築住宅の施工管理を行い、作業者への指揮や監督のほか、発注者との各種打ち合わせ、下請け業者の手配および管理、品質、安全、コストや工程管理を実施します。作業地域は主に藤岡近郊で、会社に集合後現場へ向かいますので、通勤もスムーズです。特に特徴的なのは、平均的に17時30分には退社できる点。健康と安全を重視した職場文化が整い、ストレスの少ない良好な人間関係が育まれていますので、安心して働ける環境です。あなたの経験を活かし、さらなるスキルアップを目指しましょう。
掲載日 2024/11/08更新日 2026/07/08
工業化住宅パネルの建て方工事における建築施工管理
株式会社興伸製作所
年収
328〜424万円
勤務地
群馬県藤岡市下栗須
年間休日
110日
残業
20時間
正社員転勤なし
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容弊社、株式会社興伸製作所では、工業化住宅パネルの施工管理業務を行います。具体的には、工程管理や品質管理、安全管理を通じて、完成パネルの現地建て方の施工管理を担っていただきます。現場では、住宅パネル（床・壁）の工場施工の監督も含まれ、その他付帯業務をお願いすることもあります。この仕事は、あなたの現場監督としてのスキルを向上させる絶好の機会となります。更に、適正に応じて、他の作業への異動もあり、成長を実感しながらキャリアを磨けます。特に未経験者でも安心して働ける環境を整えているため、チャレンジ精神旺盛な方の応募をお待ちしています。
掲載日 2024/11/08更新日 2026/07/29
戸建住宅（パネル）の建て方工事における建築施工管理
株式会社興伸建設
年収
316〜436万円
勤務地
群馬県藤岡市下栗須
年間休日
110日
残業
20時間
正社員転勤あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容株式会社興伸建設では、工業化住宅パネルの施工管理業務を担っていただける方を募集しています。具体的には、工程管理、品質管理、安全管理、写真整理などの業務を主体的に行い、完成パネルの現地建て方の施工管理を担当していただきます。住宅パネル（床・壁）の工場施工も行うことが求められます。特に多様性を重んじる当社では、適性に応じて他作業へ異動する可能性もありますので、様々な分野で活躍するチャンスがあります。
掲載日 2024/10/12更新日 2026/07/09
関連ページ
株式会社新日本ビルドの情報を見る
群馬県の求人を見る
藤岡市の求人を見る
株式会社新日本ビルドの募集中の求人
木造・S造中心の新築工事における施工管理
株式会社新日本ビルド
年収
450〜700万円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区上小町
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容福祉介護施設、集合住宅、店舗、戸建て賃貸など、木造・S造を中心とした新築物件の施工管理業務全般を担当していただきます。埼玉県本庄市を中心とした群馬・栃木・埼玉エリアで、年間4～5棟の現場を手がけます。
【担当する案件】
住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設などの福祉介護施設のほか、集合住宅や店舗、戸建て賃貸といった民間発注の新築工事を担当します。構造は木造・S造がメインで、一部RC造の案件もあります。埼玉県本庄市を中心に、群馬県・栃木県・埼玉県内での施工となり、転勤はありません。
【具体的な業務】
・協力会社（大工、電気、設備など）の手配・調整
・積算・見積り業務
・施工計画の立案・工程管理
・安全管理・品質管理
・現場巡視・施工状況の確認
・施工図の確認・指示
・施工実績の記録・報告書作成
【この仕事の魅力】
同社は従業員19名の小規模組織で、代表との距離が近く、社員間のコミュニケーションが活発です。安全第一を掲げながらも、過度な残業を発生させない方針で、限られた時間の中での生産性を重視しており、仕事とプライベートの両立が可能です。完全週休二日制（年間休日110日）、直行直帰が可能で、マイカー通勤も可能（駐車場完備）。資格手当や成果報奨金、役付手当（5千円～）があり、年1回の昇給（月1,500円～2,500円）と年2回の賞与（6月・12月）で、年収450万～700万円の実績があります。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/03
施工管理/未経験歓迎/地域密着/土日休み
株式会社新日本ビルド
年収
450〜700万円
勤務地
群馬県藤岡市篠塚
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容福祉介護施設、集合住宅、店舗、戸建て賃貸などの新築工事を対象に、木造・S造を中心とした施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
埼玉県本庄市を中心とした群馬・栃木・埼玉エリアで、年間4～5棟の現場を担当します。住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設といった福祉介護施設のほか、集合住宅や店舗、戸建て賃貸など多様な建物用途に携わります。木造・S造がメインで、一部RC造の案件もあります。
【具体的な業務】
・協力会社（下請け業者）の手配・調整
・工事に必要な材料・労務の積算と見積り作成
・現場の工程管理、品質管理、安全管理
・施工図の確認と現場との調整
・日々の現場巡回と進捗確認
【この仕事の魅力】
同社は少人数の組織（従業員19名）であり、社員間のみならず代表との距離も近く、意見交換が活発に行われています。安全第一で日常的なコミュニケーションを重視する現場風土のため、チームワークを大切にしながら働けます。また、過度な残業を発生させないよう生産性の高い業務を重視しており、仕事とプライベートの両立を実現している社員も多く在籍しています。完全週休二日制（年間休日110日）、マイカー通勤可能（駐車場完備）、資格手当や成果報奨金、役付手当（5千円～）など、キャリアと生活を支える制度が整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/03/13更新日 2026/06/03
介護施設・集合住宅・商業用施設の建築設計
株式会社新日本ビルド
年収
400〜750万円
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区上小町
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
仕事内容介護施設、集合住宅、商業施設などの建築設計業務を担当していただきます。埼玉県さいたま市大宮区の大宮店にて、オーナー様や法人企業様との打ち合わせから基本設計・実施設計図の作成、現場監理まで、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
同時に2～3件の案件に携わります。住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設といった介護・福祉施設のほか、集合住宅や商業施設（洋菓子店など）の設計を手がけます。木造・S造を中心とした構造で、一部RC造の案件もあります。群馬・栃木・埼玉エリアを中心に活動しており、転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・オーナー様、法人企業様との打ち合わせ・ヒアリング
・基本設計、実施設計図の作成（使用CAD：JwCAD）
・図面通りに工事が進んでいるかの現場確認・監理
【この仕事の魅力】
同社は2026年3月に関口廣建設とワイビルドが統合し、新日本ビルドとして生まれ変わる企業です。従業員19名の少人数組織のため、代表との距離が近く、意見交換も活発。過度な残業が発生しないよう密度の濃い仕事を心がけており、仕事とプライベートの両立ができます。完全週休二日制で年間休日120日、基本給30万～43万円、年収400万～750万円の待遇です。社会保険・通勤手当・退職金制度も完備されています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2024/06/01更新日 2026/06/03
施工管理/地域密着/年間休110日/未経験歓迎
株式会社新日本ビルド
年収
450〜700万円
勤務地
東京都新宿区
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験：新築工事(S造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(S造)・新築工事(木造)
仕事内容福祉介護施設、集合住宅、店舗、戸建て賃貸などの新築工事を対象に、木造・S造を中心とした施工管理業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
埼玉県本庄市を中心とした群馬・栃木・埼玉エリアで、年間4～5棟の現場を担当します。住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設といった福祉介護施設のほか、集合住宅や店舗、戸建て賃貸など多様な建物用途に携わります。木造・S造がメインで、一部RC造の案件もあります。
【具体的な業務】
・協力会社（下請け業者）の手配・調整
・工事に必要な材料・労務の積算と見積り作成
・現場の工程管理、品質管理、安全管理
・施工図の確認と現場との調整
・日々の現場巡回と進捗確認
【この仕事の魅力】
同社は少人数の組織（従業員19名）であり、社員間のみならず代表との距離も近く、意見交換が活発に行われています。安全第一で日常的なコミュニケーションを重視する現場風土のため、チームワークを大切にしながら働けます。また、過度な残業を発生させないよう生産性の高い業務を重視しており、仕事とプライベートの両立を実現している社員も多く在籍しています。完全週休二日制（年間休日110日）、マイカー通勤可能（駐車場完備）、資格手当や成果報奨金、役付手当（5千円～）など、キャリアと生活を支える制度が整備されています。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
土地活用営業/未経験可/地域貢献高齢化社会支援
株式会社新日本ビルド
年収
450〜700万円
勤務地
東京都新宿区
年間休日
110日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張あり無資格可完全週休二日制資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：建築系営業
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ建築系営業
仕事内容不動産オーナー様に対して、集合住宅・店舗・介護施設などの土地活用を提案し、契約から着工までをサポートする営業職です。HPや口コミ、紹介からの問い合わせに対応し、オーナー様や法人企業様とのニーズ打合わせ、契約手続き、着工時の現場立ち会いを担当していただきます。
【担当する案件】
集合住宅（木造以外）、店舗、公共施設（教育・医療・福祉施設など）の土地活用案件を扱います。特に高齢化社会への対応として、住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設といった介護福祉施設の提案が中心となります。営業スタイルは完全反響型のため、闇雲な開拓営業はなく、既に関心を持つオーナー様からの問い合わせに対応する形です。群馬県藤岡市の本社を拠点に、埼玉・東京の営業所もあり、営業エリアは関東一円に広がっています。転勤はありません。
【具体的な業務】
・HPや口コミ、紹介などからの問い合わせ対応
・オーナー様、法人企業様との打合わせ・ヒアリング
・提案資料の作成・説明
・契約手続き
・着工時の現場への立ち会い
・関連部門との調整
【この仕事の魅力】
地域社会が直面する高齢化問題に対して、介護福祉施設の建設を通じて貢献できる仕事です。単なる収益物件の提案ではなく、オーナー様の事業運営を支援し、地域に必要とされる施設づくりに関わることができます。営業経験者を募集しており、少人数組織（従業員19名）のため代表との距離が近く、意見交換も活発です。過度な残業を避け、決められた時間内に密度の濃い仕事をする風土があり、仕事とプライベートの両立を実現している社員も多くいます。年収は450万～700万円、年2回の賞与と成果報奨金があります。
対象物集合住宅_木造以外・店舗・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12
設計/地域貢献/完全週休120日
株式会社新日本ビルド
年収
400〜750万円
勤務地
東京都新宿区
年間休日
120日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし完全週休二日制資格手当
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：1級／2級建築士・運転免許
必須経験：意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(住宅)・意匠設計(非住宅)
仕事内容介護施設、集合住宅、商業施設などの建築設計業務を担当していただきます。オーナー様や法人企業様との打ち合わせから基本設計・実施設計図の作成、現場監理まで、設計業務全般を担当していただきます。
【担当する案件】
同社本社（群馬県藤岡市）にて、群馬・栃木・埼玉エリアを中心に、介護施設（住宅型有料老人ホーム、小規模多機能型居宅介護事業所、障がい者複合施設など）、集合住宅、商業施設（洋菓子店など）といった多様な建物を手がけています。木造・S造を中心に、一部RC造の案件もあります。同時に2～3件の案件を担当することになります。転勤・出張はありません。
【具体的な業務】
・オーナー様、法人企業様との打ち合わせ・ヒアリング
・基本設計、実施設計図の作成（使用CAD：JwCAD）
・図面通りに工事が進んでいるかの現場確認・監理
【この仕事の魅力】
高齢化社会が進む中、介護施設や高齢者向け住宅といった社会的に求められている建物の設計に携わることで、地域社会に直接貢献できます。少人数組織（従業員19名）のため、代表との距離が近く、意見交換も活発。過度な残業が発生しないよう密度の濃い仕事を心掛けており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。完全週休二日制で年間休日120日、始業時間9時、終業時間18時20分と、安定した勤務体制が整っています。
対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）
掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12