医療施設の電気設備工事における電気工事施工管理

セムリンクス株式会社

年収

500〜900万円

勤務地

東京都港区

年間休日

122日

残業

60時間

転勤あり・出張あり

土日休み

無資格可

海外進出

上場企業

住宅手当

掲載日：2024-06-01求人更新日：2026-11-10

募集内容

募集職種	電気工事施工管理（正社員）
仕事内容	対象物工場・倉庫商業施設オフィスビル公共施設（教育/医療/文化施設など）産業プラント化学プラント環境プラント発電プラント仕事内容ビル、工場、教育施設、商業施設、プラント、交通施設、医療施設など、社会インフラを支える多様な建物の電気設備工事の施工管理を担当していただきます。内線（一般建築物設備）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連工事、プラント電気計装など、幅広い電気工事の現場で、安全・品質を第一に、工程管理・品質管理・安全管理・原価管理などの施工管理業務を担当していただきます。担当する案件数千万円以上の規模の案件に携わります。新築ビルの電気・受変電設備、既存ビルのリニューアル工事、工場プラントの計装設備、太陽光発電や風力発電などの再生可能エネルギー関連工事、公共施設や医療施設の電気設備など、多岐にわたる工事種類に対応します。東京本社を拠点としながら、場合によっては転勤や出張を伴う場合があります。具体的な業務・現場の工程進捗を管理し、納期内の完成に向けた計画立案・調整・施工品質が設計図書・仕様書に適合しているか確認・検査・現場の安全管理、労働災害防止のための指導・監督・工事原価の管理、予算内での施工推進・施工図や変更図面などの書類作成・管理・協力業者との打ち合わせ、指示・指導・発注者・設計者との調整・報告この仕事の魅力電気という社会インフラを支える仕事を通じて、ビル、工場、病院、空港など、人々の生活や産業を支える建物の完成に貢献できます。同社は電気設備工事で70年以上の実績を持ち、東南アジア8カ国での海外事業展開も行う総合エンジニアリング企業です。充実した社内研修制度（全50講座以上）により、電気工事施工管理の経験を活かしながら継続的なスキル向上が可能です。月給26万円から48万円（固定手当含む）、年収500万円から900万円の水準で、賞与は年2回・前年度実績で約5か月分、昇給は年1回あります。残業は月30時間から50時間程度で、長時間労働是正に積極的に取り組んでおり、時間帯有給やサテライトオフィス利用など働き方の選択肢も広がっています。社会保険完備、通勤手当実費支給、家族手当・住宅手当、寮社宅利用可能（条件付き）、資格取得支援制度など福利厚生も充実しており、年間122日の休日（週休二日制・曜日固定）で仕事と生活の両立が実現できます。
応募要件	必須経験（いずれか一つ）内線（一般建築物設備）受変電設備_電気工事その他_電気工事必須条件の補足・電気設備工事の施工管理経験3年以上
給与	年収 500〜900万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 41〜75万円賞与あり ※会社業績および個人の勤務評価により決定します給与・賞与の補足予定年収500万円から900万円。月給26万円から48万円。前職考慮あり。残業手当あり。家族帯同の場合は700万円から950万円、単身赴任の場合は850万円から1000万円、国内勤務時は600万円から800万円の想定あり。
魅力や特徴	【会社の魅力】［電気設備業界における長年の実績］　住友電設株式会社は、電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域において長年の信頼と実績、高い技術力を提供してきました。住友電設グループには現在、国内に7社、海外に9社が連携しており、グループ総合力の強い関係を築いています。［安定的な業績］　同社は2016年度～2019年度にかけて「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、提案営業力や現場施工力の向上、部門間連携による現場共同施工などに取り組み、質の高いエンジニアリング企業へと着実に前進しました。その結果、2019年度において本目標を達成しています。［積極的な海外展開］　同社は50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を積み重ねてきました。パダン空港（インドネシア）やカンボジア大使館など、成長市場である東南アジアのインフラを支える取り組みを進めており、今後もグローバル化に注力していく方針です。【人材育成】　同社では中期経営計画において「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上に向けた効率化の追求や総労働時間の削減に積極的に取り組んでいます。特に、早期に活躍できる人材育成を目的として、新卒・中途を問わず全50講座を超える充実した社内研修制度を整えています。【就業環境】　同社は中期経営計画「Vision19」において、「ワークライフ・バランス施策の再構築」を重点施策のひとつに掲げ、労働環境の改善に向けた取り組みを進めています。残業が超過しそうな場合にはマネジメントによる管理が行われ、他部署からの応援体制も整えられています。また、時間単位有給の導入やサテライトオフィスの活用など、柔軟な働き方を実現する制度が整備されており、働き方改革が着実に進められています。
勤務地	東京都港区三田3-12-15
転勤・出張	要相談転勤あり［出張］・企業負担で宿舎利用可
休日・休暇	年間休日：122日休日：土曜日、日曜日祝日休み週休二日制（曜日固定）慶弔休暇有給休暇週休2日制。年間休日122日。祝日、年末年始、メーデー、指定休暇3日、慶弔休暇、有給休暇あり。
勤務時間	09時00分～17時30分残業：月平均60時間
福利厚生・待遇	交通費支給社宅・寮家族手当住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度健康診断持株会通勤手当は実費支給。独身寮あり。単身赴任者も入寮可能。家族手当、住宅手当、退職金制度、持株制度、財形貯蓄制度、カフェテリアプランあり。技術資格取得教育、技術発表会、実務実習教育、一般集合教育、海外派遣制度、OJTを整備。
選考フロー	面接回数：2回適性検査：なし 1次面接方法：対面のみ 2次面接方法：対面のみ

企業情報

社名	セムリンクス株式会社
設立	1950年
代表者	谷信

この求人についてよくある質問

この電気工事施工管理求人の年収は、東京都港区の相場と比べてどうですか？

東京都港区で掲載中の電気工事施工管理の求人では、年収の平均は587万円（84件）です。それに対して、この求人の年収は500万〜900万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は9時〜17時30分で、残業は月平均60時間ほどです。休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は122日あります。東京都港区の電気工事施工管理の求人では、残業は月平均27時間（78件）、年間休日は平均122日（101件）です。

未経験でも応募できますか？

この求人では、内線（一般建築物設備）、受変電設備（電気工事）、その他（電気工事）のいずれかの経験が必要です。

この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？

はい、資格がなくても応募できます。

転勤や出張はありますか？

転勤があります。出張は「要相談」となっています。

どんな建物・工事を担当しますか？

工場・倉庫や商業施設、オフィスビル、公共施設（教育/医療/文化施設など）、産業プラント、化学プラント、環境プラント、発電プラントなどの案件を担当します。主な仕事は内線（一般建築物設備）や外線（送電・配電線）、受変電設備（電気工事）、照明設備（電気工事）、その他（電気工事）、プラント施工管理（電気）などです。