病院・クリニック・医療施設の新設工事における建築施工管理

会社名	株式会社タモツコーポレーション
職種	建築施工管理
対象物	公共施設（教育/医療/文化施設など）
勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：800万円〜 1200万円月収：66万円〜 100万円
特徴	転勤・出張なし年間休日120日完全週休二日制土日休み

掲載日：2026-07-28求人更新日：2026-07-28

募集内容

募集職種	建築施工管理（正社員）
対象物	公共施設（教育/医療/文化施設など）
仕事内容	【仕事内容】病院やクリニック、高齢者施設などの医療・福祉施設の新築工事（RC造・S造）における施工管理をお任せします。企画・設計から施工、内装までをワンストップで手がける当社の強みを活かし、医療現場に求められる機能性・安全性・快適性を備えた施設づくりの現場管理を担当していただきます。【担当する案件】医療施設・高齢者施設を中心とした新築工事が対象です。RC造またはS造の建物で、案件規模は年間2～3件程度、6億～10億円の工事を管理します。発注者は民間・公共を問わず、元請として一貫した現場管理を行います。東京支店での勤務となり、転勤・出張はありません。基本的に現場への直行直帰となりますが、月1回は会社に集まり会議・打合わせを実施します。【具体的な業務】・工事全体の工程管理（着工から竣工までの進捗管理）・品質管理（施工精度の確認・検査）・原価管理（予算内での工事遂行）・安全管理（労働災害防止、安全教育）・環境管理（騒音・振動・廃棄物対策）・協力業者との折衝・調整・施主・設計者との打合わせ対応・現場日報・報告書などの書類作成【この仕事の魅力】医療・福祉という社会に必要とされる施設づくりに携わることで、大きなやりがいを感じられます。土地の状態から基礎、上物、完成まで一連のプロセスを見守り、完工時にお客様の笑顔を見ることが、この仕事の最大の充実感です。当社は働き方改革を重視しており、効率的な業務体制が整っているため、土日祝は休日を確保でき、プライベートとの両立が可能です。完全週休2日制（年間休日120日）、固定残業代（月25時間分）を含む年収800万～1200万円の待遇で、経験や能力に応じた昇給（年1回）もあります。資格取得支援制度や研修制度も充実しており、継続的なスキルアップが可能です。
魅力や特徴	【会社の特徴】　当社は1975年に創業いたしました「新保工務店」からスタートし、民間の建築を中心に数多くの建物を建設してまいりました。10年ほど前からは、医療・福祉施設に特化した建物づくりに取り組みました。おかげさまで現在では500件を超える実績となり、「医療・福祉施設の建築といえばタモツさん」と言っていただけるようになりました。また、お客様をワンストップにサポートできるよう、建築だけでなく、これまで培ってきた知識と人脈でクライアントの皆様のお力になれますよう精一杯サポートさせていただきます。【働く環境】　基本的に土日休み＋年休120日＋残業少なめで、残業は月平均で20時間程度です。今まで自分の時間をなかなか確保できていなかった方やプライベートをもっと充実させたい方、必見です！1人当たりの担当する案件は基本的には1件で、1つの案件と最後まで集中して向き合うことができます。書類作成などは事務スタッフがサポートしますし、スケジュールも自分で調整できるため自由度も高いです。社員1人1人が、仕事もプライべートも充実でき、心も身体も元気に働くことを理想としているからこそこのような環境をご用意しております。
必須資格	1級建築士
必須経験	新築工事(RC造) 新築工事(S造)
勤務地	愛知県名古屋市
勤務時間	08時00分～17時00分残業：あり（月平均35時間）
給与	想定年収：800万円〜 1200万円（賞与あり）年俸制で年収は800万円から1200万円。基本給は671万2800円から847万6008円で固定残業代（月25時間分）が含まれています。超過分は別途支給。昇給は年1回（8月）あり。月額換算で66万円から83万3334円程度。経験や能力を考慮し優遇。
休日・休暇	年間休日：120日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇育児休暇産前・産後休暇年間休日120日で土日祝が完全週休二日制。基本的に休日出勤は少なく、あった場合は平日に振替休を取得可能。年間有給休暇は入社半年後に10日から最大20日付与されます。5日以上の連続休暇取得も推奨されており、働きやすい環境です。
転勤・出張	出張なし転勤なし
福利厚生・待遇	社会保険交通費支給社用車貸与作業服貸与リモート可能資格取得支援制度研修制度退職金制度健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金が完備。交通費は全額支給されます。資格取得支援制度や研修制度を用意し、スキルアップを支援。制服貸与や社用携帯電話貸与もあります。U・Iターン支援やリフレッシュ休暇、産休制度、慶弔休暇など福利厚生も充実。定年は65歳ですが、定年後も給与を維持し正社員としての勤務が可能です。

企業情報

設立	1986年
代表者	新保貴史
財務・業績情報（2024年度）	資本金 7,000万円売上高 590,158万円完成工事高 471,897万円元請完成工事高 272,398万円売上総利益 69,904万円
従業員・技術者情報（2024年度）	従業員数 60人技術者数 0人 1級技術者数 3人 2級技術者数 3人監理技術者補佐 0人その他資格者数 1人研修受講者数 3人
得意業種	第1位建築
建設業許可	5件の許可情報を表示特定建設業プレストレストコンクリート特定建設業内装仕上特定建設業土木一式特定建設業建築一式特定建設業解体

企業情報取得時期：2024年

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生和コーポレーション株式会社

年収

450〜750万円

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年間休日

120日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み寮・社宅あり

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必須資格：2級建築施工管理技士

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)

仕事内容同社にて、自社ブランドの賃貸マンションを中心に、建築工事の施工管理業務をお任せします。【具体的な仕事内容】・工程管理・原価管理・品質管理・安全管理・環境管理など

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/24

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年収

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年間休日

110日

残業

40時間

正社員転勤なし・出張あり無資格可土日休み資格手当

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必須資格：運転免許

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)

仕事内容注文住宅、集合住宅、商業施設、店舗、公共施設（医療・教育施設など）の新築工事やリフォーム・リノベーション工事の施工管理業務をお任せします。【担当する案件】同社はほぼ100％元請での案件を手がけており、設計から施工まで一貫体制で対応しています。RC造・S造・SRC造・木造の新築工事のほか、住宅や非住宅のリフォーム・リノベーション、修繕工事、塗装・防水工事など多岐にわたります。2024年の実績では、一戸建て住宅の営繕工事35件、ドラッグストア・小売店舗の新築・改修工事12件、スーパーマーケットの新装・改修工事7件、歯科医院・病院関係の新築・改修工事2件、福祉施設の増改築工事2件など、様々な建物用途に対応しています。勤務地は愛知県名古屋市の名古屋オフィスとなり、現場は大阪府内が中心となります。元請案件が大半のため、スケジュール管理や施工方法の融通がききやすく、設計との確認事項もスムーズに進みます。直行直帰も可能です。転勤や単身赴任はありません。【具体的な業務】・工程管理（工事の進捗状況を把握し、スケジュール通りに進むよう調整）・原価管理（予算内での施工を管理）・品質管理（施工品質が基準を満たしているか確認）・安全管理（現場の安全環境を整備・監督）・環境管理・協力会社との調整・連携【この仕事の魅力】企画から施工まで一貫して関わるため、建築の全体像を学べます。ヒアリングから完工まで携わることで、工事完了時の安心感とやりがいを感じられます。同社は年間休日120日で土日祝日が休みの完全週休二日制であり、家族の運動会や家族旅行などは事前相談で公休として優先できる風土があります。直行直帰が可能で、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。給与は月額基本給375,000円～625,000円で、年1回の昇給と年2～3回の賞与（過去実績4ヶ月分）があり、前職給与を保証します。資格取得支援制度により、建築士や施工管理技士などの国家資格取得費用は全額負担されます。

対象物注文住宅・集合住宅_木造以外・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/08/07

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マンション（RC造）の改修工事における建築施工管理

社名非公開

年収

630〜1040万円

勤務地

愛知県名古屋市

年間休日

123日

残業

60時間

正社員転勤あり・出張あり上場企業完全週休二日制土日休み寮・社宅あり

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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容分譲マンションを中心とした集合住宅、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設など多彩な建物の新築工事（RC造・S造）、改修・リフォーム・リノベーション、修繕工事の施工管理をお任せします。設計図をもとに施工図を作成し、現場の品質管理・予算管理・工程管理・安全環境管理を行い、業者との交渉や調整を通じて、数千万円から億単位の案件を推進していただきます。【担当する案件】名古屋支店での勤務となり、愛知県を中心とした地域で施工管理業務に携わります。マンション建築では、同社が業界上位クラスの施工実績を持つ分譲マンションを担当することが多く、一般建築ではオフィスビル、物流倉庫、工場、医療施設、商業施設など幅広い用途の建物に対応します。リニューアル案件では、既存建物の補修・増築・改修工事、耐震補強工事にも携わります。案件規模は数千万円から億単位であり、複数の業者との調整が必要な現場が中心となります。【具体的な業務】・設計図をもとに施工図を作成・建築現場における品質管理（施工精度の確認、材料検査など）・予算管理と業者への値段交渉・工程管理の補佐と進捗管理・安全環境の管理と現場の安全確保・施工業者との打ち合わせと調整・施工記録や報告書の作成【この仕事の魅力】創業88年を迎える上場企業で、マンション建築では業界トップクラスの施工実績があり、多くのデベロッパーとの信頼関係を背景に、質の高い案件に携わることができます。営業と技術が一体となった「営工一体」の職場環境のため、社員同士が意見を言い合える風通しの良い現場が特徴です。土日祝休みの完全週休2日制（年間123日）で、残業手当も別途支給されます。資格取得支援制度により受験料や登録費用を会社が負担し、合格者には奨励金を支給するため、キャリア形成を会社がサポートします。社宅制度や各種社会保険、退職金制度など福利厚生が充実しており、平均勤続年数15年以上と長く働き続ける環境が整っています。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・商業施設

掲載日 2024/06/01更新日 2026/07/08

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工場・倉庫（RC造）の新築工事における建築施工管理

株式会社松村組

年収

471〜621万円

勤務地

愛知県名古屋市中区栄

年間休日

124日

残業

30時間

正社員転勤あり・出張あり外国人可海外進出上場企業土日休み

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必須資格：1級／2級建築施工管理技士

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)

仕事内容工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・SRC造）および改修・リフォーム・リノベーション工事の建築施工管理を担当していただきます。【担当する案件】愛知県名古屋市を中心に、工場・倉庫、商業施設、オフィスビル、教育・医療・文化施設などの新築工事および改修工事に携わります。RC造・S造・SRC造の構造に対応した現場管理業務を行い、資格や経験に応じて現場代理人や所長候補として配置されます。【具体的な業務】・建物の品質管理（施工精度の確認、検査対応）・工程管理（工事スケジュールの立案・進捗管理）・安全管理（現場の安全環境整備、労務管理）・予算管理（原価管理、コスト削減の検討）・現場定例会議、本社での工事部会議への参加・下請業者との折衝・指導 1級建築施工管理技士の場合は、上記に加えて現場管理の責任者として所長の補佐やチームメンバーの業務指導、予算会議や施工検討会への参加も担当します。【この仕事の魅力】創業130年の歴史を持つ当社は、国立新美術館や関西国際空港旅客ターミナルなど大規模プロジェクトの施工実績を有する少数精鋭の技術集団です。分業制が少なく社員一人ひとりの裁量が大きい環境で、責任感を持って高い品質を維持する仕事ができます。働き方改革を推進しており、年間休日124日（週休二日制）、充実した研修制度と資格取得支援制度があり、30歳で約551万円、45歳所長で約786万円のモデル年収も用意されています。

対象物工場・倉庫・商業施設・オフィスビル

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/21

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マンション・アパートの改修工事における建築施工管理

株式会社ホープハウスシステム

年収

420〜630万円

勤務地

愛知県名古屋市中村区太閤

年間休日

115日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可土日休み資格手当

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必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容賃貸マンション・アパート、分譲マンション、商業施設、公共施設などのリフォーム・リノベーション工事における施工管理業務をお任せいたします。劣化した建物を美しく生まれ変わらせ、オーナー様の資産価値を高める仕事です。これらの現場管理を担当していただきます。【担当する案件】賃貸マンション・アパートのリフォームは工期が約1週間と短く、分譲マンションや官公庁関連の工事は半年程度の期間で進みます。住民がいる中での工事となるため、入居者や近隣住民への配慮が重要な特徴です。愛知県の名古屋支社を拠点に、転勤や出張はありません。【具体的な業務】・施主、営業、職人との打ち合わせ・調整・職人や資材の手配、単価交渉・工程管理、安全管理・入居者、近隣住民への対応・各種検査対応、提出書類の作成・竣工後のアフターメンテナンス対応【この仕事の魅力】当社は元請けとして独力で案件を確保しており、リフォーム・リノベーション需要が高いため、仕事が途切れる心配がありません。業務のIT化を進めており、複数現場の管理をシステムで効率化しています。原価管理は別部署が担当し、積算業務も順次別部門へ移行予定のため、施工管理業務に集中できる環境です。大半の社員が19時には退社しており、残業も少なく抑えられています。竣工時には請負金額に応じた報奨金が支払われます。月給230,000円から350,000円（固定残業手当70,000円含む）で、年収は420万円から630万円の実績があります。年間休日115日、週休二日制で土日が固定休みです。

対象物集合住宅_木造以外・商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2025/05/23更新日 2026/08/28

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建築工事における現場施工管理

株式会社ウィルオブ・コンストラクション

年収

300〜350万円

勤務地

愛知県名古屋市中区栄

年間休日

121日

残業

22時間

正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可土日休み寮・社宅あり

応募要件・仕事内容もっと見る

仕事内容現場全体の施工管理をお任せします。【具体的な仕事内容】・工程管理・原価管理・品質管理・安全管理・お客様と建築前のお打ち合わせ・建築中の進捗報告　など

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2025/05/23更新日 2026/07/13

気になる

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集合住宅の新築工事における建築施工管理

株式会社テクノプロ・コンストラクション

年収

300〜350万円

勤務地

愛知県名古屋市中区栄

年間休日

122日

残業

40時間

正社員転勤あり・出張あり未経験可無資格可外国人可土日休み

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：運転免許

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

仕事内容建築施工管理を担当頂きます。【具体的な仕事内容】・品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理【施工実績】・六本木ヒルズ・あべのハルカス・横浜ランドマークタワー・りんくうゲートタワー・大阪府咲洲庁舎・ミッドタウンタワー・ミッドランドスクエア・JRセントラルタワーズ・虎ノ門ヒルズ・東京都庁第一本庁舎　など

対象物商業施設・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2024/12/13更新日 2025/05/18

気になる

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マンション（木造以外）の大規模修繕工事における建築施工管理

木村工業株式会社

年収

500〜600万円

勤務地

愛知県名古屋市中区千代田

年間休日

122日

残業

20時間

正社員転勤なし・出張なし無資格可

応募要件・仕事内容もっと見る

必須資格：運転免許

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)

仕事内容マンション大規模改修工事現場の施工管理を担当していただきます。愛知県内を中心に東海圏で手がける集合住宅の改修案件において、工程・品質・予算・安全の四つの管理を通じて、現場全体を統括する役割です。【担当する案件】マンション大規模改修工事が主な対象です。工期は2か月から4か月程度の案件が中心で、愛知県内を中心に東海圏で施工しています。転勤はなく、本社（名古屋市中区）を拠点に現場に直行することになります。【具体的な業務】・工程表の作成と進捗管理・仕上がり確認などの品質管理・実行予算書の作成と現場予算管理・危険予知活動の確認など安全管理【この仕事の魅力】 1940年創業の塗装・防水工事の専門企業で、大手企業との安定した取引基盤があります。平均残業時間は15時間以内と比較的少なく、年間休日は122日、週休二日制で土日祝が基本です。1級建築施工管理技士の資格取得時には毎月20,000円の資格手当が支給されるほか、資格取得支援制度で講習費用や試験費用を全額負担します。充実した教育体制と福利厚生（社会保険完備、住宅手当、交通費支給、退職金制度、社員旅行など）が整っており、長く働ける環境です。

対象物集合住宅_木造以外

掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/22

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店舗・工場・倉庫（S造）の新築・改修工事における建築施工管理

株式会社ウェーブ

年収

450〜650万円

勤務地

愛知県名古屋市新守山

年間休日

122日

残業

5時間

正社員転勤なし・出張あり土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築士・運転免許

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士・運転免許

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・意匠設計(非住宅)・内装設計(非住宅)・構造設計(非住宅)

仕事内容店舗、工場・倉庫、オフィス、医療施設などの非住宅建築物の施工管理業務をお任せします。RC造・S造の新築工事から改修・リフォーム工事、外壁塗装・防水工事まで、幅広い工事種別に対応しており、設計段階から施工まで一貫して携わることで、建物の品質確保と工程・予算の管理を担当していただきます。【担当する案件】主な発注先は、大手小売りチェーン（コロナワールド、ブロンコビリー、ヒマラヤなど）や大手空調メーカー関連企業です。店舗の新築・改修工事が中心となり、工場・倉庫やオフィス、医療施設なども手がけています。愛知県内（名古屋市守山区が本社）での勤務となり、転勤はありません。出張は発生します。【具体的な業務】・建設現場の進捗確認と工程管理・安全管理（現場の安全状況確認、安全対策の実施）・資材・建材の発注手配・予算管理と原価管理・施工図や竣工図などの書類作成・管理【この仕事の魅力】設計と施工の両面で店舗建築に携わった経験を活かし、企画段階から完成まで建物づくりの全体像を見ることができます。当社は空調設備と建築事業を連携させているため、設備面を含めた総合的な現場管理のスキルが磨けます。平均残業時間は5時間程度で、仕事と生活のバランスを取りやすい環境です。資格手当（宅建士・電気工事士・管工事施工管理技士など）や家族手当、住宅手当など、充実した待遇で長く働くことができます。

対象物工場・倉庫・店舗・事務所・オフィス（非ビル）

掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/18

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木造建築工事における建築施工管理

小原建設株式会社

年収

450〜750万円

勤務地

愛知県名古屋市八通町

年間休日

115日

残業

30時間

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み住宅手当資格手当

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補

仕事内容集合住宅、工場・倉庫、店舗、公共施設（教育・医療・文化施設など）の新築工事（RC造・S造・木造）および改修・リフォーム・リノベーション工事において、施工管理業務全般を担当していただきます。【担当する案件】豊橋営業所での勤務となり、西三河地域を中心とした案件に携わります。官公庁発注の公共施設から民間企業の工場・倉庫、集合住宅まで、多様な建物種別の工事に対応しています。同社は木造建築にも強みを持ち、RC造・S造・木造など様々な構造の現場を経験できます。【具体的な業務】・品質管理（図面通りの施工品質の確保、検査・検収業務）・工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）・安全管理（現場の安全環境整備、安全教育）・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の実施）【この仕事の魅力】転勤がなく、西三河地域に根ざして長く働ける環境です。同社は創業明治39年、約100年の歴史を持つ地域密着型企業で、経験豊富な技術スタッフが多く、安心して技術を習得できます。1級建築施工管理技士資格取得時には月9,000円の資格手当が支給されるほか、昇給（年1回）・賞与（年2回）・社宅・住宅手当など福利厚生が充実しており、年間休日115日で完全週休二日制（土日固定）と、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。

対象物集合住宅_木造以外・工場・倉庫・店舗

掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/16

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株式会社タモツコーポレーションの募集中の求人

施工管理/未経験歓迎/土日休み/残業少/医療福祉施設経験歓迎

株式会社タモツコーポレーション

年収

720〜900万円

勤務地

大阪府大阪市西中島

年間休日

123日

残業

20時間

正社員転勤あり・出張あり完全週休二日制土日休み社用車貸与

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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)

仕事内容施工管理（医療・介護施設・商業施設等の新築、改修工事の進行管理）をお任せします。【具体的な仕事内容】・品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理・設計、仕様・物量の確認・見積書の作成・依頼・打ち合わせへの参加・測量【実績】・スーパーマルハチみてじま・すまいるさぽーと千里山・さがわキッズクリニック・桃山公園　など

対象物商業施設・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/07/23更新日 2026/07/23

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建築施工管理/介護・福祉施設/土日祝休み/福利厚生充実

株式会社タモツコーポレーション

年収

450〜600万円

勤務地

大阪府大阪市淀川区

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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仕事内容医療施設・高齢者施設の新築工事における現場管理を担当していただきます。クリニックや介護施設などの医療・福祉建築を専門とする当社では、RC造・S造・SRC造の新築案件を手がけており、工程管理からスタッフの指示、安全・品質管理、原価管理まで、現場全体の運営を任せていただきます。【担当する案件】医療施設（クリニック）や高齢者施設（介護施設）の新築工事が中心です。当社は医療・福祉建築に特化した総合建設会社として500件以上の実績を持ち、医療法人や大手不動産会社からの直接受注による安定した案件基盤があります。新築案件が中心のため、一つの現場に集中して取り組むことができ、着工から竣工まで一連のプロセスに携わることが可能です。転勤はなく、大阪本社からの配置となります。【具体的な業務】・現場の工程管理およびスケジュール調整・協力業者（職人さん）への指示・連絡・調整・現場の安全管理および品質チェック・原価管理および書類作成・医療福祉施設に特化した空間づくりの管理全般・現場所長として、建物が完成するまでの全体指揮【この仕事の魅力】土地の状態から基礎ができ、上物ができ、完成していく過程を一から携わることで、大きなやりがいを感じられます。完工時にお客様が「すごくきれいだなぁ」と笑顔で話している姿を見ることが、この仕事の最大の充実感です。当社は働き方改革を重視しており、完全週休二日制（土日祝休み）で年間休日120日、転勤なし、出張なしという環境が整っています。また、現場は直行直帰が基本で、月1回の会議で全体の情報共有を行うなど、効率的な働き方が実現できます。経験・未経験を問わず、自己責任と覚悟を持って仕事に取り組める方であれば、チームの一員として成長できる環境が用意されています。

対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/04/14更新日 2026/04/14

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建築現場管理/医療福祉施設/土日祝休み全休

株式会社タモツコーポレーション

年収

450〜600万円

勤務地

愛知県名古屋市

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12

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建築施工管理/未経験可/土日休み/安定案件多

株式会社タモツコーポレーション

年収

450〜600万円

勤務地

東京都千代田区

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張なし未経験可無資格可完全週休二日制土日休み

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対象物公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/09/12更新日 2026/09/12

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建築設計/民間案件多/安定基盤/大阪・京都

株式会社タモツコーポレーション

年収

540〜720万円

勤務地

愛知県名古屋市

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み

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必須資格：1級建築士

必須経験：意匠設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)

仕事内容自社建築工場物件（マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、公共施設等）における建築設計業務全般を担当していただきます。［構造］・S造7割／RC造2割／木造1割［公民］・民間10割［工種］・新築4割／改修リフォーム6割［エリア］・大阪、兵庫、京都【具体的な仕事内容】・意匠設計・現地調査・折衝業務

対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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建築設計/民間案件多/意匠調査折衝/安定企業

株式会社タモツコーポレーション

年収

540〜720万円

勤務地

東京都千代田区

年間休日

120日

正社員転勤なし・出張あり完全週休二日制土日休み

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必須資格：1級建築士

必須経験：意匠設計(非住宅)

必須資格※下記のいずれか一つ1級建築士

必須経験※下記のいずれか一つ意匠設計(非住宅)

対象物集合住宅_木造以外・オフィスビル・公共施設（教育/医療/文化施設など）

掲載日 2026/09/11更新日 2026/09/11

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病院・クリニック・医療施設の新設工事における建築施工管理

会社名

職種

対象物

勤務地

給与

特徴

募集内容

募集職種

対象物

仕事内容

魅力や特徴

必須資格

必須経験

勤務地

勤務時間

給与

休日・休暇

転勤・出張

福利厚生・待遇

企業情報

設立

代表者

財務・業績情報（2024年度）

従業員・技術者情報（2024年度）

得意業種

建設業許可

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