商業施設の意匠設計における建築設計

社名非公開

年収

550〜700万円

勤務地

東京都千代田区

年間休日

123日

残業

60時間

転勤あり

完全週休二日制

土日休み

無資格可

上場企業

住宅手当

寮・社宅あり

掲載日：2024-06-01求人更新日：2025-11-25

募集内容

募集職種	建築設計（正社員）
仕事内容	対象物商業施設公共施設（教育/医療/文化施設など）宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）仕事内容商業施設、公共施設（教育・医療・文化施設など）、ホテルなどの宿泊施設の建築設計において、電気設備設計、空調・換気設備設計、給排水衛生設備設計などの設備設計業務を担当していただきます。担当する案件民間・官庁発注の案件に携わります。商業施設、公共施設、宿泊施設といった多様な建物用途の設計に関わることができます。東京本店での勤務となり、当面転勤の予定はありません（総合職採用のため転勤の可能性はありますが、東京本店強化を目的とした求人のため可能性はかなり低くなります）。出張はありません。具体的な業務・電気設備設計（照明、受変電、幹線・動力、発電、LAN、映像・音響、誘導支援、セキュリティ、防災など）・空調・換気・排煙設備の設計・給水・給湯、排水、ガス、消火設備の設計・意匠設計（住宅、非住宅）への関連業務この仕事の魅力設計から施工までを一貫して手掛ける企業だからこそ、自分の設計がどのように現場で実現されるかを見守ることができます。社員を大切にする風土が根付いており、平均勤続年数20.9年と長く働く社員が多く、定年も65歳に延長されています。階層別研修や部門別研修、通信教育制度、資格取得奨励金など充実した教育制度があり、中途入社のハンデなく技術面のスキルアップが可能です。月給28万～36万円、年収550万～700万円、年間休日123日、完全週休二日制（土日）で、通勤手当（上限10万円/月）、住宅手当（上限7.2万円/月）、社宅完備など福利厚生も充実しています。
応募要件	必須資格（いずれか一つ）運転免許
給与	年収 550〜700万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します月収 45〜58万円給与・賞与の補足予定年収は550万円から700万円。月給は28万円から36万円。月給制。賞与は年2回。昇給は年1回。残業手当あり。
魅力や特徴	【会社概要】［平均勤続年数］20.9年【会社の魅力】　人材を財産（人財）と捉えており、社員を大切にする風土があります。アットホームな会社な為、社員の平均勤続年数が20.9年（2019年3月実績）と、長く勤務している社員が多く、2020年4月より定年が65歳に延長されました。「人が人を育て、そして次の世代へと受け継がれていく」このような環境の中で、伸び伸びと仕事が出来ることが、魅力の1つです。【職場環境】　中堅、管理職等を始め、各々が自身の立場、役割を踏まえながら、今後の目標設定や行動計画を立てることを目的とした階層別研修、専門技術向上や資格取得を目的とした部門別研修等を実施しています。通信教育制度、資格取得奨励（取得祝金）を含む自己啓発支援があります。実力次第で、現場代理人の経験を含む技術面のスキルアップが可能です。中途入社のハンデはなく、充実の教育制度で社員をバックアップいたします。【事業内容】［建築］　建築部門においては、市庁舎や博物館など公共施設も手掛けていますが、集合住宅やオフィス、工場などの民間案件が受注の85％を占めています。お客様の思いを把握し、設計から施工までを一貫して請け負えることと、モノづくりに対しての真摯な姿勢、高品質を叶える技術をご信頼いただき、長年にわたり新築物件を10件以上続けてご依頼されるなど、高い評価をいただいています。新潟・東京の二本店制のもと、今後はさらに関東エリアでの事業拡大に注力していきます。［土木］　長い海岸線や山岳地帯、大河を有し、土木への要請が多い新潟県において、土木部門では、道路や橋梁、ダム、港湾などの公共工事を幅広く手掛けてきました。また、多発する地震や水害、雪害など自然災害からの復旧、減災・防災のための地域整備に力を尽くし、「安全」に貢献しています。多岐にわたる経験と受け継がれてきた技術を元に、柔軟な発想や工夫、最新技術を組み合わせ、不可能と思われることを可能にする挑戦を続けています。［事業］　事業部門では、上下水道や消雪パイプ、LNGなどエネルギー供給のためのパイプライン設置を行う管路エンジニアリング部、道路の舗装や橋梁の補修を行う舗道部、そして、旅客や貨物輸送を支える線路の保守を手掛ける軌道部の3部門を担っています。それぞれ専門性が高い部門であり、土木・建築の各部門と技術的交流を行うことで、技術力の向上や効率的な施工ができ、また、お客様にとってはワンストップで工事発注ができる利便性につながり、当社の大きな特徴になっています。
勤務地	東京都千代田区
転勤・出張	要相談・転勤：当面なし・出張：場合によってあり
休日・休暇	年間休日：123日休日：土曜日、日曜日祝日休み完全週休二日制（曜日固定） GW休暇お盆(夏季)休暇年末年始休暇慶弔休暇有給休暇育児休暇介護休暇産前・産後休暇完全週休2日制。土日祝休み。夏季休暇は8月14日から8月16日。年末年始休暇は12月31日から1月3日。特別休暇として慶弔、産前産後、育児、介護休暇あり。年間休日123日。
勤務時間	08時30分～17時30分残業：月平均60時間
福利厚生・待遇	交通費支給社宅・寮家族手当住宅手当資格取得支援制度研修制度退職金制度健康診断持株会通勤手当は実費支給で上限月10万円。家族手当、住宅手当は支給あり。独身寮、社宅、借上社宅を利用可能。通信教育制度と資格取得奨励制度があり、社員持株会、財形住宅融資制度、共済会、会員制リゾートクラブ、GLTD制度も整っています。

この求人についてよくある質問

この建築設計求人の年収は、東京都千代田区の相場と比べてどうですか？

東京都千代田区で掲載中の建築設計の求人では、年収の平均は595万円（123件）です。それに対して、この求人の年収は550万〜700万円です。

この求人の残業や休日などの働き方を教えてください

勤務時間は8時30分〜17時30分で、残業は月平均60時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制（曜日固定）で、年間休日は123日あります。東京都千代田区の建築設計の求人では、残業は月平均23時間（170件）、年間休日は平均121日（205件）です。

この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？

運転免許が必要です。

転勤や出張はありますか？

転勤は「要相談」となっています。

どんな建物・工事を担当しますか？

商業施設や公共施設（教育/医療/文化施設など）、宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）の案件を担当します。主な仕事は新築工事（RC造）や新築工事（S造）、新築工事（SRC造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、意匠設計（住宅）、意匠設計（非住宅）、空調設備設計（空調・換気/排煙）、給排水衛生設備設計（給水/給湯・排水・ガス・消火）、電気設備設計（照明・受変電・幹線/動力・発電・LAN・映像/音響・誘導支援・セキュリティ・防災）、空調設備（管工事）などです。