道路の劣化診断における建設コンサルタント・発注者支援業務
募集内容
募集職種 | 建設コンサルタント・発注者支援業務(正社員) |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 高速道路 橋梁・橋 仕事内容 道路橋やその他の橋梁の新規工事、耐震補強工事、補修・補強工事の設計業務を担当していただきます。鋼構造設計技術者またはコンクリート橋梁設計技術者として、西日本高速道路や中日本高速道路、国土交通省などの発注者が手がける橋梁プロジェクトに携わります。 担当する案件 主に高速道路や一般道路の橋梁工事を対象としています。案件は公共発注が中心で、道路橋の新規工事のほか、建設後50年を超える既設橋梁の耐震補強や補修・補強工事が増加しており、こうした案件に参画することになります。 具体的な業務 ●鋼構造設計技術者の場合 ・鋼橋の詳細設計(橋梁上部工復元設計・補強設計および下部工補強設計) ・橋梁付属物の詳細設計 ・検討図面の作成 ・打合せ資料の作成 ・発注者との打合せ ・協力業者(設計外注業者、製品メーカー等)との打合せ ●コンクリート橋梁設計技術者の場合 ・橋梁上部工の詳細設計 ・橋梁下部工の耐震設計 ・橋梁付属物の詳細設計 ・検討図面の作成 ・打合せ資料の作成 ・発注者との打合せ ・協力業者(設計外注業者、製品メーカー等)との打合せ |
応募要件 | 必須資格(いずれか一つ) 技術士(建築) RCCM 必須経験(いずれか一つ) 発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計) 発注者支援(建築系コンサルタント) その他CAD 必須条件の補足 ・Word、Excelでの書類作成 歓迎条件の補足 [鋼構造設計技術者の場合] ・鋼橋現場施工の経験 ・技術士(建設部門 鋼構造及びコンクリート) ・RCCM(鋼構造及びコンクリート) [コンクリート橋梁設計技術者] ・橋梁下部工の詳細設計の経験 ・橋梁建設工事の現場経験 |
給与 | 年収 600〜1200万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 50〜100万円 給与・賞与の補足
●鋼構造設計技術者の場合 ●コンクリート橋梁設計技術者 |
魅力や特徴 | 【会社概要】 [平均勤続勤務年数]18年 [平均有給休暇取得日数]9日 【会社の魅力】 極東興和株式会社は、近年増加している高速道路リニューアルプロジェクトの工事に積極的に取り組むなど、事業拡大を進めています。建設後耐用年数50年を超える橋梁が増えており、架け替え・補修・補強の必要性が高まる中で、補修・補強に関する独自技術を有する同社の優位性が高まっています。橋りょう建設や補修・補強といった社会インフラ事業を担っており、モノづくりの面白さや達成感を実感できる仕事です。腰を据えて働ける環境が整っており、話をしっかり聞いてくれ、成果を評価してくれる風土があり、ギスギスした雰囲気ではなく温かみのある社風の中で長期的に安心して働ける環境が整っています。 【人財育成】 [階層別教育] 同社では現在、「入社時・入社1年経過時研修」「若手社員研修(20代後半~30代)」「管理職研修(管理職試験合格時)」「部長研修(部長試験合格時)」といった階層別教育を実施しています。また、将来の経営を担う人材に対しては、特別に経営セミナーの講義も行っています。 [OJT] 同社では、実際の業務を通じて計画的に能力向上を図る「OJT」を基盤とした人材育成に取り組んでいます。 [目的] 企業としては新たな技術や情報の導入を目的とし、社員にとっては職業人としての将来形成を支援するため、それぞれに必要な教育を業務の中で実施しています。これにより、企業の持続的な発展と個人の自己啓発の促進を目指しています。OJTは業務改善、業務配分、指示、方針提示、計画立案、報告、意見交換、質問、評価など一連の管理行動と個別面談を通じて全社員に実施されています。特に入社後4年間は重点期間として、計画的にOJTを推進しています。 【会社の強み】 同社の強みは、プレストレスト・コンクリート(PC)技術にあります。PCとは、コンクリート内部の緊張材にあらかじめ引張荷重を与えることで、常に圧縮力が作用する状態をつくり、断面に発生する引張力を相殺して構造物を安定させる技術です。同社はこのPC技術を活用した製品供給を通じて、橋梁・軌道・海洋・防災・上下水道など幅広い社会インフラ整備に貢献しています。橋梁分野では国内の主要な道路橋や高架橋、鉄道分野では東北新幹線や台湾新幹線の軌道スラブ版などを手がけています。さらに建築分野においても、マンションや病院、学校などの大規模構造物に同技術が活用されています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 転勤あり |
休日・休暇 |
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勤務時間 | 08時00分~17時00分 残業:月平均60時間 |
福利厚生・待遇 |
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選考フロー | 面接回数:2回 適性検査:なし 1次面接方法:どちらも可 2次面接方法:無し |
企業情報
社名 | 極東興和株式会社 |
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設立 | 1948年 |
代表者 | 山根 隆志 |
財務・業績 | 資本金 160,000万円 売上高 3,298,532万円 完成工事高 2,722,246万円 元請完成工事高 2,389,855万円 売上総利益 381,209万円 |
従業員・技術者 | 従業員数 396人 技術者数 0人 1級技術者数 239人 2級技術者数 29人 監理技術者補佐 3人 その他資格者数 0人 研修受講者数 219人 |
得意業種 | 技術者の厚みを作る成長機会が整っています。271名の技術者のうち1級が239名、2級が29名と高度な専門性を持つ体制です。資格取得支援と研修制度を整え、研修受講者数は219名にのぼります。実務と直結する教育を通じ、キャリアアップを着実に目指せる環境です。 第1位 土木一式 |
建設業許可 | 11件の許可情報を表示 特定建設業 しゆんせつ 特定建設業 プレストレストコンクリート 特定建設業 とび_土工_コンクリート 特定建設業 土木一式 特定建設業 塗装 特定建設業 建築一式 特定建設業 水道施設 特定建設業 法面処理 特定建設業 ほ装 特定建設業 鋼構造物 特定建設業 鋼橋上部 |
財務・業績・技術者などの情報は、経営事項審査の結果から2024年に取得したものです
この求人についてよくある質問
この建設コンサルタント・発注者支援業務求人の年収は、宮城県仙台市の相場と比べてどうですか?
宮城県仙台市で掲載中の建設コンサルタント・発注者支援業務の求人では、年収の平均は616万円(74件)です。それに対して、この求人の年収は600万〜1200万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
勤務時間は8時〜17時で、残業は月平均60時間ほどです。休みは土日の完全週休二日制(曜日固定)で、年間休日は125日あります。宮城県仙台市の建設コンサルタント・発注者支援業務の求人では、残業は月平均26時間(103件)、年間休日は平均122日(121件)です。
未経験でも応募できますか?
この求人では、発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)、発注者支援(建築系コンサルタント)、その他CADのいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか?資格がなくても応募できますか?
技術士(建築)か、RCCMのどちらかが必要です。
転勤や出張はありますか?
転勤があります。
どんな建物・工事を担当しますか?
高速道路や橋梁・橋などの案件を担当します。主な仕事は発注者支援(土木系コンサルタント・土木設計)などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか?
賞与があります。社宅・寮が用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか?
面接は2回です。1次面接はWEB・対面のどちらでも受けられます。適性検査はありません。
極東興和株式会社はどんな会社ですか?
極東興和株式会社は、1948年に設立された会社です。得意業種は土木一式で、建設業許可を11件持っています。
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