集合住宅の新築工事における建築施工管理
集合住宅の新築工事における建築施工管理
転勤あり・出張なし
土日休み
無資格可
リモートワーク可
住宅手当
寮・社宅あり
掲載日：2026-11-04求人更新日：2026-11-04
募集内容
募集職種 | 建築施工管理（正社員） |
|---|---|
仕事内容 | 対象物 注文住宅 分譲住宅 仕事内容 リフォーム事業における水回り改装工事の施工管理として、品質管理や工程管理、お客様対応などの現場マネジメント業務をお任せします。 具体的な仕事内容 ・水回り（浴室・洗面・台所・トイレ等）改装工事の品質管理 ・工事の進行に合わせた工程管理 ・協力店や社内工への指導および各種連絡調整 ・お客様への対応および打ち合わせ ・電子図面（iPad）等を活用した業務処理および現場での直行直帰対応 |
応募要件 | 必須資格（いずれか一つ） 運転免許 必須経験（いずれか一つ） 新築工事(RC造) 新築工事(S造) 新築工事(SRC造) 新築工事(木造) 改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 改修・リフォーム・リノベーション(非住宅) 内線（一般建築物設備） 外線（送電・配電線） 受変電設備_電気工事 照明設備_電気工事 その他_電気工事 ダクト・配管_管工事 冷凍冷蔵設備_管工事 浄化槽_管工事 消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連) 給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む) 空調設備_管工事 その他_管工事 必須条件の補足 ・建築／設備分野いずれかの施工管理経験 歓迎条件の補足 ・リフォーム工事の施工管理のご経験 |
給与 | 年収 500〜800万円 ※年収は前職の年収・経験等を考慮の上、決定します 月収 25〜38万円 給与・賞与の補足
|
魅力や特徴 | 【会社概要】 旭化成ライフライン株式会社は、ヘーベルハウスを手掛ける旭化成ホームズ株式会社が社内ベンチャーとして2004年に設立した設備施工会社です。現在は、ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの衛生設備工事の施工管理・現場施工を主力事業としています。2014年からは電気工事業を開始し、事業領域を急速に拡大しています。将来的には設備全般の設計・施工を担う総合設備業を目指しています。また、全社員の半数近くが20代であり、若手社員が多数在籍している点も大きな特徴です。建築従事者の高齢化が進む中、同社は若手技術者の採用と育成に注力し、日本の設備を支える企業となることを目指して取り組んでいます。 【働き方】 前身企業である親会社・旭化成ホームズ株式会社は「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、同社も無理な受注を行わず、社員に過度な負担がかからない働き方を実践しています。直行直帰のスタイルを採用し、基本的に出張はありません。対象が旭化成ホームズの手掛けるヘーベルハウス・ヘーベルメゾンといった住宅であるため、夜間工事も発生しません。さらに、iPadの支給によるペーパーレス化を進め、電子図面での対応によりデスクワークを削減し、残業時間の低減にもつなげています。現場によっては土曜出社となる場合がありますが、その際は翌週などの平日に振替休日を取得しています。組織内でのフォロー体制も整っており、休暇が取りやすい点も特徴です。 【同社の魅力と特徴】 ［旭化成グループで安定基盤有］ 同社が属する旭化成ホームズグループは、旭化成ホームズや旭化成リフォームなどとともに、旭化成グループの中で住宅領域を担う企業群の一つです。住まいを通じて「安心で豊かな暮らし」の実現を目指し、事業を展開しています。 |
勤務地 | |
転勤・出張 | 出張なし 要相談 【転勤】 ・当面なし ・転勤は当面予定しておりません。 |
休日・休暇 |
|
勤務時間 | 残業：不明 |
福利厚生・待遇 |
|
選考フロー | 面接回数：2回 適性検査：あり 1次面接方法：WEBのみ 2次面接方法：対面のみ |
企業情報
社名 | 旭化成ライフライン株式会社 |
|---|---|
設立 | 2004年 |
代表者 | 宇梶 文彦 |
この求人についてよくある質問
この建築施工管理求人の年収は、東京都板橋区の相場と比べてどうですか？
東京都板橋区で掲載中の建築施工管理の求人では、年収の平均は558万円（31件）です。それに対して、この求人の年収は500万〜800万円です。
この求人の残業や休日などの働き方を教えてください
休みは土日の週休二日制（曜日固定）で、年間休日は120日あります。東京都板橋区の建築施工管理の求人では、年間休日は平均109日（74件）です。
未経験でも応募できますか？
この求人では、新築工事（RC造）、新築工事（S造）、新築工事（SRC造）、新築工事（木造）、改修・リフォーム・リノベーション（住宅）、改修・リフォーム・リノベーション（非住宅）、内線（一般建築物設備）、外線（送電・配電線）、受変電設備（電気工事）、照明設備（電気工事）、その他（電気工事）、ダクト・配管（管工事）、冷凍冷蔵設備（管工事）、浄化槽（管工事）、消防・防災設備（管工事（換気システム・排気関連））、給排水衛生設備（管工事（厨房設備含む））、空調設備（管工事）、その他（管工事）のいずれかの経験が必要です。
この求人に必要な資格は何ですか？資格がなくても応募できますか？
運転免許が必要です。
転勤や出張はありますか？
転勤は「要相談」となっています。出張はありません。
どんな建物・工事を担当しますか？
注文住宅や分譲住宅などの案件を担当します。主な仕事は改修・リフォーム・リノベーション（住宅）などです。
賞与や資格手当・住宅手当はありますか？
賞与があります。手当は住宅手当があり、社宅・寮も用意されています。
面接は何回で、どのような方法ですか？
面接は2回です。1次面接はWEBのみで、2次面接は対面のみです。適性検査があります。
旭化成ライフライン株式会社はどんな会社ですか？
旭化成ライフライン株式会社は、2004年に設立された会社です。
おすすめの求人（東京都板橋区の建築施工管理）
新築施工管理（RC/木造、23区近辺）
株式会社ナミキの建築施工管理の求人
年収
400〜799万円
勤務地
東京都板橋区成増
年間休日
120日
残業
30時間
正社員出張あり無資格可完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(木造)
必須資格※下記のいずれか一つ1級建築施工管理技士・1級建築士・運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(木造)
仕事内容■1■ RC施工管理（現場所長クラス・メンバークラス）、木造施工管理
地域密着の総合建設不動産会社である同社にて、高収益RCマンションの施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・図面の作成
・工事における工程管理
・品質管理
・安全管理
・コスト管理
・協力工事業者様との連携
■2■ 施工部長候補
【仕事内容】
現場の最前線で活躍する現場所長クラスをまとめ、施工部門全体における品質や工程、収益の最適化を図る統括ポジションをお任せします。
【具体的な仕事内容】
・部門全体のマネジメントおよび施工品質の管理
・RCマンション施工現場（現場所長）の進捗・品質・安全の巡回指導
・工事原価の承認、コストダウン施策の立案と実施
・施工管理者の配置計画、採用支援、評価および育成指導
・協力会社（ナミキ協力会）との折衝、新規開拓、関係強化
・重大なトラブルや近隣対応等の最終判断・バックアップ
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/09/03
高収益RCマンション施工管理
株式会社ナミキの建築施工管理の求人
年収
330〜380万円
勤務地
東京都板橋区成増
年間休日
118日
残業
30時間
正社員転勤なし・出張なし未経験可(指定学科卒)無資格可新卒可(指定学科卒)土日休み
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仕事内容東武東上線沿線を中心に東京・埼玉・神奈川・千葉で展開する総合建設不動産会社で、高収益型マンション「エフィーレ」などの集合住宅（RC造）の施工管理をご担当いただきます。工程・品質・安全・コスト管理から図面作成、協力工事業者との連携まで、現場全体の施工管理業務を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は自社で営業から設計、施工まで一貫して行っており、地域のオーナー様からの受注案件が中心です。主に賃貸マンション（RC造）の新築工事に携わります。余裕を持った工期を組むことができるため、無理のないスケジュール管理が可能です。転勤・出張はなく、本社（東京都板橋区）を拠点に活動します。
【具体的な業務】
・施工図面の作成
・工事の工程管理（スケジュール調整・進捗管理）
・品質管理（施工基準の確認・検査）
・安全管理（現場の安全環境整備・指導）
・コスト管理（予算管理・原価把握）
・協力工事業者との打ち合わせ・連携調整
【この仕事の魅力】
同社は営業から施工まで自社で行うため、工期に余裕を持たせることができ、平均残業時間は20～30時間程度（繁忙期でも月40時間程）に抑えられています。また、17時以降の会議がないなど働き方改革を推進しており、土日は基本的に休みです。休日出勤が必要な場合は必ず振替休日を取得できます。建築・土木の学部卒であれば未経験でも採用され、OJT（エルダー制度）やジョブローテーション、キャリアカウンセリングを通じてキャリアを形成できます。同社はエリア戦略の推進により支店長クラスのポストが増えており、挑戦する社員には昇進のチャンスが積極的に与えられています。
対象物集合住宅_木造以外
掲載日 2025/08/07更新日 2026/04/17
施工管理/未経験可/年間120休
建築施工管理の限定求人
年収
360〜780万円
勤務地
東京都板橋区
年間休日
120日
正社員出張あり無資格可完全週休二日制資格手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・改修・リフォーム・リノベーション(住宅)・改修・リフォーム・リノベーション(非住宅)・修繕工事(大規模・小規模・耐震・復原)・塗装工事(外壁・防水/シーリング)
仕事内容賃貸マンション・アパートの新築・修繕の現場での施工管理業務を行って頂きます。
【具体的な仕事内容】
・品質管理
・原価管理
・工程管理
・安全管理
・環境管理
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2026/07/23更新日 2026/07/23
施工管理/未経験歓迎/土日休み/福利厚生充実
群峰アクシア株式会社の建築施工管理の求人
年収
400〜1200万円
勤務地
東京都板橋区坂下
年間休日
124日
残業
20時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)
仕事内容公営住宅や公立学校などの公共施設、分譲・賃貸マンションといった集合住宅、旅館などの宿泊施設といった多様な建築工事の施工管理をご担当いただきます。東京都板橋区を中心とした城北エリアおよび埼玉県南部の現場が中心となり、RC造や鉄骨造の新築工事、住宅・非住宅の改修・リノベーション工事における現場管理全般を担当していただきます。
【担当する案件】
同社は板橋区や東京都からの受注による区営住宅や都営住宅、公立学校、保育園などの公共建築に加え、民間の分譲・賃貸マンション、戸建住宅、事業用ビル、医療・福祉施設などを手がけています。過去の実績には区営仲宿住宅、区立志村第五小学校大規模修繕工事、旅館などがあります。主に板橋区本社近郊での現場対応となり、転勤はありません。直行直帰が可能で、マイカー通勤にも対応しており、現場への移動負担を軽減できます。
【具体的な業務】
・工事の工程管理（スケジュール進捗の把握・調整）
・現場での進捗状況の確認と管理
・安全管理（労働災害防止、安全対策の実施）
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・定例会や施主との打ち合わせへの参加
【この仕事の魅力】
同社は建材商社としての背景を活かし、資材調達の安定性とコスト競争力を持つ企業です。創業65年以上の歴史がありながら、地域に根ざした公共施設や住宅を支える仕事を通じて、社会への貢献を実感できます。年間休日124日、完全週休2日制（土日祝休み）、月平均残業20時間程度とメリハリある働き方が実現でき、1級建築施工管理技士などの資格取得時には月1万円の資格手当が支給されるなど、スキルアップが直接収入に繋がる環境です。社員定着率93.5％という実績が示す通り、「至誠一貫」「質実剛健」を社是とする風通しの良い職場で、長く安定して働くことができます。
対象物集合住宅_木造以外・公共施設（教育/医療/文化施設など）・宿泊施設（ホテル/民宿/旅館/民泊など）
掲載日 2026/03/04更新日 2026/03/04
マンション・アパートにおける建築施工管理
大東建託株式会社の建築施工管理の求人
年収
550〜699万円
勤務地
東京都港区高松
年間休日
125日
残業
35時間
正社員出張あり完全週休二日制土日休み資格手当
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必須資格：1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士・1級／2級建築施工管理技士補・運転免許
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級建築施工管理技士・1級／2級建築士・1級／2級建築施工管理技士補・運転免許
仕事内容大東建託グループの集合住宅（マンション・アパート）の新築工事において、建築施工管理を担当していただきます。RC造・S造・木造など様々な構造の物件を手がけ、品質・原価・工程・安全・環境の各面から現場を統括する仕事です。
【担当する案件】
東京都内の複数支店（練馬・立川・目黒・墨田・府中・板橋・八王子・町田・大田・台東・日野・足立・青梅・世田谷・杉並・国分寺・港区・江東・江戸川など）を拠点に、集合住宅の新築工事に携わります。木造および非木造（RC造・S造）の両方の案件があります。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（施工精度の確認、検査対応）
・原価管理（予算管理、コスト削減の検討）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理、調整）
・安全管理（労働災害防止、安全教育）
・環境管理（廃棄物処理、騒音・振動対策）
【この仕事の魅力】
大東建託グループは企画から設計施工、運営管理まで一貫して手がける賃貸経営の総合支援企業。あなたの施工管理が、オーナー様の資産価値向上と入居者様の快適な暮らしに直結します。年間休日125日の完全週休二日制（土日固定）で、仕事と生活のバランスを取りながら働けます。また、育児休業や勤務地限定制度など、長期就業を支える制度が充実しており、ライフステージの変化にも対応できる環境が整っています。
対象物集合住宅_木造・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/03/26
都心再開発を支える建築施工管理募集 経験者歓迎の安定成長企業で活躍
株式会社仲村工業の建築施工管理の求人
年収
370〜562万円
勤務地
東京都板橋区大谷口上町４８－１０ 山本ビル１Ｆ
年間休日
109日
正社員
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仕事内容建築工事に関わる現場周りや現場管理、役所への書類提出などを担当します。保温工事、撤去工事、産業廃棄物収集運搬に関わる業務もあり、建設と環境の両面に関わる実務を経験できます。
【担当する案件】
東京都心の大規模再開発やオフィスビル、商業施設、大学、病院、公共施設など、多様な現場に携わります。空調設備や保温工事、撤去・搬入など幅広い工程に関わるため、現場ごとに異なる知見を積み上げられます。
【具体的な業務】
現場での挨拶回りを含む関係者対応、施工に伴う現場管理、各種提出書類の作成と役所対応を行います。未経験者は先輩社員と同行しながら業務を覚えられるため、段階的にスキルを身につけやすい環境です。
【この仕事の魅力】
大手設備会社との直接取引や大型案件の実績が豊富で、安定感のある環境で経験を活かせます。保温工事から撤去、搬入、廃棄物対応まで一貫して関われるため、建設現場の幅広い流れを学べる点も魅力です。社会の役に立つ実感を得ながら、現場力を高めたい方に向いています。
掲載日 2026/10/25更新日 2026/10/25
業務拡大と新拠点立ち上げで挑む 給排水衛生・空調設備施工管理の即戦力募集
森山工業株式会社の建築施工管理の求人
年収
600〜792万円
勤務地
東京都板橋区徳丸
年間休日
125日
正社員
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士
仕事内容給排水衛生・空調設備工事の施工管理業務全般を担当します。工程・品質・安全・原価の管理に加え、施工計画や施工図、工程表の作成・確認、協力会社や職人の手配・調整、資材発注、元請けとの打ち合わせや折衝、現場課題への対応、竣工までの各種検査対応まで幅広く担います。
【担当する案件】
板橋本社を拠点に都内近郊案件で活躍する働き方と、神奈川営業所の開設予定に合わせた立ち上げ参画の働き方を選べます。業務拡大に伴う増員募集で、即戦力として現場を任されるポジションです。
【この仕事の魅力】
創業62年の実績と高い評価を背景に、建築設備配管技術を強みに事業を伸ばしています。資格不問で、一人称で現場を竣工まで導いた経験を重視するため、実務力を正当に評価されやすい環境です。新拠点立ち上げという大きな節目に関わり、会社の成長を支えるやりがいがあります。
掲載日 2026/10/11更新日 2026/10/25
建築士資格を活かして現場を動かす 管理力で未来を切り拓く施工管理職
株式会社ジャパン・ワークスの建築施工管理の求人
年収
504〜804万円
勤務地
東京都板橋区徳丸１－１７－２ ジャパンビル２階
年間休日
125日
残業
15時間
正社員
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必須資格：2級建築施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ2級建築施工管理技士
仕事内容現場管理を中心に、現場での打ち合せや作業指示など監督業務全般を担います。建築士の資格を活かし、現場運営を円滑に進める役割です。
【担当する業務】
社長の補佐役として、業務の進行管理や現場の調整も行います。経営陣と密に連携しながら、事業拡大を支えるポジションです。
【この仕事の魅力】
大型施設など、世の中に残る建築に携われる点が大きな魅力です。現場をまとめる力と調整力を発揮しながら、建築の価値を形にしていけます。経験と資格を武器に、責任ある立場で活躍したい方に向いています。
掲載日 2026/10/07更新日 2026/10/25
【経験者優遇】IT活用で効率化を極める設備施工管理募集
ワンパーソン株式会社の建築施工管理の求人
年収
372〜622万円
勤務地
東京都板橋区大谷口北町
年間休日
125日
残業
20時間
正社員
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士
仕事内容新築や改修工事現場で、給排水・冷暖房・空調・換気・消火など設備分野の施工管理を担当します。現場管理に加え、現場での打合せや事業所での作図作業もあります。
【担当する案件】
住宅、ビル、マンションのインフラ設備工事から、浄水場などの公共工事まで幅広い案件があります。短期の機器交換から新築大型工事まで、多彩な現場で経験を積めます。
【具体的な業務】
積算や図面作成は社内の専門スタッフが担当する分業体制のため、施工管理は現場管理に集中しやすい環境です。iPadで図面を確認し、iPhoneや最新ソフトを活用しながら、効率よく業務を進められます。
【この仕事の魅力】
経験や年齢よりも人柄を重視し、実力に応じて早期に現場代理人として活躍できます。土日祝休みの年間休日125日で、直行直帰も可能です。資格取得費用は会社が全額負担し、取得後は資格手当が加算されるため、成長と収入アップを両立しやすい職場です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/25
【高収入と裁量を両立】新築RC設備工事を担う施工管理職
ワンパーソン株式会社の建築施工管理の求人
年収
372〜622万円
勤務地
東京都板橋区大谷口北町
年間休日
125日
残業
20時間
正社員
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必須資格：1級／2級管工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級／2級管工事施工管理技士
仕事内容新築マンションや戸建ての設備工事における施工管理を担当します。給排水、冷暖房、空調、換気、消火などの設備部分が中心です。現場管理業務に加え、現場での打合せや事業所での作図作業も行います。
【担当する案件】
新築のRC造マンションを中心に、戸建てを含む約50戸規模の案件を想定しています。さらに、機器や設備の交換から新築大型工事、浄水場のポンプ入替などの公共工事まで、幅広い現場を経験できます。
【具体的な業務】
現場の進行管理、協力会社との調整、図面確認、打合せ対応を行います。積算や図面作成は社内の専門スタッフが担うため、施工管理は現場管理に集中しやすい体制です。全社員にiPhoneを支給し、現場ではiPadで図面を確認するなど、ITを活用した効率的な働き方が整っています。
【この仕事の魅力】
経験や年齢よりも実力と意欲を重視し、早期に現場代理人として活躍できる環境です。資格取得費用は会社が全額負担し、取得後は資格手当が加算されます。年間休日125日で土日祝休み、直行直帰も可能なため、仕事の手応えと働きやすさを両立しやすい職場です。
掲載日 2026/10/01更新日 2026/10/25
旭化成ライフライン株式会社の募集中の求人
新築電気設備工事における施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
500〜800万円
勤務地
愛知県日進市野方町東島
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし土日休み社用車貸与住宅手当資格手当
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容注文住宅「ヘーベルハウス」と賃貸住宅「ヘーベルメゾン」の電気設備工事における施工管理をお任せいたします。現場での品質・工程・原価・安全・環境管理を通じて、住宅の電気設備工事を統括していただきます。
【担当する案件】
主に愛知県を中心とした中部地域で、ヘーベルハウス（注文住宅）およびヘーベルメゾン（集合住宅）の電気工事を担当していただきます。発注元は親会社である旭化成ホームズおよび関連企業となり、安定した受注が見込まれます。直行直帰が可能で、住宅工事のため夜間工事はありません。現場によっては土曜出社となる場合がありますが、その際は翌週などの平日に振替休日を取得いただきます。
【具体的な業務】
・現場の品質管理（電気工事の施工品質確認、図面との照合）
・工程管理（工事スケジュール作成・進捗管理）
・原価管理（材料費・労務費の管理、予算管理）
・安全管理（現場の安全確保、労働災害防止対策）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮の確認）
・iPad等を活用した電子図面での対応、ペーパーレス化への対応
【この仕事の魅力】
旭化成ホームズグループの一員として、長く愛される住宅「ヘーベルハウス」「ヘーベルメゾン」の建設に携わることができます。同社は残業削減と効率的な働き方を実践しており、無理な受注を行わないため過度な負担がかかりません。月給25万円～38万1千円（経験・スキルに応じ決定）、年間休日120日、賞与年2回（前年実績約4.2カ月分）のほか、資格手当や住宅手当（31～45歳独身月2万5千円、世帯主月5万円）、1級電気工事施工管理技士取得時の祝い金10万円など、充実した待遇が整っています。また、全社員の半数近くが20代であり、若手が多く在籍する環境で、キャリアを積み上げることができます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/04/01
集合住宅の新築工事における管工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の管工事施工管理の求人
年収
500〜800万円
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：運転免許
必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容ヘーベルハウス（注文住宅）やヘーベルメゾン（賃貸住宅）といった住宅物件の給排水・空調設備工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズが手がける注文住宅・分譲住宅・集合住宅が対象となります。給排水衛生設備工事がメインで、空調設備や消防・防災設備（換気システム・排気関連）の施工管理にも携わります。現場は夜間工事がなく、直行直帰が可能です。土曜出社の場合は翌週などの平日で振り替えて対応しています。
【具体的な業務】
・新築物件の給排水設備工事の管理（工程管理、品質確認、安全管理）
・空調設備工事の施工管理
・消防・防災設備（換気システム・排気関連）の施工管理
・水回り（キッチン・浴室・洗面所など）の改装工事の管理
・現場での電子図面の確認と指示
・工事進捗の記録と報告書作成
【この仕事の魅力】
親会社の旭化成ホームズが「残業を減らし効率よく働く」ことを掲げており、無理な受注をしない体制が整っています。iPad支給でペーパーレス化が進み、デスクワークが減って残業時間の削減につながっています。夜間工事がないため、生活リズムが安定しており、仕事と生活の両立がしやすい環境です。全社員の約半数が20代で若い技術者が多く、組織内のフォロー体制も充実しており、休みも取りやすいことが特徴です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2024/06/01更新日 2025/11/28
集合住宅の新築工事における電気工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
700〜900万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張あり無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容注文住宅「ヘーベルハウス」や賃貸住宅「ヘーベルメゾン」といった住宅の電気設備工事における施工管理をお任せいたします。内線工事（一般建築物設備）、外線工事（送電・配電線）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多岐にわたる電気工事の現場管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズが手がけるヘーベルハウス（注文住宅）とヘーベルメゾン（賃貸住宅）の電気工事が対象です。これらは木造から非木造まで様々な構造の住宅・集合住宅であり、埼玉県を中心に施工しています。夜間工事がないため、日中の勤務が基本となります。現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。直行直帰スタイルで、基本的に出張はありません。
【具体的な業務】
・電気工事の品質管理（施工基準への適合確認、検査対応）
・工程管理（工事スケジュール進捗の把握・調整）
・原価管理（材料費・労務費の管理）
・安全管理（現場の安全環境整備、労働災害防止）
・環境管理（廃棄物処理、環境配慮）
・iPad支給によるペーパーレス対応（電子図面での業務）
【この仕事の魅力】
旭化成ホームズグループの安定基盤のもと、長く愛される住宅づくりに携わることができます。同社は「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、無理な受注をせず社員の負担にならない働き方に努めています。夜間工事がなく、ペーパーレス化によるデスクワーク削減で残業時間が少ないのが特徴です。また、全社員の半数近くが20代で若い技術者が多く在籍しており、組織内でのフォロー体制が充実しているため、経験を積みながら成長できる環境です。
対象物注文住宅・分譲住宅・集合住宅_木造
掲載日 2025/11/17更新日 2025/12/02
集合住宅の電気設備工事における電気工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
700〜900万円
勤務地
東京都板橋区板橋
年間休日
120日
正社員転勤あり・出張なし無資格可完全週休二日制土日休み住宅手当
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必須資格：運転免許
必須経験：新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ新築工事(RC造)・新築工事(S造)・新築工事(SRC造)・新築工事(木造)・内線（一般建築物設備）・外線（送電・配電線）・受変電設備_電気工事・その他_電気工事・プラント施工管理（電気）
仕事内容旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウス（注文住宅）やヘーベルメゾン（集合住宅）といった住宅物件の電気設備工事における施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に注文住宅と集合住宅（木造以外）を対象とした電気工事が対象です。内線（一般建築物設備）、外線（送電・配電線）、受変電設備、消防・防災・再生可能エネルギー関連の電気工事など、多岐にわたる電気工事の施工管理に携わります。旭化成ホームズグループが主要取引先（売上の約90％）であるため、安定した案件供給が見込めます。基本的に出張はなく、直行直帰スタイルで現場に向かいます。親会社の方針として夜間工事がないため、昼間の工事のみとなります。現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。
【具体的な業務】
・品質管理（施工品質の確認・検査）
・原価管理（工事費用の管理・把握）
・工程管理（工事スケジュールの進捗管理）
・安全管理（現場の安全確保・リスク管理）
・環境管理（現場環境への配慮）
【この仕事の魅力】
旭化成グループの安定基盤のもと、長期的なキャリア形成が可能です。月給26万円から50万円（経験・能力により決定）で、年2回の賞与（前年度実績4.2ヶ月分）と昇給制度があります。想定年収は500万円から800万円です。資格取得祝い金（最大10万円）や通学費用補助など、資格取得支援が充実しており、技術者としてのスキルアップを会社がサポートします。社員寮は30歳までの独身者向けに月5,000円で提供、単身者向け住宅手当は最大月5万円まで支給されるため、生活基盤が整いやすい環境です。全社員の半数近くが20代で、若い技術者が多く在籍しており、同年代との関係構築も期待できます。残業を減らし効率よく働くことを掲げており、iPad支給によるペーパーレス化で電子図面対応となっているため、デスクワークが削減され、残業時間の削減に繋がっています。年間休日120日、週休二日制（曜日固定）で、休みも取りやすい組織風土が特徴です。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2025/11/17更新日 2025/11/19
NEW
集合住宅の新築工事における管工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の管工事施工管理の求人
年収
500〜800万円
勤務地
東京都板橋区板橋
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤なし・出張なし無資格可土日休み住宅手当寮・社宅あり
応募要件・仕事内容もっと見る
必須資格：運転免許
必須経験：消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
必須資格※下記のいずれか一つ運転免許
必須経験※下記のいずれか一つ消防・防災設備_管工事(換気システム・排気関連)・給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)・空調設備_管工事
仕事内容ヘーベルハウス（注文住宅）とヘーベルメゾン（集合住宅）の給排水・空調設備工事の施工管理を担当していただきます。
【担当する案件】
主に注文住宅と集合住宅（木造以外）を対象とした設備工事です。給排水工事をメインに、空調設備や消防・防災設備の施工管理に携わります。親会社である旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウス・ヘーベルメゾンの案件が主な対象となるため、夜間工事がなく、現場により土曜出社の場合がありますが翌週などの平日で振り替えています。直行直帰スタイルが基本で、基本的に出張はありません。
【具体的な業務】
・新築物件の給排水設備工事の施工管理
・空調設備工事の施工管理
・消防・防災設備（換気システム・排気関連）の施工管理
・水回り改装工事の管理
・現場での工程管理・品質管理・安全管理
・電子図面（iPad支給）を用いた図面確認・記録作成
【この仕事の魅力】
親会社が「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、無理な受注をせず社員の負担にならない働き方に努めています。ペーパーレス化により、すべて電子図面で対応しているためデスクワークが減り、残業時間の削減に繋がっています。平均月30時間程度の残業で、年間120日の休日があります。全社員の半数近くが20代の若い社員が多数在籍しており、設備施工管理の経験を積みながら、将来的には設備全般の設計・施工を担える総合設備業を目指す企業での成長が期待できます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/04
NEW
集合住宅の電気設備工事における電気工事施工管理
旭化成ライフライン株式会社の電気工事施工管理の求人
年収
500〜700万円
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町
年間休日
120日
残業
40時間
正社員転勤あり・出張なし未経験可土日休み住宅手当寮・社宅あり
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必須資格：1級電気工事施工管理技士
必須資格※下記のいずれか一つ1級電気工事施工管理技士
仕事内容ヘーベルハウス（注文住宅）やヘーベルメゾン（集合住宅）といった住宅建築における電気設備工事の施工管理を担当していただきます。品質管理・原価管理・工程管理・安全管理・環境管理など、現場全体の統括業務を担当していただきます。
【担当する案件】
主に旭化成ホームズが手掛けるヘーベルハウスの注文住宅とヘーベルメゾンの集合住宅（木造以外）が対象です。発注者は親会社の旭化成ホームズが大半（約90％）であり、安定した受注が特徴です。直行直帰が可能で、基本的に出張はありません。現場により土曜出社の場合がありますが、翌週などの平日で振り替えています。夜間工事がないため、規則的な勤務が実現できます。
【具体的な業務】
・電気配線・配管の施工状況を確認し、図面との整合性を管理する
・工事の進捗状況を把握し、工程表に基づいた進捗管理を行う
・施工品質が基準を満たしているか検査・確認する
・工事に必要な材料費・労務費などの原価を管理する
・現場の安全基準が守られているか確認し、安全指導を行う
・環境への配慮（廃棄物処理など）が適切に行われているか管理する
・iPad支給によるペーパーレス化に対応し、電子図面で業務を進める
【この仕事の魅力】
旭化成グループの安定基盤のもと、同社は「残業を減らし効率よく働くこと」を掲げており、無理な受注をせず社員の負担にならない働き方に努めています。直行直帰スタイルと夜間工事がないため、仕事と生活の両立が実現しやすい環境です。全社員の半数近くが20代で若い社員が多く在籍しており、若い技術者の採用と育成に注力している企業のため、キャリア形成の環境が整っています。年収500万～700万円の実績があり、昇給・賞与・残業手当も支給されます。
対象物注文住宅・集合住宅_木造以外
掲載日 2024/06/01更新日 2026/11/04
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